■王業(yè)典 孫 端

泗陽縣為226個涉農(nóng)村居各選拔1名優(yōu)秀本土大學(xué)畢業(yè)生加入村干部隊伍。一批創(chuàng)新有辦法、創(chuàng)業(yè)能致富的年輕力量涌入基層，引來了更多的農(nóng)村基層干部的源頭活水。

“冬棗書記”“桃花仙子”“瓜蔞小哥”“電商一姐”……在泗陽，一大批創(chuàng)業(yè)富民“新村干”帶著創(chuàng)業(yè)項目在農(nóng)村扎根壯大，為群眾致富增收增添新動力。

去年8月，泗陽縣為226個涉農(nóng)村居各選拔1名優(yōu)秀本土大學(xué)畢業(yè)生加入村干部隊伍。一批創(chuàng)新有辦法、創(chuàng)業(yè)能致富的年輕力量涌入基層，用他們感恩故鄉(xiāng)回報家鄉(xiāng)的“小目標(biāo)”，放飛實現(xiàn)價值的“大追求”，引來了更多的農(nóng)村基層干部的源頭活水，優(yōu)化了隊伍結(jié)構(gòu)，提升了整體質(zhì)態(tài)，成為鄉(xiāng)村振興的生力軍和領(lǐng)頭雁。

培養(yǎng)載體提升“新村干”創(chuàng)業(yè)動力

泗陽縣建立“1＋3”結(jié)對幫帶機制，為每名“新村干”安排1名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、1名駐村干部、1名村書記作為“成長導(dǎo)師”，促進他們迅速成長。同時，聚焦創(chuàng)業(yè)富民，做好全民創(chuàng)業(yè)、電子商務(wù)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等相關(guān)知識培訓(xùn)，組織“新村干”到南京大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)等地“充電”“加油”，并建立微信交流群，加強后續(xù)跟蹤培養(yǎng)。

里仁鄉(xiāng)徐營村“新村干”到村后，很快得到廣大干群和鄉(xiāng)黨委的認可，去年12月被調(diào)整到村書記崗位，“做村書記這幾個月我吃不好、睡不好，圍繞創(chuàng)業(yè)富民，動了很多腦筋，最后花大力氣砍了‘三板斧’?！薄暗谝话甯保瑒?chuàng)辦一個冬棗扶貧產(chǎn)業(yè)園。不久前，徐營村的村級股份合作社建設(shè)試點項目，在泗陽縣村集體經(jīng)濟發(fā)展項目現(xiàn)場評審會中，獲得100萬元的引導(dǎo)資金，現(xiàn)以“合作社＋企業(yè)＋農(nóng)戶”模式引導(dǎo)農(nóng)戶以土地入股，每股800元，承諾在冬棗未掛果的前兩年保底分紅800元，產(chǎn)生效益后按入股份額進行二次分紅?！暗诙甯?，建起一個家門口就業(yè)點。對一棟約1600平方米的廢棄兩層校舍進行翻修，招引主體，項目投產(chǎn)后每年可為村集體增收近3萬元，帶動30多名本村勞動力每月增收2000多元?！暗谌甯?，建起一個居家養(yǎng)老服務(wù)中心。利用翻修好的校舍，創(chuàng)辦一個居家養(yǎng)老服務(wù)中心，有效解決了留守老人老無所依、老無所養(yǎng)的問題。

政策保障“新村干”創(chuàng)業(yè)致富能力

泗陽成立“創(chuàng)業(yè)富民新村干創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟”，配套出臺創(chuàng)業(yè)扶持政策，為“新村干”在市場準入許可、創(chuàng)業(yè)場所、創(chuàng)業(yè)資金等方面提供全程跟蹤扶持。其中，出臺的“紅創(chuàng)貸”金融扶持政策，發(fā)放總額近2.64億元。

南劉集鄉(xiāng)石圩村“新村干”陳帥，是個靦腆的90后小伙子。談起生意經(jīng)、富民經(jīng)，他卻自信滿滿：“在各種政策幫助下，我發(fā)展了兩個創(chuàng)業(yè)項目：一個服裝加工廠，一個天貓優(yōu)品服務(wù)站?，F(xiàn)在，我每天村里、廠里、店里‘三點一線’，雖然辛苦，但很充實。習(xí)總書記提出鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，讓我倍受鼓舞，我一定努力讓咱們農(nóng)村更美好、農(nóng)業(yè)更興旺、農(nóng)民更富裕?！?/p>

在三莊鄉(xiāng)邵道村，“新村干”張旭也在運營他的創(chuàng)業(yè)項目?！霸诟鞣綆椭拢页邪?0畝土地，種植瓜蔞。在播種、除草、施肥、間苗、打藥和采摘時，請了不少賦閑在家的農(nóng)戶前來務(wù)工。去年收瓜蔞時，一位70多歲的老太太在稱重結(jié)賬時聽說當(dāng)天有95元收入，高興地說，我這么大年齡，還沒賺過95塊錢一天的工資呢’！”

考核提升“新村干”創(chuàng)業(yè)富民水平

根據(jù)“新村干”專業(yè)、特長和創(chuàng)業(yè)項目不同，泗陽縣按照綠色發(fā)展先鋒、本土優(yōu)秀企業(yè)家、紅色電商達人、“雙強型”村干部等類型，實施分類培養(yǎng)、分類使用、分類考核，讓他們的特長更特、優(yōu)勢更優(yōu)。

“在招錄過程中我們發(fā)現(xiàn)，有些人雖是農(nóng)村土生土長，但沒有參加生產(chǎn)勞動和基層治理經(jīng)歷和經(jīng)驗。讓他們充分了解村情民情，掌握農(nóng)村工作的方法、政策，是到村工作的基礎(chǔ)和前提?！笨h委組織部副部長、“兩新”工委書記楊彥說。為此，泗陽縣通過給“新村干”壓擔(dān)子、分任務(wù)，參與村支“兩委”分工，讓他們有事謀、有事干，真正發(fā)揮才干。泗陽每年年底對“新村干”創(chuàng)業(yè)項目的進展、帶民致富的效果以及參與村務(wù)的工作情況進行考核，將部分政策補貼通過以獎代補，獎勵給考核優(yōu)異的人員。

南劉集鄉(xiāng)趙陳村“新村干”宋姍姍，擁有一家家具公司，去年公司總產(chǎn)值1.5億元，吸納周邊500多人就業(yè)。她在成功的同時，沒有忘記家鄉(xiāng)。走上“新村干”崗位后，她投資40萬元，牽頭創(chuàng)立南劉集鄉(xiāng)富民新村干農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)園，吸引鄉(xiāng)里其他“新村干”共同入股，形成抱團發(fā)展態(tài)勢。該項目占地 1000畝，采用“1＋4”（創(chuàng)業(yè)園＋支部＋電商＋扶貧＋科研院所）模式運行，種植品種主要有油桃、蟠桃、血桃、黑桃等20余種新、奇、特品種，目前正在申報“有機”“無公害”“原產(chǎn)地”等認證。項目可提供近500個工作崗位，每年能給195個農(nóng)戶帶來200多萬元的土地租金收入。