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        基層單位檔案信息化建設(shè)原則與途徑探究

        2018-01-27 12:14:37豐超鄒城市委組織部干部信息中心
        消費(fèi)導(dǎo)刊 2018年11期
        關(guān)鍵詞:基層單位備份紙質(zhì)

        豐超 鄒城市委組織部干部信息中心

        檔案材料是記錄和傳承一個(gè)單位發(fā)展過程的重要憑證,它是行政機(jī)關(guān)單位或組織保存內(nèi)部核心機(jī)密的基本途徑之一。因此,加強(qiáng)對單位檔案室建設(shè)水平對于構(gòu)建單位檔案管理網(wǎng)絡(luò),提升單位檔案信息化水平具有重要的作用。目前,電子文檔等信息技術(shù)已經(jīng)廣泛應(yīng)用到檔案管理程序中,從根本上改變了過去以紙質(zhì)材料儲(chǔ)存文檔的方式,在節(jié)約管理和儲(chǔ)存成本的同時(shí),也提高了文檔管理的靈活性和程序性,使檔案材料管理更加趨于信息化。

        一、基層單位檔案信息化管理的必要性

        從目前來看,大部分的檔案管理方式仍然是用檔案盒包裝的紙質(zhì)版材料為主,該方式有諸多不便,如占用空間大、工作效率低、每次查閱需要翻動(dòng)大量資料等,而且紙質(zhì)版檔案的保存環(huán)境要求也很高。據(jù)有關(guān)資料顯示,在傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案的保管上每年投入經(jīng)費(fèi)相當(dāng)多,每年因保管不當(dāng)損害的重要檔案資料數(shù)不勝數(shù)。此外,紙質(zhì)版檔案還有一大缺點(diǎn)——檔案無法得到備份,檔案丟失無法恢復(fù)。

        隨著檔案信息化應(yīng)用于實(shí)際生活,其將有效解決傳統(tǒng)紙質(zhì)版檔案管理的一系列弊端。將檔案信息錄入辦公系統(tǒng),充分利用信息化平臺,對檔案信息進(jìn)行分類處理,同時(shí)及時(shí)將存儲(chǔ)檔案進(jìn)行備份,可以有效防止因檔案丟失引起的不必要的問題。檔案信息化建設(shè)要求我們利用信息化平臺,建立一套完整的信息化流程,高效便捷的解決紙質(zhì)檔案所出現(xiàn)的問題,將檔案資料長期有效的保存,查詢更加方便快速,在某種程度上可以將工作人員從繁重的工作中解脫出來,做更多其他有意義的事情。

        二、當(dāng)前基層單位人事檔案存在的問題

        (一) 整理不規(guī)范。在當(dāng)前基層單位人事檔案管理中,相關(guān)工作人員對于人事檔案的管理,多采用以紙質(zhì)的筆記方式為主,工作量大,且由于各工作人員筆記記錄的方式不同,為后續(xù)人事檔案管理帶來一定困難。盡管在當(dāng)前網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的促進(jìn)下,部分單位已經(jīng)開發(fā)或者購買了ERP管理系統(tǒng),但因國內(nèi)基層單位在此領(lǐng)域沒有統(tǒng)一的操作流程,致使檔案信息系統(tǒng)形式多樣,各部分之間信息不對稱嚴(yán)重,無法實(shí)現(xiàn)部分信息共享,難以發(fā)揮檔案管理系統(tǒng)的有效水平。

        (二)更新不及時(shí)。多數(shù)基層單位在人事檔案管理的過程中,把管理重點(diǎn)放在了人事檔案內(nèi)容的記錄和保存上,但在檔案信息更新方面重視程度不夠,造成多數(shù)人事檔案管理補(bǔ)充和更新不及時(shí)。

        (三)管理手段落后。當(dāng)前基層單位人事檔案管理上,雖然在檔案管理上已經(jīng)普及了計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù),但其主要職能是在檔案信息的錄入和查詢上。諸如ERP系統(tǒng)管理、電子信息監(jiān)控等較深層次的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)并沒有得到廣泛的普及和應(yīng)用。許多人事檔案在更新或者調(diào)閱時(shí),依舊采用采用人工查詢方式進(jìn)行重復(fù)性操作,工作效率不高,影響了檔案管理質(zhì)量。

        三、檔案信息化建設(shè)的對策和措施

        (一)轉(zhuǎn)變觀念,對檔案提高認(rèn)識。首先,基層單位管理者應(yīng)該轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念,提高對檔案材料管理的重視程度。因?yàn)闄n案信息化建設(shè)速度和普及過程與管理者的檔案管理理念和態(tài)度息息相關(guān)?;鶎庸芾碚叩膹?qiáng)力支持的可以為檔案信息化建設(shè)提供內(nèi)在有力支撐。因此,在平時(shí)的檔案管理過程中應(yīng)該讓相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)了解檔案工作,熟知檔案工作最新動(dòng)態(tài),幫助其樹立現(xiàn)代信息網(wǎng)絡(luò)檔案管理意識。其次,加強(qiáng)對檔案管理人員的職業(yè)能力培訓(xùn)水平。通過制定系統(tǒng)培訓(xùn)計(jì)劃、建立彈性培訓(xùn)機(jī)制等方式對基層單位檔案管理人員進(jìn)行基礎(chǔ)和技能性培訓(xùn),增強(qiáng)其工作的使命感和責(zé)任感。最后,要提高檔案管理人員的防火意識,注重基層單位檔案的安全管理。

        (二)完善基礎(chǔ)設(shè)施,保證檔案信息化建設(shè)工作的開展。完善基礎(chǔ)設(shè)施是保證基層單位開展檔案信息化工作的外在條件。在加強(qiáng)檔案基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面,我們可以從三個(gè)方面入手。其一,更新?lián)Q代硬件設(shè)備,提高硬件設(shè)備的信息化水平。比如可以對陳舊落后的復(fù)印機(jī)、掃描儀、投影儀等電子設(shè)備進(jìn)行更新?lián)Q代,充分發(fā)揮新設(shè)備在檔案信息工作中的技術(shù)作用;其二,構(gòu)建區(qū)域性的計(jì)算機(jī)運(yùn)行網(wǎng)絡(luò),提高單位內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)信息傳輸質(zhì)量,提升計(jì)算機(jī)聯(lián)網(wǎng)水平;其三,促進(jìn)檔案信息化的備份工作。首先,可以對資料保存形式進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)定,可以以資料模板的形式幫助檔案管理人員提升對材料整理的統(tǒng)一性;其次,做好核心機(jī)密檔案的保密工作,在對其進(jìn)行電子檔案備份時(shí),需要嚴(yán)格按照單位檔案管理內(nèi)部條例,嚴(yán)禁核心檔案信息泄密;最后,提升檔案信息資料查詢的規(guī)范化和程序化,檔案管理人員可以根據(jù)其他工作人員的檔案查詢頻次,篩選對于查詢?nèi)藛T重要性較大的檔案材料,利用電子文檔備份方式以方便檔案查詢?nèi)藛T對其需要的檔案材料進(jìn)行查詢。

        (三)加強(qiáng)檔案信息資源建設(shè)。一方面,要提高對電子文件整理和歸檔水平。及時(shí)保存和打印具有價(jià)值的電子文檔,而后在其打印出來的紙質(zhì)文檔上加蓋公章再進(jìn)行保存,以此做好核心文檔的備份工作;另一方面,要建立檔案信息資源庫。首先,聘用專業(yè)技術(shù)人員編制和設(shè)定計(jì)算機(jī)檔案目錄程序,構(gòu)建檔案目錄信息數(shù)據(jù)庫,提高檔案材料目錄儲(chǔ)存容量;其次,更新?lián)Q代掃描儀、復(fù)印機(jī)等檔案管理設(shè)備,實(shí)現(xiàn)檔案管理室內(nèi)紙質(zhì)文檔的電子化和數(shù)字 化,提節(jié)約檔案儲(chǔ)存成本;最后,指派專門人員進(jìn)行管理,提高檔案管理工作流程的規(guī)范化、程序化和信息化。

        四、結(jié)語

        我們將以檔案信息化為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)性建設(shè),不斷完善和建立、健全檔案工作管理的體制與機(jī)制,借鑒和吸取先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)基層單位檔案工作信息化取得新的成效。

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