王麗
摘 要:黨建是加強(qiáng)黨的建設(shè)、提高黨組織工作效率的重要途徑,針對(duì)我國(guó)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)政治社會(huì)的實(shí)際情況,加強(qiáng)黨建工作是一項(xiàng)必要任務(wù)。在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代,要結(jié)合新媒體、新技術(shù)提高黨建工作效率。本文對(duì)網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景下企業(yè)黨建工作的問題以及策略進(jìn)行分析和探討,旨在提高黨建工作水平,促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
關(guān)鍵詞:黨建 網(wǎng)絡(luò)時(shí)代 意義 策略
中圖分類號(hào):D64 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1003-9082(2018)04-0-01
引言
黨建工作是企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中的重要內(nèi)容,是對(duì)黨員的思想政治水平進(jìn)行培養(yǎng)和教育的一個(gè)有效途徑,就煤礦企業(yè)而言,其生產(chǎn)環(huán)境復(fù)雜、生產(chǎn)要求較高,作為我國(guó)工業(yè)生產(chǎn)中的一個(gè)重要分支,煤礦生產(chǎn)在當(dāng)前社會(huì)中面臨的壓力和挑戰(zhàn)越來越大,加強(qiáng)黨建工作是提高煤礦企業(yè)生產(chǎn)水平、促進(jìn)煤礦企業(yè)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要途徑。網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景下,各種輿論消息、國(guó)外的文化思想不斷傳入我國(guó),對(duì)我國(guó)很多企業(yè)的員工思想產(chǎn)生了一定的侵蝕,工作懶散、積極性不高、腐敗等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)現(xiàn),對(duì)社會(huì)改革發(fā)展產(chǎn)生嚴(yán)重影響。在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景下,加強(qiáng)黨建具有十分重要的意義,能夠營(yíng)造良好的社會(huì)環(huán)境,促進(jìn)我國(guó)政治廉潔建設(shè),積極發(fā)揮黨組成員、基層黨員的作用,為經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、文化建設(shè)工作貢獻(xiàn)出自己的力量。
一、網(wǎng)絡(luò)背景下企業(yè)黨建創(chuàng)新的必要性與可行性分析
1.網(wǎng)絡(luò)背景下企業(yè)黨建創(chuàng)新的必要性
隨著企業(yè)快速發(fā)展對(duì)企業(yè)員工帶來的影響也比較大,我國(guó)部分企業(yè)在發(fā)展過程中受到計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制的影響,導(dǎo)致企業(yè)機(jī)構(gòu)冗余、人員關(guān)系復(fù)雜,很容易產(chǎn)生員工工作不力、不規(guī)范生產(chǎn)管理現(xiàn)象出現(xiàn)。黨建是新時(shí)期企業(yè)管理工作的重點(diǎn),可以提高工作人員的思想道德素養(yǎng),使其保證飽滿、積極的熱情,對(duì)黨組織工作進(jìn)行落實(shí)和完善。在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景下,黨建工作的必要性越發(fā)明顯。網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的快速發(fā)展,使得企業(yè)員工的生活發(fā)生了很大的改變,當(dāng)前社會(huì)上的各種消息傳播速度越來越快,一些不良消息通過網(wǎng)絡(luò)媒體廣泛傳播,對(duì)企業(yè)的工作人員的思想侵蝕比較嚴(yán)重,因此在企業(yè)發(fā)展過程中必須要積極加強(qiáng)黨建教育,以黨員的思想道德教育為抓手,對(duì)黨建工作目標(biāo)進(jìn)行完成,使得黨員能夠形成正確的三觀。另外,在經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展的過程中,黨建是規(guī)范企業(yè)發(fā)展的重要途徑,也是幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要途徑,能夠引導(dǎo)改變對(duì)工作的態(tài)度,改變對(duì)社會(huì)的認(rèn)知,從而在工作中做好自己的本職工作,為企業(yè)發(fā)展做出更多貢獻(xiàn)。
2.網(wǎng)絡(luò)背景下企業(yè)黨建創(chuàng)新的可行性
當(dāng)前信息技術(shù)和計(jì)算機(jī)技術(shù)的深入發(fā)展以及廣泛應(yīng)用,為黨建工作創(chuàng)新提供了必要的支持。傳統(tǒng)的黨建工作主要體現(xiàn)在理論教育上,受到信息技術(shù)發(fā)展的限制,無法積極發(fā)揮出相應(yīng)的作用,而新時(shí)期加強(qiáng)對(duì)黨建工作模式的創(chuàng)新,結(jié)合各種新媒體平臺(tái)、多媒體技術(shù),互聯(lián)網(wǎng)+等,使得黨建教育過程變得更加生動(dòng)、有趣,并且可以借助新媒體平臺(tái)及時(shí)迅速地傳播各種與黨建、廉政建設(shè)相關(guān)的消息,從而不斷促進(jìn)黨建工作的長(zhǎng)效機(jī)制的形成。另一方面,當(dāng)前我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)體制的轉(zhuǎn)型發(fā)展,也為黨建工作進(jìn)一步創(chuàng)新奠定了基礎(chǔ),企業(yè)必須要契合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展趨勢(shì),對(duì)企業(yè)發(fā)展過程中的各種問題進(jìn)行解決,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,企業(yè)加強(qiáng)黨建工作的創(chuàng)新是可行的。
二、企業(yè)黨建工作中存在的問題
信息時(shí)代的快速發(fā)展,使得企業(yè)的發(fā)展變得越來越迅速,各種計(jì)算機(jī)信息技術(shù)在企業(yè)發(fā)展過程中的應(yīng)用,對(duì)企業(yè)發(fā)展產(chǎn)生了很大的促進(jìn)作用,同時(shí)也使得人們的生活發(fā)生了很大的改變,在當(dāng)前企業(yè)黨建工作以及黨員黨建教育過程中,還存在一些問題:
1.黨建教育內(nèi)容單一
傳統(tǒng)的黨建教育的內(nèi)容主要是各種理論知識(shí),比較枯燥乏味,在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景下,黨員接觸的工作環(huán)境和生活環(huán)境越來越復(fù)雜,外部世界對(duì)黨員的影響越來越大,企業(yè)在對(duì)黨員進(jìn)行黨建教育的時(shí)候依舊采用傳統(tǒng)的方法,對(duì)各種理論知識(shí)進(jìn)行講解,會(huì)導(dǎo)致很多黨員對(duì)黨建工作的積極性不高,企業(yè)的黨建工作無法真正發(fā)揮作用。此外,黨建是促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的一個(gè)重要途徑,在教育過程中應(yīng)該要結(jié)合實(shí)際,企業(yè)不同崗位、不同身份的黨員其個(gè)性不同,也有自己獨(dú)特的需求,黨員的各種思想問題的產(chǎn)生一般也都是伴隨著工作中的各種實(shí)際問題的,而當(dāng)前企業(yè)的黨建工作和黨建教育與實(shí)際工作的銜接不夠,脫離實(shí)際,因此導(dǎo)致黨建工作效率不高。
2.黨建教育手段不夠新穎
在傳統(tǒng)的黨建教育過程中,一般都是通過座談宣講、集中教育的方式給黨員傳遞一些理論知識(shí),這種傳統(tǒng)的說教和座談教育的方式對(duì)黨員的積極性產(chǎn)生很大影響。在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景下,黨建教育也應(yīng)該要實(shí)現(xiàn)信息化、網(wǎng)絡(luò)化,而且在信息爆炸時(shí)代,更要加強(qiáng)黨員的黨建教育,使得他們能夠明確各種消息的真?zhèn)?,并且?duì)這些積極證明的消息加以利用。
3.黨建工作評(píng)價(jià)模式比較老舊
在黨建工作過程中不僅要完成黨建教育的目標(biāo),更要注重考核與評(píng)價(jià),要對(duì)黨員進(jìn)行全面考核,以實(shí)現(xiàn)黨建教育的最終目的。當(dāng)前很多企業(yè)對(duì)黨建工作的重視程度不夠高,導(dǎo)致黨建工作的評(píng)價(jià)模式也比較老舊,對(duì)黨建工作發(fā)展產(chǎn)生影響。
三、企業(yè)黨建創(chuàng)新策略
傳統(tǒng)的企業(yè)黨建教育和黨建工作主要采用理論化教育的方式,忽視了黨員的主體地位,因此使得黨建教育效率不高。在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代背景下必須要積極加強(qiáng)對(duì)黨建工作的創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)黨建工作的可持續(xù)、長(zhǎng)效發(fā)展。
1.結(jié)合企業(yè)發(fā)展,對(duì)黨建工作內(nèi)容進(jìn)行創(chuàng)新
隨著近年來企業(yè)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的改變,企業(yè)不斷改革,企業(yè)工作人員的壓力更大,有的黨員在工作中表現(xiàn)出情緒低落、抵觸工作、精神不振、思想叛逆等問題,對(duì)自己的職業(yè)認(rèn)知不清晰,因此加強(qiáng)企業(yè)黨建工作已經(jīng)成為一個(gè)不容忽視的問題。在黨建過程中,傳統(tǒng)的理論化講解并不是主要內(nèi)容,必須要加強(qiáng)對(duì)黨建工作內(nèi)容的創(chuàng)新,結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)際進(jìn)行更有針對(duì)性的教育。例如煤礦企業(yè)發(fā)展過程中黨建工作要從企業(yè)生產(chǎn)安全、企業(yè)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、企業(yè)綠色生產(chǎn)等方面著手,對(duì)生產(chǎn)過程中的各種問題進(jìn)行分析,找到解決問題的方式。例如可以加強(qiáng)信念教育和思想引導(dǎo),黨建工作人員可以借助微信、微博等自媒體平臺(tái),及時(shí)與其進(jìn)行溝通,幫助排解黨黨員作中遇到的苦悶。同時(shí)還可以借助網(wǎng)絡(luò)上的與本行業(yè)相關(guān)的一些新聞、視頻等,對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行教育,可以確保黨建工作目標(biāo)的落實(shí)。
2.加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)新媒體的應(yīng)用
黨建工作和黨員黨建教育是一項(xiàng)長(zhǎng)期性工作,必須要對(duì)黨建工作制度、黨建工作模式進(jìn)行創(chuàng)新,從而確保黨員黨建教育能夠?qū)崿F(xiàn)長(zhǎng)足發(fā)展。首先,以新媒體引領(lǐng)黨員的學(xué)習(xí)新方式。黨建工作必須要以思想政治教育為基礎(chǔ),對(duì)黨員進(jìn)行積極的引導(dǎo)和教育,引導(dǎo)黨員學(xué)會(huì)自律,對(duì)自身的行為進(jìn)行規(guī)范和約束,促進(jìn)企業(yè)黨建工作水平的提升。例如在企業(yè)發(fā)展過程中要積極加強(qiáng)對(duì)思想政治學(xué)習(xí),將其當(dāng)做企業(yè)黨建工作中的一個(gè)常態(tài)內(nèi)容,借助新媒體平臺(tái),增加更多生動(dòng)、有趣的素材,例如借助微信、QQ、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)平臺(tái),調(diào)頻廣播等轉(zhuǎn)發(fā)播報(bào)一些企業(yè)安全生產(chǎn)視頻、黨支部社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)視頻等,利用生動(dòng)形象的影片資料及調(diào)頻廣播的互動(dòng),提高黨組成員的學(xué)習(xí)積極性。其次,加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)溝通機(jī)制的建立,為了實(shí)現(xiàn)高效溝通,拉近干部、黨員和其余員工之間的距離,可以在企業(yè)內(nèi)部創(chuàng)立微信群,群內(nèi)成員可以對(duì)各種現(xiàn)實(shí)問題進(jìn)行探討,暢所欲言,在探討的過程中,可以從其他成員的發(fā)言中獲取新的知識(shí)、新的理念,取長(zhǎng)補(bǔ)短,使得一些模糊不清的問題及時(shí)得到解決。
3.加強(qiáng)考核與監(jiān)督
在黨建工作中還應(yīng)該要定期加強(qiáng)監(jiān)督和檢查,并且對(duì)監(jiān)督機(jī)制進(jìn)行完善,隨著黨建工作不斷實(shí)現(xiàn)信息化發(fā)展,對(duì)黨建工作的監(jiān)督與考核也要結(jié)合信息時(shí)代的發(fā)展趨勢(shì),對(duì)監(jiān)督機(jī)制進(jìn)行改善,確保黨建工作落實(shí)。例如針對(duì)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)版塊,也要相應(yīng)的設(shè)置網(wǎng)絡(luò)測(cè)試版塊,當(dāng)學(xué)員完成網(wǎng)絡(luò)理論知識(shí)、黨建理念機(jī)制的學(xué)習(xí)之后,要進(jìn)行相應(yīng)測(cè)試,利用計(jì)算機(jī)系統(tǒng)自動(dòng)計(jì)算出學(xué)員的測(cè)試成績(jī),并且將該成績(jī)納入對(duì)學(xué)員的整體思想層次的考評(píng)范圍內(nèi)。再比如要對(duì)黨員進(jìn)行全面考核,設(shè)置考核信息系統(tǒng),由其他成員對(duì)黨員進(jìn)行匿名評(píng)價(jià),再對(duì)所有的評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行綜合匯總,幫助黨員發(fā)現(xiàn)自己工作中存在的問題,并且加以解決。
結(jié)語
綜上所述,黨員黨建教育是黨建工作的重要內(nèi)容,目的是為了提高黨員的思想道德水平、政治思想覺悟,促進(jìn)其綜合能力水平的提升。在企業(yè)黨建教育過程中,還存在一些問題,對(duì)此要積極加強(qiáng)對(duì)各種問題的解決,以問題為導(dǎo)向,開展實(shí)踐活動(dòng),激發(fā)黨員的學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性,提高企業(yè)黨建工作水平。
參考文獻(xiàn)
[1]鄭方華.企業(yè)黨建工作創(chuàng)新的路徑探索[J].知識(shí)經(jīng)濟(jì),2013(07).
[2]馮堅(jiān).網(wǎng)絡(luò)視角下的企業(yè)黨建工作創(chuàng)新探析[J].東方企業(yè)文化,2014(20).
[3]劉斌.網(wǎng)絡(luò)背景下企業(yè)黨建工作開展策略探析[J].企業(yè)文化旬刊,2015(11).