趙春波
《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》在前言中明確提出,“有效的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)活動不能單純地依賴模仿與記憶,動手實踐、自主探索與合作交流是學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的重要方式”。在數(shù)學(xué)教學(xué)活動中,建立合作學(xué)習(xí)機制,營造和諧輕松的教學(xué)氛圍,有利于學(xué)生積極思考、大膽發(fā)言,學(xué)生的主體地位得到體現(xiàn);有利于培養(yǎng)學(xué)生自主探究的能力;有利于培養(yǎng)學(xué)生適應(yīng)未來社會生存發(fā)展的需要。在學(xué)生動手實踐、自主探索的過程中,加強合作,善于交流,能充分地展示他們或正確或錯誤的思維過程,體驗在解決問題的過程中與他人合作的重要性。我下面就數(shù)學(xué)教學(xué)中怎樣有效地開展小組合作學(xué)習(xí)活動,結(jié)合自己的教學(xué)實踐談幾點看法
一、小組合作學(xué)習(xí)存在的問題
1.不適當(dāng)?shù)臋C制。當(dāng)前,在小組合作過程與教學(xué)的過程中,很多教師僅僅注重教學(xué)形式的多樣化,并沒有考慮到學(xué)生學(xué)習(xí)的主體性地位,不根據(jù)學(xué)生的現(xiàn)狀來實施小組合作,從而使得在小組合作過程中,缺少思考價值的問題存在,這大大影響了教學(xué)效率和教學(xué)質(zhì)量的提升。
2.不合理的分組。在進(jìn)行小組合作設(shè)計時,一些教師并沒有充分考慮到學(xué)生的習(xí)慣與現(xiàn)狀,沒有能夠進(jìn)行合理的分組,從而嚴(yán)重影響了小組合作的效果,對學(xué)生之間的互相學(xué)習(xí)是十分不利的。
3.學(xué)生獨立思考不夠。學(xué)生要是在沒有充分的進(jìn)行思考的前提下進(jìn)行小組學(xué)習(xí),就肯定會有一定的盲目性,這樣的合作學(xué)習(xí)勢必不能達(dá)到預(yù)期效果。
4.時間不夠充足。當(dāng)前,我國小學(xué)數(shù)學(xué)小組合作學(xué)習(xí)的過程中,教師往往提出問題后就進(jìn)行學(xué)生合作學(xué)習(xí),之后沒過幾分鐘就要求學(xué)生停止小組合作,這樣的合作學(xué)習(xí)沒有充裕的時間,不利于合作學(xué)習(xí)任務(wù)的完成。
二、小組合作學(xué)習(xí)的操作過程
小組合作學(xué)習(xí)只是數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中學(xué)生多種學(xué)習(xí)方式中的一種,并沒有固定的操作模式。我在教學(xué)中,常常是這樣引導(dǎo)學(xué)生開展小組合作學(xué)習(xí)的。
1.創(chuàng)設(shè)情境
創(chuàng)設(shè)情境的目的就是為了激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。新教材編輯了大量的情境教學(xué)內(nèi)容,圖畫精美、生動細(xì)膩,非常貼近學(xué)生的生活,為我們創(chuàng)設(shè)情境提供了生動有趣的素材。一、二年級的學(xué)生才6.7歲左右,天真、愛幻想、是他們的天性。因此,我在教學(xué)中經(jīng)常采用的辦法就是描述一個美麗的童話故事或貼近兒童生活的事件,要解決的問題就包含在這個故事或事件之中,實際上就是為學(xué)生設(shè)置了解決身邊數(shù)學(xué)問題的情境,密切了數(shù)學(xué)與生活的聯(lián)系。例如:我在教學(xué)一冊的《比一比》時,創(chuàng)設(shè)了一個小豬幫小兔蓋房子的童話故事情境;在教學(xué)《9加幾》時,創(chuàng)設(shè)了運動會上給運動員送飲料的生活情境;在教學(xué)《乘加、乘減》時,創(chuàng)設(shè)了小熊掰玉米的故事情境……象這樣的例子還很多很多??傊?,創(chuàng)設(shè)情境,可以將數(shù)學(xué)知識融入孩子們的生活,學(xué)生樂于接受。
2.明確學(xué)習(xí)的任務(wù)
為了讓學(xué)生的小組合作學(xué)習(xí)開展得有序、有效,學(xué)生一定要有明確的學(xué)習(xí)任務(wù)。也就是教師向?qū)W生說明學(xué)習(xí)的內(nèi)容和目標(biāo)、方法,評價的標(biāo)準(zhǔn)等等。這些任務(wù)除了具有一定的合作價值外還可以分解,讓小組中的每個成員共同參與,人人都有事可做!學(xué)生有了明確的學(xué)習(xí)的任務(wù),可以避免小組合作學(xué)習(xí)的盲目性,充分體現(xiàn)小組合作學(xué)習(xí)的實效性。例如:在教學(xué)第二冊《統(tǒng)計》這一內(nèi)容時,我向?qū)W生提出了學(xué)習(xí)任務(wù):明天下午第二節(jié)課是體育鍛煉課,老師想安排一些你們喜歡的運動項目,到底安排哪些運動項目呢?請你們以小組為單位,調(diào)查與統(tǒng)計一下吧!孩子們明確了學(xué)習(xí)任務(wù),便在組長的帶領(lǐng)下分工完成自己的任務(wù)去了。
3.合作與探究
學(xué)生明確了學(xué)習(xí)任務(wù)后,教師就應(yīng)立即引導(dǎo)學(xué)生開始合作、探究,這是小組合作學(xué)習(xí)中最重要的一個環(huán)節(jié)。在這個過程中,每個學(xué)生根據(jù)自己的理解互相交流,形成小組的學(xué)習(xí)成果。并且學(xué)生每個人都必須有一定的責(zé)任分工,都應(yīng)擔(dān)任一種特定的角色,也就是說,學(xué)習(xí)任務(wù)已經(jīng)落實到個人,小組的成員共同合作完成學(xué)習(xí)任務(wù),以保證小組合作學(xué)習(xí)的有效性。新課程改革要求在學(xué)習(xí)的過程中培養(yǎng)學(xué)生主動探究的精神,營造一種探究的氛圍,鼓勵學(xué)生獨立思考、合作討論、共同探究,嘗試合作學(xué)習(xí)知識的樂趣。例如:在學(xué)習(xí)量長度時,我讓孩子們分組測量,于是孩子們有的指揮,有的手拿粉筆做記號,有的充當(dāng)標(biāo)桿,有的用尺子量……每個人都興高采烈,洋溢著主人翁的自豪感。孩子們不僅學(xué)會了如何測量,也鍛煉了動手能力,更嘗到了合作的樂趣!
三、小組合作學(xué)習(xí)的實施措施
小組合作學(xué)習(xí)既是實際操作,又有理論探索,需要我們不斷地去探討、去研究。下面我結(jié)合教學(xué)實踐,談?wù)勗谛〗M合作學(xué)習(xí)中幾條比較重要的策略。
1.合理的安排小組合作
在課堂教學(xué)組織形式中,座位的形式改變以往的“秧田式”的排列,采取“分層異步”的方式重新組合。就是將同一班內(nèi)的學(xué)生按學(xué)習(xí)基礎(chǔ)與能力動態(tài)分成兩種不同類型的學(xué)習(xí)小組,一般4至6人為一組。根據(jù)班內(nèi)的實際,有意識的將不同層次不同類別的學(xué)生按照組間同質(zhì)、組內(nèi)異質(zhì)的原則進(jìn)行分組,其目的是為了在學(xué)生的合作過程中做到組內(nèi)合作、組間競爭,讓每個學(xué)生在合作中都有展示自我的機會,讓學(xué)習(xí)困難的學(xué)生在互相幫助中不斷提升,讓學(xué)習(xí)優(yōu)良的學(xué)生也能獲得自信。此外,在合作中,小組的成員還應(yīng)有一定的分工,即每一位學(xué)生都應(yīng)擔(dān)任一種特定的角色,如激勵者、檢查者、記錄者、報告者、操作者等等,而且小組角色應(yīng)該互相輪換,增進(jìn)生生互動的有效性。例如:我在讓孩子分小組學(xué)習(xí)認(rèn)識鐘表時,小組內(nèi)有教師,有學(xué)生,有記錄,還有裁判,學(xué)生的分工非常明確。又如:在開展數(shù)學(xué)活動課小小商店時,孩子們相約帶來了玩具、書、文具等物品,教室里開張了近十個小商店,有經(jīng)理、營業(yè)員、收銀員、顧客……教室里熱火朝天秩序井然。開展這樣的學(xué)習(xí)活動,如果不分組,如果不分角色,全班一起做這樣的游戲,局面真不可想象。
2.小組合作學(xué)習(xí),提高學(xué)生解決生活實際問題的能力
在教學(xué)中,教師充分利用學(xué)生的生活經(jīng)驗,設(shè)計生動有趣,直觀形象的數(shù)學(xué)教學(xué)活動,讓學(xué)生在生動具體的情境中學(xué)習(xí),能得到事半功倍的教學(xué)效果。如教學(xué)這樣一道應(yīng)用題:“王老師帶80元錢,買26本筆記本,每本3元,還剩多少元?”學(xué)生做起來枯燥無味,但如果將這道題改為:“王老師帶80元錢去文具店買‘六一禮品,她準(zhǔn)備買3元一本的筆記本26本,她帶的錢夠買嗎?”這樣一來,所提的問題具有現(xiàn)實意義,又不套用哪一類問題的解題規(guī)律,學(xué)生學(xué)起來覺得很貼近生活又有趣,學(xué)習(xí)積極性一下子調(diào)動起來了,這樣的教學(xué),既培養(yǎng)了學(xué)生從生活中發(fā)現(xiàn)問題的能力,又培養(yǎng)了學(xué)生解決問題的能力。