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（四川省鐵路集團(tuán)有限責(zé)任群工部，四川 成都 610031）

引言

在黨的十九大勝利召開之后，以黨的十九大精神為引領(lǐng)，國有企業(yè)開展工作路線問題及思想政治建設(shè)方向是當(dāng)前國有企業(yè)發(fā)展過程面臨的難題。為了推動國有企業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展，在積極學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)政治經(jīng)驗、思想理論的基礎(chǔ)上，應(yīng)結(jié)合現(xiàn)代管理理論，圍繞企業(yè)發(fā)展建設(shè)需求，做好國有企業(yè)管理工作，應(yīng)用現(xiàn)代管理理論積極改善企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和員工的思想政治面貌，使企業(yè)職工具有創(chuàng)新思維，著力完善企業(yè)職工的綜合素質(zhì)，使其有先進(jìn)的政治覺悟，以全面提高企業(yè)的創(chuàng)造力和凝聚力，建立現(xiàn)代化管理體系，提高國有企業(yè)政治工作效能。

一、現(xiàn)代管理理論的內(nèi)涵

從現(xiàn)代管理理論的發(fā)展情況來看，現(xiàn)代管理理論具有的重要特點(diǎn)是學(xué)派眾多，由于每個學(xué)派的思想源流不同，所以每個學(xué)派對現(xiàn)代管理理論的研究方向也是不同的。從事現(xiàn)代管理理論研究的學(xué)者將現(xiàn)代管理理論比喻為“樹林”，原因是從事現(xiàn)代管理理論研究的學(xué)派眾多。正如美國管理學(xué)家孔茨曾說的：“對于現(xiàn)代管理理論的研究學(xué)派猶如雨后春筍般涌現(xiàn)，在陽光和養(yǎng)分的作用下不斷蔓延，形成了諸子百家式的熱帶雨林。”這形象表達(dá)出從事現(xiàn)代管理理論研究的學(xué)派眾多。其次，在現(xiàn)代管理理論研究中，人們更加注重對系統(tǒng)管理思想的研究與界定，現(xiàn)代管理理論與傳統(tǒng)管理理論不同之處在于其提倡用綜合化的管理方法與技術(shù)，推動現(xiàn)代管理向系統(tǒng)管理方向發(fā)展。最后，現(xiàn)代管理理論強(qiáng)調(diào)人的作用，既重視人的主觀能動性，也強(qiáng)調(diào)管理制度設(shè)置中的人本思想。例如“人本管理學(xué)說”與“能本管理學(xué)說”就充分體現(xiàn)出人的特點(diǎn)，這也標(biāo)志著現(xiàn)代管理理論成為符合社會主要發(fā)展趨勢的管理理論，不僅能滿足社會眾多領(lǐng)域的管理需求，還能結(jié)合現(xiàn)代制度體系，創(chuàng)新管理模式，提高管理效能。對國有企業(yè)而言，現(xiàn)代管理理論是現(xiàn)代管理制度的起源，將多種現(xiàn)代化的管理方法、制度、舉措應(yīng)用到企業(yè)政治工作中，既可以全面強(qiáng)化企業(yè)管理效率，也能促進(jìn)黨先進(jìn)的政治理念與現(xiàn)代管理體制有機(jī)結(jié)合，形成以人為核心的現(xiàn)代化政治工作模式。

二、現(xiàn)代管理體制國有企業(yè)開展思想政治工作的優(yōu)勢

自改革開放后，現(xiàn)代管理理論引入到國有企業(yè)發(fā)展建設(shè)中，標(biāo)志著國有企業(yè)在現(xiàn)代管理理論的引導(dǎo)下建立起完善的現(xiàn)代化管理體制，圍繞現(xiàn)代管理體制也建立了一系列思想政治工作方法。如，現(xiàn)代管理理論強(qiáng)調(diào)以人為核心，圍繞人的政治需求、思想道德建設(shè)需要建立完整的思想政治教育管理系統(tǒng)，突出人本理念，注重人本工作方法的應(yīng)用，依靠政治制度強(qiáng)化思想教育。與此同時，現(xiàn)代管理理論注重圍繞不同個體的價值需求采用不同的管理方略，黨員干部與基層員工作為國有企業(yè)的構(gòu)成主體，是政治教育對象，也是政治工作開展的重要基礎(chǔ)，為了提高政治工作的有效性，思想政治工作者就要圍繞黨員干部與基層員工的不同價值需求建立完善的思想政治體系，并采用多種政治教育策略，建立定向化的思想政治教育模式，針對性的開展思想政治工作，使政治工作內(nèi)容、目標(biāo)都能符合黨員干部與基層員工的實(shí)際需求，提升政治工作效果。此外，現(xiàn)代管理理論圍繞不同的教育對象進(jìn)行政治引導(dǎo)，并采用多種教育引導(dǎo)方法，強(qiáng)化員工的思政政治建設(shè)，激發(fā)員工的責(zé)任感、使命感。

三、基于現(xiàn)代管理體制開展政工工作的策略

（一）將黨建思想政治工作擺在首要位置

國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者作為企業(yè)發(fā)展的帶頭人要將黨建思想政治工作擺在企業(yè)發(fā)展的首要位置，要了解黨建思想政治工作對推動企業(yè)發(fā)展的重要作用。清楚把握當(dāng)前國有企業(yè)黨建思想政治工作開展過程中面臨的主要問題，提高對黨建思想政治工作的重視程度。由此也決定了在國有企業(yè)黨建工作上，企業(yè)內(nèi)部從上層到下層都應(yīng)該跟隨黨發(fā)展前進(jìn)的步伐，明確新時代的黨的精神，在黨先進(jìn)思想的指引下開展工作。要結(jié)合黨的十九大報告精神全力推動黨建工作發(fā)展，始終堅持正確的思想價值導(dǎo)向，認(rèn)清新時期企業(yè)發(fā)展的主要方向，以切實(shí)維護(hù)人民利益為前提，推動黨建工作發(fā)展。

（二）優(yōu)化政治工作模式

在社會主義新時代，企業(yè)思想政治工作者要創(chuàng)新和優(yōu)化黨建思想政治工作模式，將提高企業(yè)發(fā)展效率，強(qiáng)化思想政治工作效能作為黨建工作目標(biāo)，要將新時代的政治思想融入到黨建建設(shè)中，改變傳統(tǒng)“我說你聽”的政治工作模式，在一定程度上尊重群眾意見，采用靈活多變的學(xué)習(xí)方式，通過有效的政治引導(dǎo)加強(qiáng)員工的思想政治學(xué)習(xí)，使員工能結(jié)合企業(yè)發(fā)展確定思想政治目標(biāo)，進(jìn)而提高自身的思想政治素養(yǎng)。

（三）加快企業(yè)現(xiàn)代化轉(zhuǎn)型

推進(jìn)國有企業(yè)黨建思想政治工作快速發(fā)展，國有企業(yè)就要加快現(xiàn)代化轉(zhuǎn)型效率，在深入落實(shí)和貫徹新時期黨建思想總要求的基礎(chǔ)上，對企業(yè)內(nèi)部的不正之風(fēng)進(jìn)行整頓，要嚴(yán)格打擊企業(yè)內(nèi)部的貪污腐敗作風(fēng)，要清除組織企業(yè)發(fā)展的毒瘤，保持企業(yè)內(nèi)部良好的精神風(fēng)氣。企業(yè)要加快對員工政治思想的引導(dǎo)，著力健全思想政治保障體系，完善和優(yōu)化內(nèi)部管理制度，推動企業(yè)保持良好的發(fā)展態(tài)勢。

四、結(jié)語

在現(xiàn)代企業(yè)體制下，應(yīng)用現(xiàn)代管理理論推動國有企業(yè)政治工作全面發(fā)展，應(yīng)在國有企業(yè)發(fā)展過程中全面重視黨建工作，優(yōu)化黨建模式，將先進(jìn)的思想政治理論融入到企業(yè)管理體制中，提高企業(yè)政治工作效率，使政治工作全面落實(shí)，企業(yè)內(nèi)部形成強(qiáng)大的凝聚力、創(chuàng)造力，使企業(yè)取得良好發(fā)展效果。