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        基于經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下如何發(fā)揮國(guó)企內(nèi)部審計(jì)的職能作用

        2018-03-26 05:37:50楊鐵梅
        商情 2018年3期
        關(guān)鍵詞:職能作用經(jīng)濟(jì)新常態(tài)內(nèi)部審計(jì)

        楊鐵梅

        【摘要】現(xiàn)階段我國(guó)正處于經(jīng)濟(jì)新常態(tài)的大環(huán)境中,如何在這種背景下充分發(fā)揮國(guó)企內(nèi)部審計(jì)的職能作用,更好地推動(dòng)企業(yè)的長(zhǎng)足發(fā)展是值得探究的問(wèn)題。對(duì)此,本文立足于國(guó)企內(nèi)部審計(jì)職能的方式與手段角度進(jìn)行了簡(jiǎn)要分析。

        【關(guān)鍵詞】經(jīng)濟(jì)新常態(tài);內(nèi)部審計(jì);職能作用

        毋庸置疑,“經(jīng)濟(jì)新常態(tài)”已是時(shí)代熱詞,它意味著經(jīng)濟(jì)增速放緩、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)更優(yōu)化、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)動(dòng)力更多元,意味著政府不斷做好簡(jiǎn)政放權(quán)的減法,以激活市場(chǎng)活力的乘法。如何適應(yīng)新常態(tài)的經(jīng)濟(jì)背景,推動(dòng)國(guó)有企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的作用,解決各種新問(wèn)題、緩解各類新矛盾,是國(guó)有企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作的重點(diǎn)。國(guó)有企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)部門(mén)必須要與時(shí)俱進(jìn),要重新審視內(nèi)部審計(jì)的職能特征,優(yōu)化完善內(nèi)部審計(jì)的方式與手段,這樣才能充分凸顯內(nèi)部審計(jì)的優(yōu)勢(shì)。

        一、適應(yīng)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)背景,定位內(nèi)部審計(jì)功能

        適應(yīng)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)的背景,只有對(duì)國(guó)有企業(yè)的審計(jì)監(jiān)督功能重新進(jìn)行定位分析,明確細(xì)化目標(biāo)任務(wù)、運(yùn)用信息技術(shù)的優(yōu)勢(shì),推動(dòng)實(shí)現(xiàn)內(nèi)部審計(jì)信息化,提高企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的準(zhǔn)確度和快速及時(shí)反應(yīng),促進(jìn)其全面的轉(zhuǎn)型和發(fā)展,這樣才能滿足國(guó)有企業(yè)在新時(shí)代的工作需求。因此在實(shí)踐中,必須深入學(xué)習(xí)十九大的精神綱領(lǐng),遵守法律規(guī)定,從實(shí)際出發(fā),深入了解存在問(wèn)題,完善現(xiàn)有機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)國(guó)有企業(yè)的關(guān)鍵部門(mén)、崗位以及工作環(huán)境的審計(jì),構(gòu)建完善的審計(jì)監(jiān)督工作職責(zé),保障各項(xiàng)工作的有效開(kāi)展。

        當(dāng)前,國(guó)企內(nèi)部審計(jì)工作開(kāi)展中涵蓋了各種內(nèi)容,其包括了組織治理、內(nèi)控確認(rèn)、咨詢服務(wù)等相關(guān)內(nèi)容,其中內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)管理是工作的重中之重,對(duì)此必須要對(duì)國(guó)企的風(fēng)險(xiǎn)防范工作加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)。對(duì)此,首先要在相關(guān)監(jiān)督部門(mén)、內(nèi)審協(xié)會(huì)的引導(dǎo)下,提高對(duì)國(guó)企風(fēng)險(xiǎn)管理審計(jì)工作的重視:其次通過(guò)對(duì)行業(yè)數(shù)據(jù)以及歷史數(shù)據(jù)信息的收集與整理,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理與控制,加強(qiáng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別以及評(píng)估,劃分明確的風(fēng)險(xiǎn)等級(jí),制定對(duì)應(yīng)的審計(jì)方案,及時(shí)解決各種突發(fā)問(wèn)題與事件,降低風(fēng)險(xiǎn)影響:最后要基于實(shí)際審計(jì)的結(jié)果制定完善的企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理控制程序,確保風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果以及風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告的科學(xué)性、全面性,進(jìn)而制定完善的風(fēng)險(xiǎn)管理控制措施,為國(guó)企的各項(xiàng)決策工作的開(kāi)展提供有效的參考。

        二、強(qiáng)化國(guó)企審計(jì)管理能力,優(yōu)化現(xiàn)有內(nèi)審內(nèi)容

        在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)背景之下,經(jīng)營(yíng)管理理念在不斷的更新?lián)Q代,這也給國(guó)有企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)管理理念帶來(lái)了一定的影響?,F(xiàn)階段國(guó)企的內(nèi)部審計(jì)組織主要就是基于國(guó)企發(fā)展的戰(zhàn)略角度開(kāi)展,將內(nèi)部審計(jì)工作作為日常管理的重要內(nèi)容為企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略提供服務(wù)。但是在整體上來(lái)說(shuō),國(guó)企的內(nèi)部審計(jì)工作的根本還是服務(wù)于企業(yè)組織目標(biāo)以及以風(fēng)險(xiǎn)管理控制為主,鑒于此,必須加強(qiáng)與相關(guān)部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào),構(gòu)成完善的戰(zhàn)略合作模式,這樣才可以在根本上提升國(guó)企內(nèi)部的審計(jì)工作的效率與質(zhì)量。

        與此同時(shí),在實(shí)踐中必須要構(gòu)建完善的內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量監(jiān)督管理系統(tǒng),對(duì)國(guó)企內(nèi)部的各個(gè)部門(mén)的審計(jì)狀況進(jìn)行系統(tǒng)的、動(dòng)態(tài)的跟蹤分析,及時(shí)了解各類信息,參照現(xiàn)有的審計(jì)方案對(duì)其進(jìn)行內(nèi)部的控制與測(cè)試,加強(qiáng)對(duì)國(guó)企內(nèi)部控制流程的檢驗(yàn),基于內(nèi)測(cè)結(jié)果完善優(yōu)化,提升轉(zhuǎn)型審計(jì)質(zhì)量與效果,對(duì)國(guó)有企業(yè)的內(nèi)部審計(jì)結(jié)果進(jìn)行動(dòng)態(tài)的、持續(xù)的跟蹤分析,了解掌握、及時(shí)完善、有效解決各種重大的審計(jì)問(wèn)題,這樣才可以提升內(nèi)部審計(jì)的工作效率與質(zhì)量,為規(guī)范審計(jì)規(guī)范與流奠定基礎(chǔ)。

        三、完善內(nèi)控建設(shè),在國(guó)企經(jīng)營(yíng)中貫徹審計(jì)工作

        要對(duì)國(guó)企審計(jì)工作進(jìn)行不斷的優(yōu)化完善,推動(dòng)其轉(zhuǎn)型發(fā)展,構(gòu)建國(guó)企審計(jì)的新模式,從單純的財(cái)務(wù)審計(jì)轉(zhuǎn)變?yōu)槿娼?jīng)營(yíng)審計(jì)。這就需要在最大程度上發(fā)揮內(nèi)部控制建設(shè)的作用與價(jià)值,從國(guó)企發(fā)展的實(shí)際狀況、整體戰(zhàn)略體系觸發(fā),制定完善的內(nèi)部控制制度以及流程,對(duì)國(guó)企在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的各個(gè)工作流程進(jìn)行系統(tǒng)的梳理與組織、制定完善的制度模式,通過(guò)科學(xué)的內(nèi)部控制方式加強(qiáng)對(duì)國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中的各個(gè)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題進(jìn)行科學(xué)的控制,利用內(nèi)部控制流程,完善內(nèi)部審計(jì)方式與手段,轉(zhuǎn)變審計(jì)意識(shí),強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),保障審計(jì)工作的有效開(kāi)展,將內(nèi)部建設(shè)、審計(jì)控制以及風(fēng)險(xiǎn)工作進(jìn)行充分的融合,在國(guó)企經(jīng)營(yíng)中始終貫徹執(zhí)行內(nèi)審審計(jì)工作,這樣才可以為企業(yè)的發(fā)展明確方向。

        同時(shí),必須要加強(qiáng)對(duì)內(nèi)審成果的有效應(yīng)用。在國(guó)企內(nèi)審工作的開(kāi)展過(guò)程中,必須要充分的凸顯自身的監(jiān)督優(yōu)勢(shì),要加強(qiáng)對(duì)內(nèi)審結(jié)果的分析,了解問(wèn)題與不足,及時(shí)提出意見(jiàn)與策略,完善各個(gè)業(yè)務(wù)流程,基于實(shí)際狀況提出合理建議,充分發(fā)揮內(nèi)審的職能作用;制定完善的、分層次的風(fēng)險(xiǎn)管控內(nèi)審體系,強(qiáng)化部門(mén)自審,依照既定流程加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)業(yè)務(wù)項(xiàng)目的審計(jì)與管理,根據(jù)內(nèi)部審計(jì)的規(guī)則制度,加強(qiáng)對(duì)國(guó)企改革部門(mén)的審計(jì)檢查,保障各項(xiàng)工作的有效開(kāi)展。

        四、結(jié)束語(yǔ)

        在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)背景下,要想充分凸顯國(guó)企內(nèi)部審計(jì)工作的職能、發(fā)揮內(nèi)部控制建設(shè)的作用與價(jià)值,必須要從企業(yè)的實(shí)際狀況觸發(fā),不斷與時(shí)俱進(jìn),完善現(xiàn)有的國(guó)企內(nèi)審制度,優(yōu)化審計(jì)思路以及方式,這樣才能保障國(guó)有企業(yè)持續(xù)發(fā)展、行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

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