安永登

摘要：在新醫(yī)改環(huán)境下，公立醫(yī)院的黨建工作十分重要。只有落實醫(yī)院黨建工作才能夠發(fā)揮黨的先進(jìn)性，全面增強黨的領(lǐng)導(dǎo)力，進(jìn)而才能夠促使醫(yī)療事業(yè)得到更好的發(fā)展，發(fā)揮出公立醫(yī)院的社會效益，為人民群眾提供更好的醫(yī)療服務(wù)。本文首先分析了公立醫(yī)院在新醫(yī)改視角下黨建工作中的重要性和不足之處，同時闡述了公立醫(yī)院在新醫(yī)改視角下黨建工作提升策略，最后總結(jié)了全文。

關(guān)鍵詞：公立醫(yī)院；新醫(yī)改視覺；黨建工作；不足之處；提升策略

在新醫(yī)改背景下，醫(yī)院的黨建工作存在壓力大、任務(wù)重等問題，只有從新醫(yī)改背景入手，才能夠增強黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力，實現(xiàn)科研、教學(xué)、醫(yī)療三者間的協(xié)調(diào)發(fā)展，改善醫(yī)患關(guān)系、增加黨建工作的時效性、針對性，強化黨務(wù)工作者的責(zé)任感、榮譽感，充分發(fā)揮醫(yī)院黨建工作的重要性。

一、公立醫(yī)院在新醫(yī)改視角下黨建工作中的不足之處

（一）黨建工作在新醫(yī)改工作中的重要性

在新醫(yī)改方案的實施中，推進(jìn)公立醫(yī)院改革是新醫(yī)改的五大重點改革內(nèi)容之一。由于公立醫(yī)院屬于我國醫(yī)療服務(wù)體系的主體，也是醫(yī)改工作中的難點。可以說公立醫(yī)院的改革直接關(guān)乎著醫(yī)改工作質(zhì)量。公立醫(yī)院屬于醫(yī)療服務(wù)終端，本身集合了多種矛盾、問題，是醫(yī)改中的“高山”。隨著醫(yī)改工作的不斷深入，破除了以藥補醫(yī)、降低藥品成本、醫(yī)用耗材、醫(yī)用設(shè)備等價格，這就要求醫(yī)院必須要重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，營造廉潔的工作氛圍，確保醫(yī)療事業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

（二）新醫(yī)改下黨建工作存在的幾個問題

一是黨建工作也醫(yī)改政策的結(jié)合點不夠緊密。長期以來，醫(yī)院黨建工作處于一個尷尬的位置，以學(xué)上級文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、政策要求為主，和醫(yī)院的業(yè)務(wù)結(jié)合不緊密。

二是醫(yī)務(wù)工作者的認(rèn)識不足，放松了思想改造。在當(dāng)前醫(yī)務(wù)人員缺乏，醫(yī)療工作繁重的情況下，醫(yī)務(wù)黨員的理念和意識出現(xiàn)了淡薄的情況。認(rèn)為醫(yī)院以治病救人為重，自己的主要職責(zé)是看好病，思想政治學(xué)習(xí)是行政干部的事，自己忙于門診、手術(shù)、查房、病歷書寫，沒時間參加政治學(xué)習(xí)，無形中從思想要求上放松了自己，久而久之，在行為上也會放松自己。

三是醫(yī)院黨務(wù)工作者工作思路不寬。醫(yī)院從事黨務(wù)工作的人員，大部分是從臨床一線調(diào)劑的人員，黨務(wù)基礎(chǔ)經(jīng)驗缺乏，再加上長期的臨床工作思維，在實際黨務(wù)工作中，新思維新辦法不夠多。

二、公立醫(yī)院在新醫(yī)改視角下黨建工作策略提升策略

針對黨建工作中的問題，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、黨員需要進(jìn)行全面思考，及時解決這些問題，基于當(dāng)前公立醫(yī)院在新醫(yī)改視角下黨建工作問題，結(jié)合實際情況，社會經(jīng)濟發(fā)展趨勢，在新醫(yī)改視覺下公立醫(yī)院的黨建工作提升策略主要如下：

（一）黨務(wù)工作要做新醫(yī)改政策的倡導(dǎo)者和引導(dǎo)者

2017年推行的藥品零加成，國家下大氣力降低醫(yī)療成本，緩解看病貴，看病難問題，加強控費管理。這就要求醫(yī)護(hù)人員在日常的工作中必須要廉潔行醫(yī)，在思想上也必須對廉潔建設(shè)有正確的認(rèn)知，為此國家加強了反對商業(yè)賄賂的手段，改革了紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)。醫(yī)院黨建工作必須要加大黨風(fēng)廉政的建設(shè)力度，制定健全的監(jiān)督機制，合理控制藥占比，大力降低醫(yī)療檢查、耗材費用，禁止藥品提成，檢查費用不能納入績效考核體系，確保醫(yī)療氛圍的廉潔。這就要求醫(yī)院黨建工作必須和新醫(yī)改內(nèi)容緊密結(jié)合，積極發(fā)揮黨委的主體責(zé)任，切合醫(yī)院工作實際、醫(yī)改工作要求，創(chuàng)新黨務(wù)工作新思維，尋求新路子、新辦法、新舉措，發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，積極正確的引導(dǎo)新醫(yī)改思維在黨員干部職工中入腦入心，打造服務(wù)質(zhì)量好、醫(yī)療水平高、服務(wù)態(tài)度好、群眾滿意的醫(yī)療隊伍。

（二）開展多樣化黨務(wù)活動

只有積極開展黨務(wù)活動，才能夠引導(dǎo)黨員在工作規(guī)范自身的行為，樹立正確的價值觀、事業(yè)觀，進(jìn)而推動醫(yī)療事業(yè)與黨建事業(yè)的共同進(jìn)步，更好的為人民群眾服務(wù)，營造積極向上、正能量的工作氛圍。可以宣傳一些在新醫(yī)改政策下，業(yè)務(wù)工作量大、控費做得好、患者評價高的醫(yī)護(hù)人員，數(shù)為醫(yī)院落實新醫(yī)改政策的先進(jìn)人物，積極鼓勵全體黨員干部參加醫(yī)療下鄉(xiāng)，為貧困地區(qū)的群眾看病、開展醫(yī)改工作經(jīng)驗交流會、獎勵先進(jìn)等，認(rèn)真落實黨的思想，在新醫(yī)改事業(yè)中發(fā)揮黨員的帶頭作用，樹立良好的服務(wù)意識。加強警示教育，促使醫(yī)療人員明確自身的職責(zé)，進(jìn)而在工作中能夠嚴(yán)于律己，規(guī)范自身的職業(yè)操守，樹立全心全意為人民服務(wù)的黨員意識。加強醫(yī)療人員的溝通培訓(xùn)，促使醫(yī)療人員在掌握溝通技巧，耐心傾聽病人的訴求、洞察病人的需求，鼓勵病人以積極客觀的態(tài)度配合治療，降低投訴率，提高患者滿意度，讓患者能感受到新醫(yī)改政策帶來的醫(yī)院變化。

（三）加強黨建隊伍建設(shè)

在選擇黨建隊伍時，不僅要重視醫(yī)療工作人員的技術(shù)，同時還要重視醫(yī)療工作人員的思想態(tài)度、道德品質(zhì)等，盡可能的選擇品學(xué)兼優(yōu)的工作人員投身到黨務(wù)工作中，全面提升黨建隊伍的綜合素質(zhì)。只有建立起具備先進(jìn)性、代表性的黨建工作隊伍，才能夠全面提升黨建隊伍的戰(zhàn)斗力。

（四）加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育

黨建隊伍中需要樹立以德為本的黨建思想，為患者提供誠信、全程、微笑服務(wù)。由于醫(yī)療人員是維護(hù)人民群眾的健康，其工作特殊性直接決定了醫(yī)療人員必須要具備高尚的職業(yè)道德。醫(yī)生必須明確，在工作中首先要想到如何治病救人、而非個人利益，必須病人的利益放在首位。同時，醫(yī)院還要加強核心制度的落實、患者十大安全目標(biāo)的落實、“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練等，規(guī)范住院醫(yī)師的工作行為，鼓勵低年資醫(yī)師積極投入培訓(xùn)中，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，全面提升公立醫(yī)院的醫(yī)療水平、專業(yè)技術(shù)。

（五）創(chuàng)新管理方式

公立醫(yī)院應(yīng)該積極響應(yīng)黨組織的號召力，以市場經(jīng)濟、服務(wù)對象為基礎(chǔ)，結(jié)合醫(yī)院自身的情況，對當(dāng)前的黨建管理方式進(jìn)行創(chuàng)新。在創(chuàng)新管理方式時，需要從思想、組織、文化等方面開展創(chuàng)新工作。醫(yī)院在健全管理方式時，需要融入醫(yī)德醫(yī)風(fēng)理念。由于醫(yī)院涉及的部門較多，因此管理工作難度較大。只有針對不同部門、醫(yī)院的不同發(fā)展時期，采取具有針對性的管理方式，實現(xiàn)黨建管理制度與醫(yī)風(fēng)醫(yī)德內(nèi)容的有效融合。公立醫(yī)院還應(yīng)該積極發(fā)揚黨組織的組織優(yōu)勢，確保新醫(yī)改政策的落實，有效融合醫(yī)院業(yè)務(wù)與黨建工作。

三、結(jié)束語

綜上所述，在新醫(yī)改背景下，實際的工作中醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)必須要重視黨建工作，才能夠發(fā)揮黨的先進(jìn)性，進(jìn)而促使在醫(yī)院的改革中黨組織、黨員能夠起好帶頭作用。在新醫(yī)改背景下，只有重視黨建工作，不斷豐富各類黨務(wù)活動，強化黨建隊伍建設(shè)，才能夠更好的推動醫(yī)院實施改革，促使我國醫(yī)療事業(yè)朝著新的方向發(fā)展，全面提升當(dāng)前醫(yī)療服務(wù)水平。

參考文獻(xiàn)：

[1]董飛華.公立醫(yī)院在新醫(yī)改視角下的黨建工作探討[J].才智，2015，12（09）：354-356.

[2]鄭大喜.新醫(yī)改背景下公立醫(yī)院開展經(jīng)營活動與成本核算的倫理審視[J].醫(yī)學(xué)與社會，2011，24（02）：274-275.

[3]方鵬騫，閔銳，鄒曉旭.我國縣級公立醫(yī)院改革關(guān)鍵問題與路徑選擇[J].中國醫(yī)院管理，2014，34（01）：104-108.

[4]鄧鳳英.新醫(yī)改下完善公立醫(yī)院內(nèi)部審計的思考[J].知識經(jīng)濟，2013，13（22）：116-117.

（作者單位：新疆塔城市塔城地區(qū)人民醫(yī)院辦公室）