審計文化建設是提高審計人員綜合素質(zhì)的重要手段。加強審計文化建設，充分發(fā)揮審計文化建設的優(yōu)化、導向、凝聚、激勵、塑造形象和輻射功能，能夠促進審計機關精神文明建設，大大提高審計人員的思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)，塑造審計人員的良好形象。

一、加強審計文化建設，有利于提高審計人員的精神境界

審計文化建設的核心是確立和培育優(yōu)秀的審計精神。如果每一名審計人員具有了積極向上的精神風貌和正確的人生觀、價值觀，良好的道德品質(zhì)和廣博的學識，那么無論他面臨怎樣艱苦的物質(zhì)條件和環(huán)境，都可以通過自身優(yōu)秀的素質(zhì)積極開拓，不斷創(chuàng)新，去克服各種不利因素，改變各種不利局面，戰(zhàn)勝各種困難，創(chuàng)造出卓越的成績來。因此，加強審計文化建設首先就要解決每一個審計人員精神層面的問題，使審計人員形成共識，充分認識審計精神的本質(zhì)內(nèi)涵，從而引導和規(guī)范審計群體行為，增強審計機關的凝聚力、向心力。

審計文化建設倡導審計人員樹立高尚的人生觀。人生觀是人類對生存價值和意義的認識，是由世界觀決定的。審計文化倡導的是為國家、為人民的奉獻，始終把為人民服務、為社會主義服務、為全黨全國工作大局服務作為核心，要求審計人員有強烈的事業(yè)心和責任感，在工作中自覺抵制和克服各種腐朽思想，發(fā)揚無私奉獻的精神，愛崗敬業(yè)。我們的審計人員能夠面對困難毫不退縮，創(chuàng)新開拓，攻克難關；能夠面對威脅頂住壓力，鐵面無私，揭露真相；能夠面對利誘毫無動搖，兩袖清風，無怨無悔……這些都是審計文化所倡導的高尚人生觀的體現(xiàn)，是發(fā)揮審計文化正確的良好的導向作用的結(jié)果。

審計文化建設倡導審計人員樹立理想的價值觀。審計價值觀是貫穿審計全過程的審計群體共識和價值的認同，是審計文化的核心。它體現(xiàn)了審計人員的人生追求，使審計人員在開展每一項工作時，都感到是在為實現(xiàn)自己的理想而奮斗。加強審計文化建設，發(fā)揮審計文化的優(yōu)化、凝聚作用，使每一名審計人員樹立起共同的理想的價值觀，包括：必須樹立“為公眾服務”的審計價值觀，超然獨立，依法、按程序、依證據(jù)審計，謹慎，清正廉潔，客觀公正。

審計文化建設規(guī)范審計人員遵守審計職業(yè)道德。審計職業(yè)道德是在長期的審計實踐活動中形成的，審計從業(yè)人員應當遵守的各種行為規(guī)范的總和，是對審計人員道德意識、道德修養(yǎng)等作為的基本要求。根據(jù)審計職業(yè)特點，審計人員應當依法保持獨立的地位，堅持客觀、公正的態(tài)度，實事求是地對待被審計單位存在的問題，以合理的職業(yè)謹慎態(tài)度執(zhí)行審計業(yè)務，發(fā)表審計意見。加強審計文化建設，從制度層面建設和完善審計職業(yè)道德規(guī)范的同時，依靠審計人員的內(nèi)心信念、社會輿論等手段，促使審計人員自覺保持職業(yè)應有的道德水平、執(zhí)業(yè)態(tài)度和風范。

二、加強審計文化建設，有利于充實審計人員的知識素養(yǎng)

厚實的知識積累和較高的科學文化素質(zhì)，是審計人員勝任本職工作、成就審計事業(yè)的基本保證。審計人員還要進一步加強對政治理論的學習，對法規(guī)、政策，業(yè)務知識、管理知識的學習，提高語言表達水平和人際交往能力，成為適應審計事業(yè)發(fā)展要求的復合型人才。

通過審計文化建設，著力提高審計人員的政治素質(zhì)。政治素質(zhì)是國家審計人員頭等重要的素質(zhì)。提高審計人員政治素質(zhì)的重要途徑之一就是抓好審計機關文化建設，營造注重政治理論學習的風氣，特別是緊密聯(lián)系實際、系統(tǒng)深入地學習的氛圍。學會運用建設中國特色社會主義的立場、觀點、方法分析和解決改革開放和現(xiàn)代化建設中的實際問題，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力，增強審計工作的原則性、系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性。

通過審計文化建設，著力鑿實審計人員的法規(guī)知識。國家審計機關作為政府行政管理的主體之一，它的業(yè)務行為與國家法律的關系甚為密切。審計人員不系統(tǒng)的了解國家的有關法律，就無法依法行政，也不可能把審計工作做好。政府根據(jù)特定情況制定的各項政策，對于審計人員的審計行為更具指導意義。審計人員只有吃透政策、找準標尺，才能把握什么事可以做，什么事不可以做，才能做好審計業(yè)務，使審計結(jié)論有據(jù)可依。因此，通過加強審計文化建設，敦促審計人員更加重視法規(guī)的學習，及時了解把握政策，及時調(diào)整審計行為，切實做到依法行政。

通過審計文化建設，著力擴充審計人員的業(yè)務知識。審計工作是專業(yè)性的經(jīng)濟執(zhí)法工作，同時具有綜合性的特點，業(yè)務工作涉及政治、經(jīng)濟、文教等社會生活的諸多方面。審計人員必須廣泛的學習和了解業(yè)務工作所需相關的各類知識，同時注意不斷補充和及時更新，把學習業(yè)務知識作為開展工作的重要組成部分，才能適應審計工作的需要。通過加強審計文化建設，調(diào)動審計人員學習知識、鉆研業(yè)務的積極性，創(chuàng)造業(yè)務知識學習、交流、研討的環(huán)境，提升審計人員業(yè)務知識水平。

三、加強審計文化建設，有利于塑造審計人員的良好形象

審計形象是審計機關和審計人員的表現(xiàn)和特征在社會公眾心目中的反映，是社會公眾對審計機關和審計人員的總體評價。從審計人員自身分析，審計形象的構成要素包括審計人員內(nèi)在的和外顯的精神文化。內(nèi)在因素主要包括審計人員的工作態(tài)度、作風、質(zhì)量、水平，審計精神、職業(yè)道德等，外顯的因素則包括審計人員的衣著、談吐等。審計形象是一種無形的資產(chǎn)，具有難以估量的魅力，良好的審計形象會給審計機關帶來不可估量的社會效益。為了塑造良好的審計形象，則要注重加強審計機關和人員軟硬件建設，善于運用各種宣傳手段，打造審計機關的品牌，擴大影響面，努力塑造良好的審計形象。

伏爾泰說過，“要逼人說你好，唯一的方法是多作好事?！彼茉鞂徲嬋藛T良好形象最重要的是練好“內(nèi)功”。加強審計文化建設是夯實基礎工作，設計、塑造、展示良好的審計形象的有效途徑。審計機關要建設具有自身特色的審計文化，既包括機關的物理環(huán)境構成的物質(zhì)文化，也包括由作風等構成的精神文化。這兩種文化的表現(xiàn)方式，都能對審計人員的心理和行為產(chǎn)生一定的影響，也是建設審計特色，打造審計品牌的一項重要內(nèi)容。因此，要在注重精神文明建設的同時注重優(yōu)化機關的辦公環(huán)境，從審計機關張貼的標語、公示的規(guī)章制度及展示的宣傳展板等體現(xiàn)出機關的特色方向、理念，使之成為審計人員的心理行為及推動力，也使每一位來訪者感受到濃郁的審計氛圍。在特色建設、品牌打造的過程中，我們還要及時總結(jié)、分析和概括，提煉并升華為規(guī)律。不管是經(jīng)驗還是教訓，都能給他人以啟發(fā)，同時也是對審計文化建設的宣傳，也是在塑造審計機關和審計人員的形象。

另外，充分發(fā)揮審計文化的傳播作用，加強審計宣傳，充分運用報紙、雜志、網(wǎng)絡等宣傳途徑，注重審計人員形象的塑造和引導，樹立審計人員實事求是，客觀公正的執(zhí)法形象；廉潔從政，勇于創(chuàng)新的敬業(yè)形象；謙虛謹慎，勇于奉獻的公仆形象。

作者簡介：

于晨（1980—），女，天津市紅橋區(qū)人，民族：漢，職稱：中級審計師、中級會計師，學歷：本科。