符煜婕

就各行業(yè)領域而言，一些企業(yè)為了促使自身的經濟收益快速提升，已經逐漸開始嘗試轉型，如，將財務會計轉型成為管理會計等。會計一職，在企業(yè)中具有著不可忽略的重要作用，但隨著現如今的社會經濟發(fā)展，企業(yè)會計管理工作中存在的問題日益凸顯出來，對企業(yè)的平穩(wěn)發(fā)展起到了不小的影響。本文將對新時期財務會計向管理會計轉型的路徑進行簡要的探討以及分析。

財務會計 管理會計 轉型 路徑

國家逐漸發(fā)展，經濟水平不斷提升，使得管理會計在各企業(yè)中所具有的作用越來越重要，究其原因為，管理會計既可以將普通會計所具有的職能良好的發(fā)揮出來，也具備一定程度的管理能力。因此，從某種意義上來講，企業(yè)若想要促進自身經濟發(fā)展，那么就需要使得財務會計逐漸向管理會計進行轉型。

存在問題

（l）大數據時代對于財會工作者的影響

多數企業(yè)中傳統的財會人員工作模式為，及時、高效率的處理以及整合各種數據。然而財務會計人員所實施的數據分析工作，通常僅限于對數據進行較為基礎的分析，這對于基于大數據時代背景下的各發(fā)展企業(yè)而言，會產生一定程度上的不良影響，長此以往，也會使得相應企業(yè)由于長時間無法良好的滿足當下時代的發(fā)展需求，而陷入發(fā)展閑難的境地?，F如今的企業(yè)數據信息處理工作，不再只局限于以往對數據進行的基礎處理以及分析，而是需要通過多種角度以及多個方面，對所采集的數據信息進行深層次的整合以及處理。是否擁有高質量的數據信息處理水平，也足以評判一個企業(yè)是否具備較強的發(fā)展?jié)摿?。由此可見，將財務會計向管理會計轉型，是時代發(fā)展的必然趨勢。

（2）無法將財務會計與業(yè)務會計工作有機結合起來

以個別企業(yè)為例，其隱性成本出現漏洞的基本原因為：財務部門所收集的數據與業(yè)務部門所收集數據存在較大差異性，且多數領導層人員認為，大數據時代的來臨，意味著會計行業(yè)不再需要重視進行良好的業(yè)務工作，簡而言之為，會計工作喪失了以往所擁有的決策職能，因此，通常會由相應的業(yè)務人員單純以自身實際能力為基礎，對所收集的數據信息等，進行處理以及分析，對促進業(yè)務以及會計工作人員之間的合作具有不利影響。由此可見，對企業(yè)進行必要的改革十分具有必要性，例如，將財務會計向管理會計轉型等。

路徑分析

（2）明確財務會計與管理會計之間的差異

首先，想要將財務會計向管理會計轉型，就必須要明確上述兩者之間存在的差異以及相似之處。據以往的經驗來講，財務會計中，存在的許多方面都與管理會計相類似，而在管理會計中，也有許多方式、方法等同樣適用于財務會計。其次，基于管理會計中所涉及到的管理內容較為寬泛等原因，現如今的諸多企業(yè)，普遍會將財務會計納入到管理會計的范圍中，使得管理會計的職能不斷擴大，不但無法取得預期的效果，也使得管理會計的基本職能無法得到良好的發(fā)揮。就現如今的多數企業(yè)來講，其中所包含的預算管理以及成本管理工作等，均可以在一定程度上，對企業(yè)發(fā)展起到直接影響，因此通常情況下，其在企業(yè)中均具有較為重要的作用。所以，在個別企業(yè)中會出現一些，類似于過于看重預算管理或者成本管理等，對企業(yè)的平穩(wěn)、良好發(fā)展具有不利影響。與此同時，基于財務會計與管理會計間存在一定的聯系，因此，上述兩者之間也可以互相作用，例如，管理會計所需要的數據信息可以由財務會計提供等。

（3）進行優(yōu)良的管理會計隊伍建設工作

加快財務會計向管理會計的轉型腳步，必須應進行的工作為，提升企業(yè)中會計人員的專業(yè)素質和業(yè)務能力。據有關調查顯示，我國現下多數規(guī)模較大的企業(yè)，在實施具體的管理會計轉型時，通常對會計人才的實際需求會急劇增加。由此可見，人才對于企業(yè)發(fā)展具有至關重要的作用，是企業(yè)進步必不可少的催化劑。因此，第一，應著重于改革人才教育模式?，F如今各高校中教師所教授的課業(yè)知識，多以課本內容為主，無法良好的將理論與實踐相互結合起來，不利于促進學生的實操能力提升，使其在進入社會的初始階段，無法良好的為相應的企業(yè)進行優(yōu)質的服務。第二，我國現如今的職稱考試中，缺乏較為完善的管理會計師資格考試，且經由引進而來的多數有關考試，由于并不是基于我國國情而產生的，缺乏一定的合理性以及科學性，不利于推進我國各領域中企業(yè)所實施的人才培養(yǎng)進程。因此，創(chuàng)設出一套專門的以我國發(fā)展的實際情況以及經濟水平為基礎的管理會計師資格考試系統十分具有必要性。

（3）充分發(fā)揮財務會計與管理會計各自的職能

現下的多數企業(yè)中存在的財務會計人員每天所需要進行的工作包括各種復雜的核算等，壓力十分巨大。而通過進行會計轉型，可以有效降低以往會計核算工作中所造成的人力資源浪費，對提升會計人員的工作效率以及質量具有積極意義。因此，現下所需要進行的會計轉型，主要指的是改善企業(yè)財會部門所具有的職能，使其逐漸由核算轉化為決策。有助于財務會計以及管理會計更好的將自身各自所具有職能發(fā)揮出來，減輕會計人員所需要面對的工作壓力，有利于促進其更好的完善自身，提升工作質量，對促進企業(yè)更好、更穩(wěn)定的發(fā)展亦具有積極意義。

總而言之，大數據時代的到來以及國家科技水平的不斷提升，使得我國各領域諸多企業(yè)中的會計部門所具有的作用愈發(fā)重大起來，因此，推進財務會計向管理會計的轉型進程就開始變得越來越重要，這也是時代發(fā)展的必然趨勢走向，對促進企業(yè)乃至國家發(fā)展具有積極意義。

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