邱志興 黃燕燕
廣州華夏職業(yè)學(xué)院 廣東省廣州市 510935
當(dāng)今社會(huì)的科技、經(jīng)濟(jì)、教育和生活背景下,終身學(xué)習(xí)理念被世界各國(guó)重視并實(shí)踐。終身學(xué)習(xí)能力會(huì)是未來(lái)社會(huì)對(duì)人才的基本要求,職場(chǎng)人也越來(lái)越重視終身學(xué)習(xí),以適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展。
MOOC通過(guò)信息與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等手段將優(yōu)質(zhì)免費(fèi)的教育資源和完整的教學(xué)體驗(yàn),覆蓋數(shù)以萬(wàn)計(jì)的學(xué)習(xí)者進(jìn)行學(xué)習(xí)、相互評(píng)價(jià)彼此的學(xué)習(xí)進(jìn)展[1]。這種大規(guī)模、在線、公開(kāi)、強(qiáng)互動(dòng)性的教育模式,引起了全世界范圍的興趣,各國(guó)高校先后都加入到慕課的平臺(tái)上。
M O O C,中文譯音“慕課”,(massively open online course,大規(guī)模開(kāi)放在線課程),這個(gè)術(shù)語(yǔ)是由愛(ài)德華王子島大學(xué)的喬治·西門(mén)子( George Siemens)以及加拿大國(guó)家人文教育技術(shù)應(yīng)用研究院高級(jí)研究員斯蒂芬·道恩斯(Stephen Downes)在2008年的時(shí)候聯(lián)合提出來(lái)的。他們于2008年首次開(kāi)通了名為《聯(lián)通注意與聯(lián)通知識(shí)》的這門(mén)課程,當(dāng)時(shí),有25位曼尼托巴大學(xué)的學(xué)生付費(fèi)參與到這門(mén)課程中,同時(shí),還有2300多名來(lái)自世界各地的學(xué)生免費(fèi)參進(jìn)來(lái)。
終身學(xué)習(xí)是指人們?yōu)榱诉m應(yīng)發(fā)展和實(shí)現(xiàn)自我發(fā)展而進(jìn)行的貫穿于一生的、持續(xù)的學(xué)習(xí)過(guò)程。1994年,首屆世界終身學(xué)習(xí)會(huì)議在羅馬舉行,自此,終身學(xué)習(xí)的概念被廣泛接受。終身教育已經(jīng)作為一個(gè)重要的教育概念而在全球范圍內(nèi)傳播。
終身學(xué)習(xí)要求個(gè)人以自我提升的需求作為出發(fā)點(diǎn),主動(dòng)學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)作為一種自發(fā)的愿望,持續(xù)地進(jìn)行自主學(xué)習(xí)、自我監(jiān)督、自我評(píng)價(jià),并且適當(dāng)?shù)剡M(jìn)行調(diào)整,使學(xué)習(xí)效率更高、效果更好。
2012年MOOC被廣為傳播。大部分世界名校都開(kāi)設(shè)了自己的慕課,如edX(麻省理工大學(xué))、Coursera(斯坦福大學(xué))以及Udacity等不同形式的慕課,均受到大眾的歡迎,并在全世界范圍內(nèi)涌現(xiàn)出一大批追隨模仿者。學(xué)習(xí)者通過(guò)郵箱注冊(cè)成功后,不分地域、不分年齡、不分教育背景,只要網(wǎng)絡(luò)能夠連通,便可隨時(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí),并且可以自主管理學(xué)習(xí)進(jìn)度。有的課程,如果學(xué)習(xí)者參加了檢測(cè)和完成論文等方式進(jìn)行了考核,還能取得學(xué)習(xí)證書(shū)。慕課學(xué)習(xí)有利于實(shí)現(xiàn)教育資源配置的公平,有利于社會(huì)文化發(fā)展和技能培養(yǎng),但在現(xiàn)今學(xué)歷教育背景下,慕課的結(jié)業(yè)證明效力有限[2]。慕課也有時(shí)間靈活,狀態(tài)靈活可控,可以個(gè)性化,成本經(jīng)濟(jì)等優(yōu)勢(shì)[3]。
慕課從2012年正式引進(jìn)我國(guó),歷經(jīng)了約6年的時(shí)間,呈現(xiàn)井噴式的發(fā)展態(tài)勢(shì)[4]。目前,國(guó)內(nèi)外比較有名的慕課平臺(tái),除了除了Coursera、Udacity、edX之外,還包括Udemy、可汗學(xué)院、中國(guó)大學(xué)MOOC、慕課網(wǎng)(IMOOC)、MOOC中國(guó)等。
在國(guó)際上,Coursera是目前發(fā)展最大的MOOC平臺(tái),國(guó)內(nèi)能輕松登錄獲取內(nèi)容。Coursera有2千4百萬(wàn)學(xué)員,共有149所高校加盟,兩千門(mén)來(lái)自世界各地高校的課程,門(mén)類和選擇都極為豐富。edX是哈佛與MIT共同建設(shè)的非營(yíng)利性組織,聯(lián)結(jié)全球頂尖大學(xué),課程形式設(shè)計(jì)自由靈活。Udacity成立得最早,主要是計(jì)算機(jī)類課程,數(shù)量達(dá)到一千三百多門(mén),并且每個(gè)課程都是精華。
在國(guó)內(nèi),MOOC 學(xué)院mooc.guokr.com) 是最大的中文MOOC 學(xué)習(xí)社區(qū),“MOOC學(xué)院”是Coursera的全球翻譯合作伙伴,僅僅是中國(guó)大學(xué)MOOC網(wǎng)站的《溝通心理學(xué)》,參加的人數(shù)超過(guò)26萬(wàn);《現(xiàn)代禮儀》課程參加的人數(shù)已經(jīng)超過(guò)19.6萬(wàn)。在慕課的影響下,高職學(xué)生的自我學(xué)習(xí)能力以及教師的教學(xué)能力,都在面臨著新的挑戰(zhàn)和提升契機(jī)。
總體來(lái)說(shuō),高職學(xué)生與本科院校學(xué)生一樣,總體上都表現(xiàn)為積極向上、身心健康的。盡管高中階段的學(xué)習(xí)成績(jī)令人不滿意,但是高職學(xué)生的求知欲較強(qiáng)、人生觀、價(jià)值觀積極向上,除了理論學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差,在理論學(xué)習(xí)中存在自信心弱以外,在其他地方與所有的年輕人一樣思維活躍、喜歡探索。高職學(xué)生興趣廣泛,個(gè)性強(qiáng)烈,自我管理能力差,同時(shí)理論基礎(chǔ)較差,對(duì)理論的學(xué)習(xí)也表現(xiàn)得興趣不大。通常還會(huì)在課堂喜歡低頭玩手機(jī)、低聲講話,有的甚至在課堂上睡覺(jué)。高職學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn):
有調(diào)查表明,調(diào)查樣本中,有一半以上的高職學(xué)生對(duì)目前以教師講授為主的課堂教學(xué)持不太滿意的態(tài)度;同時(shí),有75%的學(xué)生喜歡在教師指導(dǎo)下的自主學(xué)習(xí)和合作學(xué)習(xí)[6]。
大部分高職學(xué)生沒(méi)有明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)和足夠的學(xué)習(xí)動(dòng)力,在學(xué)習(xí)的過(guò)程中,往往不肯下功夫,在受到挫敗之后,顯得容易放棄。因此很多嘗試都是淺嘗輒止,做事往往都是三分鐘熱度[7]。
許多高職學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)的積極性不高,理論學(xué)習(xí)覺(jué)得枯燥、實(shí)操課偷懶、對(duì)所學(xué)專業(yè)情趣不高,進(jìn)而導(dǎo)致學(xué)業(yè)方面的成就感缺失[8]。如果剛成年的自控能力較弱高職學(xué)生,在校園文化氛圍不強(qiáng)的環(huán)境下,如果來(lái)自學(xué)校、家長(zhǎng)監(jiān)管不足的話,就難以及時(shí)引導(dǎo)學(xué)生正確的學(xué)習(xí)態(tài)度,更容易導(dǎo)致學(xué)生怠慢學(xué)習(xí)。
慕課的出現(xiàn),改變了學(xué)生獲取知識(shí)的途徑,同時(shí)對(duì)高校的教育技術(shù)革新、教育觀念、教育體制、教學(xué)方式、人才培養(yǎng)過(guò)程等方面提出新的要求[9]。因此,我們需要利用在慕課發(fā)展如此迅猛的今天,抓住機(jī)遇,把慕課與傳統(tǒng)課程進(jìn)行適當(dāng)?shù)慕Y(jié)合,讓學(xué)生、老師都合理地利用慕課,取得更好的學(xué)習(xí)效果。
經(jīng)過(guò)幾年時(shí)間的發(fā)展,國(guó)內(nèi)外慕課平臺(tái)上,課程已經(jīng)多至數(shù)以千計(jì)算、數(shù)以萬(wàn)計(jì)。面對(duì)如此多的選擇,如果沒(méi)有明確的學(xué)習(xí)目標(biāo),學(xué)生會(huì)比較難地從中挑選出適合自己的課程內(nèi)容。此時(shí),教師可以更多地作為學(xué)生學(xué)習(xí)的參與者、引導(dǎo)者,為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)的參考資源的同時(shí),也可以通過(guò)這個(gè)互動(dòng)環(huán)節(jié)來(lái)提高學(xué)生的搜商。
在課堂上適當(dāng)?shù)亟Y(jié)合慕課,可以活躍課堂氣氛,同時(shí)為學(xué)生提供良好的自主學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),自我展現(xiàn)機(jī)會(huì)。教師可以可以通過(guò)分配適當(dāng)?shù)淖詫W(xué)任務(wù)、交流互動(dòng)、學(xué)生的資源整理與分享等教學(xué)過(guò)程的設(shè)計(jì),提高學(xué)生的自主性。教師可以讓學(xué)生現(xiàn)在課前先進(jìn)行相關(guān)內(nèi)容的選擇,進(jìn)行充分的準(zhǔn)備,課堂上通過(guò)“翻轉(zhuǎn)課堂”、頭腦風(fēng)暴等等的模式進(jìn)行互動(dòng)、引發(fā)學(xué)生思考,更高效地完成學(xué)習(xí)任務(wù)。
同時(shí),除了完成課堂任務(wù)以外,教師應(yīng)當(dāng)在過(guò)程當(dāng)中適當(dāng)?shù)貙?duì)學(xué)生進(jìn)行任務(wù)完成過(guò)程的評(píng)價(jià)。讓學(xué)生能夠在學(xué)習(xí)任務(wù)完成的同時(shí),跳出這個(gè)任務(wù)反觀和對(duì)比評(píng)價(jià)自己在處理整個(gè)任務(wù)的過(guò)程當(dāng)中的方法、途經(jīng)、效率和結(jié)果。通過(guò)學(xué)生本人作為“當(dāng)事人”的這個(gè)具體案例,及時(shí)讓學(xué)生在實(shí)際的操作中及時(shí)發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)劣點(diǎn),幫助高職學(xué)生建立自信,鼓勵(lì)學(xué)生進(jìn)步。
隨著時(shí)代的發(fā)展,科技的進(jìn)步,世界正在朝著扁平化的方向發(fā)展,教師已經(jīng)不再是以往的“學(xué)術(shù)壟斷者”。教師的職責(zé),從原來(lái)單純的傳遞知識(shí),逐漸演變?yōu)楦嗟募?lì)學(xué)生思考。教師更應(yīng)該注重學(xué)生在整個(gè)探究過(guò)程的指導(dǎo),參與到具體的設(shè)計(jì)指導(dǎo)當(dāng)中,注重引導(dǎo)和培養(yǎng)學(xué)生的自我學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng),以及獨(dú)立思考、合作交流、批判思辨、探究創(chuàng)新的能力,逐漸地養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的能力。
現(xiàn)代化技術(shù)的發(fā)展,尤其是網(wǎng)絡(luò)教育的興起,傳統(tǒng)教育正在接受新式教育的沖擊。教師除了正式的職能以外,更像是一位顧問(wèn),參與課堂,與學(xué)生交換意見(jiàn),幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,而不只是一個(gè)拿出真理的人。因此,教師應(yīng)該意識(shí)到時(shí)代的變化,適當(dāng)調(diào)整自己的定位,真正地做到“授人以漁”,在平時(shí)的教學(xué)過(guò)程中,除了常規(guī)的教學(xué)任務(wù)以外,同時(shí)要注意學(xué)生的自我學(xué)習(xí)能力、終身學(xué)習(xí)意識(shí)的培養(yǎng)。
現(xiàn)階段,慕課正在迅猛發(fā)展,我們應(yīng)該引起重視,讓慕課作為一股新鮮的血液,為教育帶來(lái)的積極意義。慕課,以其多樣化的內(nèi)容、人性化的設(shè)計(jì),較多考慮到每個(gè)學(xué)生的個(gè)性需求,很好地引起了學(xué)生的自我學(xué)習(xí)興趣。高職教師對(duì)學(xué)生進(jìn)行適當(dāng)?shù)闹敢?,注意培養(yǎng)學(xué)生在校學(xué)習(xí)階段的自我學(xué)習(xí)習(xí)慣和能力,這對(duì)高職學(xué)生畢業(yè)后保持自主學(xué)習(xí),自我增值,實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值有非常深遠(yuǎn)的影響。