孟曉兵
摘要:隨著信息技術(shù)的發(fā)展和高校管理方法的變革,高校實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)和管理更加規(guī)范化。為了推進(jìn)實(shí)驗(yàn)室的建設(shè),我們需要啟動(dòng)先進(jìn)的信息管理技術(shù),進(jìn)行智能化的管理,以提高管理效率,促進(jìn)高校建設(shè)發(fā)展。
關(guān)鍵詞:高校;實(shí)驗(yàn)室;信息技術(shù)
一、目前高校實(shí)驗(yàn)室的管理現(xiàn)狀
1、資金短缺
現(xiàn)代很多高校往往重視理論教學(xué),對(duì)于實(shí)踐教學(xué)的重視程度不足。另外,隨著高等教育在我國(guó)的發(fā)展,每年高校都在進(jìn)行擴(kuò)招。而隨著學(xué)生數(shù)量的發(fā)展,高校實(shí)驗(yàn)室面臨著一些變化,高校實(shí)驗(yàn)室的管理也變得更加復(fù)雜。高校管理者并不重視實(shí)驗(yàn)室的建設(shè),導(dǎo)致實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)經(jīng)費(fèi)相對(duì)不足,對(duì)于其信息化建設(shè)帶來(lái)一定的阻礙。
2、實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備利用偏頗
對(duì)于高校來(lái)說(shuō),主要是開(kāi)展基礎(chǔ)性的實(shí)驗(yàn)課程。而隨著學(xué)生數(shù)量的增加,一些基礎(chǔ)性的實(shí)驗(yàn)設(shè)備較為欠缺,設(shè)備的使用率也大大增加,造成設(shè)備的損耗加快,管理難度加大。而另一方面,一些貴重儀器的使用率相對(duì)較低,貴重儀器面對(duì)的服務(wù)對(duì)象主要是有關(guān)的科研團(tuán)隊(duì),而校內(nèi)學(xué)生的實(shí)踐教學(xué)只需要簡(jiǎn)單的基礎(chǔ)儀器設(shè)備,造成儀器設(shè)備雖然較為貴重,但是不能得到有效的使用,浪費(fèi)資源且占用空間。
3、管理人員綜合素質(zhì)較低
目前,很多高校為了節(jié)省成本,實(shí)驗(yàn)室的工作人員多為兼職工作人員。工作人員缺乏管理方面的知識(shí),難以應(yīng)對(duì)繁雜的實(shí)驗(yàn)室工作,甚至?xí)?dǎo)致實(shí)驗(yàn)室出現(xiàn)管理上的問(wèn)題。還有一部分高校甚至引入學(xué)生作為兼職人員進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室的管理,以提高學(xué)生的實(shí)踐能力。與此同時(shí),也導(dǎo)致實(shí)驗(yàn)室操作失誤頻頻發(fā)生,導(dǎo)致實(shí)驗(yàn)室管理處于一種無(wú)序狀態(tài),導(dǎo)致實(shí)驗(yàn)室的管理愈加混亂。
4、管理缺乏系統(tǒng)性和科學(xué)性
在高校實(shí)驗(yàn)室的管理中,雖然很多學(xué)校正在實(shí)用信息技術(shù)進(jìn)行管理的探索,但是其科學(xué)性和合理性并不高,反而在一定程度上使管理工作更加復(fù)雜。首先,缺乏科學(xué)完善的管理體系,教師在教學(xué)過(guò)程中難以實(shí)現(xiàn)對(duì)學(xué)生進(jìn)行科學(xué)的管理。其次,實(shí)驗(yàn)室的教學(xué)教學(xué),缺乏秩序。最后,學(xué)生對(duì)于實(shí)驗(yàn)室學(xué)習(xí)過(guò)程中并不嚴(yán)禁。比如,很多學(xué)生在進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室學(xué)習(xí)時(shí),往往由于好奇心或者惡作劇的心理,毀壞實(shí)驗(yàn)設(shè)備,導(dǎo)致實(shí)驗(yàn)課程難以開(kāi)展,也影響下次實(shí)驗(yàn)教學(xué)的開(kāi)展。實(shí)驗(yàn)室老師往往需要花費(fèi)大量的時(shí)間,對(duì)軟硬件進(jìn)行調(diào)試維修,導(dǎo)致管理人員的工作強(qiáng)度加大,儀器設(shè)備也受到一定的損害。
二、信息技術(shù)對(duì)于高校實(shí)驗(yàn)室管理的意義
隨著現(xiàn)代信息技術(shù)的發(fā)展,我們可以利用各種客戶(hù)終端實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化的管理,將實(shí)驗(yàn)室的情況數(shù)據(jù)全部采納到計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)中,實(shí)時(shí)掌握實(shí)驗(yàn)室的情況,達(dá)到自動(dòng)化的運(yùn)行,提高工作效率。
首先,信息技術(shù)可以建立可靠的信息平臺(tái),實(shí)現(xiàn)有效地信息傳遞,實(shí)時(shí)掌握各種儀器設(shè)備的情況,進(jìn)行實(shí)時(shí)化的管理。通過(guò)智能化的處理日常事務(wù),匯總實(shí)驗(yàn)室的人員、設(shè)備以及項(xiàng)目,可以實(shí)現(xiàn)幫助管理者掌握信息和數(shù)據(jù),提高辦公效率,減輕管理者的負(fù)擔(dān),提高管理水平。并且,通過(guò)數(shù)據(jù)的匯總,有利于更好地管理硬件設(shè)備,有計(jì)劃的分配和使用實(shí)驗(yàn)器材。
其次,通過(guò)電子信息技術(shù),可以建立虛擬化的實(shí)驗(yàn)平臺(tái),以及遠(yuǎn)程實(shí)驗(yàn)教學(xué),豐富教學(xué)活動(dòng)。在網(wǎng)絡(luò)化的環(huán)境中,我們可以實(shí)現(xiàn)實(shí)驗(yàn)環(huán)境的真實(shí)模擬。學(xué)生可以通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)實(shí)現(xiàn)真是的人機(jī)交互,完成實(shí)驗(yàn),為網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)教學(xué)提供平臺(tái),也為網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)教學(xué)的管理提供平臺(tái)。
再次,信息技術(shù)可以實(shí)現(xiàn)學(xué)生和教師的有效管理。通過(guò)信息技術(shù),我們可以進(jìn)行身份識(shí)別和認(rèn)真,同時(shí)在平臺(tái)上進(jìn)行開(kāi)放式的實(shí)驗(yàn)選擇,并進(jìn)行實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)和實(shí)驗(yàn)報(bào)告提交,以及最后進(jìn)行實(shí)驗(yàn)成績(jī)的查閱,幫助教師更好地掌握學(xué)生實(shí)驗(yàn)的進(jìn)程,同時(shí)起到一定的監(jiān)督作用。而教師同時(shí)可以在線進(jìn)行實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)和實(shí)驗(yàn)評(píng)價(jià),及時(shí)準(zhǔn)確地掌握學(xué)生的實(shí)驗(yàn)教學(xué)學(xué)習(xí)情況。
最后,通過(guò)信息技術(shù)的應(yīng)用,我們可以實(shí)現(xiàn)設(shè)備的統(tǒng)一管理。對(duì)于一些閑置時(shí)間較長(zhǎng)的儀器設(shè)備,報(bào)廢的設(shè)備以及使用頻率較高的設(shè)備,我們都可以在線進(jìn)行統(tǒng)一管理,掌握詳細(xì)的資料,便于學(xué)校進(jìn)行設(shè)備管理,為新設(shè)備的購(gòu)進(jìn)也提供依據(jù),實(shí)現(xiàn)設(shè)備的最高利用價(jià)值。
三、加強(qiáng)高校實(shí)驗(yàn)室建設(shè)的建議
1、重視實(shí)驗(yàn)室管理
作為高校管理人員,應(yīng)該認(rèn)識(shí)到對(duì)實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行合理有序管理的重要性。將信息技術(shù)引入到高校實(shí)驗(yàn)室管理中,服務(wù)高校教學(xué)和科研工作。相關(guān)管理人員應(yīng)該掌握實(shí)驗(yàn)室管理的規(guī)范,明確實(shí)驗(yàn)室細(xì)則,制定符合實(shí)際情況的實(shí)驗(yàn)室管理規(guī)范。我們必須認(rèn)識(shí)到實(shí)驗(yàn)室管理涉及眾多細(xì)節(jié),包括實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備,軟硬件的管理以及相關(guān)配件,我們應(yīng)該進(jìn)行信息化的劃分和設(shè)計(jì),確保管理的細(xì)節(jié)化。同時(shí),還應(yīng)該設(shè)計(jì)一定的監(jiān)管人員,進(jìn)行定期或者不定期的抽查,確保管理的實(shí)效性。
2、確定管理目標(biāo)和方法
為了規(guī)范實(shí)驗(yàn)室的使用,管理人員應(yīng)該首先設(shè)定實(shí)驗(yàn)室管理的目標(biāo),在此基礎(chǔ)上進(jìn)行信息化建設(shè)。首先,應(yīng)該進(jìn)行統(tǒng)一性的管理,但是管理模式一定要相對(duì)開(kāi)放,以服務(wù)學(xué)生的教學(xué)工作為基礎(chǔ)。實(shí)驗(yàn)室實(shí)行開(kāi)放式的運(yùn)行模式,在時(shí)間、資源、管理方式以及服務(wù)模式等方面進(jìn)行全面開(kāi)放。根據(jù)學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃,統(tǒng)一安排教學(xué)實(shí)驗(yàn)、自主性實(shí)驗(yàn)以及科研實(shí)驗(yàn),提高實(shí)驗(yàn)室的有效利用率。其次,提高實(shí)驗(yàn)室的管理水平,建設(shè)面向全校師生的開(kāi)放式的實(shí)驗(yàn)平臺(tái)。全校師生可以通過(guò)實(shí)驗(yàn)室管理系統(tǒng)了解實(shí)驗(yàn)室的使用情況。再次,實(shí)驗(yàn)性的管理還應(yīng)該是可以量化的。為了對(duì)實(shí)驗(yàn)室工作人員進(jìn)行工作量的分配和考核,我們應(yīng)該改革管理體制和分配機(jī)制,綜合管理數(shù)據(jù),實(shí)現(xiàn)智能化管理。最后,作為實(shí)驗(yàn)室管理系統(tǒng),還應(yīng)該及時(shí)準(zhǔn)確的提供實(shí)驗(yàn)室運(yùn)行的各項(xiàng)數(shù)據(jù),包括實(shí)驗(yàn)室的開(kāi)放時(shí)間、使用率、設(shè)備的使用情況,為管理人員充分了解實(shí)驗(yàn)室的使用情況,以及今后的規(guī)劃提供依據(jù)。
3、提高管理人員的綜合素質(zhì)
在高校實(shí)驗(yàn)室信息化建設(shè)中,實(shí)驗(yàn)室管理人員綜合素質(zhì)的提高十分重要。對(duì)于實(shí)驗(yàn)室管理來(lái)說(shuō),如果不能啟用專(zhuān)業(yè)性的人員,其信息化建設(shè)就會(huì)停滯不前,不利于學(xué)生的培養(yǎng)和學(xué)校的發(fā)展。首先,我們應(yīng)該招聘具有專(zhuān)業(yè)的信息技術(shù)和管理知識(shí)的專(zhuān)門(mén)人才。其次,我們可以通過(guò)開(kāi)展培訓(xùn),對(duì)實(shí)驗(yàn)室教師急性知識(shí)和技術(shù)的培訓(xùn),定期考核,使管理人員掌握相關(guān)知識(shí),逐步提高其綜合素質(zhì)。
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