朱少軍

[摘 要]林業(yè)要健康發(fā)展，促進生態(tài)可持續(xù)發(fā)展以及人口、經(jīng)濟、社會、環(huán)境和資源協(xié)調(diào)發(fā)展，必須要加強林業(yè)技術的推廣和應用，必須注入科技的力量。但是由于種種原因，基層林業(yè)技術推廣遇到了種種困難和問題。我們必須要重視研究這些問題，并找到應對的措施

[關鍵詞]林業(yè)；技術推廣；問題；舉措

[中圖分類號]F326.2 [文獻標識碼]A

1 基層林業(yè)技術在推廣過程中存在的問題

1.1 林業(yè)高素質(zhì)勞動力極為匱乏

隨著城鎮(zhèn)化步伐加快，農(nóng)村勞動力大多涌進城市，留守在農(nóng)村的多位老人、孩子、體弱多病者，耕地甚至都無人耕種，更遑論植樹種樹，發(fā)展林業(yè)，因而從事林業(yè)發(fā)展的勞動力極其困乏。而且，這些留守老人和孩子的文化素質(zhì)普遍不高，無法有效學習和掌握林業(yè)技術，更無法把林業(yè)技術運用到林業(yè)發(fā)展中去，致使基層林業(yè)技術的推廣受到限制。

1.2 林業(yè)技術推廣體系不健全或沒有

體系建設是技術推廣的保障。沒有制度和體系作為規(guī)范和引導，林業(yè)技術推廣就會遇到各種各樣瓶頸和制約。但是，林業(yè)管理部門從工作職能、機構設置、管理流程、工作分工、人員管理等各個方面都沒有一套完善和可行機制和規(guī)范，此外，林業(yè)部門的領導和管理人員沒有對林業(yè)技術推廣給予重視，使得林業(yè)戶對技術的推廣缺乏熱情，這是抑制林業(yè)工作發(fā)展的關鍵因素。

1.3 林業(yè)技術推廣投入不足

林業(yè)技術推廣需要資金支持。經(jīng)費不到位不僅使得推廣人員的有關優(yōu)惠政策無法落實，尤其是長期奔波于林間的推廣人員，其工作量大，待遇低，工作環(huán)境惡劣，使得人心渙散，影響技術人員開展技術推廣積極性。與此同時，許多技術推廣項目因為資金匱乏而無法開展實施，極大制約了林業(yè)技術推廣順利開展。另外，缺乏經(jīng)費，使林業(yè)技術無法有效深入到農(nóng)戶中去，無法為林農(nóng)提供優(yōu)質(zhì)的服務，從而影響了整體林業(yè)技術推廣工作。

2 關于基層林業(yè)技術推廣實質(zhì)性問題的應對策略

2.1 創(chuàng)新林業(yè)制度

隨著科技的不斷進進步，林業(yè)機制建設也要跟上時代的步伐，必須要對林業(yè)制度進行創(chuàng)新。林業(yè)制度創(chuàng)新的目的在于改變單一的政府行政指令的推廣方式，積極將技術推廣工作與市場接軌、不斷地進行料科技創(chuàng)新，積極拓寬林業(yè)技術推廣的渠道。同時，政府也可以成立技術推廣項目基金會，對從事林業(yè)技術推廣的林業(yè)工作者或企業(yè)主，給予優(yōu)惠政策和獎勵。

2.2 加強對基層農(nóng)民技術人員的培訓

農(nóng)民是林業(yè)技術推廣工作的主力軍。農(nóng)民個人的文化知識水平和個人素質(zhì)的高低，決定了林業(yè)技術推廣工作的質(zhì)量。因此，必須要加強對農(nóng)民的培訓，逐步提高衣民的知識水平和自身素質(zhì)。政府或者相關部門可以定期舉行培訓班，向農(nóng)民普及林業(yè)技術方面的知識，轉變農(nóng)民的思想，使農(nóng)民能夠更快地、更有效地接受新技術，從而推動林業(yè)技術推廣工作不斷向前發(fā)展。

2.3 建立健全基層技術推廣系統(tǒng)

首先，要健全林業(yè)推廣的相關制度。在制度的規(guī)范下，使技術推廣工作步驟更加標準和完善，保證各個環(huán)節(jié)的連續(xù)性和有效性，給林業(yè)推廣工作打下基礎。其次，在推廣過程中，激發(fā)林業(yè)技術推廣人員的工作熱情，使他們都能夠積極地參與其中。其三，注重林業(yè)技術推廣方式的多樣化，并且結合林業(yè)戶的實際情況，有針對性的做出指導，使得他們能夠熟練的掌握和運用新技術，促進林業(yè)的健康發(fā)展。其四，健全責任制度，督促員工切實做好本職工作，對工作盡職盡責，恪盡職守。

2.4 加大資金支持力度

其一，林業(yè)部門要強化林業(yè)技術推廣的資金投入，當?shù)卣凑諊业南嚓P規(guī)定，并結合當?shù)亓謽I(yè)實際情況，對資金補貼制度進行完善。特別是要強化基礎設施建設，為技術人員創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，這樣才能夠?qū)⑵渥陨頋撃芗ぐl(fā)出來。其次，基層林業(yè)部門要強化與企業(yè)的合作，在實現(xiàn)資金共享的同時，也能夠通過合作達到共贏。其三，在林業(yè)項目的建設中，要全面保障林業(yè)戶的利益，保證林業(yè)項目建設具有科學性和合理性。其四，出臺優(yōu)惠政策，吸引農(nóng)民投身林業(yè)發(fā)展，從林業(yè)產(chǎn)業(yè)中收益。

2.5 建設技術型林業(yè)技術推廣團隊

林業(yè)技術推廣工作離不開推廣人員的努力，離不開林業(yè)技術推廣人才的支持。要發(fā)揮林業(yè)技術推廣人員的積極性和作用，首先，要建設一支高素質(zhì)的林業(yè)技術推廣隊伍，把優(yōu)秀的林業(yè)技術人員吸引進來，投身技術推廣工作；其次，要加強林業(yè)技術推廣人員的培養(yǎng)，為基層技術推廣人員提供更多學習和培訓的機會，定期組織開展林業(yè)技術人員業(yè)務學習，引導其掌握先進的、最新的林業(yè)推廣技術，提高他們的綜合素質(zhì)能力，提升他們的專業(yè)水平，激發(fā)他們的工作熱情。同時，加快林業(yè)技術推廣人員更新知識的速度，以適應現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展步伐；其三，采取各種激勵政策和優(yōu)惠政策吸引林業(yè)院校畢業(yè)生，使林業(yè)技術推廣隊伍更加知識化、年輕化；其四，要健全和調(diào)整考核制度，將員工的工作情況和技術推廣緊密結合，激發(fā)員工的積極性，從而為林農(nóng)帶去更優(yōu)質(zhì)的服務。

2.6 實現(xiàn)林業(yè)產(chǎn)業(yè)結構的優(yōu)化

在林業(yè)技術推廣工作開展過程中，應該注重林業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整和優(yōu)化，不能僅僅開展單一品種的技術推廣工作，要根據(jù)當?shù)氐姆N植條件，開展科學、有效的產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整，從而實現(xiàn)品種多樣化、層次化的發(fā)展?？蒲泄ぷ饕矐撏貙拰α謽I(yè)品種的研究，對推廣工作制定有效、合理的計劃，在特定的時間內(nèi)開展對應的推廣，才能收到更好的效果。

[參考文獻]

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