摘要：隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展及職工隊(duì)伍的不斷擴(kuò)大，職工維權(quán)的話題越來(lái)越受重視。工會(huì)組織在發(fā)展及進(jìn)步過(guò)程中應(yīng)不斷強(qiáng)化自身職能，提高自身的建設(shè)意義，更好地為職工服務(wù)，幫助職工維護(hù)其合法權(quán)益。為了分析工會(huì)組織在職工維權(quán)中的作用，筆者就工會(huì)組織及職工維權(quán)的內(nèi)容進(jìn)行分析。

關(guān)鍵詞：工會(huì)組織 職工維權(quán) 作用

工會(huì)組織是職工合法權(quán)益的維護(hù)者及代表，在進(jìn)行和諧單位的構(gòu)建過(guò)程中，應(yīng)在維護(hù)單位利益的基礎(chǔ)上維護(hù)職工的權(quán)益，將本單位的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益及根本利益作為根本出發(fā)點(diǎn)。現(xiàn)階段，隨著廣播電視行業(yè)的變革和各種媒體多元化融合發(fā)展，單位職工的各種維權(quán)訴求呈現(xiàn)復(fù)雜化。這時(shí)，工會(huì)應(yīng)站在單位職工的角度，認(rèn)真履行自身職能，幫助職工分析訴求的合理性，并幫助他們維護(hù)自身的合法權(quán)益。

一、工會(huì)組織及職工維權(quán)的具體內(nèi)容

工會(huì)組織是勞動(dòng)者利益的代表。在現(xiàn)代各種社會(huì)組織中，工會(huì)主要是由勞動(dòng)者組成的具有特殊意義的一個(gè)社會(huì)組織，工會(huì)組織開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)是涉及勞動(dòng)者社會(huì)生活及經(jīng)濟(jì)生活方面的具有操作性的內(nèi)容，對(duì)于勞動(dòng)關(guān)系的形成及變化具有較為積極的影響。當(dāng)職工利益與單位利益發(fā)生沖突和矛盾時(shí)，工會(huì)必須代表勞動(dòng)者就勞動(dòng)關(guān)系中的勞動(dòng)問(wèn)題及矛盾與單位進(jìn)行交涉及商議。工會(huì)組織作為勞動(dòng)群體的代表，已經(jīng)成為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中勞動(dòng)關(guān)系的重要組成部分。

二、工會(huì)組織在職工維權(quán)中的作用

（一）堅(jiān)持以職工為本，促進(jìn)單位和諧發(fā)展

工會(huì)組織應(yīng)堅(jiān)持以職工為本，將全面提高職工素質(zhì)當(dāng)做工會(huì)工作的首要任務(wù)。工會(huì)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)職工的思想政治教育和法律觀念意識(shí)教育，提高職工的思想覺(jué)悟，幫助其樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀，積極調(diào)動(dòng)職工的積極性，激發(fā)職工工作熱情，不斷提高職工技術(shù)素質(zhì)及工作水平，調(diào)動(dòng)職工為單位的發(fā)展積極建言獻(xiàn)策，將職工的精力集中到單位的科學(xué)發(fā)展過(guò)程中來(lái)，推動(dòng)單位和諧健康發(fā)展。單位的發(fā)展及壯大能在很大程度上提高經(jīng)濟(jì)效益，從而豐富職工的業(yè)余生活，逐步實(shí)現(xiàn)職工富裕，增強(qiáng)單位的凝聚力，加強(qiáng)單位的向心力，實(shí)現(xiàn)單位健康發(fā)展，在單位快速健康發(fā)展的同時(shí)，工會(huì)才能更好地代表和維護(hù)職工的利益，從根本上實(shí)現(xiàn)單位與職工的共同發(fā)展及進(jìn)步。

（二）增強(qiáng)職工合法權(quán)益的使命感及責(zé)任感

維護(hù)職工合法權(quán)益屬于貫徹及落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展及可持續(xù)發(fā)展的重要舉措。要維護(hù)和諧穩(wěn)定的局面，首先要順應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的經(jīng)濟(jì)關(guān)系和勞動(dòng)關(guān)系的變化，將維護(hù)職工合法權(quán)益放在最突出的位置上。要加大職工維權(quán)的力度，拓寬職工維權(quán)的渠道，創(chuàng)新職工維權(quán)的手段，提高職工維權(quán)的效果，促進(jìn)及建立穩(wěn)定和諧的勞動(dòng)關(guān)系。在單位內(nèi)，工會(huì)應(yīng)發(fā)揮自身作用，維護(hù)職工合法權(quán)益不受侵害，從而夯實(shí)社會(huì)基礎(chǔ)，鞏固黨的執(zhí)政地位。認(rèn)識(shí)職工維權(quán)的重要性，不斷強(qiáng)化工會(huì)職能，維護(hù)好廣大職工的合法權(quán)益，增強(qiáng)工會(huì)的責(zé)任感和凝聚力。

（三）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力度，將工會(huì)組織的維權(quán)工作落在實(shí)處

工會(huì)維權(quán)屬于一項(xiàng)時(shí)間長(zhǎng)、任務(wù)重的社會(huì)系統(tǒng)工程。它具有較廣的涉及面和工作量，需要各級(jí)黨委、政府的大力支持及高度重視，需要單位內(nèi)部各部門及相關(guān)單位的大力配合，將黨委領(lǐng)導(dǎo)和政府重視、工會(huì)運(yùn)作及各部門支持相結(jié)合，切實(shí)將工會(huì)維權(quán)工作的任務(wù)落到實(shí)處。要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，各級(jí)黨組織在堅(jiān)持總攬全局、協(xié)調(diào)各部門的前提下，堅(jiān)持依照法律及章程獨(dú)立自主實(shí)施工作。將工會(huì)依法維權(quán)的工作提上日程，持續(xù)對(duì)影響職工隊(duì)伍穩(wěn)定發(fā)展的新問(wèn)題、新情況進(jìn)行分析和研究，最大程度地完善、落實(shí)涉及職工切身利益的各項(xiàng)政策措施，支持工會(huì)組織建立健全社會(huì)化維權(quán)機(jī)制。同時(shí)，要及時(shí)幫助工會(huì)解決在依法維權(quán)過(guò)程中遇到的問(wèn)題，擴(kuò)大工會(huì)組織的覆蓋面，充分發(fā)揮工會(huì)組織的作用及意義，增強(qiáng)單位的凝聚力。

工會(huì)組織應(yīng)始終貫徹維權(quán)原則。不忘職責(zé)，強(qiáng)化自身的維權(quán)職能，根據(jù)單位的發(fā)展水平及實(shí)際情況，創(chuàng)新維權(quán)工作的方式及途徑，努力提高依法維權(quán)的水平。堅(jiān)持將維護(hù)權(quán)益工作放在首位，鮮明突出自身維權(quán)基本職能，主動(dòng)爭(zhēng)取黨政及相關(guān)部門的重視。繼續(xù)抓好工會(huì)組建工作，增強(qiáng)組織的凝聚力，不斷提高履行依法維權(quán)職責(zé)的能力，建設(shè)一支適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展變化的工會(huì)組織，從而促職工進(jìn)工會(huì)維權(quán)工作的新局面。

三、結(jié)語(yǔ)

工會(huì)組織在工作過(guò)程中存在的意義，就是為廣大職工提供維權(quán)服務(wù)的。工會(huì)組織應(yīng)堅(jiān)持以職工為本，切實(shí)貫徹及落實(shí)政府提出的和諧社會(huì)發(fā)展理念，做好維護(hù)本單位職工合法權(quán)益工作，促進(jìn)單位的可持續(xù)性發(fā)展。

（作者簡(jiǎn)介：侯必青，女，本科，浙江省蒼南縣廣播電視臺(tái)，政工師，研究方向：思想政治）

（責(zé)任編輯 劉冬楊）