孫正才+賈增杰
隨著我國(guó)投資政策的重大調(diào)整,政府投資正逐步減少,國(guó)有、私人企業(yè)投資增加,PPP項(xiàng)目等逐步走上投資主體舞臺(tái),施工企業(yè)微利時(shí)代正式來(lái)臨,通過(guò)變更索賠等手段提高收益越來(lái)越困難,稍有不慎就可能造成企業(yè)虧損,因此苦練內(nèi)功,強(qiáng)化成本科學(xué)管理,努力在“五個(gè)方向”上下功夫,在保證與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手提供同等產(chǎn)品價(jià)值的前提下,降低企業(yè)相對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的成本,取得成本競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),成為我們施工企業(yè)當(dāng)今緊迫而重要的任務(wù)。
一、施工企業(yè)成本管理的現(xiàn)狀
多年來(lái),我們企業(yè)一直在探索成本管理方法,并取得了重要成果。責(zé)任成本預(yù)算、成本核算、成本考核等成本管理組織、制度體系已經(jīng)建立。成本管理措施在施工中發(fā)揮了重要作用,并取得了一定效果。
但是我們?cè)诔杀竟芾磉^(guò)程中,仍然存在勞務(wù)分包商資信狀況把關(guān)不嚴(yán);材料原始單據(jù)信息不全,可追溯性差;自有設(shè)備維修保養(yǎng)不到位;零星臺(tái)班簽證管理混亂等問(wèn)題;在機(jī)構(gòu)機(jī)制、施工方案、資源整合等方面仍然存在巨大短板和提升空間。這些問(wèn)題的存在,制約了成本管理效能的發(fā)揮,遲滯了我們?cè)谕袠I(yè)成本管理中形成比較優(yōu)勢(shì)。怎樣突出關(guān)鍵環(huán)節(jié),優(yōu)化重要舉措,形成競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),需要我們繼續(xù)探索。
二、優(yōu)化機(jī)構(gòu)機(jī)制,贏在起跑前
當(dāng)前,我們施工企業(yè)在機(jī)構(gòu)設(shè)置、機(jī)制運(yùn)作方面還有很多工作可做,機(jī)構(gòu)縱向?qū)哟味啵瑱M向單位、部門(mén)多,且盈利不盈利、需要不需要重組變化少。機(jī)制標(biāo)準(zhǔn)不高,運(yùn)行不暢,掌控力不強(qiáng)。因此,優(yōu)化機(jī)構(gòu)機(jī)制尤顯重要。
一是力求人員配備精兵強(qiáng)將。人才引進(jìn)必須經(jīng)過(guò)筆試、面試、考核,設(shè)計(jì)新人成長(zhǎng)計(jì)劃,不得憑關(guān)系、靠印象選人、用人,把好人才進(jìn)口關(guān)。做什么事用什么人務(wù)求精兵強(qiáng)將,可加薪兼職但不能用閑人、無(wú)能之人,要制定人才培養(yǎng)流程,給機(jī)會(huì)壓擔(dān)子做培訓(xùn),把好人才使用關(guān)。用人成本要以員工為企業(yè)貢獻(xiàn)價(jià)值大小來(lái)判斷,回報(bào)、成本對(duì)比分析是消除庸人、懶人影響企業(yè)的重要舉措。
二是必須機(jī)構(gòu)設(shè)置扁平化。消除過(guò)去,在一個(gè)工程項(xiàng)目上建立兩級(jí)管理層,設(shè)置大小八、九個(gè)工程項(xiàng)目部,僅管理人員就有幾百人,大量效益消耗在管理層的做法。實(shí)行“代局指”、“小局指大工區(qū)”、或20億元以內(nèi)的項(xiàng)目一個(gè)單位承擔(dān)的管理體制,盡量減少體制成本,達(dá)到精干高效。
三是必須機(jī)制標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)轉(zhuǎn)正常。用人機(jī)制、整體核算及子核算機(jī)制(計(jì)量核算、計(jì)價(jià)核算、物資核算、設(shè)備核算、財(cái)務(wù)核算)、考核機(jī)制等要在標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)上,確保其運(yùn)轉(zhuǎn)不偏離,不走樣。目前,一些項(xiàng)目或單位出現(xiàn)巨額虧損,均與其沒(méi)有嚴(yán)格按照設(shè)定的機(jī)制正常運(yùn)轉(zhuǎn)有關(guān)。所以,一個(gè)企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中是否能夠取得成本優(yōu)勢(shì),起跑前的機(jī)構(gòu)機(jī)制優(yōu)化便預(yù)示著他的未來(lái)。
三、優(yōu)化施工方案,贏在起跑線
“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢,計(jì)在行先”,施工方案是否適合成本管理的需要,是否多快好省,是一個(gè)項(xiàng)目能否成功的關(guān)鍵。所以施工方案必須在原有工作的基礎(chǔ)上,強(qiáng)化短板補(bǔ)強(qiáng)。第一、施工方案必須可行,便于執(zhí)行,要結(jié)合自己掌握的資源,合理布局,寬嚴(yán)結(jié)合,不能出現(xiàn)“老牛掉進(jìn)枯井里,有勁使不上”的情況;施工方案必須與現(xiàn)場(chǎng)緊密融合,并適時(shí)調(diào)整,對(duì)項(xiàng)目存在的主要矛盾要有解決預(yù)案,在研發(fā)上實(shí)現(xiàn)單點(diǎn)突破的爆品能力。目前,一些項(xiàng)目確立的施工方案被束之高閣就是因?yàn)榭尚行圆粡?qiáng)造成的。第二、項(xiàng)目施工方案策劃時(shí),既要技術(shù)專(zhuān)家也要成本管理專(zhuān)家參入,將結(jié)構(gòu)性成本動(dòng)因(主要包括:規(guī)模、技術(shù)、經(jīng)驗(yàn)、整合程度、學(xué)習(xí)與溢出、地理位置)分析清楚,而不是先出施工方案,后進(jìn)行成本策劃,要追求技術(shù)和成本工作融合起來(lái)達(dá)到經(jīng)濟(jì)技術(shù)方案最優(yōu)、成本最合理。第三、強(qiáng)化調(diào)查研究,提出最優(yōu)解決方案,即不能犯經(jīng)驗(yàn)主義,也不能敷衍了事,要充分了解現(xiàn)場(chǎng),了解當(dāng)?shù)馗鞣N經(jīng)濟(jì)環(huán)境。將專(zhuān)家技術(shù)經(jīng)驗(yàn)與現(xiàn)場(chǎng)、環(huán)境結(jié)合在一起,從原材料的容易獲得、生產(chǎn)工藝的成熟、生產(chǎn)效率的穩(wěn)定、構(gòu)件配送的便利等方面綜合考慮施工成本,全面兼顧,提出最能讓項(xiàng)目接受的方案,使企業(yè)成本領(lǐng)先戰(zhàn)略贏在起跑線。
四、優(yōu)化資源整合,贏在優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)
你能整合多少資源,將來(lái)就會(huì)得到多少財(cái)富,在當(dāng)前安全質(zhì)量要求越來(lái)越高,直接成本不能無(wú)限壓減的情況下,資源整合將是我們?nèi)〉贸杀緝?yōu)勢(shì)的重要方向。一是集中管理,通過(guò)大宗物資采購(gòu)、機(jī)械設(shè)備購(gòu)置、勞務(wù)單價(jià)確定、合同簽訂及結(jié)算審批、資金管理、保險(xiǎn)資源等納入集中管理,建立信息平臺(tái),提高資源互通有無(wú),發(fā)揮規(guī)模優(yōu)勢(shì),取得資源整合條件。二是循環(huán)利用,將一些耐用物品盡量加以改進(jìn),變一次利用為多次利用,提高資源使用效率,如安全防護(hù)和臨時(shí)設(shè)施物品等以標(biāo)準(zhǔn)化、定型化、工具化定制,使不便拆裝的變?yōu)橐子诓鹧b的設(shè)施,從而提高周轉(zhuǎn)次數(shù),達(dá)到資源循環(huán)利用的目的。三是兩個(gè)上移,將勞務(wù)、材料等的價(jià)格、結(jié)算從項(xiàng)目部上移到公司利用“大數(shù)據(jù)”確定,從而避免因信息不對(duì)稱而出現(xiàn)的采購(gòu)價(jià)格過(guò)高。四是三項(xiàng)招標(biāo),推進(jìn)物資采購(gòu)、設(shè)備租賃、勞務(wù)使用公開(kāi)招標(biāo)制度,通過(guò)招標(biāo)取得優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)條件。五是三項(xiàng)分離,推行管理分離(管理層與作業(yè)層分離,管理層管價(jià),作業(yè)層管量);量?jī)r(jià)分離(數(shù)量與價(jià)格分離);收支分離(收入與支出分離),公司、項(xiàng)目各負(fù)其責(zé),消除以往混合不清,決策分散造成的損失。六是上下聯(lián)動(dòng),強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,既要上下級(jí)互動(dòng),又要與優(yōu)勢(shì)單位聯(lián)合,既要向上游整合,又要向下游延伸,達(dá)到優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),資源共享,實(shí)現(xiàn)成本最優(yōu)化,利潤(rùn)最大化。
五、優(yōu)化價(jià)值費(fèi)用比,贏在競(jìng)爭(zhēng)成本
一是要衡量投入與回報(bào)。付出一定的費(fèi)用獲得的回報(bào)越高則成本越低,付出的費(fèi)用如果不能帶來(lái)回報(bào),就是浪費(fèi)。如:很多企業(yè)在人力成本管理方面,又想馬兒跑得快,還想馬兒少吃草,其結(jié)果卻出現(xiàn)了逆向淘汰,劣幣驅(qū)逐良幣,成為同行的人才培養(yǎng)基地,雖然顯性成本減少了,但隱性成本卻大幅增加了。二是價(jià)值基礎(chǔ)上尋求成本降低。在建筑業(yè),生產(chǎn)成本只是總成本的一部分,約占50—70%,另有相當(dāng)大的成本產(chǎn)生于技術(shù)研發(fā)、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、質(zhì)量維修等領(lǐng)域,而它們?cè)诔杀竟芾碇袇s往往被忽視。因此,在重視降低生產(chǎn)成本的同時(shí),從整個(gè)供應(yīng)鏈角度去尋找成本降低的途徑,才能彰顯成本管理的效果。三是動(dòng)態(tài)分析,適時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。企業(yè)可通過(guò)動(dòng)態(tài)成本分析,預(yù)測(cè)價(jià)值活動(dòng)的成本驅(qū)動(dòng)因素可能發(fā)生的變化,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的苗頭,并迅速采取相應(yīng)的行動(dòng),通過(guò)多個(gè)價(jià)值鏈環(huán)節(jié)的相互作用,使自己處于成本優(yōu)勢(shì)地位,同時(shí)要保持成本優(yōu)勢(shì)的持久性,防止競(jìng)爭(zhēng)者模仿,企業(yè)必須在產(chǎn)品規(guī)模、優(yōu)勢(shì)的系統(tǒng)性、專(zhuān)有技術(shù)成本上下足功夫。
六、優(yōu)化信息平臺(tái),贏在工作效率
“工欲善其事,必先利其器”,選擇好的管理工具能事半功倍。信息化就是我們提高效率的利器,因此優(yōu)化信息平臺(tái),是我們提高成本管理水平的必由之路。
一是基礎(chǔ)業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化及精細(xì)化,夯實(shí)信息化的“發(fā)力點(diǎn)”。要使成本管理模式定型,管理流程固化定格;合同條款、經(jīng)濟(jì)分析文本形成模板,業(yè)務(wù)操作形成規(guī)范。核算模塊化,末端精細(xì)化,通過(guò)信息技術(shù)消除管理漏洞。
二是功能及互通。需要我們針對(duì)管理存在問(wèn)題,加強(qiáng)信息軟件的功能開(kāi)發(fā),使各項(xiàng)功能模塊滿足管理需要,如:勞務(wù)管理系統(tǒng)要以合同簽訂、計(jì)價(jià)與核算為主線,設(shè)置分包商管理、分包計(jì)價(jià)管理、和統(tǒng)計(jì)報(bào)表等模塊,將勞務(wù)錄用、評(píng)價(jià)、合同簽訂、驗(yàn)工計(jì)價(jià)與核算等業(yè)務(wù),全部利用PC端納入線上管理。同時(shí)要使各業(yè)務(wù)系統(tǒng)板塊實(shí)現(xiàn)互聯(lián)互通,強(qiáng)化接口對(duì)接。實(shí)現(xiàn)“大數(shù)據(jù)”共享,充分發(fā)揮信息化的作用。
三是實(shí)施及利用。信息化并不是一蹴而就的,它是一項(xiàng)循序漸進(jìn)的長(zhǎng)期管理策略。需要建立溝通交流機(jī)制,利用相關(guān)業(yè)務(wù)人員微信、QQ交流群,實(shí)時(shí)溝通與交流,以便問(wèn)題及時(shí)解決;建立輔導(dǎo)督導(dǎo)機(jī)制,專(zhuān)家成員對(duì)落后單位進(jìn)行重點(diǎn)幫扶,對(duì)重點(diǎn)單位進(jìn)行重點(diǎn)督導(dǎo);建立通報(bào)約談機(jī)制,定期通報(bào)各單位應(yīng)用情況,對(duì)進(jìn)展慢、存在問(wèn)題多的單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng),對(duì)責(zé)任人進(jìn)行約談;建立績(jī)效考核機(jī)制,將各單位應(yīng)用情況納入績(jī)效考核體系和個(gè)人評(píng)價(jià),以推動(dòng)信息化落地。
四是效果及作用。通過(guò)信息化建設(shè),資料的及時(shí)性就會(huì)得到提高,標(biāo)準(zhǔn)化得到固化,人為因素減少,問(wèn)題反映及處理就會(huì)迅速,預(yù)設(shè)效益得到保障,業(yè)務(wù)人員基礎(chǔ)工作量就會(huì)降低。關(guān)鍵信息技術(shù)是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)主動(dòng)權(quán)的“命門(mén)”,通過(guò)信息技術(shù)變革,就會(huì)實(shí)現(xiàn)管理水平提升,與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手形成成本管理“代差”,取得成本管理優(yōu)勢(shì)。
成本管理永遠(yuǎn)在路上。五個(gè)優(yōu)化是我們成本管理補(bǔ)齊短板的重要方法,是進(jìn)一步提高成本管理水平,獲得成本競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的突破口,需要我們積極行動(dòng),真抓實(shí)干,以“工匠精神”抓管理,以技術(shù)變革獲得成本領(lǐng)先,為企業(yè)帶來(lái)持久的成本優(yōu)勢(shì)。
(作者單位:孫正才 中鐵十四局集團(tuán)有限公司;賈增杰 中鐵十四局集團(tuán)第五工程有限公司)endprint
財(cái)會(huì)學(xué)習(xí)2017年23期