邸艷紅

摘 要：2013年1月20日，第十三屆全國“金話筒”頒獎晚會上，央視著名播音主持人賀紅梅發(fā)表獲獎感言時說：“如果播音主持人能夠做到‘聲由心生，就能為我們的聲音媒體起到錦上添花的作用?！庇|類旁通，這位新聞工作權(quán)威人士的所感所言讓筆者聯(lián)想到作為紙質(zhì)媒體的版面編輯，如果能做到“版由心生”，就能為紙質(zhì)媒體的影響力融入新的核心力量。對企業(yè)報而言，如果能做到“版由心生”，就能進一步反映企情民意、引導社會輿論，為企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展鼓舞士氣、積聚正能量。

關鍵詞：耐心；留心；細心

一、細心發(fā)現(xiàn)好素材 為版面策劃找靈感

隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和電腦、手機等智能終端的升級，微博、微信、微小說、微電影等“微”產(chǎn)品將人們帶入一個“微時代”。時下，油田各企業(yè)員工的工作與生活也逐漸因“微時代”的滲透而悄然發(fā)生變化。作為《華北石油報》的版面編輯，關注員工動態(tài)是必然之事。筆者在日常來稿中發(fā)現(xiàn)，部分單位稿件在不經(jīng)意間提及QQ群交流、微課堂學習等環(huán)節(jié)，卻只是一筆帶過讓人感覺意猶未盡。于是，筆者便與這幾個單位的通訊員溝通，發(fā)現(xiàn)有些單位這類“微學習”的平臺早已開通，并在員工的學習交流、安全工作中起著舉足輕重的作用。但這一有新意的新聞，還未以主題形式報道過。報紙新聞部主任馬曉鋒在歷次編前會上提及版面策劃的重要性，引導版面編輯要有較強的策劃意識，不能依賴自然來稿，要學會在各種信息中發(fā)現(xiàn)有價值的策劃主題。眼前這個“微學習”素材貼近基層、聚焦員工，不正是現(xiàn)成的主題嗎？真是“踏破鐵鞋無覓處，得來全不費工夫”。以“微學習”現(xiàn)象來反映油田員工如何適應電子化、信息化時代發(fā)展，采用簡單便捷方式節(jié)約學習時間、成本，達到事半功倍的效果，體現(xiàn)油田員工從單位培訓到主動學習的本質(zhì)轉(zhuǎn)變，樂享“微時代”里的“微幸福”，應該是員工愛看也值得看的新聞。

就這樣，“自主學習 全面提素”的策劃主題便形成了。通過前期約稿和版面策劃，4月23日，《華北石油報》三版用整個版報道了員工自主學習的內(nèi)容。來自采油四廠永清作業(yè)區(qū)的《QQ群讓員工學習知識收獲快樂》、水電廠的《微課堂里的新鮮事兒》、采油一廠任一聯(lián)合站的《激發(fā)學習熱情 提升綜合技能》等5篇文章從不同角度報道了不同的“微學習”方式，員工用鮮活的語言講述了既管用又有趣的新聞故事。其中，《QQ群讓員工學習知識收獲快樂》一文，通過任丘、長慶兩地員工QQ留言的方式將長慶援建工作輕松說明，讓大家對長慶援建工作有了客觀而準確的認識，解除了一些員工心中的疑慮；《微課堂里的新鮮事兒》一文，將員工HSE安全經(jīng)驗分享時運用的視頻、照片等“道具”一一展現(xiàn)給讀者，分外有趣；《大事小情一“網(wǎng)”打盡》則是將以人為本的“安全崗檢曝光臺”上罰單變“哭臉”的實例娓娓道來，說明保護員工自尊心比事故隱患通報和罰款更有效果，為安全生產(chǎn)督導工作另辟蹊徑?！稛釋W“讀本”優(yōu)化服務》反映了在油田公司實施“走出去”戰(zhàn)略的大背景下，在人員減少服務質(zhì)量不變的前提下，礦區(qū)服務熱線員工怎樣充分運用書本和網(wǎng)絡做到“一崗多能”的過程。在排版過程中，筆者還挖掘到水電廠員工江萍的漫畫，成為這個版面意外的小亮點，可謂錦上添花。

二、耐心對待通訊員 為版面來稿擴渠道

油田員工通過讀《華北石油報》，知企情、明任務、提信心、鼓干勁。通過這份報紙，油田員工宣傳好人好事、學習好的工作經(jīng)驗和方法、抒發(fā)工作生活感悟?！度A北石油報》早已成為油田員工心中神圣的文化園地。能發(fā)表一篇署有自己姓名的文章，對基層一線員工來說是莫大的鼓勵！

筆者所負責的“金秋”專版，來稿中不乏描寫老年人晚年生活的稿件。3月中旬，一篇署名為付國艷的文章《老媽去旅游》引起筆者的注意。文章不長，多半文字在敘述母親出門旅游后家人回憶她為家操勞的感受。顯然文題不符，但仔細讀來卻能體會到作者言真意切，這讓筆者犯了難，怎么辦？聯(lián)系作者，交流一下。原來，付國艷沒寫過此類稿件，不知從何寫起。筆者便提醒她可以多寫母親旅行的趣聞，如果想說感受可以單獨寫篇言論，稿件格式可以參考以往“金秋”專版的文章。兩天后，一篇從側(cè)面反映油田公司好政策的文章《老媽的第一次旅游》和以孝順為主題的言論《老爸的“謊言”，你聽得出來嗎？》交至新聞平臺，略作修改后先后發(fā)表。她本人也備受鼓舞，兩篇稿雖不是一鳴驚人之作，但總是一個好的開始。這就像種下一粒希望的種子，在溫度、水分、光照等適宜的條件下就會生長發(fā)芽，甚至開花結(jié)果。

類似這種情況，筆者均本著保護通訊員積極性、適當提醒、充分鼓勵的原則去對待，拓寬金秋版的來稿渠道，讓更多員工關心父母、關注老年人。目前，金秋版面除離退休老同志投稿外，企業(yè)員工來稿也不少。其中，采一員工李曉云《老媽的百草經(jīng)》、華隆員工付會玲《婆婆的禮物》和《幸福的餃子》、華苑員工黎晌《我的母親有點“雷”》等文章，分別用清新、細膩、幽默的文筆反映了兩代人之間的濃濃親情和暖暖愛意，字里行間傳遞著幸福。

談到老年人，自然就談到了中國傳統(tǒng)文化中“孝順”這一美德?！靶ⅰ笔橇⑸碇荆靶ⅰ蔽幕彩冀K為華夏兒女所尊崇。目前，在《華北石油報》金秋版上，離退休老年人寫言論引導青年員工“孝順在眼前”的同時，青年員工也用言論、故事一起分享自己的“孝順經(jīng)驗”，“孝”話題聊得此起彼伏。蔣夏芬的《節(jié)前說說“微孝心”》、王硯菊的《家有老人要當寶》等頗具說服力的言論，充分說明即使生活節(jié)奏快、工作壓力大，親情永遠是讓人最牽掛的。

《華北石油報》是一片沃土，只要播下種子，就會有收獲。發(fā)揮更多特約記者、通訊員的熱情和力量，共同關注和報道企業(yè)的和諧穩(wěn)健發(fā)展，反映油田礦區(qū)居民的幸福美好生活，是每一位新聞工作者義不容辭的責任。

三、留心關注兄弟媒體 為版面添彩增元素

3月14日，《華北石油報》一版刊發(fā)了《黃剛與兩會代表委員熱議能源話題》的圖片新聞十分搶眼。該新聞是記者部孫長源老師在3月13日瀏覽中國石油網(wǎng)絡新聞時發(fā)現(xiàn)的。記者宋學功聯(lián)系到該新聞作者《中國石油畫報》攝影部主任丁偉后，找到了新聞圖片電子版。新聞部主任馬曉鋒安排版面編輯立即發(fā)稿。作為企業(yè)報，時刻關注并宣傳企業(yè)相關政策法規(guī)的制定與變更，以及企業(yè)領導人關于企業(yè)長期發(fā)展的方向和規(guī)劃是毋庸置疑的。關注中國石油網(wǎng)絡新聞、《中國石油報》新聞以及其他媒體新聞，在沒有本報記者的情況下，及時捕捉與華北油田發(fā)展相關的寶貴信息并結(jié)合版面及時轉(zhuǎn)載或刊登是為版面添彩的好事。

4月5日，筆者看到《北京晨報》里關注老年人健康的版面，聯(lián)想到《華北石油報》“金秋”專版的“健康養(yǎng)生”專欄。4月6日是世界衛(wèi)生日，2013年世界衛(wèi)生日的主題是高血壓，所以筆者就結(jié)合已有的欄目“健康養(yǎng)生”搜集了許多關于高血壓病癥、起因、注意事項的資料，整理后配了幅漫畫添加至版面，刊發(fā)后很受老年朋友歡迎。

隨著母親節(jié)的來臨，筆者在5月10日的“金秋”專版策劃了母親節(jié)的主題。將精選的4篇文章與照片排在版面中心區(qū)，但無法排下。筆者便將兩邊文字塊排成“瘦臉”，使中心區(qū)面積加大，仍排不下，怎么辦？參考其他報紙。筆者在閱覽室發(fā)現(xiàn)《人民日報》由于版面需要將題目留白后置于文字塊中，這個方法可以多排一些文字。自己不會，可請教老師嘛?！渡钪芸犯敝魅吻f濤告訴筆者，有種“圖文互斥”的快捷方式可達此效果。試用后發(fā)現(xiàn)不行，因為《人民日報》的版面大，文字卻比《華北石油報》的小，完全模仿達不到想要的效果，看來得有選擇地學習。經(jīng)過反復試驗，4篇稿子使用統(tǒng)一的標題排版格式：將留白適當變小，作者置于文末，標題字號不變，起到既美觀又“透氣”的效果。

新聞同其他事物一樣，不是孤立存在的，必將與時代的發(fā)展相適應。就像電子閱讀并不影響人們讀書一樣，紙質(zhì)媒體和電子媒體其實也不完全是沖突的。對于讀者來說，兩種媒體各有利弊，相輔相成。無論互聯(lián)網(wǎng)如何發(fā)展，作為油田企業(yè)報的版面編輯，應當不斷挖掘符合華北油田特色的版面元素來體現(xiàn)版面的思想性，充分展現(xiàn)油田企業(yè)發(fā)展的亮點和員工蓬勃向上的精神風貌，用心當好“版”主，對記者、通訊員負責，對良好的新聞素材負責，對每一個讀者拿到報紙的每一分鐘負責。