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        中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)體系在中醫(yī)婦科管理中的應(yīng)用

        2018-03-29 00:58:43玲,江
        關(guān)鍵詞:特色護(hù)理人員滿意度

        江 玲,江 燕

        (重慶市北碚區(qū)中醫(yī)院婦產(chǎn)科 400700)

        中醫(yī)護(hù)理是在中醫(yī)藥理論的指導(dǎo)下,以整體觀念為主導(dǎo),以辨證論治為核心的獨(dú)特護(hù)理體系,也是以技術(shù)護(hù)理為優(yōu)勢(shì)、以情志護(hù)理和辨證施膳指導(dǎo)為特色的理論與實(shí)踐相結(jié)合的綜合護(hù)理體系[1-2]。原衛(wèi)生部2005年在《關(guān)于印發(fā)中國(guó)護(hù)理事業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要(2005-2010)》明確指出,中醫(yī)護(hù)理的發(fā)展方向應(yīng)以提高技術(shù)護(hù)理、發(fā)揮中醫(yī)優(yōu)勢(shì)和特色為主線[3]。中醫(yī)特色護(hù)理指在護(hù)理流程的各個(gè)環(huán)節(jié)中融入中醫(yī)護(hù)理特色,在護(hù)理工作中始終貫徹以患者為中心的原則,以期提高護(hù)理質(zhì)量、優(yōu)化護(hù)理流程。自2010年中醫(yī)藥管理局發(fā)布《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理工作指南》以來(lái),中醫(yī)護(hù)理正逐漸走向規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化,其優(yōu)勢(shì)和特色也越來(lái)越受到重視[4]。隨著醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變,患者對(duì)中醫(yī)護(hù)理的需求日益增加,護(hù)理質(zhì)量是醫(yī)院質(zhì)量管理的重要組成部分,中醫(yī)護(hù)理管理面臨嚴(yán)格挑戰(zhàn)[5]。為提高中醫(yī)臨床護(hù)理質(zhì)量,規(guī)范中醫(yī)護(hù)理管理工作,本科自2016年開(kāi)始建立和實(shí)施中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)體系,取得較好效果,現(xiàn)報(bào)道如下。

        1 資料與方法

        1.1一般資料 本院中醫(yī)婦科病區(qū)開(kāi)放床位35張,在職護(hù)士14名,其中男護(hù)士1名,女護(hù)士13名;年齡20~55歲,平均(29.5±4.6)歲;職稱:副主任護(hù)師1名,主管護(hù)師2名,護(hù)師1名,護(hù)士10名;學(xué)歷:本科3名,大專6名,中專5名。

        1.2方法 2016年前本科采用中醫(yī)婦科常規(guī)護(hù)理進(jìn)行護(hù)理和質(zhì)量評(píng)價(jià);2016年開(kāi)始實(shí)施中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)體系,對(duì)護(hù)理工作進(jìn)行規(guī)范化管理,其主要實(shí)施方法如下。

        1.2.1中醫(yī)特色護(hù)理管理團(tuán)隊(duì)的組成 以本院主任護(hù)師、副主任護(hù)師、主管護(hù)師和本科主任、副主任共10人組成專家指導(dǎo)團(tuán)隊(duì),以本科副主任護(hù)師及2名具有中醫(yī)基礎(chǔ)和管理經(jīng)驗(yàn)的主管護(hù)師組成中醫(yī)特色護(hù)理管理團(tuán)隊(duì),建立中醫(yī)護(hù)理管理質(zhì)量監(jiān)控體系。管理團(tuán)隊(duì)保障護(hù)理措施的實(shí)施和中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn),并定期對(duì)本科護(hù)理人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo),定期邀請(qǐng)?jiān)簝?nèi)外各護(hù)理專家進(jìn)行講座和交流指導(dǎo),掌握獲得中醫(yī)護(hù)理的新技術(shù)、新知識(shí)的途徑。

        1.2.2中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)體系的構(gòu)建 結(jié)合本院的實(shí)際情況,以2010年國(guó)家中醫(yī)藥管理局發(fā)布的《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護(hù)理工作指南》中關(guān)于疾病護(hù)理常規(guī)框架和國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)的要求[6-7],由專家指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)牽頭,構(gòu)建具有本院特色的中醫(yī)護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。(1)通過(guò)查閱大量護(hù)理管理的文獻(xiàn)及相關(guān)政策指標(biāo),結(jié)合本科臨床實(shí)際,制作調(diào)研問(wèn)卷,整理和評(píng)估調(diào)研結(jié)果,形成護(hù)理管理的需求分析,編制標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范;(2)以調(diào)查表的形式調(diào)研各個(gè)科室的護(hù)理管理人員,進(jìn)一步篩選并細(xì)化指標(biāo);(3)采用德?tīng)柗茊?wèn)卷調(diào)查法對(duì)各級(jí)指標(biāo)進(jìn)行多輪專家論證,修改、歸納、匯總各位專家意見(jiàn),最終對(duì)各級(jí)指標(biāo)賦予權(quán)重值,構(gòu)建中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),從而形成適合本科的中醫(yī)護(hù)理質(zhì)量管理體系。根據(jù)調(diào)研結(jié)果,確定了3個(gè)一級(jí)指標(biāo)(中醫(yī)基礎(chǔ)與特色護(hù)理、中醫(yī)理論與實(shí)踐技術(shù)、中醫(yī)學(xué)術(shù)與新技術(shù))和17個(gè)中醫(yī)護(hù)理相關(guān)的二級(jí)指標(biāo)。一級(jí)指標(biāo)中醫(yī)基礎(chǔ)與特色護(hù)理占20%,中醫(yī)理論與實(shí)踐技術(shù)占60%,中醫(yī)學(xué)術(shù)與新技術(shù)占20%。中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)表1。

        表1 中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)

        1.2.3實(shí)施中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)體系的步驟 參照中華中醫(yī)藥學(xué)會(huì)發(fā)布的《中醫(yī)特色護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程》,以辨證施護(hù)為核心,實(shí)施“四診-辨證-施護(hù)-評(píng)價(jià)”的護(hù)理程序。本科將中醫(yī)護(hù)理質(zhì)量作為科室的年度目標(biāo)考核指標(biāo)之一,護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)每月進(jìn)行一次,由群眾和護(hù)理管理團(tuán)隊(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題,并提出解決方案,通過(guò)質(zhì)量評(píng)價(jià)促進(jìn)中醫(yī)護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)與提高。

        1.3觀察指標(biāo)

        1.3.1住院患者滿意度、不良反應(yīng)和護(hù)患糾紛狀況 分別于實(shí)施中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)體系前1年(2015-2016年)與實(shí)施后1年(2016-2017年)調(diào)查住院患者滿意度、記錄患者不良反應(yīng)和護(hù)患糾紛狀況。調(diào)研表由本院護(hù)理部自行設(shè)計(jì),共計(jì)10個(gè)指標(biāo),包括基礎(chǔ)護(hù)理、辨證施護(hù)、情志調(diào)控、中醫(yī)特色健康宣教、辨證施膳指導(dǎo)、起居調(diào)護(hù)、服藥調(diào)護(hù)、人文關(guān)懷、中醫(yī)護(hù)理操作技術(shù)、自我癥狀改善評(píng)價(jià)。每個(gè)指標(biāo)各占10分,總分100分,得分越高,滿意度越高。滿意度調(diào)研表于出院前由調(diào)查員發(fā)放,患者根據(jù)自身感受如實(shí)填寫(xiě),計(jì)算滿意度。

        1.3.2中醫(yī)理論與實(shí)踐技術(shù)評(píng)分 比較實(shí)施中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)體系前后護(hù)理人員的中醫(yī)基礎(chǔ)理論考試成績(jī)、操作技能考核成績(jī)、中醫(yī)特色查房評(píng)分、中醫(yī)??茖2∽o(hù)理評(píng)分、中醫(yī)護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)評(píng)分。每個(gè)指標(biāo)分值均為100分,得分越高,護(hù)理技術(shù)越高。

        1.3.3科室成果評(píng)價(jià) 評(píng)估實(shí)施中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)體系前后護(hù)理人員的學(xué)術(shù)成就。包括論文發(fā)表,項(xiàng)目研發(fā),中醫(yī)護(hù)理操作項(xiàng)目種類、數(shù)量等。

        2 結(jié) 果

        2.1實(shí)施護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)體系前后患者滿意度、不良反應(yīng)和護(hù)患糾紛比較 實(shí)施護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)體系后患者的滿意度顯著優(yōu)于實(shí)施前,且不良反應(yīng)、護(hù)患糾紛例數(shù)少于實(shí)施前,差異均有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。見(jiàn)表2。

        表2 實(shí)施護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)體系前后患者滿意度、不良反應(yīng)和護(hù)患糾紛比較

        2.2實(shí)施護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)體系前后護(hù)理人員中醫(yī)理論與實(shí)踐技術(shù)評(píng)分比較 實(shí)施護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)體系后,護(hù)理人員的中醫(yī)理論與實(shí)踐技術(shù)包括理論考試、技能考試、特色查房評(píng)分、??茖2∽o(hù)理評(píng)分、護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)評(píng)分均優(yōu)于實(shí)施前,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。見(jiàn)表3。

        表3 實(shí)施護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)體系前后中醫(yī)理論與實(shí)踐技術(shù)評(píng)分比較分)

        2.3實(shí)施護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)體系前后科室成果比較 實(shí)施中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)體系后1年,護(hù)理人員論文發(fā)表數(shù)較前1年增加6篇,其中核心論文增加1篇;較實(shí)施前多增加區(qū)級(jí)課題1項(xiàng)、院級(jí)課題1項(xiàng);在護(hù)理部中醫(yī)特色操作技術(shù)方面,除以往僅灸法、耳針的基礎(chǔ)上,增加了按摩、拔罐、穴位敷貼、中藥熏洗、中藥?kù)贍C、中藥灌腸、中藥?kù)F化、中藥外敷等特色治療。

        3 討 論

        中醫(yī)護(hù)理作為一門(mén)獨(dú)特的學(xué)科,取得了一定的成就,但因長(zhǎng)期醫(yī)護(hù)不分家的局面,中醫(yī)臨床操作實(shí)施較為困難,使得中醫(yī)護(hù)士處于尷尬局面[8]。本科根據(jù)臨床實(shí)際制訂中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及操作流程,使護(hù)理技術(shù)管理走向標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化、規(guī)范化,提高中醫(yī)護(hù)理操作技術(shù),避免由于操作不規(guī)范而造成護(hù)理質(zhì)量缺陷和事故[9]。本科實(shí)施中醫(yī)特色質(zhì)量評(píng)價(jià)體系后,住院患者滿意度、中醫(yī)理論與實(shí)踐技術(shù)、論文發(fā)表等方面均明顯優(yōu)于實(shí)施前,差異均有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。通過(guò)實(shí)施中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及操作流程,發(fā)揮中醫(yī)藥特色,積極開(kāi)展中醫(yī)特色查房和技術(shù)操作,提高了護(hù)理質(zhì)量。

        中醫(yī)特色查房將中醫(yī)四診、辨證施護(hù)植入查房中,評(píng)估護(hù)士對(duì)四診技巧、舌象和脈象的準(zhǔn)確評(píng)估,對(duì)辨證分析的正確與否,對(duì)理法方藥一線貫通的準(zhǔn)確把握[10]。 中醫(yī)特色查房為質(zhì)量評(píng)價(jià)體系的重要環(huán)節(jié),不僅可提高護(hù)理質(zhì)量,促進(jìn)護(hù)理人員對(duì)中醫(yī)藥知識(shí)的掌握和提高臨床運(yùn)用的能力,還可優(yōu)化護(hù)理模式[11]。中醫(yī)特色護(hù)理管理團(tuán)隊(duì)定期對(duì)查房作出點(diǎn)評(píng)和指導(dǎo),提高了科室護(hù)理人員參與查房的積極性,提高了臨床教學(xué)效果。

        通過(guò)中醫(yī)特色護(hù)理質(zhì)量的臨床驗(yàn)證和護(hù)理評(píng)價(jià),本科積極開(kāi)展中醫(yī)特色護(hù)理技術(shù)、情志調(diào)控、辨證施護(hù)、辨證施膳指導(dǎo)、起居調(diào)護(hù)、服藥調(diào)護(hù)等。開(kāi)展的中醫(yī)特色操作技術(shù)包括灸法、按摩、耳針、拔罐、穴位敷貼、中藥熏洗、中藥?kù)贍C、中藥灌腸、中藥?kù)F化、中藥外敷等特色療法,具操作簡(jiǎn)單方便、使用范圍廣、價(jià)廉效佳等特點(diǎn),可較快減輕患者痛苦,提高患者生活質(zhì)量。婦科患者由于情緒波動(dòng)及對(duì)自身病情的重視,情志和飲食調(diào)護(hù)尤為重要,患者通過(guò)情緒調(diào)控和食補(bǔ),可調(diào)養(yǎng)自身機(jī)體,加快病情愈合。

        中醫(yī)護(hù)理以中醫(yī)整體觀和辨證論治為指導(dǎo),與醫(yī)療形成一個(gè)相互協(xié)調(diào)、平衡的整體[12]。質(zhì)量評(píng)價(jià)體系突出中醫(yī)護(hù)理規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化,有效彌補(bǔ)了中醫(yī)護(hù)理人員在護(hù)理三基知識(shí)及自身能力上的缺陷,提高了中醫(yī)護(hù)理質(zhì)量和患者的滿意度,值得臨床推廣。

        [1]莫甫麗.淺談中醫(yī)護(hù)理質(zhì)量管理中的問(wèn)題與對(duì)策[J].中國(guó)老年保健醫(yī)學(xué)雜志,2012,10(1):91-92.

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