駱曉娟

【摘要】現(xiàn)階段，我國(guó)醫(yī)療檔案管理工作仍然存在不足之處。因此，為了更為全面地保障醫(yī)院管理工作的實(shí)效性與可靠性，有必要就其目前現(xiàn)狀，做出一定的的分析與探討。進(jìn)而，確保更為完善地培養(yǎng)與提升我國(guó)醫(yī)院檔案管理工作的水平與能力。

【關(guān)鍵詞】醫(yī)院檔案管理；工作現(xiàn)狀；創(chuàng)新

醫(yī)院檔案管理工作是一項(xiàng)極具綜合性的工作。其一方面是醫(yī)院管理工作的關(guān)鍵組成部分與構(gòu)成基礎(chǔ)。另一方面，更是可以直接地決定檔案管理的有效性與否。所以，相關(guān)工作部門(mén)只有更好地改善與創(chuàng)新其醫(yī)院綜合管理方面，才可以更為有效地推進(jìn)我國(guó)醫(yī)療行業(yè)的發(fā)展，以及可以更為充分地發(fā)揮我國(guó)醫(yī)院管理工作的科學(xué)性與現(xiàn)代性。

一、醫(yī)院檔案管理工作的現(xiàn)狀

（一）檔案管理制度不完善。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展與進(jìn)步，我國(guó)資源檔案管理工作雖然取得了一定的進(jìn)步。但事實(shí)上，內(nèi)部管理制度依然存在著不夠完善與健全的問(wèn)題。從而導(dǎo)致我國(guó)多數(shù)醫(yī)院在進(jìn)行檔案管理工作的過(guò)程中，出現(xiàn)了管理、監(jiān)督與考核不力的現(xiàn)象。且除此之外，又由于近些年來(lái)，我國(guó)醫(yī)療行業(yè)的內(nèi)容與形式均產(chǎn)生了許多變化。因此，當(dāng)前我國(guó)醫(yī)院在進(jìn)行實(shí)際檔案管理工作時(shí)，還應(yīng)不斷完善其相關(guān)檔案管理制度。進(jìn)而，使其在開(kāi)展具體工作之時(shí)，能夠更為科學(xué)、有效與合理。并且，采用這一舉措，更有助于避免出現(xiàn)檔案資料不完整和不全面的現(xiàn)象。

（二）缺乏創(chuàng)新管理意識(shí)。由于部分醫(yī)院管理者與管理人員并沒(méi)有認(rèn)識(shí)到檔案管理工作的重要性。且除此之外，許多檔案管理部門(mén)與其他相關(guān)部門(mén)之間，也沒(méi)有一定的聯(lián)系與溝通。所以，這便使得多數(shù)醫(yī)院的檔案管理工作不能充分發(fā)揮其有效性與及時(shí)性。與此同時(shí)，又由于少數(shù)管理人員自身缺乏責(zé)任意識(shí)與創(chuàng)新意識(shí)。從而，這便導(dǎo)致相關(guān)檔案管理工作，增加了一定的難度。對(duì)此，其主要表現(xiàn)于以下幾個(gè)方面：其一，無(wú)法全面地認(rèn)知檔案管理工作的作用與重要性。其二，多數(shù)管理人員缺乏溝通意識(shí)，進(jìn)而導(dǎo)致無(wú)法有效解決相應(yīng)的管理問(wèn)題。其三，部分高層管理者對(duì)于員工相關(guān)工作技能培訓(xùn)缺乏重視。因而，許多相關(guān)管理人員無(wú)法準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)其工作的不足之處。

二、醫(yī)院檔案管理工作的創(chuàng)新策略

創(chuàng)新不僅僅是民族與國(guó)家發(fā)展的核心，而且也是檔案管理行業(yè)生存與進(jìn)步的基礎(chǔ)。并且，伴隨我國(guó)檔案管理行業(yè)不斷改革與創(chuàng)新的趨勢(shì)，相關(guān)工作人員則更應(yīng)依據(jù)實(shí)際情況，采取一定的策略。進(jìn)而，可以更好地促進(jìn)與完善相關(guān)管理制度與體系的創(chuàng)新工作。

（一）樹(shù)立正確的醫(yī)院檔案管理價(jià)值觀念。在醫(yī)院進(jìn)行管理工作的過(guò)程中，首要任務(wù)，是在建立起正確的檔案管理價(jià)值觀念的同時(shí)，促使相關(guān)檔案管理部門(mén)的工作人員，能夠更為全面地認(rèn)識(shí)到其工作的關(guān)鍵價(jià)值以及重要意義。對(duì)此，在這整個(gè)過(guò)程中，主要可以采取建立規(guī)范的相關(guān)檔案管理制度。然后，使相關(guān)工作人員能夠獨(dú)立地分析、思考與解決實(shí)際的管理難題。進(jìn)而，在實(shí)際的日常工作中，確保能夠更為有效地提高工作人員檔案管理能力與專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。除此之外，還可通過(guò)結(jié)合目前社會(huì)的實(shí)際發(fā)展現(xiàn)狀的手段，而正確與高效地引導(dǎo)整個(gè)醫(yī)療行業(yè)得到更好的發(fā)展。為此，主要可以從相關(guān)醫(yī)療疾病工作部門(mén)以及新藥研究中心等具有典型象征意義的部門(mén)入手。與此同時(shí)，又由于醫(yī)院檔案是我國(guó)當(dāng)前醫(yī)療工作人員運(yùn)用相關(guān)資料與文獻(xiàn)的重要來(lái)源。因此，可以通過(guò)運(yùn)用結(jié)合當(dāng)前先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)以及社會(huì)發(fā)展趨勢(shì)的形式，而對(duì)其實(shí)際工作進(jìn)以一定的改革創(chuàng)新，繼而能夠更好地促進(jìn)檔案資源的開(kāi)發(fā)與運(yùn)用。

（二）提高醫(yī)院檔案管理工作人員創(chuàng)新意識(shí)。為了更為有效地保障醫(yī)院檔案管理工作的順利實(shí)施，有關(guān)高層管理人員應(yīng)在增強(qiáng)自身對(duì)于檔案工作的重視度的同時(shí)，更為全面地認(rèn)識(shí)相關(guān)檔案管理工作人員，提高其相關(guān)工作質(zhì)量與效率。有關(guān)管理部門(mén)應(yīng)定期對(duì)工作人員進(jìn)行相應(yīng)培訓(xùn)與考核，進(jìn)而一方面強(qiáng)化其創(chuàng)新意識(shí)，另一方面還能夠提高其專(zhuān)業(yè)能力。為此，怎樣可以更好地將這一措施落實(shí)到位，主要可以采取以下策略：一是針對(duì)醫(yī)院檔案管理工作的實(shí)際情況，不斷地打造以及完善良好的工作環(huán)境與工作氛圍。繼而，使相關(guān)工作人員能夠具備一定的主觀能動(dòng)性。二是加大對(duì)于醫(yī)院檔案管理工作人力、物力以及資金等多方面的投入力度。進(jìn)而，促進(jìn)檔案管理工作有序高效開(kāi)展，具備一定的技術(shù)保障。另外，還可不斷開(kāi)發(fā)與提高相關(guān)管理工作人員的獨(dú)立工作能力，進(jìn)而有效提升其檔案管理質(zhì)量與效率。

三、結(jié)束語(yǔ)

綜上所述，目前我國(guó)醫(yī)院檔案的管理工作水平與能力，仍然存在不少欠缺之處。因此，有關(guān)工作部門(mén)有必要就其目前實(shí)際情形，采取一定的改進(jìn)與創(chuàng)新措施。進(jìn)而，一方面可以更為合理地發(fā)揮檔案管理效用，另一方面，還可以更為有效地促進(jìn)我國(guó)醫(yī)療行業(yè)大發(fā)展。

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