文/曲阜師范大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院 符云玲 王俊惠

“十三五”規(guī)劃指出，要“激發(fā)企業(yè)家精神，依法保護(hù)企業(yè)家財(cái)產(chǎn)權(quán)和創(chuàng)新收益”。中共中央、國(guó)務(wù)院印發(fā)《關(guān)于營(yíng)造企業(yè)家健康成長(zhǎng)環(huán)境弘揚(yáng)優(yōu)秀企業(yè)家精神更好發(fā)揮企業(yè)家作用的意見》，明確企業(yè)家精神的地位和價(jià)值。在十九大報(bào)告中，習(xí)近平總書記再一次提出了要“激發(fā)和保護(hù)企業(yè)家精神”。企業(yè)家精神內(nèi)含的創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)和責(zé)任以有限的方式激發(fā)了整個(gè)社會(huì)的創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)熱情，成為社會(huì)和經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的動(dòng)力。我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展步入新常態(tài)，聚焦企業(yè)家精神更具時(shí)代價(jià)值與意義。

一、理論基礎(chǔ)

（一）企業(yè)家精神的內(nèi)涵。企業(yè)家創(chuàng)新精神和企業(yè)家創(chuàng)業(yè)精神是企業(yè)家精神的核心。汪輝平和王增濤將企業(yè)家精神區(qū)分為創(chuàng)新型企業(yè)家精神與管理型企業(yè)家精神，并認(rèn)為只有創(chuàng)新型企業(yè)家精神才是經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)期可持續(xù)增長(zhǎng)的驅(qū)動(dòng)力。高波認(rèn)為企業(yè)家精神的實(shí)質(zhì)就是以創(chuàng)新為核心的文化資本積累。曾鋮等構(gòu)建了城市企業(yè)家精神評(píng)價(jià)的多層次指標(biāo)體系，創(chuàng)新指標(biāo)包括R&D和專利申請(qǐng)等指標(biāo)。李宏彬等認(rèn)為企業(yè)家創(chuàng)業(yè)精神實(shí)質(zhì)是任何建立新企業(yè)的行為，可將個(gè)體和私營(yíng)企業(yè)所雇用工人總數(shù)占總就業(yè)人口的比率作為衡量企業(yè)家創(chuàng)業(yè)精神的指標(biāo)。

（二）企業(yè)家精神對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響。熊彼特認(rèn)為企業(yè)家是具備一定創(chuàng)新能力的人才，通過(guò)創(chuàng)新進(jìn)而拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。鮑莫爾認(rèn)為企業(yè)家作為創(chuàng)新者，進(jìn)行生產(chǎn)性活動(dòng)即創(chuàng)新能促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。何予平基于C—D函數(shù)，通過(guò)分析表明企業(yè)家精神在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方面有重要作用。李杏將企業(yè)家精神分為風(fēng)險(xiǎn)和創(chuàng)新企業(yè)家精神，運(yùn)用SYS—GMM方法對(duì)面板數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，得出了企業(yè)家精神對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)具有明顯促進(jìn)作用的結(jié)論。綜上所述，本文基于省域?qū)哟蔚钠髽I(yè)家精神，從C—D生產(chǎn)函數(shù)角度出發(fā)，選取2007—2016年省級(jí)面板數(shù)據(jù)對(duì)企業(yè)家精神對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響進(jìn)行實(shí)證分析。

二、企業(yè)家精神的測(cè)度

（一）企業(yè)家創(chuàng)新精神的測(cè)度。朱乾等認(rèn)為區(qū)域地理?xiàng)l件和行業(yè)特征在企業(yè)家精神的培育上起著重要作用。因此，在企業(yè)家精神理論分析的基礎(chǔ)上，考慮我國(guó)數(shù)據(jù)可獲得情況，本文采用省級(jí)專利申請(qǐng)授權(quán)量作為衡量創(chuàng)新精神的指標(biāo)（見“表1”）。

表1 各地企業(yè)家創(chuàng)新精神數(shù)據(jù) 單位：項(xiàng)

?

我國(guó)各地的專利授權(quán)量逐年增加，企業(yè)家精神呈現(xiàn)逐年上升的趨勢(shì)，說(shuō)明我國(guó)創(chuàng)新熱情高漲。其中，北京、江蘇、浙江和廣東的創(chuàng)新精神明顯較高。企業(yè)家創(chuàng)新精神越高的地區(qū)，經(jīng)濟(jì)越發(fā)達(dá)，這說(shuō)明企業(yè)家精神能有效地拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)（見“表1”）。

（二）企業(yè)家創(chuàng)業(yè)精神的測(cè)度。本文選擇個(gè)人和私營(yíng)企業(yè)就業(yè)人數(shù)占總就業(yè)人數(shù)的比率作為企業(yè)家創(chuàng)業(yè)精神的指標(biāo)。各地的企業(yè)家創(chuàng)業(yè)精神數(shù)據(jù)見“表2”。

我國(guó)各省企業(yè)家創(chuàng)業(yè)精神總體上呈上升趨勢(shì)，具體來(lái)看，創(chuàng)業(yè)精神也存在地區(qū)不均衡狀態(tài)，北京、上海、浙江等地區(qū)的創(chuàng)業(yè)指標(biāo)明顯高于其他地區(qū)（見“表2”）。

表2 各地企業(yè)家創(chuàng)業(yè)精神數(shù)據(jù) 單位：%

三、企業(yè)家精神對(duì)經(jīng)濟(jì)影響的實(shí)證分析

（一）模型設(shè)定。為研究企業(yè)家精神與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的關(guān)系，本文采用面板數(shù)據(jù)模型，在C-D生產(chǎn)函數(shù)的基礎(chǔ)上建立模型：

其中，K代表固定資產(chǎn)投資額，E代表地區(qū)企業(yè)家精神包括創(chuàng)新精神（IE）和創(chuàng)業(yè)精神（BE），分別選擇專利授權(quán)量和個(gè)人、私營(yíng)企業(yè)就業(yè)人數(shù)占總就業(yè)人數(shù)之比作為其衡量指標(biāo)，α和β分別為資本和企業(yè)家精神的GDP彈性。根據(jù)以上的基本模型，為消除異方差的影響，對(duì)模型兩邊分別取對(duì)數(shù)，得到擴(kuò)展的CüD生產(chǎn)函數(shù)模型如下：

其中，i和t分別代表各省份和各年份，μit為隨機(jī)誤差項(xiàng)。

（二）變量的定義和描述。已有的研究在經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的測(cè)度集中在人均實(shí)際GDP、實(shí)際GDP增長(zhǎng)率等，本文選取2007ü2016年30個(gè)省、直轄市、自治區(qū)（注：新疆維吾爾自治區(qū)及港澳臺(tái)未統(tǒng)計(jì)）的GDP作為衡量經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的指標(biāo)。以專利授權(quán)量衡量企業(yè)家創(chuàng)新精神，以個(gè)人和私營(yíng)企業(yè)就業(yè)人數(shù)占總就業(yè)人數(shù)之比測(cè)度企業(yè)家創(chuàng)業(yè)精神，以固定資產(chǎn)投資額作為投資變量，上述三個(gè)指標(biāo)均取對(duì)數(shù)值（見“表3”）。

表3 各變量定義描述及統(tǒng)計(jì)特征

（三）計(jì)量模型分析。1.面板數(shù)據(jù)的平穩(wěn)性檢驗(yàn)。為避免出現(xiàn)偽回歸現(xiàn)象，首先對(duì)面板數(shù)據(jù)進(jìn)行平穩(wěn)性檢驗(yàn)。單位根檢驗(yàn)可以分為同根檢驗(yàn)和異根檢驗(yàn)。本文運(yùn)用Eviews7.2對(duì)面板數(shù)據(jù)分別進(jìn)行了LLC、IPS和ADF檢驗(yàn)，經(jīng)檢驗(yàn)發(fā)現(xiàn)，變量序列的水平值都拒絕了原假設(shè)，但各個(gè)變量的一階差分序列的三種檢驗(yàn)形式都不拒絕原假設(shè)，說(shuō)明變量序列為單位根過(guò)程，是一階平穩(wěn)的（見“表4”）。

表4 單位根檢驗(yàn)結(jié)果

2.面板數(shù)據(jù)的協(xié)整檢驗(yàn)。通過(guò)單位根檢驗(yàn)結(jié)果可知各變量序列均是一階單整的，采用Eviews具有代表性的面板協(xié)整檢驗(yàn)方法Kao檢驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)變量是協(xié)整的，變量之間存在長(zhǎng)期均衡關(guān)系，排除了偽回歸的可能性，可進(jìn)行回歸分析。

表5 協(xié)整檢驗(yàn)結(jié)果

3.面板數(shù)據(jù)模型的選擇。下面采用Hausman檢驗(yàn)來(lái)判斷使用何種面板數(shù)據(jù)模型，檢驗(yàn)結(jié)果如下：

表6 Hausman檢驗(yàn)結(jié)果

經(jīng)檢驗(yàn)，P值小于顯著性水平，拒絕原假設(shè)，接受備擇假設(shè)，故選擇個(gè)體固定效應(yīng)模型，回歸方程如下。

4.結(jié)果分析。個(gè)體固定效應(yīng)模型回歸方程的可決系數(shù)為0.9947，說(shuō)明方程的擬合優(yōu)度較好。創(chuàng)新在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的上發(fā)揮了重要的作用，從上式可以看出，在全國(guó)層面上，企業(yè)家的創(chuàng)新精神（IE）的系數(shù)為0.1403，且在1%的水平上顯著，這說(shuō)明企業(yè)家的創(chuàng)新精神對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)有正效應(yīng)。企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)精神（BE）的彈性系數(shù)略小于創(chuàng)新精神，其彈性系數(shù)為0.1005，在表明在企業(yè)家創(chuàng)業(yè)精神每變化1個(gè)標(biāo)準(zhǔn)單位，會(huì)使GDP增長(zhǎng)0.1005個(gè)單位。固定資產(chǎn)投入的彈性系數(shù)為0.4518，資本投入對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響顯著。

四、研究結(jié)論

本文在回顧了相關(guān)文獻(xiàn)的基礎(chǔ)上，根據(jù)我國(guó)的實(shí)際情況及數(shù)據(jù)的可獲得性，將企業(yè)家精神的內(nèi)涵界定在創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)精神兩個(gè)方面，建立了一套較容易獲得、計(jì)算簡(jiǎn)便、具有代表性的指標(biāo)體系。使用了我國(guó)2007ü2016年30個(gè)省、直轄市、自治區(qū)（注：新疆維吾爾自治區(qū)及港澳臺(tái)地區(qū)未統(tǒng)計(jì)）的面板數(shù)據(jù)，把企業(yè)家精神這一變量引入了CüD生產(chǎn)函數(shù)，進(jìn)行計(jì)量分析，結(jié)果表明，企業(yè)家精神對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)發(fā)揮了一定的作用，但是影響還不夠顯著，有很大提升空間；企業(yè)家精神對(duì)區(qū)域經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響存在差異，企業(yè)家精神活躍的地區(qū)往往伴隨較高的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。