吳曉云 楊鳴

摘要：黨建工作在任何企業(yè)都是十分重要的工作，對企業(yè)的未來發(fā)展起著促進的作用。在網(wǎng)絡時代的大背景下，如何以網(wǎng)絡手段為基礎，加強企業(yè)的黨建工作促進企業(yè)更好地發(fā)展，是筆者在本文將要深入探討的主要內容。

關鍵詞：企業(yè)黨建工作網(wǎng)絡時代

0 引言

隨著我國經(jīng)濟和科技的發(fā)展，我國迎來了網(wǎng)絡技術的新時代，信息化技術融入了企業(yè)各方面的管理中，同時也促進了我國企業(yè)黨建工作的發(fā)展。企業(yè)的黨建工作是形成企業(yè)文化和強化企業(yè)員工綜合素質的重要方法和手段，因此，企業(yè)應充分重視網(wǎng)絡時代對黨建工作的促進作用，利用互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢增大企業(yè)黨建的速度和范圍。作為企業(yè)黨建工作人員，應當學會使用的有效策略和途徑，進一步加強企業(yè)黨建工作，為企業(yè)進一步發(fā)展奠定基礎。

1 網(wǎng)絡時代對企業(yè)黨建工作的積極影響

1.1豐富了企業(yè)黨建工作的內容和資源

黨建工作具有單一、滯后的傳統(tǒng)特征，深度分析其原因，主要是因為黨建管理人員對黨建資料和信息的了解不夠充分，使得黨建工作的建設難以滿足基層黨員的現(xiàn)實發(fā)展需求。在網(wǎng)絡時代背景下，信息化技術和多媒體設備能夠及時有效的獲取大量的黨建資源，并且能夠充分借鑒其他大型企業(yè)的優(yōu)秀黨建管理辦法，不斷豐富自身的黨建工作形式，從而促進黨建工作的進行。對于企業(yè)黨建基層員工來說，可以在應用網(wǎng)絡技術的同時，強化互相之間的交流溝通，不再受到時間和空間上的限制，能夠在交流中發(fā)現(xiàn)自身不足，并及時加以改正，從而可以為順利開展企業(yè)的黨建工作做好事前準備。

1.2網(wǎng)絡時代給黨建工作建立了新的交流平臺

傳統(tǒng)的黨建工作管理者黨建工作中占有主動的優(yōu)勢地位，企業(yè)員工則處于被動管理地位，這種形式的管理不利于黨建工作實效性的提高。而在網(wǎng)絡背景下，新型黨建工作的開展改變了原有的黨建管理理念及其工作形式，將管理者和普通員工放在了平等的地位上，使企業(yè)上下形成一種積極和諧的氛圍。企業(yè)黨建工作者可以利用網(wǎng)絡媒體的優(yōu)勢，建立具有時代特點的、符合員工實際的工作交流平臺，促進管理者與企業(yè)員工之間形成更加人性化的交流氛圍，從而增強管理者對企業(yè)和員工實際情況的掌握水平，更好地把握員工的思想動態(tài)。比如，建立黨建工作網(wǎng)絡論壇，加強管理者和員工、員工和員工之間的信息交流，能夠有效提高黨建工作的實效性，同時也可以起到很好的監(jiān)督、監(jiān)管作用。

1.3為企業(yè)黨建工作的開展提供了新的陣地

網(wǎng)絡時代化的發(fā)展改變了人們的生活方式和生活觀念，網(wǎng)絡技術逐漸成為了實際生活中不可或缺的一部分。網(wǎng)絡資源具有量大而豐富的特點，在給企業(yè)黨建工作提供便利的同時也給一些不良信息的傳播提供了可乘之機，這些負面信息不利于黨建工作的順利穩(wěn)定進行。因此，企業(yè)黨建管理者應當及時傳播企業(yè)中最為先進和有代表性的內容，把網(wǎng)絡化作為新的工作陣地，引導企業(yè)員工積極樹立正確科學的意識，形成有利于企業(yè)發(fā)展的積極觀念，從而增強企業(yè)的凝聚力。

2 網(wǎng)絡時代背景下企業(yè)黨建工作加強策略

2.1運用網(wǎng)絡技術優(yōu)化企業(yè)黨建體系

在網(wǎng)絡時代大形勢下，企業(yè)內部建立黨建部門具有新的平臺，企業(yè)在招募黨建工作人員過程中，可以充分利用網(wǎng)絡平臺瀏覽到更多信息，從而引進更多高素質的優(yōu)秀人才加入企業(yè)，并參與黨建工作的進行。在此基礎上，實現(xiàn)黨建工作專人管理，其他部門領導人員也能節(jié)省出來更多時間和精力，并將多余的精力投入企業(yè)其他事物中去，從而有效提高企業(yè)的整體效率。另外，企業(yè)應當積極建立完善的黨建體系，這一點也可利用網(wǎng)絡技術將其完成。其原因在于網(wǎng)絡上信息資源比較豐富，可給予企業(yè)內管理層人員很大幫助，使其能夠對時代變化情況及時準確把握，對新信息及時接收。并且網(wǎng)絡有利于更加方便企業(yè)管理層之間交流及溝通，可改變以往固定時間及地點召開會議方式，可對更加高效溝通手段進行運用。

2.2運用網(wǎng)絡信息實施黨建

首先，可充分利用手機網(wǎng)絡加強黨建。從當前實際情況而言，智能手機已經(jīng)越來越普及，因而可通過對微信、QQ等相關手機交流軟件的應用，建立新型黨建信息傳送機制，及時利用飛信、短信等移動網(wǎng)絡手段將一些重要思想、政策以及會議等相關信息傳遞到企業(yè)員工之間，使企業(yè)內職工黨員隨時受到黨的教育，養(yǎng)成良好的自主學習黨建工作的習慣，主動提升自身素質。其次，利用網(wǎng)絡建立全面、系統(tǒng)黨建信息庫。所建立信息庫應當包括黨的各種有關基礎理論知識，還應當包括有關新聞信息及重大會議等一些具有影響力及時效性的內容。在形式方面應當保證豐富多彩，從而使職工黨員各種需求均能夠得到滿足，盡可能將音頻、視頻以及文字與圖片融合在一起，從而在最大程度上激發(fā)員工積極性以及主動性。最后，可以通過建立黨建博客實現(xiàn)互動。在實現(xiàn)黨建工作的網(wǎng)絡互動方面，建立網(wǎng)絡博客是一種十分有效的形式。在企業(yè)黨建工作中可利用網(wǎng)絡信箱、網(wǎng)絡答疑以及網(wǎng)絡論壇等相關形式來建立黨建工作博客，可以改變傳統(tǒng)的工作互動方式，企業(yè)內職工黨員可隨時通過網(wǎng)絡咨詢自己比較關注的問題，以促進黨建內容的交流和傳播。另外，企業(yè)黨建博客還能起到良好的監(jiān)督作用。黨員可以通過論壇，針對各種問題發(fā)表自身的看法，與黨建工作人員之間可實現(xiàn)平等溝通，將傳統(tǒng)溝通方式轉變，有利于職工黨員發(fā)揮其主動性，并且有利于黨建工作人員及時發(fā)現(xiàn)黨建工作中出現(xiàn)的問題，從而進行更好引導全體員工，促進企業(yè)各方面的發(fā)展。

3 結束語

網(wǎng)絡時代的大背景下，在黨建工作中運用網(wǎng)絡信息技術既有積極的影響，同時也會帶來消極的影響。網(wǎng)絡是一把“雙刃劍”，龐大且復雜的網(wǎng)絡信息中不乏一些思想不健康、犯罪之類網(wǎng)絡信息，不僅會侵害人的思想意識和道德、價值觀，也會對黨建工作產生負面影響。因此，企業(yè)黨建工作管理者需要高度重視網(wǎng)絡技術在黨建工作中的應用，雖然不能忽視網(wǎng)絡對黨建工作的積極作用，但仍要謹慎使用網(wǎng)絡，不能讓非專業(yè)人員代管黨建部門。必須利用網(wǎng)絡的信息傳遞效率提高黨建的傳播范圍，建立新的資料庫，招募具有專業(yè)素養(yǎng)的黨建人才，建立完善的黨建體系。

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