常立爭

以創(chuàng)新思想武裝 保持基層黨建工作活力

新時代黨的建設(shè)要求我們要用創(chuàng)新理論武裝、增強改革創(chuàng)新本領(lǐng)，堅持創(chuàng)新思維、推進創(chuàng)新管理。要求我們要積極創(chuàng)新工作思路、靈活工作模式、融合制度機制，保持抓基層黨建工作的活力。

一是與時俱進，思想上要創(chuàng)新。為推動油田企業(yè)的振興發(fā)展，堅持以“當好標桿旗幟，建設(shè)百年油田”為目標，強化全員的責任意識和擔當意識。思想要統(tǒng)一，步調(diào)要一致。抓基層黨建工作，必須著眼于大局，更要從小處著手，規(guī)定動作不走樣、自選動作要靈活。

二是注重實踐，模式上要創(chuàng)新。在油田改革發(fā)展的新時代，我們要增強改革創(chuàng)新本領(lǐng)，善于運用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和信息化手段開展工作。而在當前信息碎片化、信息大爆炸時代，傳統(tǒng)思想不能丟、先進精神不能忘，我們要在形成完整知識體系的基礎(chǔ)上，以生產(chǎn)實踐為基本前提，提高獨立思考能力，推進打造“互聯(lián)網(wǎng)+”工作模式，完善交流平臺、提高工作效率、創(chuàng)新工作方法。

三是結(jié)合實際，機制上要創(chuàng)新。新時代黨的建設(shè)要求全面推進黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、紀律建設(shè)，把制度建設(shè)貫穿其中。抓好基層黨建應(yīng)堅持“缺失的抓緊健全，缺位的盡快完善，不合理的革除，不適應(yīng)的改進”的創(chuàng)新工作思路。

以時代精神為引領(lǐng) 保證基層黨建工作落實

俗語說：“上面千條線，下面一根針?！弊h建首要抓好責任制，抓責任制必須抓好責任人，抓責任人必須抓實責任心。必須增強狠抓落實的本領(lǐng)，堅持說實話、謀實事、出實招、求實效，確保各項工作部署落實。

一是聽得見“實話”。思想政治工作是一切工作的生命線，與群眾建立良好的溝通是企業(yè)做好思想政治工作的前提。組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾作為黨支部的一項重要職責，要求我們在抓黨建工作時，必須做到聽得見“實話”、聽得進“狠話”、聽得出“假話”，深入基層、深入人心，與職工群眾心貼心、心連心、將心比心。

二是察得到“實情”。我們在抓基層黨建過程中，應(yīng)堅持強化政治引領(lǐng)抓保障，堅持融入中心重結(jié)合，以黨務(wù)干部素質(zhì)提升為主線，著力提升“主業(yè)”意識。督促黨員干部在亮點工作中想在前、在難點工作中走在前，完善推進“領(lǐng)導服務(wù)到一線、干部創(chuàng)業(yè)到一線、形象樹立到一線、能力培養(yǎng)到一線、信息了解到一線”。

三是謀得出“實效”。面對新形勢新目標，要堅定執(zhí)行黨的政治路線，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致，帶頭營造良好的政治生態(tài)環(huán)境。黨員干部更應(yīng)該把責任放在基層、把身份亮在崗位、把承諾踐行在群眾，心往一處想、勁往一處使，服務(wù)好群眾、帶動好群眾，激發(fā)群眾創(chuàng)新、創(chuàng)效和創(chuàng)造力，群策群力推進科學生產(chǎn)，精益求精搞好科技創(chuàng)新。

以發(fā)展為導向 推動基層黨建工作上臺階

始終堅持和加強黨的全面領(lǐng)導，加快形成抓黨建、促黨建、提黨建的制度體系，增強依法執(zhí)政本領(lǐng)，強化服務(wù)大局意識，全面推動基層黨建工作再上新水平。

一是加快職能作用轉(zhuǎn)換。職能是知識、技能、行為與態(tài)度的組合。面對新時代新要求，在抓基層黨建工作的過程中，完善制度體系的同時，應(yīng)突出職能作用發(fā)揮，粗放型管理向精細型管理轉(zhuǎn)移，更好地提高生產(chǎn)經(jīng)營水平；制度剛性管理與養(yǎng)成教育引領(lǐng)相結(jié)合，保證隊伍發(fā)展的生機活力。

二是加快職責履行到位。職責是職位上必須承擔的工作范圍、工作任務(wù)和工作責任。“在其位、謀其政、司其職、負其責”更是對黨員干部的基本要求。認真落實“一崗雙責”制度，不但要求抓黨建和抓經(jīng)營兩手都要硬，搞業(yè)務(wù)和抓紀律要齊頭并進，而且要求搞生產(chǎn)和抓環(huán)保要同步落實。而“黨政同責”則對各級黨政領(lǐng)導提出了更高要求，制定了更嚴的標準。在落實“三會一課”制度過程中，黨員作用發(fā)揮、委員職責履行、班子成員責任落實始終是工作中的重點和難點。

三是加快職工權(quán)益落實。面對企業(yè)深化改革帶來的系列影響，要求我們要有更高的素質(zhì)能力，滿足職工合理訴求、維護職工合法權(quán)益，更需要我們加強自我監(jiān)督、自我約束，規(guī)范權(quán)力運行、推進黨務(wù)政務(wù)公開。進一步深化作風建設(shè)，打好群眾基礎(chǔ)；堅持清正廉潔、勤政為民。推進黨風廉政建設(shè)責任制向基層延伸、為基層服務(wù)、為員工做主。應(yīng)堅持職權(quán)運行問題導向，職權(quán)履行服務(wù)導向，服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)民生，以身作則，依法辦事，真正為員工做實事、做好事。