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        從“招生難”看中職學校發(fā)展

        2017-04-29 00:00:00張小剛
        教育·綜合視線 2017年12期

        “招生難”是中等職業(yè)教育學校很長一段時間存在的難題之一,作為職業(yè)教育學校的教師,筆者深有體會。近年來,國家一系列促進職業(yè)教育發(fā)展的政策,使得職業(yè)學校發(fā)展迎來了春天。職業(yè)教育學校應抓住機遇,向社會輸送更多人才。那么,如何破解“招生難”就成為首先要解決的問題,筆者結(jié)合本校實際和近些年的招生問題,談一點自己的認識。

        中職學校發(fā)展現(xiàn)狀分析

        眾所周知,中等職業(yè)學校的學生大多是沒有考上普通高中的初中畢業(yè)生,他們面臨著走上社會或者繼續(xù)學習這樣兩條路,多數(shù)家長和學生因為找不到合適的發(fā)展途徑,而直接讓他們走上社會。這無論對于家庭還是社會都是極大的損失,作為縣級中等職業(yè)教育學校,有繼續(xù)培養(yǎng)他們的責任。經(jīng)過十多年的時間,多數(shù)學校的發(fā)展非常雷同。大多縣級中等職業(yè)教育學校,都出現(xiàn)同一現(xiàn)象:紛紛上馬機械加工、汽車修理、電子電工等專業(yè),但又極度缺乏專業(yè)領域的教師和相對應的實訓基地。

        傳統(tǒng)觀念對中職教育發(fā)展的影響

        一直以來,生產(chǎn)技藝、勞動技術(shù)都被人們視為“工人階層”,在社會上的地位得不到尊重。到了現(xiàn)代,國內(nèi)的教育就相當于社會的“篩選器”,上普高就等于選優(yōu),而上中職則被認為是淘汰。特別是普高有上大學這樣的出路,中職就是培養(yǎng)技術(shù)工人,不上照樣能當工人,沒多大前途。人們的思想觀念加上目前的社會現(xiàn)狀,使得中職的發(fā)展之路在很長一段時間都仍將十分艱難。當前許多人也認識到了中等專業(yè)技術(shù)工人是社會發(fā)展的重要力量,是社會生產(chǎn)力結(jié)構(gòu)中重要的組成部分,但是,他們工作中的創(chuàng)新性、突破性較差,收入水平、職業(yè)聲望較低,所以,中等專業(yè)技術(shù)工人的社會地位與干部和公務員相比還是有一大截的差距。

        俗話說“有源則興,無源則衰”,生源數(shù)量已成為當前職校辦學成績的重要標志。學校必須先有學生,并且要解決學生畢業(yè)以后能“走出去”問題,再倒推出需要怎樣的培養(yǎng)模式,解決“留得住”問題。這兩個問題能解決好,學校能招到學生了。前些年,本校也曾開設很多專業(yè)來吸引學生,但收效不大,拿汽車修理專業(yè)來說,隨著私家車的不斷增多,市場對汽修專業(yè)需求明顯,但仍少有學生報這個專業(yè)。經(jīng)過幾年的探索與實踐,學校最終留下三個專業(yè):學前教育,數(shù)字排版,鐵路運輸與服務。

        首先,學生通過這幾個專業(yè)的培養(yǎng),能實現(xiàn)走出去的目標。我校通過幾年的發(fā)展,學生從無到有,專業(yè)由多而雜到少而精,慢慢摸索出了自己的一套發(fā)展模式?,F(xiàn)今技術(shù)創(chuàng)新速度日益加快、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)被淘汰、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷更新,新的職業(yè)正在不斷產(chǎn)生,工人的工作方式和專業(yè)技能也不斷發(fā)生著變化。為此,我們學校的教學內(nèi)容、課程設置都要順應時代發(fā)展,與社會需求相吻合,以實用、先進的教育教學模式,將學生培養(yǎng)成社會所需人才,讓學生真正學以致用,并在自己崗位上大顯身手。這樣的教育內(nèi)容最大限度的體現(xiàn)出職業(yè)性,使部分還在校就讀的學生已被用人單位提前預定,從而給新一輪的招生帶來感召力。

        其次,學校針對相應專業(yè)逐步形成了不同的培養(yǎng)方案,讓學生從走進校門的那一刻起,就知道來這里要學什么,通過自己的努力將來會有怎樣的出路。學生的學習目標明確了,學習也相對有了動力。比如,幼師專業(yè)每學期一次的進入幼兒園實習,進一步使學生明白了學習的重要性,使他們明白只有學好相應的知識技能,才能成為合格的、受到學生歡迎和愛戴的幼教老師。這種學習和實訓相結(jié)合的培養(yǎng)模式使學生學習的目的性更強,職業(yè)學校對他們較以往更有吸引力。也正是有效的解決了“走出去”和“留得住”這兩個問題,我們學校才能連續(xù)四年在校學生數(shù)量穩(wěn)步上升,學校規(guī)模逐年擴大。特別是今年的秋季招生,高職單招學生數(shù)激增,一次就招滿了四個標準班。

        高職單招政策變化對招生的影響

        過去的幾年里,我們也曾針對高職單招做過專門的招生宣傳,但收效甚微。主要問題就是陜西省高職單招各種政策性問題不明朗,考試學科定位、考試大綱等一線教師很難接觸到,特別是最關(guān)心的問題:參加高職單招的學生所報考大學的數(shù)量和質(zhì)量明顯不足。今年,陜西省高職單招學生能報考的大學數(shù)量增加到十幾所,以后還要逐漸增加。中等職業(yè)學校學生的升學空間打開了,家長和學生自然看在眼里,加之我們學校較以往已經(jīng)初具規(guī)模,所以這個看似偶然一次的學生數(shù)激增,其實也是必然的,這種必然要延續(xù)下去,作為學校還要做出更大的努力。

        中職學校的發(fā)展要以課程改革為突破。在教學中突出實用性,重視和加強實踐環(huán)節(jié),課程設置與職業(yè)要求緊密結(jié)合,教學方式方法上根據(jù)學生的身心特點和原有知識結(jié)構(gòu)靈活設置,最大限度地激發(fā)學生學習興趣,引導學生主動學習,并能夠高效的培養(yǎng)社會所需人才。只有學校自身發(fā)展壯大了,才有足夠的資本吸引學生來就讀。

        由此可見,以前中等職業(yè)教育學校發(fā)展不起來,表面上是招不到學生所致,實質(zhì)上是沒能解決自身的可持續(xù)性發(fā)展和擺正自己的位置,無論是技校班學生還是高職班學生,只要能解決“走出去”的問題,讓學生有更大的發(fā)展空間和更好的發(fā)展遠景,“招生難”就會成為歷史,中等職業(yè)教育學校就能不斷發(fā)展、壯大。

        (作者單位:陜西省咸陽市永壽縣職業(yè)教育中心)

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