王成長

全面建成小康社會，關(guān)鍵在黨。推進黨的建設，務必全面從嚴?；鶎狱h組織和廣大黨員干部要深入貫徹落實黨的十八屆六中全會精神，堅持不忘初心、繼續(xù)前進，聚焦主業(yè)主責，堅守責任擔當，推動全面從嚴治黨邁上新臺階。

突出思想建黨，從嚴鍛造忠誠政治本色。黨的思想建設是黨的建設的基礎和根本。習近平總書記指出：“共產(chǎn)黨人必須堅定理想信念，堅守共產(chǎn)黨人精神追求。對馬克思主義的信仰，對社會主義和共產(chǎn)主義的信念，是共產(chǎn)黨人的政治靈魂，是共產(chǎn)黨人經(jīng)受住任何考驗的精神支柱?！币皇菑娀碚撐溲b。抓實黨委中心組學習，扎實推進學習型領導班子和學習型黨組織建設，運用組織生活、黨員培訓、黨課、網(wǎng)絡學習平臺等多種形式，深入學習習近平總書記系列重要講話精神和《準則》《條例》等內(nèi)容，力求學習更深入、理解更透徹，擰緊思想“總開關(guān)”，補足精神之鈣，鑄牢理想信念之魂，進一步增強“四個意識”。二是注重黨性錘煉。進一步深化“兩學一做”學習教育，著重抓實“學、做、改”三個環(huán)節(jié)，實現(xiàn)全覆蓋、常態(tài)化、效果好。通過參觀紅色教育基地、舉辦警示教育、開展軍營訓練、重溫入黨誓詞、嚴肅黨內(nèi)政治生活、貫徹執(zhí)行民主集中制等方式，引導黨員干部爭做“講政治有信念、講規(guī)矩有紀律、講道德有品行、講奉獻有作為”的合格黨員干部。三是嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。把遵守政治紀律和政治規(guī)矩擺在首位，把抓早抓小貫穿嚴明紀律規(guī)矩的全過程，保持政治辨別力和前進定力，用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，健全落實提醒談話、誡勉談話、函詢等制度，確保黨員干部自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決維護黨中央權(quán)威，始終絕對忠誠于黨。

突出擔當作為，從嚴錘煉過硬干部隊伍。敢擔當、善作為，是時代的要求，也是事業(yè)的召喚，更是全面建成小康社會、實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的不二選擇。一是嚴格選人用人。按照“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”20字“好干部”標準，選好用好干部。強化考核結(jié)果運用，機關(guān)重點考核改革創(chuàng)新工作，園區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點考核招商實績，建立和用好干部實績檔案，充分調(diào)動各級干部干事創(chuàng)業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性。繼續(xù)開展“創(chuàng)新獎”評選活動，鼓勵黨員干部開拓創(chuàng)新、攻堅克難、爭先進位。全面提振干部“精氣神”，健全激勵和容錯糾錯機制，客觀公正地處理黨員干部在發(fā)展經(jīng)濟、改革創(chuàng)新等領域中出現(xiàn)的失誤和偏差，為敢于擔當?shù)母刹繐窝膭?，使“敢擔當、勇?chuàng)新、爭一流”在黨員干部中蔚然成風。二是嚴格鍛煉培養(yǎng)。鼓勵干部到招商引資、信訪維穩(wěn)、城鎮(zhèn)建設、農(nóng)村基層“四個一線”鍛煉，逐步形成“人才到基層鍛煉、干部從一線選拔”的黨政干部培養(yǎng)選拔鏈。圍繞“兩聚一高”，大力實施干部三年素質(zhì)能力提升計劃，舉辦“四新”經(jīng)濟、生態(tài)建設與綠色城市、招商引資、電子商務等專題講座，全面增強干部綜合素質(zhì)。三是嚴格監(jiān)督管理。推行干部任前信息公開，強化群眾監(jiān)督，防止干部“帶病提拔”。綜合運用教育引導、制度約束、監(jiān)督檢查等方式，從嚴教育管理干部，重點抓好領導干部這個“關(guān)鍵少數(shù)”。加強對干部“八小時外”的監(jiān)督，凈化生活圈、交往圈、朋友圈。出臺《領導干部能上能下實施細則（試行）》，進一步細化“下”的情形、明確“下”的標準，形成能者上、庸者下、劣者汰的有效機制。健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部駐鎮(zhèn)制度，大力整治鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“走讀”。強化正反典型教育，選樹一批先進典型、曝光一批負面典型，促進黨員干部轉(zhuǎn)變工作作風，爭做“為民務實清廉”好干部。

突出立根固本，從嚴夯實執(zhí)政基層基礎。村級黨組織是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，更是帶領群眾促進經(jīng)濟社會發(fā)展、維護和諧穩(wěn)定的領導核心和戰(zhàn)斗堡壘。一是提升基層組織活力。認真編制《農(nóng)村基層黨建三年規(guī)劃》，健全村干部“選、諾、育、管、考”五大工作機制，選優(yōu)配強村干部隊伍。建立市領導聯(lián)系、部門幫扶、鎮(zhèn)領導包掛、“五星”村書記幫助的“四級聯(lián)動”工作機制，抓好軟弱渙散黨組織整頓。積極選樹培育產(chǎn)業(yè)發(fā)展、村莊建設、信訪穩(wěn)定、民主管理等四個方面“十佳”先進典型，發(fā)揮示范引領作用。全面推行社區(qū)黨建網(wǎng)格化管理，建立“五位一體”服務體系，實施“兩新”黨建三年行動計劃，不斷擴大黨建工作覆蓋面，全面提升基層組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是提升基層干部素質(zhì)。探索試點“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”，建立網(wǎng)絡黨支部、黨建微平臺，進一步破解流動黨員管理難題。大力開展基層黨組織書記培訓，通過“請進來”“走出去”方式，加強基層干部能力建設，增強推動發(fā)展、維護穩(wěn)定的本領。三是提升服務群眾水平。持續(xù)鞏固黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果，認真落實黨員干部直接聯(lián)系服務群眾制度，加強基層服務型黨組織建設，強化和完善基層組織服務功能，打通政策落實和聯(lián)系服務群眾“最后一公里”。圍繞“補短板幫民富，解難題助發(fā)展，化矛盾促和諧”，深入開展“百千萬”幫扶活動，著力解決“群眾思想困惑、群眾生活困難、項目建設障礙、企業(yè)發(fā)展瓶頸、影響社會穩(wěn)定、基層黨建薄弱”等問題。

突出挺紀在前，從嚴抓好黨風廉政建設。廉潔自律是黨員干部的立身之本、處事之道和為政之要，更是不可逾越的“紅線”。一是嚴格落實“兩個責任”。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任雙報告、“一把手”述職述廉等制度，確?！皟蓚€責任”落地生根。加大對全面從嚴治黨任務落實檢查考核力度，及時通報檢查考核情況，發(fā)現(xiàn)問題限期整改。嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨問責條例》，對履行主體責任不力、黨內(nèi)問題突出的黨組織和黨員領導干部，嚴肅追究責任。二是鍥而不舍改進作風。大力弘揚求真務實之風，樹立正確的政績觀，腳踏實地、埋頭苦干，多做打基礎、利長遠的實事，創(chuàng)造實實在在的發(fā)展業(yè)績；大力弘揚勇于擔當之風，深入開展“為官不為”專項整治，引導黨員干部在難題面前敢抓敢管、敢于碰硬，在風險面前善于化解、敢于擔當；大力弘揚狠抓落實之風，大幅精簡會議文件，騰出更多的時間和精力抓發(fā)展、促落實；大力弘揚清正廉潔之風，持之以恒反“四風”，以優(yōu)良的黨風政風帶動社會風氣持續(xù)向善向上。三是毫不手軟懲治腐敗。加強黨風廉政教育，健全完善懲防體系，強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，加強對“一把手”的監(jiān)督，更好地用制度管權(quán)管事管人。強化黨內(nèi)監(jiān)督，充分運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，發(fā)揮巡察“利劍”作用。堅持反腐敗無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，堅決查辦違紀違法案件，著力整治基層“微腐敗”，以反腐倡廉實際成效取信于民。

（作者系中共新沂市委書記）

責任編輯：丁和平endprint