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        淺析A證券公司私募產(chǎn)品的孵化

        2017-09-09 07:59:44李婉青
        中國市場 2017年27期
        關(guān)鍵詞:孵化證券公司

        李婉青

        [摘 要]當(dāng)前中國券商市場呈現(xiàn)完全競爭狀態(tài),經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)競爭不斷加劇,越來越多的券商謀求轉(zhuǎn)型,為提高差異化競爭,奠定未來主經(jīng)紀(jì)商業(yè)務(wù)的客戶基礎(chǔ),部分券商開始發(fā)展私募工廠,為部分有需求的投資者客戶進(jìn)行量身打造,提供一站式私募服務(wù),即券商通過搭建平臺,讓“能者居其位”,有投資能力的投資人專注于投資。隨著2012年資產(chǎn)托管業(yè)務(wù)開始對券商開放,2013年新基金法的頒布,私募基金的合法地位被確立,PB業(yè)務(wù)迎來了發(fā)展的春天。文章以A公司為例,通過實例闡述A公司私募產(chǎn)品的孵化流程,探討證券公司PB業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r。

        [關(guān)鍵詞]證券公司;PB;孵化

        [DOI]10.13939/j.cnki.zgsc.2017.27.050

        1 產(chǎn)品孵化

        筆者從C2產(chǎn)品入手,闡述A公司以及整個證券行業(yè)PB業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀。C2的孵化可以分為事前、事中和事后三個階段。

        1.1 事前

        當(dāng)前我國私募基金發(fā)展迅速,目前登記成立的私募基金上萬家,2015年中旬,私募基金發(fā)行產(chǎn)品已經(jīng)占基金行業(yè)的20%~30%,市場潛力巨大,目前在業(yè)內(nèi)一些大型的金融機(jī)構(gòu)占據(jù)市場主導(dǎo)地位。

        私募基金孵化事前主要是有需求的需求方和能滿足需求的供應(yīng)方相互達(dá)成合作的初始階段,C2產(chǎn)品的基金經(jīng)理為B老師,B老師是全國比較有號召力的股評家,投資經(jīng)驗豐富,業(yè)內(nèi)有一定名望。B老師所在的機(jī)構(gòu)聯(lián)系A(chǔ)公司,委托A公司推介其擬發(fā)行的“C2產(chǎn)品”。B老師前期參與過的產(chǎn)品最高收益接近50%,業(yè)內(nèi)反響較好,A公司在日常與營業(yè)部客戶進(jìn)行維護(hù)、溝通、交流工作中了解到,部分客戶有購買B老師所參與私募基金產(chǎn)品的需求。

        1.2 事中

        A公司對C2產(chǎn)品進(jìn)行了一系列評估,了解到該產(chǎn)品的投資期限、投資范圍、投資目標(biāo)及策略、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品風(fēng)險管理措施、流動性安排等皆符合該部分客戶投資需求。經(jīng)與該部分前期有私募基金購買意向且風(fēng)險承受能力、金融資產(chǎn)規(guī)模與產(chǎn)品適當(dāng)性相符的客戶溝通后,A公司部分客戶有參與該產(chǎn)品意向。A公司找尋合適的基金托管人托管該產(chǎn)品,負(fù)責(zé)基金資金清算核算、交易監(jiān)控、風(fēng)險管理等。

        C2的整個發(fā)行大致分為以下幾個流程。

        1.2.1 產(chǎn)品設(shè)置

        產(chǎn)品設(shè)計方案制定,包括操作模式,募集周期風(fēng)險控制、募集規(guī)模、封閉期、承銷方式、資金投向、退出機(jī)制等。該產(chǎn)品通過嚴(yán)格的審核過會后,A公司組織前期意向客戶以及其他欲參與該產(chǎn)品且適配性相符的客戶參加產(chǎn)品路演。在路演過程中,A公司向客戶明確告之該產(chǎn)品的投資期限、投資范圍、投資目標(biāo)及策略、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品風(fēng)險管理措施、流動性安排等,并提示可能產(chǎn)生的最大損失,并且對參會客戶進(jìn)行簽到、對會議情況進(jìn)行了拍照留痕。

        1.2.2 分銷渠道與募集

        私募基金多采取自行發(fā)行的方式,A公司也提供了銷售服務(wù),在基金開始發(fā)行期間參與代銷。在產(chǎn)品正式銷售前,需經(jīng)過產(chǎn)品預(yù)溝通—產(chǎn)品評級—產(chǎn)品過會等階段。

        產(chǎn)品預(yù)溝通:各相關(guān)部門就立項表上的產(chǎn)品情況進(jìn)行全方面深入交流,溝通中一旦發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品有任何問題,將終止產(chǎn)品的進(jìn)一步開發(fā)。

        產(chǎn)品評級:提供產(chǎn)品資料—提出建議評級及理由—發(fā)起評級流程—半數(shù)以上專業(yè)人員審批通過。

        產(chǎn)品過會:產(chǎn)品資料整理—相關(guān)部門進(jìn)行審核—提交產(chǎn)品過會全部資料—發(fā)起過會申請—上級部門審批。

        代銷過程中A公司相關(guān)部門對C2實行集中統(tǒng)一管理,進(jìn)行嚴(yán)格的體制設(shè)立和運(yùn)作,最終C2在募集期內(nèi)成功募集夠所需資金。在C2發(fā)行期結(jié)束后,基金管理人將發(fā)行期間募集的資金劃入驗資賬戶,由有資格的機(jī)構(gòu)和個人進(jìn)行驗資。

        1.2.3 基金運(yùn)作實施

        募集結(jié)束之后,C2正式成立,按照產(chǎn)品設(shè)置方案,C2進(jìn)入封閉運(yùn)行期,公司安排專門的工作人員實時跟蹤基金情況。

        1.2.4 退出機(jī)制

        封閉期滿后,按照C2設(shè)置方案進(jìn)行分紅退出,A公司協(xié)助辦理退出工作。

        1.3 事后

        有部門專門負(fù)責(zé)組織金融產(chǎn)品的存續(xù)期管理的相關(guān)事務(wù),包括到期提示、存續(xù)期間的信息的收集、整理風(fēng)險監(jiān)控和報告、應(yīng)急管理、協(xié)調(diào)各方關(guān)系、及時進(jìn)行意見反饋、監(jiān)管部門相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和報送。

        2 結(jié) 論

        從以上過程,總結(jié)出,私募產(chǎn)品的成功孵化以下條件比較重要。

        2.1 合法合規(guī)

        我國的主經(jīng)紀(jì)商業(yè)務(wù)目前較為年輕,私募又較為敏感,一不小心就有可能觸碰雷區(qū),因此在孵化過程中,合規(guī)問題貫穿始終。

        PB是證券公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的延伸,所以開展的服務(wù)類型需要建立在具有相關(guān)業(yè)務(wù)資格的基礎(chǔ)上,首先得取得證監(jiān)會同意或者相應(yīng)的無異議函,其次未經(jīng)證監(jiān)會許可取得基金托管資格的情況下,不得對外宣傳可以擔(dān)任私募基金托管人,并收取托管費用。而私募基金如約定需要資金托管的,需要由基金托管人托管,因此證券公司應(yīng)當(dāng)依法取得基金托管業(yè)務(wù)資格,目前能夠同時提供私募基金托管和綜合服務(wù)的證券公司約15家,當(dāng)然A公司包括在內(nèi)。另外對于合作的私募基金公司和客戶,都需要進(jìn)行嚴(yán)格審查,以防基金公司資格不夠、專業(yè)性較差對投資者造成巨大損失,也要預(yù)防為一些客戶違法違規(guī)提供可乘之機(jī)。銷售人員也許具備相應(yīng)基金銷售資格。

        2.2 營業(yè)部功能和定位

        目前中國很多證券公司營業(yè)部功能定位均不夠準(zhǔn)確,營業(yè)部不僅肩負(fù)著開發(fā)維護(hù)客戶的職責(zé),還要承擔(dān)其他責(zé)任,為營業(yè)部客戶尋找私募基金托管人,并且在轉(zhuǎn)型理財營業(yè)部后并沒有制定一些創(chuàng)新規(guī)則,產(chǎn)品質(zhì)量不高,銷售模式陳舊,由于轉(zhuǎn)型較晚所以帶有一定滯后性和盲目性。公司并沒有針對PB業(yè)務(wù)制定相關(guān)規(guī)則,沒有制定系統(tǒng)的發(fā)展策略,因此市場很小,并且存在一定的被動性,只是等投資人找上門,然后進(jìn)行相關(guān)工作,并沒有主動出擊爭取市場。

        2.3 從業(yè)人員素質(zhì)

        基金后期的反響對證券公司的持續(xù)性發(fā)展有很大影響,因此證券公司專業(yè)人員對于基金的評估便顯得尤其重要,如果公司從業(yè)人員素質(zhì)整體欠佳,前期對產(chǎn)品的評估不到位,基金的凈值表現(xiàn)不夠好或者出現(xiàn)其他不良事件,這將在一定程度上影響公司業(yè)內(nèi)聲譽(yù)和客戶的黏著度,并且如果員工在銷售過程中沒有有效篩選適當(dāng)?shù)目蛻羧后w,專業(yè)性不夠?qū)Ξa(chǎn)品沒有更深的認(rèn)識的話,后期部分客戶表現(xiàn)出不滿情緒,大吵大鬧將會對公司造成更壞的影響。

        2.4 管理制度規(guī)范程度

        A公司PB業(yè)務(wù)管理制度相對規(guī)范,無論是自下而上還是自上而下都有較為完善的架構(gòu),在產(chǎn)品孵化流程中各相關(guān)崗位各司其職,權(quán)責(zé)明確,因此C2從開始的產(chǎn)品設(shè)置到最后的封閉期結(jié)束退出都進(jìn)行得非常順利,A公司連續(xù)三年被評為AA級證券公司,這也能從側(cè)面反映出A公司各體制相對完善,層層分明。這也從側(cè)面反映出管理制度的完善將會為公司工作提高效率節(jié)省時間,遇到事情能有效解決,在業(yè)內(nèi)創(chuàng)造良好的口碑,為合作方帶來較好的體驗。

        A公司代表的是國內(nèi)券商PB業(yè)務(wù)發(fā)展的一個水平,即發(fā)展處于初始階段,目前還存在很多不足,未來私募將會是未來中國資本市場的大風(fēng)口,證券公司要想在PB業(yè)務(wù)上有所進(jìn)步,必須從自身內(nèi)部抓起,明確營業(yè)部發(fā)展定位,制定完善的管理制度的成熟的體系,提高從業(yè)人員的專業(yè)性和自身素質(zhì),注意合法合規(guī),提升自身服務(wù)質(zhì)量,提高專業(yè)能力來吸引越來越多的優(yōu)秀投資者。

        參考文獻(xiàn):

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        [3]張丹薇.淺談我國證券公司內(nèi)部控制的有效性[J].經(jīng)濟(jì)管理,2016,(11).

        [4]何德旭,高偉凱,王軼強(qiáng).中國證券公司考察報告[J].經(jīng)濟(jì)學(xué)家,2003,(2).

        [5]曾偉元.證券經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的經(jīng)營現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢分析[J].經(jīng)濟(jì),2016,(1).endprint

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