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        政工工作新時(shí)期下的新對(duì)策

        2017-10-19 23:11:47范娜
        企業(yè)文化 2017年35期
        關(guān)鍵詞:政工工作問(wèn)題對(duì)策

        范娜

        摘要:隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度的不斷加快,我黨也在不斷的壯大。認(rèn)真開(kāi)展好思想政治工作是我黨的優(yōu)秀傳統(tǒng),政工工作的開(kāi)展同時(shí)也影響著社會(huì)的發(fā)展。政工工作隨著經(jīng)濟(jì)、社會(huì)的發(fā)展暴露了許多的新問(wèn)題,影響了我黨思想政治工作的進(jìn)展,本文就政工工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行了分析,并且提出新時(shí)期下了相應(yīng)的解決對(duì)策。

        關(guān)鍵詞:政工工作;問(wèn)題;對(duì)策

        政工工作是指黨對(duì)內(nèi)對(duì)外的宣傳。隨著時(shí)代的發(fā)展和進(jìn)步,政工工作的內(nèi)涵更加的豐富。但是因?yàn)槭艿缴鐣?huì)、經(jīng)濟(jì)不斷進(jìn)步等諸多因素的影響,政工工作的開(kāi)展并沒(méi)有引起人們的相關(guān)重視,導(dǎo)致政工工作的開(kāi)展效率并不高,同時(shí)由于政工工作也是我們能夠開(kāi)展好其他工作的基礎(chǔ),所以在國(guó)家經(jīng)濟(jì)大力發(fā)展、社會(huì)空前進(jìn)步的新時(shí)期下,如何能夠把政工工作做好,使其適應(yīng)新常態(tài)、發(fā)揮新作用顯得尤為重要。本文將從分析政工工作存在的主要問(wèn)題入手淺談一下新時(shí)期下的政工工作的新對(duì)策。

        一、政工工作中存在的問(wèn)題

        政工工作一直是我黨的立黨之本,也是我黨從成立以來(lái)能夠取得各種勝利成果的基本,但是進(jìn)入新世紀(jì)以來(lái),由于社會(huì)經(jīng)濟(jì)的長(zhǎng)足發(fā)展和科學(xué)技術(shù)進(jìn)步,使生產(chǎn)力也得到了空前的釋放和提高,人們?cè)诖水?dāng)中的個(gè)人價(jià)值觀定位等也出現(xiàn)了各種情況,于是政工工作也遇到了各種新問(wèn)題,在本文主要分析如下:

        (一)物質(zhì)化嚴(yán)重

        隨著改革開(kāi)放的不斷進(jìn)步,我國(guó)生活水平得到了顯著的提升。但是同樣,人們?cè)絹?lái)越重視物質(zhì)的享受,忽略了精神層次的追求。并且這種不良的風(fēng)氣對(duì)政工工作的開(kāi)展也影響很大。當(dāng)前的政工工作的開(kāi)展往往是以厚重的物質(zhì)作為對(duì)個(gè)人或者是集體的獎(jiǎng)勵(lì),但是在精神層面的獎(jiǎng)勵(lì)已經(jīng)弱化,甚至在局部地方消失不見(jiàn)。物質(zhì)化的發(fā)展導(dǎo)致政工工作嚴(yán)重違背了之前的初衷,過(guò)分重視金錢(qián)、利益,導(dǎo)致政工工作中的問(wèn)題進(jìn)一步的嚴(yán)重。

        (二)人情化薄弱

        開(kāi)展政工工作是一個(gè)相互溝通的過(guò)程,即講道理,談感情。我們?cè)陂_(kāi)展政工工作的過(guò)程中,應(yīng)該用朋友、親人的感情給人民帶來(lái)溫暖,和人們進(jìn)行溝通。但是現(xiàn)在的情況是,我們的公務(wù)人員出現(xiàn)形式主義、官僚主義,說(shuō)話生硬,官腔重,并且對(duì)人們的生活不聞不問(wèn),人情薄弱。同時(shí)在工作中,沒(méi)有堅(jiān)持好制度的約束性和規(guī)范性,對(duì)一些明顯違反制度規(guī)定的要求,考慮于自己有利,所以選擇視而不見(jiàn)或者是縱容。規(guī)章制度再也不放在眼里,嚴(yán)重的影響到了政工工作的有效開(kāi)展。

        (三)方法陳舊,落后

        很多從事思政政治工作的人員并沒(méi)有認(rèn)識(shí)到政工工作在新時(shí)期的變化,仍然堅(jiān)持用傳統(tǒng)的方式和思想來(lái)看待政工工作,但是這種傳統(tǒng)的思想和現(xiàn)代化的社會(huì)發(fā)展和進(jìn)步之間是存在矛盾的,在一些問(wèn)題上,沒(méi)有認(rèn)識(shí)到這個(gè)問(wèn)題的實(shí)質(zhì),常常因?yàn)樵谡すぷ髦袥](méi)有實(shí)際的參考案例標(biāo)準(zhǔn)為借口,拒絕對(duì)產(chǎn)生的問(wèn)題進(jìn)行實(shí)際的分析,并且認(rèn)為政工工作是一項(xiàng)形式主義的工作,人們的思想政治素質(zhì)并不會(huì)影響到經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。這些錯(cuò)誤的思想就嚴(yán)重的影響了政工工作人員的工作的積極性。

        二、相應(yīng)的改進(jìn)對(duì)策

        (一)加強(qiáng)工作中感情方面的投入

        首先身為政工工作人員應(yīng)該認(rèn)識(shí)到自己的工作內(nèi)容和工作的重要性。在工作中深入貫徹黨的思想,堅(jiān)持國(guó)家利益為上,堅(jiān)持以人為本,將人民的問(wèn)題作為自己的切身問(wèn)題來(lái)解決,以問(wèn)題為導(dǎo)向,時(shí)時(shí)刻刻從人民的角度思考問(wèn)題。并且政工人員應(yīng)該嚴(yán)格的要求自己,在工作中避免將自己的個(gè)人利益摻雜,杜絕以權(quán)謀私,堅(jiān)決反對(duì)在工作中濫用私情。對(duì)此,應(yīng)該對(duì)政工工作人員積極的滲透法制觀念,加強(qiáng)政工工作人員的教育培訓(xùn),提升政工工作者的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),從思想上提高大家的認(rèn)識(shí),努力的打造良好的人民公仆形象,以人民的利益為出發(fā)點(diǎn)。

        (二)改進(jìn)工作方法,加強(qiáng)創(chuàng)新

        創(chuàng)新是時(shí)代發(fā)展的齒輪,身為政工工作者必須要具備創(chuàng)新的意識(shí)和思維,才能做到與時(shí)俱進(jìn)。任何一個(gè)政黨都必須要適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展變化,迎接時(shí)代帶來(lái)的挑戰(zhàn),采用靈活的思維方法,解放思想,選擇合適的方法,從人民的利益出發(fā),改進(jìn)工作的方式和內(nèi)容,解決人民群眾的問(wèn)題。此外,還要注意做事的針對(duì)性,一件事情的緣由可能千差萬(wàn)別。在處理時(shí),我們不能只憑個(gè)人的主觀臆斷或所謂的經(jīng)驗(yàn),不要把其中的特殊性和一般性糾纏在一起,要把過(guò)去和現(xiàn)在的情況區(qū)分開(kāi)來(lái),一事一議,切忌老事重提,反對(duì)以往一刀切的做法,還可以充分利用當(dāng)前流行的溝通資源,如因特網(wǎng),手機(jī)短信,微博等手段,注意交流中語(yǔ)言的生活化,親民化,把問(wèn)題的解決落到實(shí)處。

        (三)在工作中講實(shí)效,多辦實(shí)事

        時(shí)效性是指在政工工作的過(guò)程中,政工工作人員應(yīng)該將人民群眾的困難落實(shí)到實(shí)處,積極的解決人民群眾的生活難題,不能對(duì)人們的呼聲視而不見(jiàn),用實(shí)際的行動(dòng),解決每一件被托付的事情。公開(kāi)收集群眾的意見(jiàn)和建議,針對(duì)這些問(wèn)題進(jìn)行實(shí)證考察,并積極的解決,重視對(duì)老百姓的反饋,針對(duì)工作中不理想的部分,我們應(yīng)該給予群眾最有效的解釋?zhuān)旎卣すぷ魅藛T在群眾心中的形象。

        三、結(jié)語(yǔ)

        總而言之,政工工作的建設(shè)和開(kāi)展是一項(xiàng)長(zhǎng)期的過(guò)程,我們必須要認(rèn)識(shí)到政工工作的復(fù)雜性,積極的找到政工工作中的各種問(wèn)題,并制定針對(duì)性的結(jié)局措施,隨著時(shí)代的發(fā)展采用動(dòng)態(tài)的思考模式,尋求多種方式解決群眾的需求。同時(shí)以不懈的努力和飽滿的熱情,緊跟時(shí)代的步伐,不斷的研究和探索,才能開(kāi)辟政工工作的新紀(jì)元,才能從根本上滿足自身發(fā)展的相關(guān)要求,更好地適應(yīng)建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)和信息化時(shí)代的客觀需要。

        參考文獻(xiàn):

        [1]甘婧.全球化背景下石油企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新研究[D].東北石油大學(xué),2013.

        [2]吳浩.部隊(duì)思想政治工作成效的影響變量研究[D].復(fù)旦大學(xué),2013.

        [3]陳染君.軍隊(duì)思想政治工作現(xiàn)代化研究[D].華中師范大學(xué),2007.

        (作者單位:中煤第五建設(shè)公司第一工程處)

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