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        應(yīng)用型本科高校旅游管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制研究

        2017-06-19 12:03:49楊芳
        中國市場 2017年18期
        關(guān)鍵詞:實(shí)踐教學(xué)

        [摘要]實(shí)踐教學(xué)是培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力和提高綜合素質(zhì)的重要環(huán)節(jié)。應(yīng)用型本科高校構(gòu)建旅游管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)監(jiān)控機(jī)制需充分發(fā)揮當(dāng)?shù)芈糜纹髽I(yè)的指導(dǎo)作用,建立“五維一體”實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控組織機(jī)構(gòu)、明確實(shí)踐教學(xué)過程管理制度、確立實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量評價(jià)考核標(biāo)準(zhǔn)、完善實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量反饋系統(tǒng)和設(shè)立實(shí)踐教學(xué)激勵約束體系,從而確保實(shí)踐教學(xué)真正與旅游市場接軌,實(shí)踐教學(xué)效果深度契合當(dāng)?shù)芈糜纹髽I(yè)需求。

        [關(guān)鍵詞]應(yīng)用型本科高校;旅游管理專業(yè);實(shí)踐教學(xué);質(zhì)量監(jiān)控

        [DOI]1013939/jcnkizgsc201718317

        1引言

        實(shí)踐教學(xué)與理論教學(xué)緊密聯(lián)系又相對獨(dú)立。實(shí)踐教學(xué)強(qiáng)調(diào)學(xué)生實(shí)際操作或親身體驗(yàn),旨在培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)踐的能力和創(chuàng)新意識。教育部在《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高校實(shí)踐育人工作的若干意見》中明確提出要“強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)”,而建立實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制是強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的重要保證和最為直接的措施。

        旅游管理專業(yè)是一門實(shí)踐性很強(qiáng)的專業(yè),在高校教學(xué)中設(shè)置的實(shí)踐環(huán)節(jié)主要有課程實(shí)踐、校內(nèi)仿真實(shí)訓(xùn)、旅游企業(yè)見習(xí)參觀、頂崗實(shí)習(xí)、社會調(diào)查、畢業(yè)實(shí)習(xí)和畢業(yè)論文等。不同實(shí)踐環(huán)節(jié)的設(shè)置是以旅游管理專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)為原則,其地位、時(shí)間分配以及實(shí)踐順序都制訂在實(shí)踐教學(xué)計(jì)劃中。但是,實(shí)踐過程中往往出現(xiàn)偏差。首先,旅游管理專業(yè)實(shí)踐環(huán)節(jié)的多樣化和內(nèi)容的復(fù)雜性,再加上實(shí)踐教學(xué)在時(shí)間、場地等方面的特殊性,這都增加了實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控本身的難度;其次,受重理論輕實(shí)踐的傳統(tǒng)觀念影響,旅游管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)在管理和質(zhì)量評價(jià)上,僅作為理論教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的附屬部分,而未引起足夠重視;最后,實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容往往與旅游市場需求脫節(jié),缺乏與市場的互動和融合。而應(yīng)用型本科高校定位是以培養(yǎng)第一線的應(yīng)用型人才為主,在理論和實(shí)踐教學(xué)關(guān)系中,應(yīng)用型本科教育應(yīng)淡化培養(yǎng)學(xué)術(shù)型人才的基礎(chǔ)理論教育,更多關(guān)注通識教育和實(shí)踐教學(xué)。因此,加強(qiáng)應(yīng)用型本科高校旅游管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué),構(gòu)建實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制非常必要也很緊迫。

        2旅游管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制研究進(jìn)展

        實(shí)踐教學(xué)作為學(xué)生培養(yǎng)過程中的重要環(huán)節(jié),一直是學(xué)術(shù)界的關(guān)注重點(diǎn)。關(guān)于旅游管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量評價(jià)及監(jiān)控方面的研究,張艷總結(jié)了實(shí)踐能力變化的要素,提出旅游管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量評價(jià)和監(jiān)控機(jī)制方面,學(xué)校一方面建立實(shí)踐教師教學(xué)績效考核制度,另一方面要建立學(xué)生實(shí)踐能力考核制度,采用自我評價(jià)、學(xué)生評價(jià)、指導(dǎo)教師評價(jià)、同行教師評價(jià)、企業(yè)評價(jià)等構(gòu)建全方位評價(jià)機(jī)制[1];蘇甦等提出建立包括實(shí)踐教學(xué)方案優(yōu)化體系、實(shí)踐教學(xué)過程保證體系、實(shí)踐教學(xué)考核評估體系、實(shí)踐教學(xué)后勤保障體系四個體系在內(nèi)的實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量保證體系。[2]高維全明確了旅游管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量評價(jià)體系各層次的地位與作用,提出了建立科學(xué)評價(jià)體系、健全管理制度、完善評價(jià)機(jī)制和加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)資源建設(shè)的策略。[3]張麗梅認(rèn)為立足于受教育者的個人發(fā)展和職業(yè)生涯,培養(yǎng)學(xué)生“具備未來職業(yè)所要求的知識、技能和競爭力”將成為我國實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量研究的新思路。[4]總體而言,學(xué)術(shù)界對如何提高旅游管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行了有益探索,這大大推進(jìn)了旅游管理專業(yè)的規(guī)范化發(fā)展。但現(xiàn)有研究存在以下問題:一是對旅游管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的探索,主要是提出方向性引導(dǎo),以應(yīng)用型本科高校為研究對象構(gòu)建實(shí)踐教學(xué)監(jiān)控機(jī)制的研究成果尚不多;二是現(xiàn)有研究更多關(guān)注的是單方面在高校進(jìn)行實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量評價(jià)和監(jiān)控,較少涉及校外實(shí)踐基地的聯(lián)動和配合。

        3構(gòu)建應(yīng)用型本科高校旅游管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制

        31應(yīng)用型本科高校旅游管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制構(gòu)建

        應(yīng)用型本科高校的辦學(xué)定位應(yīng)與科研型高校、高職類學(xué)院有所區(qū)別,立足點(diǎn)是服務(wù)于地方社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展,滿足其對應(yīng)用型人才的需求。因此,應(yīng)用型本科高校旅游管理專業(yè)的實(shí)踐教學(xué)監(jiān)控必須依托當(dāng)?shù)芈糜纹髽I(yè),著力培養(yǎng)對接當(dāng)?shù)芈糜问袌龅膶I(yè)人才。該機(jī)制應(yīng)是包括實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控組織機(jī)構(gòu)、實(shí)踐教學(xué)過程管理制度、實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量評價(jià)考核標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量反饋系統(tǒng)和實(shí)踐教學(xué)激勵約束體系在內(nèi)的系統(tǒng)工程。同時(shí),應(yīng)用型本科高校實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控只有接受當(dāng)?shù)芈糜纹髽I(yè)的指導(dǎo),與其相互配合和彼此聯(lián)動,才能使實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)真正符合市場需求,教學(xué)內(nèi)容充分體現(xiàn)地方特色,實(shí)踐教學(xué)效果深度契合企業(yè)產(chǎn)業(yè)升級的需求(見下頁圖)。

        應(yīng)用型本科高校旅游管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)監(jiān)控機(jī)制結(jié)構(gòu)

        32應(yīng)用型本科高校旅游管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制結(jié)構(gòu)分析

        321建立“五維一體”實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控組織機(jī)構(gòu)

        由教務(wù)處、督導(dǎo)組、旅游院系、旅游管理專業(yè)教研室以及旅游企業(yè)共同組成“五維一體”的實(shí)踐教學(xué)監(jiān)控組織機(jī)構(gòu)。

        教務(wù)處負(fù)責(zé)實(shí)踐教學(xué)制度建設(shè)和評價(jià)工作,保障實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量。

        督導(dǎo)組負(fù)責(zé)督導(dǎo)和反饋工作,檢查實(shí)踐教學(xué)具體落實(shí)情況。督導(dǎo)組不定期到校內(nèi)外實(shí)踐教學(xué)課堂聽課,及時(shí)進(jìn)行評價(jià),對教師教學(xué)水平進(jìn)行指導(dǎo);同時(shí),及時(shí)將督查過程中看到的管理層面問題及老師的意見反饋給教務(wù)處,督促完善管理制度。

        旅游院系負(fù)責(zé)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)工作的整體規(guī)劃與管理,明確實(shí)踐教學(xué)管理具體責(zé)任。

        旅游管理專業(yè)教研室直接管理實(shí)踐教學(xué)師資,制訂實(shí)踐教學(xué)計(jì)劃,安排校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地教學(xué)任務(wù),并與旅游企業(yè)接洽安排校外實(shí)踐教學(xué)任務(wù)。

        旅游企業(yè)主要是具體安排學(xué)生見習(xí)、頂崗實(shí)習(xí)和畢業(yè)實(shí)習(xí)的崗位,并對校外實(shí)踐環(huán)節(jié)學(xué)生的實(shí)習(xí)效果進(jìn)行反饋和監(jiān)督。

        “五維一體”實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控組織各自派代表建立一個共享互動平臺,如建立微信群、QQ群,及時(shí)上傳和反饋實(shí)踐教學(xué)的相關(guān)信息和問題,提高組織機(jī)構(gòu)對實(shí)踐教學(xué)尤其是校外實(shí)踐教學(xué)的監(jiān)控力度和效率。

        322明確實(shí)踐教學(xué)過程管理制度

        實(shí)踐教學(xué)過程可以分為三個階段,即實(shí)習(xí)前準(zhǔn)備階段、實(shí)習(xí)進(jìn)行階段和實(shí)習(xí)后反饋階段,三個階段應(yīng)環(huán)環(huán)相扣,信息暢通。

        實(shí)習(xí)前準(zhǔn)備階段,需制度化實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。主要包括實(shí)踐教學(xué)計(jì)劃、校內(nèi)和校外實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)踐指導(dǎo)老師工作標(biāo)準(zhǔn)、畢業(yè)實(shí)習(xí)和畢業(yè)論文標(biāo)準(zhǔn)等,參照旅游行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),形成符合專業(yè)特色的系列教學(xué)文件,為實(shí)踐教學(xué)奠定制度基礎(chǔ)。

        實(shí)習(xí)進(jìn)行階段,制定日常檢查與不定期抽查、階段性考核相結(jié)合的制度。督導(dǎo)組負(fù)責(zé)日常檢查,院系領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)不定期抽查,階段性考核由教務(wù)處組織,可以通過發(fā)放實(shí)踐教學(xué)階段評價(jià)表和定期召開學(xué)生座談會進(jìn)行考核。全程監(jiān)管才能真正做到對實(shí)踐教學(xué)情況的全過程了解。

        實(shí)習(xí)后反饋階段,建立各類相關(guān)信息收集制度,如督導(dǎo)組考核數(shù)據(jù)匯總、實(shí)習(xí)單位對實(shí)習(xí)生的評價(jià)信息收集、實(shí)習(xí)生對指導(dǎo)老師的評價(jià)信息總結(jié)等,進(jìn)行分類整理。

        323確立實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量評價(jià)考核標(biāo)準(zhǔn)

        評價(jià)考核標(biāo)準(zhǔn)主要從實(shí)踐教學(xué)軟件、硬件建設(shè)、實(shí)踐教學(xué)組織情況、教師指導(dǎo)評價(jià)、學(xué)生收獲評價(jià)、實(shí)踐單位滿意度評價(jià)六個方面進(jìn)行,目的是為了發(fā)現(xiàn)實(shí)踐教學(xué)中存在的問題而及時(shí)做出調(diào)整。

        實(shí)踐教學(xué)軟件評價(jià),即考評實(shí)踐教學(xué)文件的完善程度。包括實(shí)踐教學(xué)大綱、課程標(biāo)準(zhǔn)、教師教學(xué)指導(dǎo)手冊、學(xué)生學(xué)習(xí)手冊四個方面,檢查實(shí)踐教學(xué)文件是否全面完整,是否符合旅游管理專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo)。

        實(shí)踐教學(xué)硬件評價(jià),即考核校內(nèi)實(shí)訓(xùn)室與校外實(shí)習(xí)基地建設(shè)情況。主要考察基地設(shè)施設(shè)備是否齊全,類別是否多樣化,運(yùn)行模式是否符合旅游市場需求。

        實(shí)踐教學(xué)組織情況考核。主要考評實(shí)踐教學(xué)管理情況、實(shí)踐過程記錄和實(shí)踐成果三個方面。檢查實(shí)踐教學(xué)是否有嚴(yán)格的課堂要求和紀(jì)律,學(xué)生實(shí)踐記錄是否詳細(xì),是否形成有一定影響的實(shí)踐成果。

        教師指導(dǎo)評價(jià)??荚u分為教師的自我評價(jià)和對學(xué)生實(shí)踐活動的評價(jià)。包括教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)方法和教學(xué)效果三個方面。著重考察教師是否具備較高指導(dǎo)水平,是否具備較強(qiáng)課堂組織能力;學(xué)生是否能完成實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容。

        學(xué)生收獲評價(jià)??荚u分為學(xué)生對教學(xué)效果的評價(jià)和對指導(dǎo)老師的評價(jià)。主要考察學(xué)生在實(shí)踐過程中的學(xué)習(xí)效果和與指導(dǎo)老師的融洽程度。

        實(shí)習(xí)單位滿意度評價(jià),即考評社會對專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量的認(rèn)同程度。主要檢查實(shí)習(xí)單位對學(xué)生專業(yè)知識、實(shí)踐能力和職業(yè)素養(yǎng)的滿意度。

        324完善實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量反饋系統(tǒng)

        完善信息反饋系統(tǒng)是實(shí)踐教學(xué)不斷優(yōu)化的重要手段,應(yīng)暢通四個信息反饋渠道:一是學(xué)生信息反饋渠道。教務(wù)處定期深入學(xué)生群體了解實(shí)踐教學(xué)情況,可以選拔品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生擔(dān)任信息收集員,及時(shí)收集學(xué)生建議和意見;二是教師信息反饋渠道。旅游管理專業(yè)教研室建立定期聽課評課制度及實(shí)踐教學(xué)研討會活動等,及時(shí)了解教師的實(shí)踐教學(xué)狀況;三是督導(dǎo)信息反饋渠道。督導(dǎo)組對實(shí)踐教學(xué)進(jìn)行全面檢查和指導(dǎo),向教務(wù)處提供專業(yè)檢查評估報(bào)告,同時(shí)向旅游院系提出整改措施;四是實(shí)習(xí)單位信息反饋渠道。旅游院校定期向校外實(shí)習(xí)基地收集學(xué)生專業(yè)實(shí)踐的相關(guān)信息,為實(shí)踐教學(xué)與旅游企業(yè)的無縫對接創(chuàng)造條件。

        325設(shè)立實(shí)踐教學(xué)激勵約束體系

        實(shí)踐教學(xué)激勵約束體系主要由兩部分組成:其一,是對教師的激勵與約束。有效運(yùn)用激勵機(jī)制,對實(shí)踐教學(xué)受到學(xué)生一致好評,或帶領(lǐng)學(xué)生參加實(shí)踐競賽獲獎,或指導(dǎo)學(xué)生實(shí)踐獲得實(shí)習(xí)單位贊許的教師,學(xué)校和院系應(yīng)該及時(shí)給予獎勵,充分調(diào)動教師的主動性和積極性,將教師實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控結(jié)果與績效獎、職稱晉升和優(yōu)秀教師評選等直接掛鉤;同時(shí)也要利用負(fù)激勵原理,加大懲罰力度,對違反師風(fēng)師德等不良行為進(jìn)行約束。其二,是對學(xué)生的激勵與約束。對認(rèn)真對待實(shí)踐學(xué)習(xí),實(shí)踐能力突出,或參加實(shí)踐競賽獲獎的學(xué)生給予適當(dāng)獎勵,并在專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)方面設(shè)立榜樣,激勵其他學(xué)生。同時(shí)也要建立約束機(jī)制,如學(xué)生在實(shí)習(xí)過程中出現(xiàn)了違紀(jì)現(xiàn)象,應(yīng)該根據(jù)相關(guān)處罰條例進(jìn)行懲罰。[5]

        總之,對于實(shí)踐性很強(qiáng)的旅游管理專業(yè)而言,實(shí)踐教學(xué)是人才培養(yǎng)中的重中之重。應(yīng)用型本科高校旅游管理專業(yè)只有建立了真正與旅游市場對接的實(shí)踐教學(xué)監(jiān)控機(jī)制,才能保障實(shí)踐教學(xué)有序進(jìn)行,解決目前畢業(yè)生與旅游行業(yè)出現(xiàn)的嚴(yán)重“供需錯位”問題,全面提高學(xué)生的就業(yè)競爭力。

        參考文獻(xiàn):

        [1]張艷高校旅游管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系改革初探[J].中國高新技術(shù)企業(yè),2009(9):178-179

        [2]蘇甦,張金霞,黃其新旅游管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)創(chuàng)新模式研究——“三·三·二”模式的構(gòu)建與實(shí)踐[J].時(shí)代經(jīng)貿(mào),2007(9):1-5

        [3]高維全遼寧省應(yīng)用型本科院校旅游管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量評價(jià)體系構(gòu)建與實(shí)施[J].雞西大學(xué)學(xué)報(bào),2016(3):22-25

        [4]張麗梅旅游專業(yè)實(shí)踐教學(xué)及其考核機(jī)制淺探[J].中國高等教育,2012(7):78-79

        [5]王克喜,劉文俊,周志強(qiáng)基于就業(yè)能力培養(yǎng)的管理類專業(yè)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控研究[J].當(dāng)代教育理論與實(shí)踐,2012(9):62-64

        [基金項(xiàng)目]湖南女子學(xué)院校級教改課題《應(yīng)用型本科高校旅游管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制研究》階段性成果;湖南省教育廳項(xiàng)目:湖南女子學(xué)院與長沙世界之窗共建旅游管理專業(yè)人才培養(yǎng)示范基地項(xiàng)目(項(xiàng)目編號:湘教通〔2014〕272號);湖南女子學(xué)院《旅游規(guī)劃》課程教學(xué)模式綜合改革項(xiàng)目(項(xiàng)目編號:湘女院通字〔2015〕37號)。

        [作者簡介]楊芳(1979—),女,湖南寧鄉(xiāng)人,副教授,在讀博士。研究方向:旅游管理與規(guī)劃。

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