■王業(yè)典 孫 端
泗陽縣為226個涉農(nóng)村居各選拔1名優(yōu)秀本土大學(xué)畢業(yè)生加入村干部隊伍。一批創(chuàng)新有辦法、創(chuàng)業(yè)能致富的年輕力量涌入基層,引來了更多的農(nóng)村基層干部的源頭活水。
“冬棗書記”“桃花仙子”“瓜蔞小哥”“電商一姐”……在泗陽,一大批創(chuàng)業(yè)富民“新村干”帶著創(chuàng)業(yè)項目在農(nóng)村扎根壯大,為群眾致富增收增添新動力。
去年8月,泗陽縣為226個涉農(nóng)村居各選拔1名優(yōu)秀本土大學(xué)畢業(yè)生加入村干部隊伍。一批創(chuàng)新有辦法、創(chuàng)業(yè)能致富的年輕力量涌入基層,用他們感恩故鄉(xiāng)回報家鄉(xiāng)的“小目標(biāo)”,放飛實現(xiàn)價值的“大追求”,引來了更多的農(nóng)村基層干部的源頭活水,優(yōu)化了隊伍結(jié)構(gòu),提升了整體質(zhì)態(tài),成為鄉(xiāng)村振興的生力軍和領(lǐng)頭雁。
泗陽縣建立“1+3”結(jié)對幫帶機制,為每名“新村干”安排1名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、1名駐村干部、1名村書記作為“成長導(dǎo)師”,促進他們迅速成長。同時,聚焦創(chuàng)業(yè)富民,做好全民創(chuàng)業(yè)、電子商務(wù)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等相關(guān)知識培訓(xùn),組織“新村干”到南京大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)等地“充電”“加油”,并建立微信交流群,加強后續(xù)跟蹤培養(yǎng)。
里仁鄉(xiāng)徐營村“新村干”到村后,很快得到廣大干群和鄉(xiāng)黨委的認可,去年12月被調(diào)整到村書記崗位,“做村書記這幾個月我吃不好、睡不好,圍繞創(chuàng)業(yè)富民,動了很多腦筋,最后花大力氣砍了‘三板斧’?!薄暗谝话甯保瑒?chuàng)辦一個冬棗扶貧產(chǎn)業(yè)園。不久前,徐營村的村級股份合作社建設(shè)試點項目,在泗陽縣村集體經(jīng)濟發(fā)展項目現(xiàn)場評審會中,獲得100萬元的引導(dǎo)資金,現(xiàn)以“合作社+企業(yè)+農(nóng)戶”模式引導(dǎo)農(nóng)戶以土地入股,每股800元,承諾在冬棗未掛果的前兩年保底分紅800元,產(chǎn)生效益后按入股份額進行二次分紅?!暗诙甯?,建起一個家門口就業(yè)點。對一棟約1600平方米的廢棄兩層校舍進行翻修,招引主體,項目投產(chǎn)后每年可為村集體增收近3萬元,帶動30多名本村勞動力每月增收2000多元?!暗谌甯?,建起一個居家養(yǎng)老服務(wù)中心。利用翻修好的校舍,創(chuàng)辦一個居家養(yǎng)老服務(wù)中心,有效解決了留守老人老無所依、老無所養(yǎng)的問題。
泗陽成立“創(chuàng)業(yè)富民新村干創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟”,配套出臺創(chuàng)業(yè)扶持政策,為“新村干”在市場準入許可、創(chuàng)業(yè)場所、創(chuàng)業(yè)資金等方面提供全程跟蹤扶持。其中,出臺的“紅創(chuàng)貸”金融扶持政策,發(fā)放總額近2.64億元。
南劉集鄉(xiāng)石圩村“新村干”陳帥,是個靦腆的90后小伙子。談起生意經(jīng)、富民經(jīng),他卻自信滿滿:“在各種政策幫助下,我發(fā)展了兩個創(chuàng)業(yè)項目:一個服裝加工廠,一個天貓優(yōu)品服務(wù)站?,F(xiàn)在,我每天村里、廠里、店里‘三點一線’,雖然辛苦,但很充實。習(xí)總書記提出鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,讓我倍受鼓舞,我一定努力讓咱們農(nóng)村更美好、農(nóng)業(yè)更興旺、農(nóng)民更富裕?!?/p>
在三莊鄉(xiāng)邵道村,“新村干”張旭也在運營他的創(chuàng)業(yè)項目?!霸诟鞣綆椭拢页邪?0畝土地,種植瓜蔞。在播種、除草、施肥、間苗、打藥和采摘時,請了不少賦閑在家的農(nóng)戶前來務(wù)工。去年收瓜蔞時,一位70多歲的老太太在稱重結(jié)賬時聽說當(dāng)天有95元收入,高興地說,我這么大年齡,還沒賺過95塊錢一天的工資呢’!”
根據(jù)“新村干”專業(yè)、特長和創(chuàng)業(yè)項目不同,泗陽縣按照綠色發(fā)展先鋒、本土優(yōu)秀企業(yè)家、紅色電商達人、“雙強型”村干部等類型,實施分類培養(yǎng)、分類使用、分類考核,讓他們的特長更特、優(yōu)勢更優(yōu)。
“在招錄過程中我們發(fā)現(xiàn),有些人雖是農(nóng)村土生土長,但沒有參加生產(chǎn)勞動和基層治理經(jīng)歷和經(jīng)驗。讓他們充分了解村情民情,掌握農(nóng)村工作的方法、政策,是到村工作的基礎(chǔ)和前提?!笨h委組織部副部長、“兩新”工委書記楊彥說。為此,泗陽縣通過給“新村干”壓擔(dān)子、分任務(wù),參與村支“兩委”分工,讓他們有事謀、有事干,真正發(fā)揮才干。泗陽每年年底對“新村干”創(chuàng)業(yè)項目的進展、帶民致富的效果以及參與村務(wù)的工作情況進行考核,將部分政策補貼通過以獎代補,獎勵給考核優(yōu)異的人員。
南劉集鄉(xiāng)趙陳村“新村干”宋姍姍,擁有一家家具公司,去年公司總產(chǎn)值1.5億元,吸納周邊500多人就業(yè)。她在成功的同時,沒有忘記家鄉(xiāng)。走上“新村干”崗位后,她投資40萬元,牽頭創(chuàng)立南劉集鄉(xiāng)富民新村干農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)園,吸引鄉(xiāng)里其他“新村干”共同入股,形成抱團發(fā)展態(tài)勢。該項目占地 1000畝,采用“1+4”(創(chuàng)業(yè)園+支部+電商+扶貧+科研院所)模式運行,種植品種主要有油桃、蟠桃、血桃、黑桃等20余種新、奇、特品種,目前正在申報“有機”“無公害”“原產(chǎn)地”等認證。項目可提供近500個工作崗位,每年能給195個農(nóng)戶帶來200多萬元的土地租金收入。