文/本刊評(píng)論員
上海市人才工作大會(huì)吹響了“要聚天下英才而用之”的號(hào)角,提出要從戰(zhàn)略和全局的高度,深刻認(rèn)識(shí)人才的極端重要性。回眸上海城市發(fā)展歷史,人才始終是重要推動(dòng)因素。當(dāng)前,上海發(fā)展正站在一個(gè)新的歷史起點(diǎn)上,要當(dāng)好新時(shí)代全國(guó)改革開放排頭兵、創(chuàng)新發(fā)展先行者,加快建設(shè)“五個(gè)中心”,建設(shè)卓越的全球城市和具有世界影響力的社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)際大都市,人才是決定性因素。
對(duì)一座城市而言,有什么樣的人才,就有什么樣的競(jìng)爭(zhēng)力,就有什么樣的未來。因此,國(guó)際大都市普遍采取相關(guān)措施增強(qiáng)對(duì)人才的吸引力,比如英國(guó)倫敦市計(jì)劃推出“倫敦簽證”,以方便全球各地的人才在倫敦找到工作。國(guó)內(nèi)不少城市近期也采取了較多措施吸引人才,比如湖北省武漢市公布了涵蓋安居落戶、促進(jìn)就業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)、高效服務(wù)等領(lǐng)域的9項(xiàng)政策,爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)“5年留住100萬(wàn)大學(xué)生”的目標(biāo)。
人才聚集具有倍增效應(yīng),即人才越聚集,越能提升技能、擴(kuò)展網(wǎng)絡(luò)、創(chuàng)造機(jī)會(huì),由此進(jìn)一步增強(qiáng)人才吸引力。要持之以恒厚植上海發(fā)展的人才優(yōu)勢(shì),必須對(duì)標(biāo)國(guó)際最高標(biāo)準(zhǔn)、最好水平,面向全球、面向未來,圍繞推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、創(chuàng)造高品質(zhì)生活,以更加積極、更加開放、更加有效的人才政策,廣開進(jìn)賢之路,廣納天下英才。
對(duì)于各類人才特別是青年人才,上海提供的成長(zhǎng)舞臺(tái)和發(fā)展空間具有較強(qiáng)的吸引力。在波瀾壯闊的城市發(fā)展史中,上海吸引了成千上萬(wàn)的人才,涌現(xiàn)出了一批又一批的杰出人才,成就了一代又一代人的夢(mèng)想。同時(shí),也應(yīng)該清醒地認(rèn)識(shí)到,隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展,尤其是包括房?jī)r(jià)在內(nèi)的各種物價(jià)不斷上漲,上海的創(chuàng)業(yè)成本和生活成本增加較快,影響了城市生活的舒適度,在一定程度上制約了宜居宜業(yè)。上海市人才工作大會(huì)特別提到,要?jiǎng)?chuàng)造品質(zhì)生活,大力提升城市的豐富性和舒適度,著力解決人才普遍反映的安居、子女教育、醫(yī)療等問題,讓上海成為各類人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的熱土。
歷屆市委市政府始終高度重視人才安居問題,努力改善人才的居住條件。在《上海市住房發(fā)展“十三五”規(guī)劃》的編制過程中,市委市政府一直強(qiáng)調(diào)當(dāng)前的住房政策和工作應(yīng)聚焦兩類群體,其中之一就是對(duì)上海發(fā)展作出貢獻(xiàn)的非戶籍常住人口,尤其是各類人才,特別是青年人才。為此,一段時(shí)間以來圍繞加快構(gòu)建租購(gòu)并舉的住房體系,大幅增加租賃住房供應(yīng),促進(jìn)住房租賃市場(chǎng)健康發(fā)展,加強(qiáng)房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)控,完善住房保障體系等重點(diǎn)領(lǐng)域,上海作出了許多積極探索。
在致力于保障和改善民生的基礎(chǔ)上,住房政策還應(yīng)服務(wù)于增強(qiáng)城市競(jìng)爭(zhēng)力。在聚焦人才安居方面,要積極推動(dòng)制度創(chuàng)新,探索形成符合上海實(shí)際情況的住房發(fā)展模式,以此增強(qiáng)對(duì)人才的吸引力。比如,上海自2009年以來一直堅(jiān)持探索推行共有產(chǎn)權(quán)保障住房制度,目前該制度主要面向中低收入住房困難戶籍家庭。而從增強(qiáng)人才吸引力的角度看,可以考慮將政策覆蓋范圍拓展至各類人才特別是青年人才,讓這些人才借助政策扶持能在上海安居立業(yè)。對(duì)于全市重點(diǎn)發(fā)展行業(yè)或崗位的“關(guān)鍵就業(yè)者”,可以借鑒歐洲一些國(guó)家的做法,在公租房和成本型租賃房(如“人才公寓”)的申請(qǐng)和輪候方面予以優(yōu)先考慮。同時(shí),鼓勵(lì)用人單位對(duì)所需人才提供購(gòu)房或租房補(bǔ)貼,對(duì)此類補(bǔ)貼在工資總額限制和稅收方面給予支持。更為重要的是,要根據(jù)上海的城市發(fā)展遠(yuǎn)景,形成增強(qiáng)城市競(jìng)爭(zhēng)力的住房政策戰(zhàn)略,使之具有延續(xù)性和連貫性。