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        分析經(jīng)濟管理現(xiàn)代化和經(jīng)濟管理發(fā)展新形勢

        2017-07-25 20:11:18曹晶
        消費導(dǎo)刊 2017年5期
        關(guān)鍵詞:經(jīng)濟管理現(xiàn)代化發(fā)展

        曹晶

        摘要:在當今的時代發(fā)展潮流中,大國與大國之間并不再是像以前一樣僅僅只存在著競爭的關(guān)系,當今時代大國與大國之間的新型關(guān)系并不像以前那樣的單純,這種新型關(guān)系是競爭與合作并存的,互相交融形成一個有機的政體的復(fù)雜關(guān)系。而我國作為世界第二大經(jīng)濟體的代表強國,我們同世界上的其他國家的關(guān)系也同樣是這樣,當今世界爭斗早已不再是主題,在競爭中共同發(fā)展才是當今時代的主題。

        關(guān)鍵詞:經(jīng)濟管理 現(xiàn)代化 發(fā)展

        引言:所以隨著我國市場經(jīng)濟的飛速發(fā)展,社會以及市場對經(jīng)濟管理提出了更高的要求,所以為了滿足社會和市場對經(jīng)濟管理的要求同時也是為了適應(yīng)現(xiàn)代化經(jīng)濟的發(fā)展,經(jīng)濟管理需要不斷的創(chuàng)新和發(fā)展。本文從我國現(xiàn)階段市場經(jīng)濟的實際發(fā)展情況出發(fā),為實現(xiàn)現(xiàn)代化的經(jīng)濟管理以及推動經(jīng)濟管理的發(fā)展提出一些具體的參考意見。

        一、現(xiàn)代化的經(jīng)濟管理

        (一)經(jīng)濟管理現(xiàn)代化之思想意識

        在所有的問題想要解決之前,就先必須對問題的本質(zhì)有著清楚的認知。所以要想實現(xiàn)經(jīng)濟管理的現(xiàn)代化問題,首先就要從思想意識上對經(jīng)濟管理的現(xiàn)代化問題有著清楚的認識。相關(guān)的經(jīng)濟管理的思維想法一定要緊跟社會潮流的發(fā)展,跟上時代的步伐,學習國家與經(jīng)濟管理相關(guān)的法律法規(guī)和相應(yīng)的專業(yè)知識,這樣才能為經(jīng)濟管理現(xiàn)代化的實現(xiàn)打下堅實的基礎(chǔ)。但如果僅僅只是這樣仍然是不夠的,經(jīng)濟管理的現(xiàn)代化還要求經(jīng)濟管理人員在實際的問題操作中進行多方位的思考和分析,采用多種創(chuàng)新型手法來應(yīng)對經(jīng)濟管理中的實際問題,讓經(jīng)濟管理滿足社會和市場的要求,適應(yīng)現(xiàn)代化經(jīng)濟的發(fā)展。

        (二)經(jīng)濟管理現(xiàn)代化之方式方法

        任何問題的解決都有其特定的方式方法。同樣的,經(jīng)濟管理現(xiàn)代化的實現(xiàn)也有著他自己特定的方式方法,所以實現(xiàn)經(jīng)濟管理現(xiàn)代化的問題之中的一個重要的要求就是對這些經(jīng)濟管理的特定方式方法實現(xiàn)一定的創(chuàng)新,這就要求經(jīng)濟管理的人員們充分發(fā)揮他們自己每一個人的創(chuàng)造性,是個人的優(yōu)勢和靈感得到充分的體現(xiàn),創(chuàng)造更多的價值,優(yōu)化人力,物力以及時間等資源的配置,提高人員的工作效率,優(yōu)化人員配置,對經(jīng)濟管理現(xiàn)代化的方式方法進行不斷的改進與創(chuàng)新才能真正的實現(xiàn)經(jīng)濟管理的現(xiàn)代化。

        (三)經(jīng)濟管理現(xiàn)代化之科學性

        在當今的社會中,最為重要的便是人才以及人才所掌握的科技,當下也提倡著“科學技術(shù)是第一生產(chǎn)力”,因此社會的發(fā)展也同樣離不開科學技術(shù)的進步,所以將科學知識作為經(jīng)濟管理現(xiàn)代化實現(xiàn)的基礎(chǔ)也是十分有必要的。在進行經(jīng)濟管理的過程中我們首先要利用先進的科學方法結(jié)合經(jīng)濟管理的實際情況將經(jīng)濟管理問題的一些實際情況弄清,采取與之相應(yīng)的有效辦法才能高效合理的解決經(jīng)濟管理的實際問題一達到預(yù)期的經(jīng)濟管理目標。同時經(jīng)濟管理人員要不斷的完善自我體高自己的專業(yè)水平,努力學習專業(yè)知識,對本國家甚至是世界上其他國家針對經(jīng)濟管理的法律法規(guī)和經(jīng)濟管理的具體案例都要做必要的了解與分析,只有這樣才能將經(jīng)濟管理做好,也只有這樣才能實現(xiàn)經(jīng)濟管理的現(xiàn)代化目標。

        (四)經(jīng)濟管理現(xiàn)代化之管理民主

        當今社會已不再是一言堂的社會,民主的觀念早已深入人心,所以在實現(xiàn)經(jīng)濟管理的現(xiàn)代化目標時一定要體現(xiàn)民主的思想,現(xiàn)階段甚至是以后,在我國審會注意各項事業(yè)的建設(shè)中各項法律法規(guī)建設(shè)以及各種制度的建立無不體現(xiàn)著民主的思想。因此在實現(xiàn)經(jīng)濟管理的現(xiàn)代化目標時一定要切合我國的國家政策,順應(yīng)社會以及時代的潮流充分體現(xiàn)管理的民主性,這樣經(jīng)濟管理人員人人都有著更好的發(fā)展機遇,這樣會極大的激發(fā)經(jīng)濟管理人員工作的主動性與積極性,也會極大的提高經(jīng)濟管理人員的工作效率,減少不必要的資源浪費。

        二、經(jīng)濟管理發(fā)展新形勢

        (一)管理上信息化和網(wǎng)絡(luò)化程度加深

        如今,我們正處于一個高度信息化的時代,信息化和網(wǎng)絡(luò)化是這個時代的主流。所以要想經(jīng)濟管理實現(xiàn)現(xiàn)代化,要想經(jīng)濟管理有一個新的形勢,對于網(wǎng)絡(luò),以及信息的利用是必不可少的。隨著計算機和網(wǎng)絡(luò)在人們生活中所扮演的角色越來越重要,為了實現(xiàn)對經(jīng)濟更好地管理,在經(jīng)濟管理上應(yīng)用計算機和網(wǎng)絡(luò)也是經(jīng)濟管理現(xiàn)代化的一種。網(wǎng)絡(luò)的利用不僅讓經(jīng)濟管理人員更多的了解到了與經(jīng)濟管理有關(guān)的信息,而且計算機技術(shù)在經(jīng)濟管理中的應(yīng)用也極大的提高了經(jīng)濟管理人員的工作效率,在一定的程度上也減輕了經(jīng)濟管理人員的工作強度,因此信息化和網(wǎng)絡(luò)化程度加深是經(jīng)濟管理現(xiàn)代化的一個重要表現(xiàn),也是經(jīng)濟管理發(fā)展的一個新形勢。

        (二)經(jīng)濟管理結(jié)構(gòu)上的精簡

        由于計算機和網(wǎng)絡(luò)在經(jīng)濟管理項目中的應(yīng)用,越來越多的經(jīng)濟管理工作被計算機所接手,這樣勢必會造成經(jīng)濟管理人員的精簡。傳統(tǒng)的經(jīng)濟管理模式是由低到高的一層—層的等級制度,這樣會造成一些不必要的人力資源的浪費也會影響到經(jīng)濟管理項目決策層對項目實際情況以及基層情況的了解,同時也會影響決策者對經(jīng)濟管理項目實際情況的判斷,所以這種經(jīng)濟管理結(jié)構(gòu)上的精簡有利于決策者聆聽基層工作者的意見,提高基層工作者工作的主動性與積極性。

        (三)經(jīng)濟管理上的民主

        民主化的管理會使基層工作者得到一些屬于他們的權(quán)益,這樣通過及時地聆聽廣大基層工作者的意見,可以及時的改正經(jīng)濟管理中的一些缺點與不足,發(fā)揚工總中的優(yōu)點,可以指定更為合理的經(jīng)濟管理工作方案。

        結(jié)束語:在當今快速發(fā)展的社會,經(jīng)濟的發(fā)展已愈來愈重要,因此對經(jīng)濟的管理是社會發(fā)展中必不可少的一環(huán),作為一名經(jīng)濟管理者要不斷的去學習與經(jīng)濟管理相關(guān)的知識,不斷提高自身的核心素養(yǎng)與工作水平,發(fā)揮經(jīng)濟管理在社會發(fā)展中的重要作用,為國家經(jīng)濟的發(fā)展做出自己的貢獻。

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