問：河南新鄭市劉亮

聽說縣以下公務員職務與職級要并行，請問具體是如何規(guī)定的？

答：

文件規(guī)定：“職級的設置。對縣以下機關公務員設置5個職級，由低到高依次為科員級、副科級、正科級、副處級和正處級?！?/p>

“職級晉升辦法。對達到規(guī)定任職年限和級別條件的公務員，依據(jù)其德才表現(xiàn)和工作實績，在本單位或規(guī)定的范圍內(nèi)進行民主測評，經(jīng)考核合格的晉升職級。公務員晉升職級，應包括初核、民主測評和考核、公示、報批等環(huán)節(jié)，按所任職務的管理權(quán)限進行審批?！?/p>

“職級晉升后的待遇。公務員晉升職級后，享受相應職務層次非領導職務的工資待遇?！?/p>

“職級晉升后的管理。公務員晉升職級后，工作崗位不變，仍從事原單位工作。晉升領導職務和非領導職務，按現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行?！?/p>

中共中央辦公廳、國務院辦公廳、《印發(fā)<關于縣以下機關建立公務員職務與職級并行制度的意見>的通知》（中辦發(fā)〔2015〕4號）