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        大數(shù)據(jù)背景下高校教育管理實現(xiàn)信息化的策略

        2018-07-23 07:25:27吳謙益
        藝術(shù)科技 2018年5期
        關(guān)鍵詞:高校教育管理大數(shù)據(jù)信息化

        吳謙益

        摘 要:隨著信息科技的飛速發(fā)展,人類進入快節(jié)奏時代,因此對信息獲取的有效性與便捷性提出了更高的要求,大數(shù)據(jù)應(yīng)運而生,之后也廣泛應(yīng)用于各個行業(yè)中。受大數(shù)據(jù)背景的影響,高校教育管理也走上了信息化的道路。本文通過分析大數(shù)據(jù)給高校教育管理帶來的機會,結(jié)合我國高校教育管理現(xiàn)狀提出了優(yōu)化高校教育管理信息化的幾點策略。高校教育管理者只有把握住大數(shù)據(jù)帶來的管理工作效率提升機會,才能真正實現(xiàn)管理信息化。

        關(guān)鍵詞:大數(shù)據(jù);高校教育管理;信息化

        0 前言

        2001年中國加入了WTO,我國的經(jīng)濟、科學技術(shù)得到了快速發(fā)展,時至今日我國所處宏觀大環(huán)境也變得錯綜復雜。因此,我國國情要求社會各行各業(yè)重視高質(zhì)量的發(fā)展,創(chuàng)新便成了行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的必要因素。作為重中之重的教育制度也積極響應(yīng)時代的發(fā)展要求,各高校教育管理者在大數(shù)據(jù)背景下對管理工作進行創(chuàng)新,努力將高校管理教育實現(xiàn)信息化,以此提高其工作效率,達到預期效果,為社會培養(yǎng)更多有用的人才。

        1 大數(shù)據(jù)的概念及其特征

        1.1 大數(shù)據(jù)的概念

        大數(shù)據(jù)是信息技術(shù)革命的產(chǎn)物,這個概念在1980年被托夫勒提出,之后被更多的行業(yè)關(guān)注及應(yīng)用,目前已經(jīng)被廣泛應(yīng)用于各個行業(yè)。大數(shù)據(jù)概念可以從兩個方面來定義,一個是從數(shù)據(jù)來源的本質(zhì),另一個是數(shù)據(jù)的分析處理方式。數(shù)據(jù)來源方面,大數(shù)據(jù)是由一些容量超規(guī)格的數(shù)據(jù)庫軟件對信息收集、分析整合、儲存管理的大數(shù)據(jù)群,這是普通數(shù)據(jù)軟件工具在短時間內(nèi)無法完成的。在分析處理方式上,大數(shù)據(jù)是通過特殊數(shù)據(jù)庫軟件迅速地將海量的信息進行篩選以及集合整理并儲存,在整理數(shù)據(jù)的過程中能有效分析出數(shù)據(jù)之間隱含的關(guān)聯(lián)性,這是普通數(shù)據(jù)庫軟件不能提供的分析處理功能。

        1.2 大數(shù)據(jù)的基本特征

        根據(jù)大數(shù)據(jù)的概念,我們總結(jié)出了大數(shù)據(jù)的基本特征有如下幾點:第一,海量的數(shù)據(jù)規(guī)模及多種數(shù)據(jù)類型,每天大數(shù)據(jù)軟件庫都會收集各個行業(yè)的大量數(shù)據(jù),這些數(shù)據(jù)不局限于文字,還有音頻、視頻等其他多媒體數(shù)據(jù)。第二,數(shù)據(jù)分析處理迅速,大數(shù)據(jù)軟件庫有專業(yè)的后臺技術(shù)支撐,能及時處理信息。第三,數(shù)據(jù)的真實及科學性,大數(shù)據(jù)持續(xù)不斷地收集實時數(shù)據(jù),在保證數(shù)據(jù)的客觀性的同時又有專業(yè)技術(shù)軟件分析,使得數(shù)據(jù)具有真實性和科學性。第四,凸顯數(shù)據(jù)的隱含價值,大數(shù)據(jù)軟件庫分析處理數(shù)據(jù)時能體現(xiàn)出數(shù)據(jù)間的關(guān)聯(lián)性,以此企業(yè)可以利用關(guān)聯(lián)性來制定產(chǎn)品策略。

        2 大數(shù)據(jù)背景下高校教育管理信息化建設(shè)

        大數(shù)據(jù)的產(chǎn)生使得高校管理者的管理行為方式發(fā)生了改變,大數(shù)據(jù)給教育管理工作帶來便利的同時也帶來了弊端。

        2.1 大數(shù)據(jù)給高校教育管理者帶來的機會

        (1)有利于實現(xiàn)精準化教育管理。傳統(tǒng)的高校教育管理都存在一個普遍的問題就是統(tǒng)一管理。高校教育者面對的是不同的學生,如果沒有差異化的管理方式很容易出現(xiàn)管理效率低下、管理效果不明顯等問題。在大數(shù)據(jù)背景下,高校教育管理者可以通過學生的校內(nèi)學習登錄平臺、校內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)使用記錄、校內(nèi)公眾平臺留言等分析學生的行為方式,劃分不同的學生并制定差異化的管理策略,用精準化教育管理提高管理效率并達到理想的管理效果。

        (2)有利于實現(xiàn)科學化教育管理。傳統(tǒng)的高校教育者在作出管理決策時,通常是根據(jù)學生所處情景分析再加上自身的經(jīng)驗作出管理決策,很大程度上忽略了個體的差異性,并且教育管理者的經(jīng)驗也不一定適用于現(xiàn)在的學生。由于大數(shù)據(jù)軟件庫分析出來的數(shù)據(jù)具有真實性和科學性,高校教育管理者通過分析學生的學習數(shù)據(jù)、娛樂數(shù)據(jù)等之后結(jié)合專業(yè)的管理制定出科學的教育管理方案。

        (3)有利于實現(xiàn)高效化教育管理。大數(shù)據(jù)環(huán)境下,對于知識傳導方面高校教育管理者通過網(wǎng)絡(luò)平臺學習、參加自習活動等數(shù)據(jù)分析后可以對學生實施個性化的精準管理,提高學生的學習成績。對于學生人格塑造方面,高校管理者通過對課余互聯(lián)網(wǎng)登錄、圖書館借閱記錄等數(shù)據(jù)分析后結(jié)合柔性管理理論可以有效幫助學生完善自我??傮w來說,高校教育管理者可以利用大數(shù)據(jù)實現(xiàn)高效管理,以達到高校的教育目的。

        2.2 大數(shù)據(jù)給高校教育管理者帶來的挑戰(zhàn)

        大數(shù)據(jù)給高校教育管理者管理帶來便利的同時,挑戰(zhàn)也隨之而來。教育管理者只有應(yīng)對挑戰(zhàn),戰(zhàn)勝困難才能真正實現(xiàn)教育管理信息化。

        (1)教育管理信息化建設(shè)的速度。大數(shù)據(jù)概念從被提出來發(fā)展到現(xiàn)在,已經(jīng)被廣泛地應(yīng)用到各個行業(yè)。特別是一些零售企業(yè)為了找到消費者行為之間的關(guān)聯(lián)更是大力開發(fā)大數(shù)據(jù)軟件庫并充分利用大數(shù)據(jù),大數(shù)據(jù)也在這些企業(yè)的推動下不斷優(yōu)化發(fā)展。大數(shù)據(jù)技術(shù)自身的優(yōu)化和發(fā)展必定對高校的信息化建設(shè)速度有一定的要求,目前我國高校對于信息化建設(shè)實施不及西方國家的高校,其中教育管理信息化平臺建設(shè)投入不足,平臺設(shè)施構(gòu)建完整度較其他行業(yè)相對滯后,收集的教育管理數(shù)據(jù)比較零散,缺少統(tǒng)一、系統(tǒng)性的整合和管理。我國高校對于管理信息化建設(shè)的速度只有追上大數(shù)據(jù)的發(fā)展步伐,才能在大數(shù)據(jù)背景下提高教育管理效率。

        (2)教育管理數(shù)據(jù)調(diào)研的程度。大數(shù)據(jù)在高校教育管理工作中經(jīng)過4個處理過程分別是管理數(shù)據(jù)的獲取,管理數(shù)據(jù)的儲存及整合,管理數(shù)據(jù)的分析及挖掘,分析結(jié)果的應(yīng)用。其中,管理數(shù)據(jù)的獲取是首要條件,是其他過程有效進行的前提。因此,數(shù)據(jù)獲取和調(diào)研程度關(guān)乎整個分析結(jié)果的真實性及科學性。根據(jù)調(diào)查發(fā)現(xiàn),目前我國高校教育管理數(shù)據(jù)的主要來源是政府,高校作為教育管理工作的直接參與人,其自主獲取數(shù)據(jù)的動力非常小。由于數(shù)據(jù)主要來源于政府,高校收集到的數(shù)據(jù)通常都是分散、不統(tǒng)一的,很大程度上不利于教育管理者對數(shù)據(jù)進行系統(tǒng)性的分析整理。此外,我國專門關(guān)于高等教育數(shù)據(jù)調(diào)研和評估的第三方單位非常少。所以,高校教育管理數(shù)據(jù)的調(diào)研是大數(shù)據(jù)背景下實現(xiàn)教育管理工作信息化的極大挑戰(zhàn)。

        (3)教育管理數(shù)據(jù)挖掘的深度。在上述大數(shù)據(jù)處理過程中,管理數(shù)據(jù)的分析和挖掘決定著分析結(jié)果的準確性,數(shù)據(jù)分析將數(shù)據(jù)整合成一個相互關(guān)聯(lián)的集合并進行保存是數(shù)據(jù)挖掘的前期準備,再通過相關(guān)性分析、決策樹等原則對已有關(guān)聯(lián)集合數(shù)據(jù)進行探索,找到數(shù)據(jù)之間存在的隱含關(guān)系,并建立管理數(shù)據(jù)框架,對管理行為和學生行為進行相關(guān)性分析,最終制定出教育管理決策。綜上,教育管理數(shù)據(jù)挖掘?qū)ψ罱K管理決策的有效性起著決定性作用,所以對實現(xiàn)教育管理信息化數(shù)據(jù)挖掘的深度也是一個重要挑戰(zhàn)。

        3 實現(xiàn)高校教育管理信息化策略

        在分析了大數(shù)據(jù)給高校教育管理帶來的機會和挑戰(zhàn)后,提出了關(guān)于如何實現(xiàn)高校教育管理信息化的三個策略。

        3.1 明確高校教育管理大數(shù)據(jù)觀

        大數(shù)據(jù)是信息技術(shù)革命的產(chǎn)物,是信息時代的重要技術(shù)支撐。高校教育管理想要與時俱進就必須重視大數(shù)據(jù),明確高等教育管理大數(shù)據(jù)觀。高校教育管理者需要明確以下兩點大數(shù)據(jù)觀念:第一,充分了解大數(shù)據(jù)概念及大數(shù)據(jù)分析整合數(shù)據(jù)的運作過程,深刻認知大數(shù)據(jù)背景下教育管理者在管理工作中的機遇以及挑戰(zhàn),堅信大數(shù)據(jù)是高校教育管理工作中主要的數(shù)據(jù)來源;第二,大數(shù)據(jù)軟件庫分析的數(shù)據(jù)具有真實性及科學性,但同時需要保證其數(shù)據(jù)的隱私性,不會被隨意泄露。這就要求高校教育管理者在構(gòu)建大數(shù)據(jù)平臺時注意數(shù)據(jù)的私密性,最大可能地保護學生的隱私。

        3.2 完善高校教育管理信息化平臺結(jié)構(gòu)建設(shè)

        高校教育管理要真正實現(xiàn)管理信息化建設(shè)所包含的內(nèi)容是很多的,其中包括基礎(chǔ)信息平臺建設(shè)、信息化資源共享平臺建設(shè)、應(yīng)用硬件及軟件建設(shè)、數(shù)字環(huán)境建設(shè)、項目綜合管理及軟件環(huán)境建設(shè)等。目前,我國多數(shù)高校資金有限、專業(yè)人才稀缺,造成了信息化平臺建設(shè)的不完整。一方面,不能充分利用大數(shù)據(jù)的優(yōu)勢;另一方面,也是在浪費資源,信息化建設(shè)的投入與產(chǎn)出難成正比。高校教育者應(yīng)該結(jié)合高校自身的優(yōu)勢以及發(fā)展需要,合理選擇信息化建設(shè)內(nèi)容,合理安排資源分配,這樣才能真正實現(xiàn)教育管理信息化。

        3.3 培養(yǎng)及引進具有大數(shù)據(jù)分析能力的人才

        目前,我國高校對教育管理信息化平臺建設(shè)投入較少,其中數(shù)據(jù)來源主要依靠政府,自主獲取數(shù)據(jù)的動力較小,高校因此對專業(yè)的信息化管理人才的培養(yǎng)及引進較為不重視。可想而知,高校在具備完善的信息化平臺之后,如果沒有專業(yè)的教育管理者分析整合的數(shù)據(jù),并根據(jù)分析結(jié)果作出科學的管理決策,最終還是沒有充分利用大數(shù)據(jù)的優(yōu)勢,沒有真正實現(xiàn)教育管理信息化。因此,組建具有大數(shù)據(jù)分析能力的團隊十分重要。

        4 結(jié)語

        在大數(shù)據(jù)背景下,高校教育管理想要真正實現(xiàn)管理信息化,就必須明確大數(shù)據(jù)觀念,并結(jié)合自身的優(yōu)點及發(fā)展需要完善信息化平臺建設(shè),培養(yǎng)及引進具有大數(shù)據(jù)分析能力的人才。

        參考文獻:

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