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        突出創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)的電氣專業(yè)實(shí)踐教學(xué)模式

        2018-01-18 21:30:26杜艷紅吳海云孫強(qiáng)李謹(jǐn)高繼輝王金偉
        教育教學(xué)論壇 2018年4期
        關(guān)鍵詞:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力實(shí)現(xiàn)路徑教學(xué)模式

        杜艷紅 吳海云 孫強(qiáng) 李謹(jǐn) 高繼輝 王金偉

        摘要:本著“厚基礎(chǔ)、寬口徑、強(qiáng)實(shí)踐、重創(chuàng)新”的原則,圍繞創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,提出電氣專業(yè)實(shí)踐教學(xué)模式及其實(shí)現(xiàn)路徑。以“面向全體學(xué)生著重培養(yǎng)崗位創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者”為目標(biāo),建設(shè)合理、完備、高效、創(chuàng)新的課程體系,通過優(yōu)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育師資隊(duì)伍,創(chuàng)建多層次的學(xué)生實(shí)訓(xùn)平臺(tái),建設(shè)全方位學(xué)科競賽體系,創(chuàng)設(shè)多元化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng),搭建交流平臺(tái)以及推行班導(dǎo)師制度和健全雙階梯式管理保障機(jī)制,實(shí)現(xiàn)對(duì)電氣專業(yè)學(xué)生社會(huì)責(zé)任感、創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識(shí)和創(chuàng)業(yè)能力的提升,以備迎接新的機(jī)遇和前景,適應(yīng)更高的要求和挑戰(zhàn)。

        關(guān)鍵詞:電氣專業(yè);創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力;教學(xué)模式;實(shí)現(xiàn)路徑

        中圖分類號(hào):G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1674-9324(2018)04-0047-02

        創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育作為我國高等教育近年來的理論和實(shí)踐雙熱點(diǎn),其源于美國,后遍及許多國家[1]。目前國外的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育人才培養(yǎng),已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了項(xiàng)目開創(chuàng)、評(píng)估、孵化并最終走向市場,得到了越來越多人的認(rèn)可。為更好地開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育以及人才培養(yǎng),2013年8月,李克強(qiáng)總理在蘭州大學(xué)調(diào)研時(shí)提出“大學(xué)生既要?jiǎng)?chuàng)新也要敢于創(chuàng)業(yè)”,對(duì)高校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育提出了新的要求。2015年5月,國務(wù)院辦公廳下發(fā)《關(guān)于深化高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實(shí)施意見》,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)機(jī)制改革和課程體系改革全面展開[2]。為了更好地貫徹國家人才培養(yǎng)政策,迎接新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),本文結(jié)合目前電氣工程及其自動(dòng)化專業(yè)的教育實(shí)踐展開研究,探索創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才教育模式,以達(dá)到提升學(xué)生的協(xié)同創(chuàng)新能力、創(chuàng)業(yè)意識(shí)和創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)目標(biāo)。

        一、培養(yǎng)理念

        目前我國高等教育以專業(yè)教育為主,專業(yè)教育的實(shí)施依據(jù)是專業(yè)人才培養(yǎng)方案,而專業(yè)人才培養(yǎng)方案主要以不同性質(zhì)的課程體系作支撐。要想切實(shí)將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融入人才培養(yǎng)的全過程,就要在現(xiàn)有人才培養(yǎng)方案的各個(gè)環(huán)節(jié)和各類課程體系中融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念,深化人才培養(yǎng)模式和教育教學(xué)改革,不僅培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)知識(shí)和技能,更以提升學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感、創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識(shí)和創(chuàng)業(yè)能力為核心,用“面向全體學(xué)生著重培養(yǎng)崗位創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者”的目標(biāo)替換“面向少部分學(xué)生著重培養(yǎng)自主創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者”的目標(biāo),不斷提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。

        二、課程體系

        本著“厚基礎(chǔ)、寬口徑、強(qiáng)實(shí)踐、重創(chuàng)新”的原則,把電氣工程及其自動(dòng)化專業(yè)課程體系打造成一個(gè)合理、完備、高效、創(chuàng)新的有機(jī)整體,加強(qiáng)了專業(yè)基礎(chǔ)教育,拓寬專業(yè)基礎(chǔ)口徑,并且從專業(yè)基礎(chǔ)、主干專業(yè)課程到專業(yè)選修課程逐層遞進(jìn),完全消除不同課程教學(xué)中內(nèi)容的重復(fù)。課程設(shè)置上除了保留專業(yè)經(jīng)典課程外,增開了電力系統(tǒng)仿真、開關(guān)電源技術(shù)等應(yīng)用性、實(shí)踐性較強(qiáng)的課程;為提高學(xué)生的創(chuàng)新能力、實(shí)際動(dòng)手能力、再學(xué)習(xí)能力等開設(shè)了目前應(yīng)用較廣的單片機(jī)、可編程控制器等實(shí)用性課程。

        三、實(shí)現(xiàn)路徑

        1.優(yōu)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育師資隊(duì)伍。①相對(duì)穩(wěn)定的指導(dǎo)教師團(tuán)隊(duì):根據(jù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心運(yùn)行的需要,采取教師自愿的方式,確定三年相對(duì)固定的教師團(tuán)隊(duì),保持教師數(shù)量、群體素質(zhì)、合理結(jié)構(gòu)的相對(duì)穩(wěn)定,以保證實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)定與提高,保證創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的繁榮和發(fā)展。②提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力:定期選派專業(yè)教師到相應(yīng)的合作企業(yè)參加項(xiàng)目的開發(fā)和工作實(shí)踐,探索當(dāng)前流行的新技術(shù)、新思想,提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)師資的實(shí)踐能力[3]。請有關(guān)企業(yè)選派優(yōu)秀核心工作者擔(dān)任創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心的實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員或者兼職老師,指導(dǎo)學(xué)生實(shí)習(xí),為學(xué)生提供創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)咨詢的有關(guān)工作。

        2.營造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍。①搭建多層次的學(xué)生實(shí)訓(xùn)平臺(tái):以“厚基礎(chǔ)、重實(shí)踐、強(qiáng)創(chuàng)新”為宗旨,對(duì)專業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃中的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)進(jìn)行整合,主要從基礎(chǔ)實(shí)踐、專業(yè)實(shí)踐、綜合與創(chuàng)新實(shí)踐三個(gè)層面進(jìn)行,做好開放實(shí)驗(yàn)室、實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心和實(shí)習(xí)基地的規(guī)劃,進(jìn)而建設(shè)學(xué)生實(shí)訓(xùn)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)實(shí)踐教育、創(chuàng)新教育。②建設(shè)全方位的學(xué)科競賽體系:學(xué)科競賽由學(xué)院合理引導(dǎo),通過專業(yè)指導(dǎo)教師輔助,組織院內(nèi)競賽?;谠簝?nèi)賽的選拔和培訓(xùn),逐步構(gòu)建由4個(gè)階段(院級(jí)、校級(jí)、省級(jí)、國家級(jí)競賽)、4個(gè)層次(基礎(chǔ)、專業(yè)、綜合型、創(chuàng)新型競賽)、4種能力(基本、專業(yè)、綜合、創(chuàng)新能力)的全方位學(xué)科競賽體系,循序漸進(jìn),層層選拔,環(huán)環(huán)相扣,逐步提高,打通專業(yè)教育的平臺(tái)。③創(chuàng)設(shè)多元化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng):通過舉辦各類競賽、講座、論壇、學(xué)術(shù)刊物等方式,豐富學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識(shí)和體驗(yàn),提升學(xué)生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力。支持學(xué)生參加校內(nèi)外學(xué)術(shù)會(huì)議,為學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供交流經(jīng)驗(yàn)、展示成果、共享資源的機(jī)會(huì)。定期組織創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、座談會(huì)、調(diào)研活動(dòng),總結(jié)交流創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育經(jīng)驗(yàn),推廣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育優(yōu)秀成果等。④構(gòu)建校企聯(lián)合的實(shí)習(xí)基地:注重校企結(jié)合,建設(shè)學(xué)生實(shí)踐創(chuàng)新教育基地,調(diào)整好產(chǎn)、學(xué)、研相互之間的關(guān)系,將學(xué)校與行業(yè)、科研院所緊密結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)學(xué)校與產(chǎn)業(yè)對(duì)接,產(chǎn)業(yè)與專業(yè)對(duì)接,發(fā)揮學(xué)校與產(chǎn)業(yè)、科研等單位各自在創(chuàng)新人才培養(yǎng)方面的優(yōu)勢,建立起教師、學(xué)生、學(xué)校與企業(yè)、社會(huì)的廣泛交流與聯(lián)系。⑤努力搭建交流平臺(tái):以激勵(lì)學(xué)生積極參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)、促進(jìn)大學(xué)生高質(zhì)量創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)為宗旨,以提高大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)技術(shù)交流為核心,創(chuàng)建了QQ群、微信群等交流平臺(tái),群里不但有指導(dǎo)教師、在校學(xué)生,還有已畢業(yè)的曾參與創(chuàng)新的學(xué)生。在相互帶動(dòng)、相互傳承的過程中形成了具有工程能力梯隊(duì)、工程化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育氛圍。

        四、保障機(jī)制

        1.推行班導(dǎo)師制度。在本科二年級(jí)及其以上年級(jí)實(shí)行班導(dǎo)師制度,通過班導(dǎo)師,深入地、有針對(duì)性地對(duì)學(xué)生進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo),引導(dǎo)學(xué)生走進(jìn)開放實(shí)驗(yàn)室、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心,或是參與專業(yè)教師的科學(xué)研究項(xiàng)目,或是鉆研往屆的競賽試題,或是老師和學(xué)生們自擬創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目。把同一專業(yè)不同年級(jí)的學(xué)生串聯(lián)起來,推動(dòng)了學(xué)生勇于創(chuàng)新、科學(xué)探索能力的培養(yǎng)。

        2.雙階梯式管理機(jī)制。完善雙階梯式管理保障機(jī)制,即“教師—電氣工程系—工程技術(shù)學(xué)院—教務(wù)處”和“學(xué)生—班導(dǎo)師—學(xué)生辦公室—學(xué)生處”的梯隊(duì)式管理,既有教務(wù)處、學(xué)生處的頂層管理,又有班導(dǎo)師的組織和專業(yè)教師的指導(dǎo)。梯隊(duì)環(huán)環(huán)相扣,形成系、院級(jí)和校級(jí)部門上下相互交流、級(jí)級(jí)反饋、合作協(xié)同管理機(jī)制,使整個(gè)教學(xué)更科學(xué)和高效。

        五、結(jié)語

        結(jié)合目前電氣專業(yè)的教育實(shí)踐展開研究,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育理念融入到人才培養(yǎng)方案的各個(gè)環(huán)節(jié)和各類課程體系中,打造一個(gè)合理、完備、高效、創(chuàng)新的課程體系,以班導(dǎo)師制度和雙階梯式管理為保障機(jī)制,探索了以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力為重點(diǎn)的人才培養(yǎng)模式及其實(shí)現(xiàn)路徑,突破了人才培養(yǎng)的薄弱環(huán)節(jié),增強(qiáng)了學(xué)生的創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識(shí)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng),有利于推進(jìn)高等教育綜合改革和學(xué)生全面發(fā)展、促進(jìn)高校畢業(yè)生更高質(zhì)量的創(chuàng)業(yè)就業(yè)。

        參考文獻(xiàn):

        [1]李凡.大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育瓶頸分析[J].學(xué)校管理研究,2013,(36):307-308.

        [2]趙輝.對(duì)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的幾點(diǎn)思考[J].中國高??萍迹?017,(1):118-120.

        [3]陳學(xué)軍,周益發(fā),鄧衛(wèi)權(quán).高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀及建設(shè)體系建構(gòu)[J].職教論壇,2017,(11):29-35.endprint

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