在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)背景下,高職金融專業(yè)應(yīng)當將學(xué)生作為教學(xué)改革的主體,從課堂內(nèi)外來進行教學(xué)的整體改革。另外,學(xué)??梢酝ㄟ^建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與金融專業(yè)有效結(jié)合的教學(xué)課程體系、實踐平臺以及師資隊伍來培養(yǎng)新型的金融專業(yè)人才。
在未來的幾年當中,中國經(jīng)濟的運行將為L型。到2016年,經(jīng)濟年平均增長率大約為6.5%。在這種情況之下,我國政府要求通過萬眾創(chuàng)新來促進我國各方面的發(fā)展。大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新成為了當前我國經(jīng)濟發(fā)展的一大主題。對于金融專業(yè)而言,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是當前高職金融專業(yè)教學(xué)改革的最重要的部分。金融專業(yè)的教學(xué)改革中運用創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育具有著非常強的可塑性。
一、基于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)背景下高職金融專業(yè)教學(xué)改革存在的問題
1.對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)缺乏一定的認識
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)要求學(xué)生必須具有一定的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識并且要能夠具有一定的求真精神。這點和我國提倡的素質(zhì)教育也是具有一定聯(lián)系的。當前,我國已經(jīng)全面開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。各大高校也將教育的重心放在了建立專業(yè)組織機構(gòu)、建立創(chuàng)業(yè)學(xué)院、建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系等上面,并不能夠更深層次的加強對于人才培養(yǎng)方案以及課程體系的研究。
2.無法和專業(yè)教育進行有效的結(jié)合
創(chuàng)業(yè)教育中專業(yè)教育也是非常重要的。當前,高職金融專業(yè)教學(xué)并沒有將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育放入到日常的教學(xué)工作當中。同時,高職院校學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)比較差,并且金融專業(yè)的學(xué)習(xí)環(huán)境比較枯燥。這使得學(xué)生沒有了學(xué)習(xí)的積極性以及興趣。長期發(fā)展下去,一些學(xué)生將會對金融專業(yè)失去興趣。另外,大多數(shù)教師在教學(xué)過程中仍然使用的是傳統(tǒng)的教學(xué)模式。在課堂上,教師往往過多的只是講述理論只是,師生之間缺乏必要的溝通。
3.缺乏一定的雙創(chuàng)教學(xué)能力
教師在教學(xué)過程中并沒有根據(jù)相關(guān)崗位的實際工作任務(wù)來設(shè)置教學(xué)課程。這使得專業(yè)課程的設(shè)置太過平常話,無法培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)核心能力。時間教學(xué)內(nèi)容仍然只是停留在形式上,并沒有過多的實際應(yīng)用。因此,學(xué)生根本無法找到合適的社會崗位,更不能夠滿足企業(yè)對于人才的要求。另外,專業(yè)教師本身也不具有一定的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識,也沒有比較開闊的視野,缺乏相關(guān)的雙創(chuàng)教育理論和實踐經(jīng)驗,不能夠?qū)㈦p創(chuàng)教育融入到日常教學(xué)當中。
二、基于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)背景下高職金融專業(yè)教學(xué)改革的措施
1.建立雙創(chuàng)教育和金融專業(yè)有效結(jié)合的教學(xué)課程體系
利用專業(yè)教育來開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是當前高職教育實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的主要方式。從專業(yè)培養(yǎng)目標來看,學(xué)校應(yīng)當在日常教學(xué)活動中融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,加強以基本素質(zhì)、職業(yè)技術(shù)以及選修為主要內(nèi)容的理論與實踐教學(xué)體系的建立。課程體系改革應(yīng)當以專業(yè)教育為基礎(chǔ),有效利用創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念,巧妙的將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念融入到專業(yè)教育當中。第一,學(xué)校可以開始以及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)為基礎(chǔ)的選修課,實施學(xué)分制管理。第二,教師在課堂中可以應(yīng)用以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育為基礎(chǔ)的多元教學(xué)方法,從而有效激發(fā)學(xué)生思考的主動性。第三,建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程群,從而有效實現(xiàn)關(guān)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課堂的資源共享。
2.建立雙創(chuàng)教育和金融專業(yè)有效集合的實踐平臺
金融專業(yè)應(yīng)當通過學(xué)校來建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐平臺,將學(xué)生的專業(yè)知識和以后的工作崗位、工作能力進行有效的結(jié)合,使學(xué)生能夠在學(xué)習(xí)中感受到工作的氛圍,從而提高學(xué)生學(xué)習(xí)的動機。第一,學(xué)校可以通過有效利用各種實訓(xùn)平臺來鼓勵學(xué)生能夠進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,從而能夠使學(xué)生認識到創(chuàng)業(yè)過程的艱辛,積累更多的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,提高學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力。第二,改造學(xué)校的實訓(xùn)建設(shè),為學(xué)生提供良好的實訓(xùn)條件。第三,加強實訓(xùn)基地群的培育。學(xué)??梢院推髽I(yè)進行有效的合作,讓學(xué)生將所學(xué)到的理論知識應(yīng)用到工作環(huán)境當中,從而真正的體驗職業(yè)環(huán)境,養(yǎng)成良好的職業(yè)習(xí)慣。
3.建立雙創(chuàng)教育和金融專業(yè)有效集合的師資隊伍
教學(xué)改革的關(guān)鍵是師資隊伍的建立。教師一方面要有著較高的教學(xué)水平和理論知識,另一方面也要具有專業(yè)的實踐能力以及豐富的經(jīng)驗。同時,教師也應(yīng)當及時更新自己的教學(xué)觀念,將自己融入到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育當中,從而引導(dǎo)學(xué)生能夠提高自身學(xué)習(xí)的積極性,指導(dǎo)學(xué)生能夠運用正確的學(xué)習(xí)方式,將學(xué)生作為課堂的主體。另外,學(xué)校也要定期安排教師到企業(yè)當中進行實訓(xùn)。同時學(xué)校也可以招聘一批具有豐富經(jīng)驗的企業(yè)人員來學(xué)校作教師,邀請企業(yè)的優(yōu)秀員工來學(xué)校進行講座,從而實現(xiàn)金融專業(yè)的教學(xué)改革。
三、結(jié)語
綜上所述,為了能夠使學(xué)生更好的適應(yīng)當前社會的發(fā)展,高職金融專業(yè)應(yīng)當改變以往傳統(tǒng)的教學(xué)模式,從加強學(xué)生的自主性、創(chuàng)新性以及個性化來實施教學(xué)的改革,從而實現(xiàn)考核內(nèi)容以及訓(xùn)練內(nèi)容的獨特性,提高學(xué)生的操作能力,激發(fā)學(xué)生的潛能。
(作者單位:陜西財經(jīng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院)