支文宇 劉 敏 梁佳莉 楊 明 趙強(qiáng)元
(解放軍總醫(yī)院檢驗(yàn)科 北京 100048)
隨著檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)的發(fā)展,檢驗(yàn)項(xiàng)目不斷增多,實(shí)驗(yàn)室需要管理的內(nèi)容也越來(lái)越多,規(guī)范試劑耗材的管理是保障實(shí)驗(yàn)室日常工作的基本要求。在臨床實(shí)驗(yàn)室日常支出中,試劑耗材的成本占80%以上,加強(qiáng)試劑耗材的管理是控制實(shí)驗(yàn)室支出的最有效途徑之一。為規(guī)范試劑耗材管理,解放軍總醫(yī)院第六醫(yī)學(xué)中心檢驗(yàn)科于2016年底,依據(jù) CNAS-CL02:2012《醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量和能力認(rèn)可準(zhǔn)則》的要求修訂了科室質(zhì)量管理體系程序文件 《外部服務(wù)和試劑耗材的管理程序文件》,做為試劑耗材管理的基本遵循標(biāo)準(zhǔn),并據(jù)此開(kāi)展了試劑耗材管理的工作。
既往檢驗(yàn)科由技師長(zhǎng)兼管試劑耗材管理工作,各組室均由組長(zhǎng)兼管本組試劑耗材,因組長(zhǎng)事務(wù)相對(duì)較多,對(duì)試劑耗材的管理常有不夠細(xì)致、制度化落實(shí)不到位的情況,針對(duì)此問(wèn)題,科室調(diào)整了試劑耗材管理組人員,每組各安排1 名年輕同志擔(dān)任本組的試劑耗材管理員,定期召開(kāi)工作會(huì)議進(jìn)行交流、培訓(xùn),使其較好地掌握試劑耗材管理的標(biāo)準(zhǔn)、要求和方法,專人專管、責(zé)任明確,年輕同志以高度的責(zé)任心認(rèn)真思考和投入,各組長(zhǎng)給予指導(dǎo)和把關(guān),工作的細(xì)致程度有了很大的進(jìn)步[1]。
根據(jù)檢驗(yàn)科 《外部服務(wù)和試劑耗材的管理程序文件》要求,試劑耗材管理組制定了試劑管理作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、耗材管理作業(yè)指導(dǎo)書(shū)。依據(jù)質(zhì)量體系文件的要求,在2017年下半年5 次全面盤(pán)點(diǎn)了試劑庫(kù)存的品種數(shù)量,并填寫(xiě)了《試劑庫(kù)存管理檢查表》。
第一次全面盤(pán)點(diǎn)后,主要發(fā)現(xiàn)存在以下問(wèn)題:試劑出入庫(kù)數(shù)量與實(shí)有物品賬務(wù)不相符、入庫(kù)錯(cuò)誤導(dǎo)致在校期內(nèi)的試劑顯示過(guò)期、部分試劑超出效期仍在使用、試劑新舊批號(hào)區(qū)分不明顯、存在新舊批號(hào)交叉使用的問(wèn)題等。
科室管理層將上述問(wèn)題列為嚴(yán)重的不符合項(xiàng),與各組試劑管理員和組長(zhǎng)進(jìn)行逐一分析,查找問(wèn)題,研討解決方案,主要采取了如下的整改措施:充分利用好試劑管理信息化平臺(tái),統(tǒng)一規(guī)范試劑名稱;加強(qiáng)各組室人員出入庫(kù)培訓(xùn);要做到隨用隨出;合理安排采購(gòu)計(jì)劃;加強(qiáng)庫(kù)存盤(pán)點(diǎn);調(diào)整庫(kù)房和試劑冰箱,將新舊批號(hào)試劑分開(kāi)放置,新舊批號(hào)試劑要做比對(duì)。經(jīng)過(guò)近半年的連續(xù)督查和持續(xù)整改,試劑管理的情況得到很大的改觀。
(1)組室統(tǒng)一試劑名稱,統(tǒng)一試劑規(guī)格和單位,克服了以往因選擇錯(cuò)誤導(dǎo)致出入庫(kù)信息錯(cuò)誤的問(wèn)題。
(2)試劑按照規(guī)定位置放置,保證先用舊批號(hào)再用新批號(hào),基本杜絕了新舊批號(hào)試劑交替使用的現(xiàn)象。
(3)在檢查時(shí)段內(nèi),大部分試劑出入庫(kù)數(shù)量與實(shí)有物品賬物相符,基本做到隨用隨出;個(gè)別試劑不符,數(shù)量相差小。經(jīng)過(guò)持續(xù)整改,至8—9月份庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)時(shí),帳物相符全面落實(shí),后續(xù)盤(pán)點(diǎn)亦基本賬物相符。
(4)新舊更替的試劑比對(duì)亦進(jìn)行了梳理,試劑管理員根據(jù)各業(yè)務(wù)組檢測(cè)項(xiàng)目的不同,制定了適合本組的比對(duì)計(jì)劃。
試劑管理員工作中體現(xiàn)出很高的責(zé)任心和工作熱情,行動(dòng)力也很強(qiáng),在試劑管理方法的理念、方法和技巧也得到了很大的提高。
通過(guò)對(duì)耗材管理的梳理,發(fā)現(xiàn)主要存在以下問(wèn)題:責(zé)任分工不具體,存在區(qū)域責(zé)任人缺位的情況;庫(kù)存信息溝通不暢,存在后續(xù)供應(yīng)斷檔的風(fēng)險(xiǎn);科內(nèi)組室出庫(kù)無(wú)登記,不能進(jìn)行有效統(tǒng)計(jì)。
發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后積極整改,主要做了以下工作:
(1)根據(jù)程序文件要求,優(yōu)化流程并書(shū)寫(xiě)了《耗材申請(qǐng)、驗(yàn)收、入庫(kù)、出庫(kù)管理作業(yè)指導(dǎo)書(shū)》,使工作中有據(jù)可依,有據(jù)可查。
(2)因檢驗(yàn)科有2 處庫(kù)房,為便于耗材的使用,實(shí)行分區(qū)分工制,明確各耗材管理員的職責(zé)。
(3)耗材的申請(qǐng)、驗(yàn)收由科室耗材管理員專人負(fù)責(zé),專人驗(yàn)收,保障了耗材的質(zhì)量。
(4)耗材的驗(yàn)證。規(guī)定部分耗材尤其是無(wú)菌耗材,應(yīng)進(jìn)行性能驗(yàn)證并建立驗(yàn)證方法,填補(bǔ)了耗材驗(yàn)證的空白。
(5)耗材的出入庫(kù)。庫(kù)房粘貼了明顯的耗材標(biāo)識(shí),耗材按類擺放,清晰明了,利于耗材的拿取與盤(pán)點(diǎn)。新建立了《耗材管理登記本》,實(shí)行出入庫(kù)管理登記。
(6)耗材盤(pán)點(diǎn)。定期進(jìn)行耗材盤(pán)點(diǎn),對(duì)各類耗材進(jìn)行了歸類整理,填寫(xiě)《庫(kù)存管理檢查表》。
整改后,耗材管理由原先的無(wú)序變成有序,耗材擺放整齊,一目了然。工作人員登記《耗材管理登記本》及時(shí)準(zhǔn)確,未出現(xiàn)耗材過(guò)期及領(lǐng)取不足的情況。耗材管理員工作認(rèn)真,各司其職,耗材管理工作井井有條。
為了對(duì)供應(yīng)商評(píng)價(jià)工作落到實(shí)處,科室修訂了《供應(yīng)商評(píng)價(jià)表》。試劑耗材組完善了供應(yīng)商名錄,據(jù)此進(jìn)行供應(yīng)商評(píng)價(jià)。
2017年度,各專業(yè)組共完成對(duì)46 家供應(yīng)商的評(píng)估,共對(duì)12 家公司進(jìn)行了評(píng)估意見(jiàn)的反饋,其中3 家公司被評(píng)定為“良”,1 家公司被評(píng)定為“一般”,主要問(wèn)題是:部分代理產(chǎn)品供貨不及時(shí);部分代理商冷鏈運(yùn)輸執(zhí)行欠規(guī)范;報(bào)銷帳務(wù)不及時(shí);技術(shù)人員解決問(wèn)題時(shí)效性需提高; 技術(shù)人員離職后應(yīng)盡快做好交接工作等。
上述意見(jiàn)均向相關(guān)公司反饋并收悉回執(zhí),對(duì)評(píng)價(jià)為“優(yōu)”和“良”的供應(yīng)商維護(hù)入《合格供應(yīng)商名錄》,對(duì)上述4 家公司進(jìn)行整改監(jiān)督,2017年年底前另行評(píng)估。
試劑耗材管理平臺(tái)改變了原先粗放式管理的傳統(tǒng)做法,極大提高了工作效率和經(jīng)濟(jì)效率。實(shí)現(xiàn)了試劑耗材全流程的信息化管理,各環(huán)節(jié)流程清晰、分工明確、職責(zé)分明,使試劑耗材的管理更規(guī)范、更科學(xué)、更完善,提升了工作運(yùn)作效率的同時(shí),達(dá)到了精細(xì)化管理的要求。經(jīng)過(guò)ISO 15189 認(rèn)可準(zhǔn)備過(guò)程中的持續(xù)整改,試劑和耗材管理得到了很大改進(jìn),基本做到了帳物相符、新舊序用、效期內(nèi)使用。下一步要保持目前分工負(fù)責(zé)的良好態(tài)勢(shì),加強(qiáng)人員培訓(xùn)和教育,增強(qiáng)科室和職能組的抽查督促,限期供應(yīng)商整改問(wèn)題,使存在的問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)得到進(jìn)一步的糾正和控制。