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        試論旅游管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式的現(xiàn)狀、問(wèn)題及對(duì)策

        2018-04-22 13:21:56李佳慧
        當(dāng)代旅游 2018年4期
        關(guān)鍵詞:旅游管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式

        李佳慧

        摘要:隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,民眾的生活水平得到了顯著提升,出門旅游已經(jīng)成為許多人每年必備的休閑方式。我國(guó)每年都能培養(yǎng)出大量旅游管理專業(yè)方面的人才,但很多單位在用人方面與畢業(yè)生的條件不符,很多旅游專業(yè)畢業(yè)生都沒(méi)能從事與專業(yè)相關(guān)的工作。

        關(guān)鍵詞:旅游管理;專業(yè)人才;培養(yǎng)模式

        由于旅游管理具備一定的操作性與實(shí)踐性,所以對(duì)于人才的要求也越來(lái)越高。雖然我國(guó)在旅游管理方面每年都能輸送大量的優(yōu)秀人才,但與市場(chǎng)需求嚴(yán)重脫節(jié),給人才培養(yǎng)工作帶來(lái)了嚴(yán)重阻礙。

        一、旅游管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式的現(xiàn)狀、問(wèn)題

        (一)培養(yǎng)定位存在偏差

        在對(duì)旅游管理人才定位上,絕大多數(shù)的旅游院校都有一定的偏差,培養(yǎng)出的學(xué)生在基礎(chǔ)理論與實(shí)踐方面都不能滿足市場(chǎng)的需求。盡管有的旅游院校對(duì)管理專業(yè)進(jìn)行了細(xì)致劃分,但主要針對(duì)的是景區(qū)管理、酒店管理等方面。課程設(shè)置上大同小異,導(dǎo)致學(xué)生在基礎(chǔ)理論與實(shí)踐上有所欠缺。與此同時(shí),學(xué)校對(duì)自身實(shí)際情況定位不準(zhǔn),一味的模仿其他院校的人才培養(yǎng)方案,很難將本校的辦學(xué)特色進(jìn)行良好的展示,也就不能提高旅游管理專業(yè)學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)力。

        (二)缺乏科學(xué)的專業(yè)設(shè)置

        隨著時(shí)代的發(fā)展,旅游行業(yè)近些年進(jìn)步迅猛,在課程上也適宜的增加了諸如旅游電子商務(wù)、旅游會(huì)展管理等。但由于這些課程起步較晚,沒(méi)有較完整的教學(xué)理念,只有為數(shù)不多的旅游學(xué)院有此課程,而且這些院校更多是以大專學(xué)歷為主,難以滿足市場(chǎng)需要。

        除此之外,絕大多數(shù)的院校在開設(shè)專業(yè)方面比較保守,主要是酒店管理、導(dǎo)游等,對(duì)于新興的游輪、高爾夫等專業(yè)很少涉及。這就導(dǎo)致學(xué)生的基礎(chǔ)理論具有一定的局限性,在這方面沒(méi)有特色,很難在畢業(yè)后順利找到工作。

        (三)缺乏完善的課程體系

        由于旅游院校在課程制定方面沒(méi)能夠?qū)κ袌?chǎng)進(jìn)行深入調(diào)查,導(dǎo)致在課程內(nèi)容上不能滿足市場(chǎng)需要。而且在課程設(shè)置方面,包括課程的專業(yè)性、科學(xué)性等都有所欠缺,大部分的院校在課程設(shè)置方面沒(méi)有太大差別,還有許多重復(fù)的部分,僅僅是將課程順序打亂而已,不能為教學(xué)獲得提供良好的課程選擇。與此同時(shí),一些學(xué)校對(duì)自身定位拿捏不準(zhǔn),也不考慮市場(chǎng)的需求,一味的將其他學(xué)校的發(fā)展模式進(jìn)行移植,忽視了學(xué)生的主導(dǎo)地位。而且在對(duì)學(xué)生進(jìn)行培養(yǎng)過(guò)程中,更重視基礎(chǔ)理論知識(shí),對(duì)于實(shí)踐活動(dòng)非常缺乏,學(xué)生無(wú)法進(jìn)行實(shí)踐活動(dòng)就不能進(jìn)行社會(huì)鍛煉,這也培養(yǎng)出的畢業(yè)生自然得不到用人單位的認(rèn)可。

        二、解決旅游管理專業(yè)人才培養(yǎng)模式的措施

        (一)制定科學(xué)的培養(yǎng)目標(biāo)

        改革開放至今,我國(guó)旅游行業(yè)逐步提升,旅游院校要以實(shí)際需要為基礎(chǔ),制定科學(xué)的培養(yǎng)目標(biāo)。所以,要對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行充分的調(diào)查,分析市場(chǎng)對(duì)于人才類型的需要,制定有針對(duì)性的人才培養(yǎng)方案,提高旅游管理專業(yè)人才的綜合素質(zhì)。此外,旅游學(xué)院還要與當(dāng)?shù)氐膬?yōu)秀旅游企業(yè)進(jìn)行強(qiáng)強(qiáng)合作,合理優(yōu)化旅游資源配置,使具有當(dāng)?shù)靥厣穆糜萎a(chǎn)品能夠得到進(jìn)一步開發(fā),不但加快了當(dāng)?shù)芈糜萎a(chǎn)業(yè)的發(fā)展速度,還能提升旅游教育的知名度。

        (二)重視開展實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)

        旅游學(xué)院在進(jìn)行人才培養(yǎng)時(shí),不僅要在基礎(chǔ)理論知識(shí)方面進(jìn)行充實(shí),還要提高學(xué)生的實(shí)踐能力,將二者進(jìn)行有機(jī)結(jié)合。旅游學(xué)院要與社會(huì)上的旅游企業(yè)保持合作關(guān)系,為學(xué)生提高更多的社會(huì)實(shí)踐機(jī)會(huì),具體做法如下:與旅游企業(yè)進(jìn)行合作,建立設(shè)施完善的培訓(xùn)基地,使學(xué)生在實(shí)踐過(guò)程中能將課堂上學(xué)到的知識(shí)學(xué)以致用,提高學(xué)生發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力;其次,重充分挖掘院校的社會(huì)服務(wù)功能,積極參與到旅游企業(yè)活動(dòng)中來(lái),發(fā)現(xiàn)其中的問(wèn)題,并采取針對(duì)性的解決措施。旅游院校還可定期開展旅游技能比拼競(jìng)賽,不但能使學(xué)生的實(shí)踐能力進(jìn)一步提升,還能培養(yǎng)他們的創(chuàng)新能力。

        (三)采用“訂單式”的培養(yǎng)模式

        旅游學(xué)院應(yīng)與旅游企業(yè)進(jìn)行座談,對(duì)目前市場(chǎng)中的旅游企業(yè)進(jìn)行調(diào)查,掌握他們對(duì)于人才的需求,并以此為基礎(chǔ),制定符合實(shí)際的教學(xué)大綱,讓學(xué)習(xí)內(nèi)容能夠與旅游企業(yè)進(jìn)行完美結(jié)合。此外,旅游企業(yè)要加大對(duì)學(xué)生實(shí)踐能力的重視程度,培養(yǎng)他們的職業(yè)能力。通過(guò)讓旅游院校與旅游企業(yè)之間進(jìn)行合作,學(xué)生不但能夠在課堂上學(xué)習(xí)相關(guān)理論知識(shí),還能在企業(yè)中將學(xué)到的知識(shí)發(fā)揮出來(lái),為學(xué)生在日后的社會(huì)工作中奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。通過(guò)“訂單式”的培養(yǎng)方式,能夠在旅游院校與旅游企業(yè)之間形成資源共享,推動(dòng)旅游管理專業(yè)學(xué)生在畢業(yè)就業(yè)中占據(jù)更多優(yōu)勢(shì)。

        三?結(jié)語(yǔ)

        綜上所述,我國(guó)旅游行業(yè)隨著時(shí)代的發(fā)展得到了顯著提升?所以,旅游院校在旅游管理專業(yè)人才培養(yǎng)方面要加大重視力度,采用有針對(duì)性的教學(xué)方式,制定科學(xué)的培養(yǎng)目標(biāo)?對(duì)課程進(jìn)行合理設(shè)置,實(shí)現(xiàn)與率企業(yè)間的合作,還要提高學(xué)生的實(shí)踐能力,為日后的社會(huì)工作打下牢固的基礎(chǔ),促使我國(guó)旅游事業(yè)得到進(jìn)一步發(fā)展?

        參考文獻(xiàn):

        [1]儲(chǔ)志軍.中職學(xué)校內(nèi)涵式發(fā)展路徑探析[J].江蘇教育,2017,(09):32-34.

        [2]韓雷.旅游市場(chǎng)需求與旅游人才培養(yǎng)的探討[J].企業(yè)導(dǎo)報(bào),2017,(15):174-175.

        [3]文艷.中職旅游專業(yè)課程設(shè)置的現(xiàn)狀及優(yōu)化途徑研究[J].成功(教育),2017,(22):209.

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