李婉瓊

摘要：互聯(lián)網(wǎng)的出現(xiàn)為許多行業(yè)提供了方便快捷的工作環(huán)境，同時(shí)也對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告的報(bào)出方式產(chǎn)生了重大的影響。網(wǎng)絡(luò)環(huán)境改變了企業(yè)管理層對(duì)會(huì)計(jì)信息的處理方法，隨著XBRL技術(shù)的普及，許多企業(yè)選擇了通過網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告方式向外界公布本企業(yè)最新的財(cái)務(wù)信息，從而讓更多的需求者了解企業(yè)的最新財(cái)務(wù)資訊，為投資者提供寶貴的決策，提高了財(cái)務(wù)報(bào)告的使用價(jià)值，使會(huì)計(jì)信息的處理進(jìn)一步提升。文章通過分析XBRL網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告應(yīng)用中存在的問題，對(duì)提升XBRL網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告提出了具體的應(yīng)對(duì)措施。

關(guān)鍵詞：XBRL；網(wǎng)絡(luò)；財(cái)務(wù)報(bào)告；問題；研究

隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展，通過互聯(lián)網(wǎng)披露財(cái)務(wù)報(bào)告的公司日益增多，與傳統(tǒng)的紙質(zhì)財(cái)務(wù)報(bào)告相比，網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告提供信息的時(shí)效性強(qiáng)、信息量大；發(fā)布面廣、成本降低；披露規(guī)范、信息更透明、公開，網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告代替?zhèn)鹘y(tǒng)的財(cái)務(wù)報(bào)告，已成為今后的發(fā)展趨勢；同時(shí)，提高網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告的質(zhì)量也是當(dāng)下需要重點(diǎn)研究的課題之一。

一、基于XBRL的網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告

XBRL（eXtensible Business Reporting Language，可擴(kuò)展商業(yè)報(bào)告語言），可以通過互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行跨平臺(tái)操作。XBRL最早的構(gòu)思，是由美國華盛頓州的注冊會(huì)計(jì)師查爾斯·霍夫曼于1998年提出的，在隨后的20年時(shí)間里，世界各機(jī)構(gòu)對(duì)XBRL 技術(shù)的研究與應(yīng)用均取得了顯著的進(jìn)展。中國證監(jiān)會(huì)于2002年將XBRL選定為電子化披露的格式標(biāo)準(zhǔn)，我國開始在證券領(lǐng)域推廣XBRL。財(cái)政部于2008年會(huì)同九部委聯(lián)合成立了會(huì)計(jì)信息化委員會(huì)暨XBRL中國地區(qū)組織，標(biāo)志著XBRL在我國財(cái)務(wù)報(bào)告領(lǐng)域的應(yīng)用進(jìn)入了有規(guī)劃、講協(xié)作、重開拓、求實(shí)效的新階段。網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告，是XBRL技術(shù)和財(cái)務(wù)報(bào)告深度結(jié)合的產(chǎn)物。早期，由于很多企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告是以PDF、HTML等形式出現(xiàn)的，這些財(cái)務(wù)報(bào)告提供的數(shù)據(jù)無法直接進(jìn)行分析，而且需要重復(fù)錄入才能應(yīng)用，導(dǎo)致網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告不能大范圍推廣應(yīng)用。但是，隨著XBRL技術(shù)的普及，基于XBRL技術(shù)的網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告數(shù)據(jù)，只需要一次錄入就可以反復(fù)利用，并且能被精確查找，這在很大程度上降低了企業(yè)信息處理的成本。同時(shí)，由于XBRL技術(shù)也能夠提高財(cái)務(wù)報(bào)告信息披露的準(zhǔn)確性、及時(shí)性、可比性，這樣就可以幫助財(cái)務(wù)報(bào)告使用者快捷、高效地進(jìn)行數(shù)據(jù)的比較分析，并且能夠在同一個(gè)公司內(nèi)部進(jìn)行跨時(shí)間的縱向比較和在不同公司不同行業(yè)之間的橫向比較。自2011年財(cái)政部開展通用分類標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施工作以來，越來越多的銀行、保險(xiǎn)公司、國有及地方大型企業(yè)采用XBRL編制并向財(cái)政部報(bào)送年度網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告。

二、XBRL網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告在實(shí)際應(yīng)用中存在的問題

（一）XBRL技術(shù)人才缺乏

作為一門新興技術(shù)，XBRL在網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告的應(yīng)用過程中，需要配備一定的復(fù)合型人才，而這樣的人才又非常缺乏。對(duì)于XBRL技術(shù)開發(fā)人員而言，他們除了需要具備專業(yè)的計(jì)算機(jī)知識(shí)之外，還必須要具備一定的財(cái)務(wù)知識(shí)及了解掌握財(cái)務(wù)報(bào)告的編制流程。對(duì)于企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)人員而言，他們不僅需要改變觀念，調(diào)整傳統(tǒng)的編制模式；還需要持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)晦澀難懂的，之前從未接觸過的XBRL技術(shù)。這就要求財(cái)務(wù)人員要具備良好的學(xué)習(xí)能力和持之以恒的耐心，不斷地學(xué)習(xí)不斷適應(yīng)，以應(yīng)對(duì)不同學(xué)科知識(shí)的交叉給網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告的應(yīng)用帶來了巨大的難題。

（二）全面推行難度較大

自XBRL指導(dǎo)委員會(huì)于1999年7月成立，并發(fā)布了第一份XBRL財(cái)務(wù)報(bào)表規(guī)范至今，XBRL在世界范圍內(nèi)已取得了巨大的發(fā)展，中國在XBRL的應(yīng)用推廣工作也在穩(wěn)步推進(jìn)。從最早的上海證券交易所進(jìn)行試點(diǎn)，要求試點(diǎn)公司按規(guī)范披露XBRL財(cái)務(wù)報(bào)告起，至現(xiàn)在全國范圍內(nèi)展開試點(diǎn)工作，都體現(xiàn)了政府推廣應(yīng)用 XBRL 的決心。但是，要想在企業(yè)內(nèi)部完善XBRL 的報(bào)送體系還需要滿足很多要求。因此，有的企業(yè)將這類業(yè)務(wù)交給專門的服務(wù)公司，由這些公司協(xié)助編制并報(bào)送XBRL財(cái)務(wù)報(bào)告；有的企業(yè)則將手工方式下編制好的財(cái)務(wù)報(bào)告數(shù)據(jù)直接輸入到XBRL標(biāo)準(zhǔn)格式中，表面上看起來是完成了XBRL財(cái)務(wù)報(bào)告的報(bào)送要求，實(shí)際上卻降低了工作效率，還極大地增加了財(cái)務(wù)人員的工作量。

（三）增加企業(yè)信息泄露風(fēng)險(xiǎn)

企業(yè)在財(cái)務(wù)報(bào)告中應(yīng)用了XBRL之后，信息得以實(shí)時(shí)披露，企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況透明化，監(jiān)管部門和信息使用者能夠?qū)ζ髽I(yè)財(cái)務(wù)信息實(shí)施實(shí)時(shí)監(jiān)管和查閱。但是，在互聯(lián)網(wǎng)世界中，在享受高效性、共享性極強(qiáng)的信息交流功能的同時(shí)，也要承擔(dān)增加企業(yè)信息泄露的風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)的財(cái)務(wù)信息有可能會(huì)因?yàn)榛ヂ?lián)網(wǎng)的公開性，遭到互聯(lián)網(wǎng)病毒或黑客入侵等侵害被不法分子利用，后果將比較嚴(yán)重。

（四）會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)壓力加大

企業(yè)應(yīng)用 XBRL 給審計(jì)工作帶來極大的挑戰(zhàn)，審計(jì)人員不僅需要掌握基本的財(cái)務(wù)、法律知識(shí)，還要了解XBRL的原理與操作，掌握一定的計(jì)算機(jī)操作技能，這樣才能對(duì)生成XBRL財(cái)務(wù)報(bào)告的整個(gè)流程進(jìn)行嚴(yán)格審查，同時(shí)判斷財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的分類和處理是否得當(dāng)?shù)?，?duì)XBRL財(cái)務(wù)報(bào)告的真實(shí)性、合法性、合規(guī)性發(fā)表審計(jì)意見，這大大增加了會(huì)計(jì)師事務(wù)所以及相關(guān)審計(jì)人員的審計(jì)壓力。

（五）缺少對(duì)相關(guān)信息使用者的使用指導(dǎo)

XBRL網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告還應(yīng)該要為財(cái)務(wù)信息相關(guān)使用者提供便捷的信息服務(wù)，譬如對(duì)數(shù)據(jù)的深入分析和對(duì)比等。但是，由于相關(guān)監(jiān)管部門和企業(yè)等缺少對(duì)信息使用者提供的信息服務(wù)指導(dǎo)，使得這些相關(guān)信息使用者不夠了解 XBRL 網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告，導(dǎo)致XBRL 信息平臺(tái)利用率低下，XBRL的優(yōu)勢沒有得到充分發(fā)揮。

三、提升XBRL網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告應(yīng)對(duì)措施

XBRL在我國尚屬于初步發(fā)展階段，XBRL網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告應(yīng)用中遇到的種種困難和障礙，需要經(jīng)歷一段艱難的推廣應(yīng)用過程，需要相關(guān)監(jiān)管部門以及企業(yè)本身共同努力，才會(huì)迅速發(fā)展。

（一）重視XBRL 人才培養(yǎng)

在XBRL應(yīng)用的初級(jí)階段，缺乏相關(guān)應(yīng)用技術(shù)人才，財(cái)務(wù)人員對(duì)XBRL技術(shù)的認(rèn)識(shí)和掌握不足，同時(shí)，企業(yè)內(nèi)部大部分人習(xí)慣于現(xiàn)有的工作狀態(tài)，企業(yè)沒有足夠的激勵(lì)措施引領(lǐng)這些人員對(duì)新事物投入相應(yīng)的時(shí)間和精力。因此，企業(yè)應(yīng)該重視XBRL 人才培養(yǎng)，主動(dòng)引導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部從業(yè)人員積極學(xué)習(xí)和鉆研XBRL技術(shù)，鼓勵(lì)內(nèi)部從業(yè)人員利用現(xiàn)有學(xué)習(xí)條件主動(dòng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化技能，建立自身職場優(yōu)勢；同時(shí)，還要注重從外部引進(jìn)相關(guān)人才，為企業(yè)在 XBRL的應(yīng)用方面儲(chǔ)備高素質(zhì)人才。

（二）企業(yè)需要政府的支持和引導(dǎo)

自我國開展對(duì)XBRL 的實(shí)踐應(yīng)用與探索以來，財(cái)政部等多部門出臺(tái)了許多政策法規(guī)支持企業(yè)實(shí)施和推廣XBRL，并且取得了一定成效。但是，政府還需要繼續(xù)加強(qiáng) XBRL 技術(shù)應(yīng)用的支持工作，注重XBRL推廣應(yīng)用，定期舉辦各類培訓(xùn)活動(dòng)，支持企業(yè)邀請國內(nèi)外專家學(xué)者作專題報(bào)告，指派技術(shù)骨干進(jìn)入企業(yè)做業(yè)務(wù)指導(dǎo)，使網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告成為提高公司價(jià)值、為眾多報(bào)告使用者提供更好的服務(wù)平臺(tái)。

（三）加強(qiáng)構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)信息安全

由于XBRL格式的財(cái)務(wù)報(bào)告便于檢索，可以隨時(shí)根據(jù)需要調(diào)取相關(guān)數(shù)據(jù)，能夠在不同語言和不同的會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)之下處理數(shù)據(jù)，使財(cái)務(wù)報(bào)告領(lǐng)域產(chǎn)生了重大變革。與此同時(shí)，保證企業(yè)財(cái)務(wù)信息的安全性也提到企業(yè)的工作日程中來。由于財(cái)務(wù)報(bào)告信息是企業(yè)一定日期的財(cái)務(wù)狀況和一定時(shí)期經(jīng)營成果的匯總，不能被隨意泄露和破壞，保密級(jí)別要求高。但是，互聯(lián)網(wǎng)這些不受空間、時(shí)間限制的互動(dòng)性和便捷性等優(yōu)點(diǎn)，卻成為財(cái)務(wù)信息安全的地雷區(qū)。互聯(lián)網(wǎng)中信息遭泄露、被替代的威脅無所不在，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息安全體系的構(gòu)建非常關(guān)鍵。要構(gòu)建完善的網(wǎng)絡(luò)信息安全體系，必須要在企業(yè)內(nèi)部建立完善的內(nèi)部控制制度，在計(jì)算機(jī)系統(tǒng)中加強(qiáng)軟硬件的管理和維護(hù)，做好計(jì)算機(jī)病毒的預(yù)防和清除工作，做好互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)的安全構(gòu)建工作；同時(shí)，也要注重對(duì)網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告這些重要信息的處理、傳遞和使用等環(huán)節(jié)采取嚴(yán)密的防護(hù)措施，盡量減少信息泄露及黑客入侵等不安全的因素，提供一個(gè)能嚴(yán)格保障財(cái)務(wù)信息安全的基本環(huán)境。

（四）注重提升審計(jì)人員的XBRL 應(yīng)用水平

隨著 XBRL技術(shù)的日益成熟，其應(yīng)用也越來越廣泛，XBRL網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告越來越重要。這對(duì)審計(jì)工作提出了極大的挑戰(zhàn)。但是，XBRL技術(shù)和審計(jì)專業(yè)復(fù)合型人才著實(shí)匱乏，審計(jì)的取證難度和風(fēng)險(xiǎn)也在加大，這對(duì)審計(jì)模式和程序產(chǎn)生了重大影響，相應(yīng)的審計(jì)軟件急需改進(jìn)。因此，只有盡快想辦法提升審計(jì)人員的 XBRL 應(yīng)用水平，同時(shí)引進(jìn)高素質(zhì)、專業(yè)勝任能力強(qiáng)的復(fù)合型人才，才能更好地為企業(yè)提供快捷可靠的審計(jì)服務(wù)。

（五）普及信息使用者獲取信息的渠道

上市公司上報(bào) XBRL 網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告，需要耗費(fèi)大量人力、物力、財(cái)力。但是，財(cái)務(wù)信息使用者的指引和宣傳教育在政府、企業(yè)的總投入中，卻顯得微不足道，這也導(dǎo)致了財(cái)務(wù)信息使用者對(duì)XBRL的認(rèn)知度不高，XBRL 網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告的使用率非常低。因此，政府和企業(yè)都需要加強(qiáng)對(duì)信息使用者的引領(lǐng)，從更多的方面向信息使用者普及XBRL網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告，優(yōu)化信息獲取渠道，建立各類方便快捷的查詢?nèi)肟冢樾畔⑹褂谜咛峁┰敿?xì)的使用說明，以便能高效而準(zhǔn)確的獲取所需信息。

四、結(jié)語

隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)持續(xù)不斷快速發(fā)展，相關(guān)信息使用者對(duì)獲取信息的要求也越來越高，政府和企業(yè)應(yīng)該重視網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告的應(yīng)用和普及，提高企業(yè)財(cái)務(wù)信息符合透明度、準(zhǔn)確率、真實(shí)性、合法性等多重要求，推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙豐收。

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（作者單位：瓊臺(tái)師范學(xué)院）