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        成本收益視角下新生代農(nóng)民工城鎮(zhèn)化問題研究

        2018-05-14 17:05:47劉雪冉
        關(guān)鍵詞:新生代農(nóng)民工收益城鎮(zhèn)化

        劉雪冉

        [摘要]隨著我國城鎮(zhèn)化步伐的不斷加快,大量農(nóng)村剩余勞動力向城市轉(zhuǎn)移,其中80、90后“新生代農(nóng)民工”已經(jīng)成為農(nóng)民工群體中重要的組成部分,比重正在不斷上升。因此,新生代農(nóng)民工能否順利實現(xiàn)向市民化轉(zhuǎn)變,直接影響到我國的城鎮(zhèn)化進(jìn)程。針對新生代農(nóng)民工的特點,從成本收益視角分析了其長期城市生活能力,指出新生代農(nóng)民工在城市工作生活中面臨的工資、消費(fèi)、社會保障方面的問題,并提出了相應(yīng)的對策建議。

        [關(guān)鍵詞]新生代農(nóng)民工;城鎮(zhèn)化;成本;收益

        [中圖分類號]F304 [文獻(xiàn)標(biāo)識碼]A

        2010年的中央一號文件提出要“著力解決新生代農(nóng)民工問題”,這是黨的文件中第一次使用“新生代農(nóng)民工”這個詞。新生代農(nóng)民工,即指進(jìn)城從事非農(nóng)產(chǎn)業(yè)的1980年以后出生的青年農(nóng)民,他們基本上沒有務(wù)農(nóng)的經(jīng)歷,很多是從學(xué)校畢業(yè)后就直接到城市務(wù)工。目前,“新生代農(nóng)民工”在農(nóng)民工外出打工的28171萬人里面占到49.7%。由此可見,新生代農(nóng)民工已經(jīng)構(gòu)成了我國農(nóng)民工隊伍的主體。如何有效解決新生代農(nóng)民工問題,成為擺在國家面前的一個迫切需要解決的現(xiàn)實問題。

        1 新生代農(nóng)民工的特點

        1.1 受教育程度普遍提高,就業(yè)培訓(xùn)意識增強(qiáng)

        新生代農(nóng)民工盡管從整體上講文化水平高于老一代農(nóng)民工,普遍受過相對規(guī)范的九年制義務(wù)教育,但專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)仍有待提高。有關(guān)調(diào)查顯示,只有17%的農(nóng)民工具有專業(yè)技術(shù),75%的農(nóng)民工希望企業(yè)或政府部門能組織專項技能培訓(xùn),僅有8%的農(nóng)民工沒有考慮過。這說明新生代農(nóng)民工已經(jīng)逐步意識到,在市場經(jīng)濟(jì)條件下,教育水平的高低會直接影響到他們的職業(yè)層次、工資水平、社會流動等各個方面。

        1.2 職業(yè)期望值較高

        新生代農(nóng)民工選擇工作地點的范圍更加廣泛機(jī)會,而不像老一代農(nóng)民工拘泥于經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的沿海地區(qū)。同時,新生代農(nóng)民工的擇業(yè)面有了很大的拓寬,他們將目光更多地投向服務(wù)業(yè)、制造業(yè)、紡織業(yè)、電子業(yè)等行業(yè)。與老一代農(nóng)民工所不同的是,新生代農(nóng)民工在擇業(yè)時,不只是考慮工資收益,同時還會考慮到知識技能收益、工作環(huán)境、發(fā)展前景等。

        1.3 城市歸屬感增強(qiáng),生活消費(fèi)水平提高

        相關(guān)調(diào)查顯示,在新生代農(nóng)民工中,有71.4%的女性認(rèn)為如果條件允許,會選擇“在打工的城市買房定居”,而男性做出這種選擇的比例為50.5%。從消費(fèi)水平來看,新生代農(nóng)民工消費(fèi)總量和消費(fèi)面都在不斷擴(kuò)大,新生代農(nóng)民工不僅滿足于衣食住行等有形的物質(zhì)產(chǎn)品的消費(fèi),一些無形產(chǎn)品消費(fèi)也越來越受到農(nóng)民工的青睞。

        2 新生代農(nóng)民工城市化的成本收益分析

        2.1 新生代農(nóng)民工城市化的成本構(gòu)成

        2.1.1 機(jī)會成本。機(jī)會成本的高低由農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和狀況決定,取決于農(nóng)民工放棄的同等勞動力在農(nóng)村能夠得到的收益的多少。新生代農(nóng)民工在家庭中應(yīng)屬于從事農(nóng)業(yè)勞動的主要勞動力,再加上如果當(dāng)?shù)剞r(nóng)村勞動者收入水平高,那么該勞動者外出就會較大幅度減少家庭在當(dāng)?shù)貏?wù)農(nóng)所獲得的收入,因而外出就業(yè)的機(jī)會成本就高。

        2.1.2 城市生活成本。新生代農(nóng)民工需要支付維持勞動力再生產(chǎn)所必需的費(fèi)用,主要包括:住宿費(fèi)、交通費(fèi)、通訊費(fèi)、餐費(fèi)、著裝費(fèi)、日用品開銷、醫(yī)療費(fèi)等。這一部分生存成本的大小與農(nóng)民工所在城市的生活水平高低密切相關(guān)。

        2.1.3 心理成本。新生代農(nóng)民工雖然和城市人一樣在城市工作、生活,但其戶籍身份仍然是農(nóng)民,這種戶籍的差別帶來的經(jīng)濟(jì)、社會地位的不平等使城市人產(chǎn)生了城市人優(yōu)于農(nóng)村人的不平等意識,從而使新生代農(nóng)民工在求職、就業(yè)、生活等方面遭到一些歧視,加大了他們?nèi)谌氤鞘械碾y度,相應(yīng)的產(chǎn)生心理適應(yīng)成本。

        2.2 新生代農(nóng)民工城市化的收益構(gòu)成

        2.2.1 經(jīng)濟(jì)收益。經(jīng)濟(jì)收益主要來自兩個方面:工資收入和非勞動收入。農(nóng)民工工資是影響農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移的主要因素。農(nóng)村人口向城市遷移過程中,工資收入是農(nóng)民進(jìn)城的最直接的收益,也是最主要的經(jīng)濟(jì)收益。非勞動收入是農(nóng)民工在轉(zhuǎn)移過程中可獲得的除工資之外的額外支持。例如,外出務(wù)工之前從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的收入積累,來自家庭內(nèi)的財富轉(zhuǎn)移。

        2.2.2 非經(jīng)濟(jì)收益。農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移到城市,不僅可獲得經(jīng)濟(jì)收益,還可以獲得個人心理的滿足和分享到城市的社會文化。相比較農(nóng)村,城市具有更發(fā)達(dá)的經(jīng)濟(jì)環(huán)境、更完善的公共設(shè)施、更多的培訓(xùn)機(jī)會。在城市工作的同時能夠受到現(xiàn)代思想觀念熏陶,接受新思想,能夠?qū)W到更多知識和技能,這是他們進(jìn)城后所獲得的不用自己投資的無形人力資本。

        2.3 新生代農(nóng)民工長期城市生活能力測度

        唐茂華(2007)提出從農(nóng)民工城市生活能力視角對農(nóng)村剩余勞動力永久性轉(zhuǎn)移進(jìn)行成本收益分析。其研究認(rèn)為,決定農(nóng)村剩余勞動力能否實現(xiàn)從農(nóng)村到城市的永久性轉(zhuǎn)移的關(guān)鍵在于勞動力的轉(zhuǎn)移能力即城市生活能力。城市生活能力指數(shù)表示為:

        根據(jù)2016年的收入和成本數(shù)據(jù),測算出勞動力的長期城市生活能力僅為0.46,即難以實現(xiàn)永久性轉(zhuǎn)移。一方面工資收入較低,另一方面城市基本生活成本較高,由此導(dǎo)致轉(zhuǎn)移勞動力的長期城市生活能力匾乏,農(nóng)村勞動力最終不是選擇留在城市,而是回到農(nóng)村。

        3 阻礙新生代農(nóng)民工城市化的原因分析

        3.1 工資收入低于行業(yè)平均水平,與高工資行業(yè)的收入水平

        有顯著差距

        根據(jù)《2016年農(nóng)民工監(jiān)測報告》,從農(nóng)民工就業(yè)行業(yè)來看,比重最大的是第二產(chǎn)業(yè),從業(yè)比率為52.9%,其中從事制造業(yè)的農(nóng)民工占30.5%,其次是建筑業(yè)占19.7%。從事第三產(chǎn)業(yè)比率為46.7%,其中批發(fā)和零售業(yè)占比最大為12.3%。從農(nóng)民工收入水平來看,收入水平較高的是交通運(yùn)輸業(yè)、建筑業(yè)、制造業(yè),農(nóng)民工月均收入分別為3775元、3687元和3233元;收入較低的分別是住宿餐飲業(yè)、居民服務(wù)業(yè)和批發(fā)零售業(yè),農(nóng)民工月均收入分別為2872元、2851元和2839元。

        根據(jù)國家統(tǒng)計局公布的相關(guān)數(shù)據(jù)顯示,低年齡組中高學(xué)歷比例要明顯高于高年齡組,30歲以下各年齡組中,即新生代農(nóng)民工中,接受過高中及以上教育的比例均在26%以上。雖然新生代農(nóng)民工與老一代農(nóng)民工相比,具有高中及以上文化程度的比例有所提高,但大專及以上學(xué)歷只占大約5%~8%,這意味著只有極少數(shù)的新生代農(nóng)民工能夠進(jìn)入高工資的行業(yè)。

        3.2 消費(fèi)結(jié)構(gòu)變化顯著,消費(fèi)支出增加

        相關(guān)調(diào)查顯示,80%~90%的老一代農(nóng)民工大多節(jié)衣縮食,通常將積蓄主要用于家鄉(xiāng)親人的生活開支、修建住房、供子女或弟妹讀書。而新生代農(nóng)民工將收入用于這些傳統(tǒng)消費(fèi)方面的只占30%~35%,其余65%~70%的新生代農(nóng)民工將收入主要用于自己的吃穿住行,工資很少寄回家;同時,用于自身教育方面的消費(fèi)(進(jìn)修、培訓(xùn))和自身享受型消費(fèi)(手機(jī)、上網(wǎng))的費(fèi)用也日益增加,大部分新生代農(nóng)民工擁有手機(jī),通信費(fèi)用占總消費(fèi)量的比例一般高達(dá)15%~25%;此外,新生代農(nóng)民工傾向于將積蓄用來在城市按揭買商品房,以及供給子女在城里讀書。

        3.3 參加社會保障水平總體較低,增加了潛在的城市生存 成本

        按照相關(guān)規(guī)定,企業(yè)必須與農(nóng)民工簽訂勞動合同,并為其辦理工傷、醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)和生育等五大保險。2016年國家統(tǒng)計局?jǐn)?shù)據(jù)顯示,農(nóng)民工與雇主簽訂勞動合同的只占35.1%,近六成農(nóng)民工沒有簽訂勞動合同。與此相對應(yīng)的,全國農(nóng)民工參加社會保險的水平總體較低,雇主為農(nóng)民工繳納養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)和生育保險的比例分別僅為7.6%、21.8%、12.2%、3.9%和2.3%。而且,不同行業(yè)農(nóng)民工的社會保障水平差異較大,其中制造業(yè)的情況相對較好,而建筑業(yè)農(nóng)民工參加社會保障總體水平相對較低。作為工傷風(fēng)險較高的行業(yè),雇主為農(nóng)民工繳納工傷保險的比例僅為15.6%,同時其他保險的參加比例也顯著低于其他行業(yè)。

        一旦發(fā)生工傷事故、重大疾病或失業(yè)時,如果沒有相應(yīng)的社會保險為其損失買單,那么農(nóng)民工就可能面臨在短期內(nèi)需要支出大筆費(fèi)用或長期內(nèi)不能從社會保險中得到補(bǔ)償?shù)膯栴}。因此,較低的社會保險參與率增加了新生代農(nóng)民工潛在的城市生存成本。

        4 促進(jìn)新生代農(nóng)民工城市化的對策建議

        4.1 發(fā)展農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn),提升新生代農(nóng)民工人力資本

        首先,輸入地政府應(yīng)加大對新生代農(nóng)民工教育培訓(xùn)資金和人力的投入,建立科學(xué)合理的多層次的培訓(xùn)體系。其次,重視企業(yè)在發(fā)展農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)中的作用,鼓勵各行業(yè)的企業(yè)開辦或投資專門的、具有行業(yè)特點的職業(yè)教育機(jī)構(gòu),不但能使各行業(yè)農(nóng)民工學(xué)習(xí)到專業(yè)性較強(qiáng)的職業(yè)技能,而且這些受過專業(yè)培訓(xùn)的農(nóng)民工在行業(yè)內(nèi)流動,既能使企業(yè)降低培訓(xùn)成本,也能加強(qiáng)技術(shù)的交流,有利于提升企業(yè)職工的整體技術(shù)水平。

        4.2 推動地級市和小城鎮(zhèn)的發(fā)展,引導(dǎo)新生代農(nóng)民工向次發(fā)

        達(dá)城市轉(zhuǎn)移

        首先,勞動力輸入地政府應(yīng)制定相關(guān)優(yōu)惠政策招商引資,推動二級城市、地級市和小城鎮(zhèn)工業(yè)化和市場化的發(fā)展,為農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移提供更為廣闊的空間,吸引更多的農(nóng)民工在這些地區(qū)就業(yè),從而有利于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展。其次,要加快小城市的戶籍制度改革,逐步剝離依附在戶籍制度上的就業(yè)權(quán)、居住權(quán)、教育權(quán)、社會保障權(quán)等,使新生代農(nóng)民工在就業(yè)準(zhǔn)入制度、勞動報酬、社會保障、子女就學(xué)等方面享受與城市居民同等待遇,加速農(nóng)民工融入城市社會的步伐。

        4.3 完善農(nóng)民工社會保障體系和相關(guān)的法律法規(guī)

        首先,要建立起強(qiáng)制農(nóng)民工參保制度,使得企業(yè)必須按照國家相關(guān)規(guī)定,為農(nóng)民工辦理社會保險。其次,多渠道解決農(nóng)民工住房問題,推動有條件的城市將有穩(wěn)定職業(yè)和較高收入水平的新生代農(nóng)民工逐步納入城鎮(zhèn)住房保障體系,積極探索建立農(nóng)民工住房公積金制度。再次,通過建立統(tǒng)一的農(nóng)民工專項救助基金,可以對涉及農(nóng)民工的案件進(jìn)行交涉、監(jiān)督,成為政府、企業(yè)和農(nóng)民工溝通的橋梁,通過及時靈活地處理各種糾紛和案件,保護(hù)農(nóng)民工的利益,減少相關(guān)的成本。

        [參考文獻(xiàn)]

        [1] 國家統(tǒng)計局.2016年農(nóng)民工監(jiān)測調(diào)查報告[J].中國信息報,2017(5).

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        [3] 陳學(xué)法.二元結(jié)構(gòu)變遷中的戶籍制度與土地制度變革[J].宏觀經(jīng)濟(jì)研究,2009(12).

        [4] 喬振祺.夾縫中的新生代農(nóng)民工被農(nóng)村和城市雙重邊緣化[EB/OL].人民網(wǎng),http://politics.people.com.cn/GB/1026/11092249.html.

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