鄧湘
【摘 要】隨著經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的不斷轉(zhuǎn)變,企業(yè)面臨的市場(chǎng)環(huán)境發(fā)生改變,企業(yè)發(fā)展速度也在不斷加快,固定資產(chǎn)對(duì)企業(yè)的意義越發(fā)不容忽視,企業(yè)固定資產(chǎn)管理成為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的重要內(nèi)容。在日新月異的市場(chǎng)環(huán)境下,企業(yè)為了保持其行業(yè)地位,必須不斷提升自身競(jìng)爭(zhēng)力,完善資產(chǎn)配置和結(jié)構(gòu)情況,提升資產(chǎn)管理水平。固定資產(chǎn)管理能夠幫助企業(yè)將自有資產(chǎn)價(jià)值最大化,提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理效率,是企業(yè)進(jìn)行價(jià)值創(chuàng)造的基礎(chǔ)。本文主要從固定資產(chǎn)管理的意義出發(fā),分析我國(guó)企業(yè)固定資產(chǎn)管理過(guò)程中存在的問(wèn)題,并提出相關(guān)完善措施。
【關(guān)鍵詞】企業(yè);固定資產(chǎn)管理;問(wèn)題;對(duì)策
固定資產(chǎn)管理對(duì)企業(yè)的價(jià)值不言而喻,然而隨著固定資產(chǎn)管理的不斷發(fā)展,其過(guò)程中也涌現(xiàn)出一系列的問(wèn)題,固定資產(chǎn)管理體系和監(jiān)督制度尚有待完善,管理人員素質(zhì)參差不齊,這些問(wèn)題阻礙了企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理能力的提升。因此,管理人員必須轉(zhuǎn)變資產(chǎn)管理意識(shí),盡快完善各項(xiàng)管理和監(jiān)督制度,從而提高固定資產(chǎn)管理效率,預(yù)防資產(chǎn)流失給企業(yè)帶來(lái)不必要的損失。
一、企業(yè)固定資產(chǎn)管理的意義
(一)提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益
從資產(chǎn)的構(gòu)成來(lái)看,固定資產(chǎn)在企業(yè)資產(chǎn)體系中的占比不可謂不高,其對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)成本的占用也比較多。從企業(yè)會(huì)計(jì)的角度來(lái)說(shuō),固定資產(chǎn)需要計(jì)提折舊和維護(hù)費(fèi),且隨著固定資產(chǎn)使用時(shí)間的增加,折舊費(fèi)和維護(hù)費(fèi)也在不斷上升,對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益的影響不斷加大。因此,加強(qiáng)企業(yè)固定資產(chǎn)管理能夠盡量實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)的保值增值,有效提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
(二)提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力
固定資產(chǎn)是企業(yè)得以持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ),固定資產(chǎn)管理是服務(wù)于企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的,其管理效率直接關(guān)系到企業(yè)經(jīng)營(yíng)效率和成長(zhǎng)空間。實(shí)施固定資產(chǎn)管理能夠最大限度提高固定資產(chǎn)利用效率,避免資源損失,從而降低企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造的成本,提高企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的地位。
(三)提升企業(yè)資產(chǎn)利用率
固定資產(chǎn)管理的一個(gè)重要環(huán)節(jié)就是對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行清查盤點(diǎn),無(wú)論是盤盈還是盤虧都會(huì)影響企業(yè)經(jīng)營(yíng)效率,通過(guò)進(jìn)行固定資產(chǎn)管理可以有效降低資產(chǎn)盤點(diǎn)損失,降低資源浪費(fèi),提升資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率和利用率。
二、我國(guó)企業(yè)固定資產(chǎn)管理中存在的問(wèn)題
(一)固定資產(chǎn)管理意識(shí)不足
雖然固定資產(chǎn)管理對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)頗具價(jià)值,但目前仍有很多企業(yè)不注重固定資產(chǎn)管理,資產(chǎn)管理意識(shí)不足,認(rèn)為企業(yè)應(yīng)該致力于提升銷售收入、經(jīng)濟(jì)利潤(rùn)等,主要進(jìn)行生產(chǎn)和銷售管理,忽略了固定資產(chǎn)管理給企業(yè)帶來(lái)了經(jīng)濟(jì)價(jià)值。然而,缺乏對(duì)固定資產(chǎn)的管理將不可避免地影響到企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展。
(二)固定資產(chǎn)管理體系不健全
經(jīng)濟(jì)體制的轉(zhuǎn)變使得市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境發(fā)生變化,對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理制度也提出新的要求,為了提升企業(yè)實(shí)力和競(jìng)爭(zhēng)力,固定資產(chǎn)管理必須被納入企業(yè)管理的范疇,但我國(guó)企業(yè)目前的固定資產(chǎn)管理現(xiàn)狀并不樂(lè)觀。很多企業(yè)并未建立起完善的固定資產(chǎn)管理體系,只注重分析影響企業(yè)經(jīng)營(yíng)的直接指標(biāo),如人員管理、生產(chǎn)管理、組織管理以及流程管理等,忽略了管理制度的全面性,固定資產(chǎn)管理十分混亂,資產(chǎn)盤點(diǎn)制度不完善,資產(chǎn)管理責(zé)任不清晰,這無(wú)形中削弱了企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。
(三)固定資產(chǎn)管理監(jiān)督不到位
企業(yè)固定資產(chǎn)的內(nèi)容有很多,包括但不限于房屋及建筑物、各項(xiàng)生產(chǎn)運(yùn)輸設(shè)備和辦公設(shè)備等,是企業(yè)順利進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的物質(zhì)保障。固定資產(chǎn)管理的監(jiān)督是固定資產(chǎn)管理中重要環(huán)節(jié)。但目前企業(yè)對(duì)固定資產(chǎn)的監(jiān)督僅僅是賬目監(jiān)督,對(duì)資產(chǎn)盤點(diǎn)中的損失沒(méi)有進(jìn)行及時(shí)處理,缺乏內(nèi)部審計(jì)制度,導(dǎo)致出現(xiàn)企業(yè)資產(chǎn)私自占用的問(wèn)題,固定資產(chǎn)管理資產(chǎn)只是表面形式。
(四)缺乏專業(yè)資產(chǎn)管理人員
由于企業(yè)管理者未對(duì)固定資產(chǎn)管理給予充分的重視,所以出現(xiàn)固定資產(chǎn)管理人員專業(yè)性不足的問(wèn)題,很少有企業(yè)會(huì)聘用專門的固定資產(chǎn)管理人員,管理人員缺乏責(zé)任心不強(qiáng),專業(yè)能力和管理經(jīng)驗(yàn)不足,部分固定資產(chǎn)出現(xiàn)少記或漏記的情況,限制了企業(yè)固定資產(chǎn)日常核算和管理的有效性。
三、完善企業(yè)固定資產(chǎn)管理的措施
(一)轉(zhuǎn)變固定資產(chǎn)管理的意識(shí)
意識(shí)的轉(zhuǎn)變是解決固定資產(chǎn)管理問(wèn)題的關(guān)鍵,企業(yè)資產(chǎn)管理者必須從思想上認(rèn)識(shí)到資產(chǎn)管理對(duì)企業(yè)的重要意義,才能真正重視資產(chǎn)管理,進(jìn)而提高固定資產(chǎn)在企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造過(guò)程的利用效率。因此,管理者需要在企業(yè)內(nèi)部宣傳資產(chǎn)管理的重要性,積極踐行固定資產(chǎn)管理理念,加強(qiáng)對(duì)資產(chǎn)管理人員的培訓(xùn)。
(二)完善固定資產(chǎn)管理制度
為了建立完善的資產(chǎn)管理制度,管理者應(yīng)首先設(shè)置專門的固定資產(chǎn)管理部門,明確管理人員管理職責(zé),做到權(quán)責(zé)明晰;其次,建立嚴(yán)格的驗(yàn)收和盤點(diǎn)制度,每個(gè)會(huì)計(jì)期末進(jìn)行盤點(diǎn)核實(shí),保證賬實(shí)相符;最后,企業(yè)管理者應(yīng)當(dāng)認(rèn)識(shí)到信息化管理的重要性,在建立固定資產(chǎn)管理體系時(shí),創(chuàng)新資產(chǎn)管理理念,借助信息技術(shù)手段,健全固定資產(chǎn)管理體系建設(shè)。我公司目前使用的點(diǎn)巡檢管理軟件中帶有掃碼功能,使固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作更為便捷,提前將固定資產(chǎn)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)錄入管理軟件,打印條形碼張貼至每臺(tái)設(shè)備,將基礎(chǔ)數(shù)據(jù)上傳到掃碼機(jī),用掃碼機(jī)去現(xiàn)場(chǎng)掃碼盤點(diǎn),盤點(diǎn)完畢后將盤點(diǎn)結(jié)果回傳至管理軟件,即可統(tǒng)計(jì)出盤點(diǎn)情況,方便快捷,并且基礎(chǔ)數(shù)據(jù)錄入后每年可延續(xù)使用,不用重復(fù)操作。
(三)加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理監(jiān)督
為了提升固定資產(chǎn)管理監(jiān)督的有效性,管理者應(yīng)從建立內(nèi)部控制制度入手,成立專門的審計(jì)小組,監(jiān)督固定資產(chǎn)管理過(guò)程,對(duì)于固定資產(chǎn)的使用、盤點(diǎn)等進(jìn)行全面監(jiān)督,定期或不定期檢查固定資產(chǎn)入賬情況,嚴(yán)格杜絕形式化管理。
(四)打造專業(yè)管理團(tuán)隊(duì)
為了提升企業(yè)固定資產(chǎn)管理人員的專業(yè)素質(zhì),企業(yè)可以從內(nèi)部和外部入手,采用“引進(jìn)來(lái)”和“走出去”的形式。一方面,引進(jìn)專業(yè)人員對(duì)企業(yè)管理人員開(kāi)展培訓(xùn),另一方面,為管理人員提供外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),借鑒優(yōu)秀資產(chǎn)管理的經(jīng)驗(yàn)。另外,可以采取績(jī)效考核的模式激勵(lì)管理人員提升自我專業(yè)實(shí)力,建立科學(xué)的績(jī)效管理體系,將資產(chǎn)管理效率與薪酬獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤。但有一點(diǎn)必須注意,管理者不可一味模仿成功企業(yè)的資產(chǎn)管理模式,必須根據(jù)自身的特點(diǎn),創(chuàng)新固定資產(chǎn)管理模式,建立科學(xué)、有效的管理對(duì)策,進(jìn)而不斷提高企業(yè)的固定資產(chǎn)管理效率。
四、結(jié)語(yǔ)
綜上所述,固定資產(chǎn)在企業(yè)的資產(chǎn)組成中占很大比重,是決定企業(yè)成長(zhǎng)能力和發(fā)展?jié)摿Φ年P(guān)鍵因素,因此,為了維持企業(yè)發(fā)展,不斷提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,管理者必須重視企業(yè)固定資產(chǎn)管理,在資產(chǎn)使用壽命內(nèi)發(fā)揮其最大價(jià)值,提升固定資產(chǎn)利用效率,進(jìn)而提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。雖然企業(yè)固定資產(chǎn)管理中存在一些問(wèn)題,但只要管理者不斷提升管理人員素質(zhì),重視管理制度建設(shè),資產(chǎn)管理效率必能得到有效提升。
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