劉甜甜
【摘 要】本文先提出了高職護理教育教學中存在的最主要問題,然后提出了一些解決策略,旨在提高高職護理教育教學質(zhì)量,為現(xiàn)代社會培養(yǎng)更多優(yōu)秀的護理人才。
【關(guān)鍵詞】高職護理;問題;對策
長期以來,我國高職護理教育教學中一直在沿襲傳統(tǒng)的教學方法,教學過程中以教師為主,機械式向?qū)W生灌輸知識,學生完全處于被動的狀態(tài),而護理是一門實踐性強的學科,在這種傳統(tǒng)教學下,學生的護理能力得不到提升,高職所培養(yǎng)出來的人才難以滿足社會發(fā)展的需要?;谏鐣l(fā)展對人才的要求,高職學校以及教育工作者就必須立足實況,革新教學觀念和教學方法,將護理教育教學與學生的職業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合起來,有針對性的培養(yǎng)學生的能力,進而提高護理教學效果,推動學生的全面發(fā)展。
一、高職護理教育教學存在的主要問題
(一)忽略學生的主體作用
目前來看,高職護理教育教學中一直在沿用傳統(tǒng)的教學觀念,教學以教師為主,學生處于被動的接受知識。對于學生而言,由于其主體作用得不到重視,使得其參與教學的積極性受到了打壓,造成課堂教學成為教師一個人唱獨角戲,教學效果不理想。
(二)教學方法落后
長期以來,高職學校一直在推行傳統(tǒng)的教學方法,教師在課堂上推行的是“滿堂灌”這種方法,機械式地向?qū)W生關(guān)注知識。而這種“滿堂灌”的教學對學生的吸引力不高,很容易挫傷學生的學習熱情,不利于學生能力的培養(yǎng)與發(fā)展。
(三)教材滯后
隨著臨床護理的發(fā)展,對高職護理教材也提出了更高的要求[1]。但是,就當前高職護理教育教學所用的材料來看,存在一定的滯后性,所用的教材的知識框架比較落后,沒有根根臨床護理發(fā)展步伐。由于教材滯后,使得學生不能學習到護理新知識、新技能,學生的知識結(jié)構(gòu)落后。
(四)教學評價的不完善1
教師評價是教學不可或缺的一個環(huán)節(jié),然而就目前來看,高職護理教育教學評價不完。在教學評價中,主要以考試來檢測學生對護理理論知識的掌握情況,沒有涉及到學生的護理實踐操作能力,而這種教學評價無法對學生做出全面的評定,不利于學生的全面發(fā)展。
(五)實踐教學安排少
護理是一門實踐操作性強的學科,目前來看,高職護理教育教學中主要以理論知識教育為主,忽略了護理實踐,護理實踐安排非常少,使得學生缺少護理實踐操作機會,使得學生的護理技能不高,無法掌握規(guī)范的護理技能。
二、高職護理教育教學存在問題的對策
(一)重視學生的主體作用
學生作為教學的主體,只有學生的主體作用得到重視,才能更好地調(diào)動其學習積極性和主動性,進而有針對性的培養(yǎng)學生的能力,實現(xiàn)高效教學。因此,在高職護理教育教學中,要想提高教學質(zhì)量,促進教學目標的實現(xiàn),教師就必須重視學生的主體作用,讓學生真正成為教學的主體。如,“產(chǎn)后出血的預(yù)防護理”,教師可以組織學生進行討論,讓學生在討論過程中列出預(yù)防產(chǎn)后出血的護理措施。在這樣的教學下,可以最大程度的調(diào)動學生的學習積極性,促使學生主動參與到教學中來,使學生掌握相關(guān)護理要領(lǐng)和技能[2]。
(二)教學方法的革新
在高職護理教育教學中,教學方法的好壞直接影響到了教學質(zhì)量。基于社會發(fā)展對護理人才的要求,傳統(tǒng)的教學方法已經(jīng)不適合高職護理教育教學的需要。而要想提高教學質(zhì)量,培養(yǎng)出更多的專業(yè)性人才,就必須選擇有效的教學方法。隨著高職教育改革的深入,一些新興的教學方法也得到了推廣和應(yīng)用,如案例教學法、探究式教學法、情景教學法、多媒體教學法等,這些教學法為高職護理教育教學提供了多樣性選擇,教師可以選擇時下比較受歡迎的教學方法來引導學生學習,進而更好地培養(yǎng)學生的能力[3]。以多媒體教學為例, 針對人體解剖學,教師可以通過多媒體,將人體結(jié)構(gòu)立體、直觀地呈現(xiàn)在學生面前,從而幫助學生更好地了解人體結(jié)構(gòu),掌握專業(yè)的技巧。
(三)優(yōu)化教材
教材是護理教育教學的依據(jù),是學生學習的重要工具,教師先進與否直接關(guān)系到學生知識結(jié)構(gòu)形成?;谂R床護理對人才需要,高職在開展護理教育教學過程中,應(yīng)選用比較先進、針對性強、適應(yīng)性強的教材,進而有針對性的培養(yǎng)學生的能力。同時,高職要緊扣臨床護理發(fā)展步伐,對護理教材進行調(diào)整和再創(chuàng)作,確保教材的先進性,讓學生學習到先進的護理知識和護理技能[4]。
(四)完善教學評價
基于臨床護理對人才的需要,不僅要基礎(chǔ)扎實,而且還必須具備熟練的護理技能,基于這種人才需求,優(yōu)化高職護理教育教學評價十分重要。通過有效的教學評價,可以了解學生的學習情況、能力水平,從而有針對性的加以指導和培養(yǎng),推動學生的全面發(fā)展。在教學評價中,教師不僅要重視學生理論知識的考核,同時還要注重實踐操作能力的考核。在理論知識考核中,要通過口試和筆試相結(jié)合方式進行檢測。在實踐操作能力的考核中,要通過模擬情境,讓學生進行實踐操作,對學生的實踐操作進行評估,從而全面評價學生的知識、能力和素質(zhì)[5]。
(五)加強實踐教學
高職學校要合理調(diào)整理論與實踐教學的時間,確保理論與實踐比例的協(xié)調(diào),形成“臨床→課堂→臨床”的循環(huán),使學生能夠臨床實踐中提升能力。作為高職學校,一方面,要設(shè)立實踐基地,為學生提供實踐操作的場所;另一方面,要與醫(yī)院建立合作關(guān)系,安排學生進入醫(yī)院實習,從而不斷提升學生的護理水平。
三、結(jié)語
綜上,高職作為人才培養(yǎng)的搖籃,在護理教育教學中,高職學校要認識到自身的不足,結(jié)合自身條件,不斷加以改進和完善,從而有針對性的推進護理教育教學工作的開展。在護理教育教學中,教育工作者要重視學生的主體作用,選用科學的教學方法,并做好教學評價工作,從而有針對性的培養(yǎng)學生的能力和素質(zhì),為現(xiàn)代社會培養(yǎng)更多的專業(yè)性人才。
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