張 妍,趙清俠,馬 蓓,文 強,肖珊珊
PDCA循環(huán)聯(lián)合微信用于手術(shù)護理文書質(zhì)量控制
張 妍,趙清俠,馬 蓓,文 強,肖珊珊
微信;PDCA循環(huán);護理文書;質(zhì)量控制
隨著《醫(yī)療事故處理條例》等一批醫(yī)療法規(guī)的陸續(xù)頒布,醫(yī)療文書在維護醫(yī)患雙方利益中的重要性已不言而喻[1]。手術(shù)護理文書是手術(shù)護理過程的唯一客觀記錄。我部既往由于管理不到位,手術(shù)護理文書書寫存在諸多問題。PDCA循環(huán)是全面質(zhì)量管理所應(yīng)遵循的科學(xué)程序,包括P(plan,計劃)、D (do,執(zhí)行)、C(check,檢查)和A (action,處理)。在近期的手術(shù)室護理管理實踐過程中,我部運用PDCA循環(huán)管理法,借助微信平臺,提高護理文書書寫質(zhì)量,取得了良好的效果。
1.1 一般資料 我院手術(shù)二部年手術(shù)量達7000例。我部2016年1~3月未實施PDCA循環(huán)管理的護理文書設(shè)為實施前組,共計1827份,將2016年4~6月實施PDCA循環(huán)管理的護理文書設(shè)為實施后組,共計1769份。共有護士26名,其中4名為男護士,年齡23~55歲,其中碩士1名,本科 20名,大專6名,工作年限2~35年,100%使用微信。
1.2 PDCA循環(huán)
1.2.1 計劃階段 建立名稱為“手術(shù)二部護理文書”的微信專項群,要求所有護士均加入,并規(guī)定此群僅用于展示或討論手術(shù)護理文書相關(guān)內(nèi)容,不得隨意泄露患者相關(guān)信息。護理文書質(zhì)控小組查閱了2016年1~3月我部的1827份護理文書,并按照《陜西省醫(yī)療護理文書書寫規(guī)范》進行了質(zhì)量審查。納入審查20個文書記錄項目:施行手術(shù)名稱、手術(shù)標本記錄、手術(shù)等級、手術(shù)部位、手術(shù)體位、術(shù)中臨時醫(yī)囑、輸液輸血記錄、輸液部位記錄、手術(shù)醫(yī)師記錄、手術(shù)時間填寫、器械清點、氣囊止血帶、尿管、麻醉方式、負極板位置、患者信息、患者隨身物品記錄、患者去向記錄、三方核查表簽字等。
質(zhì)量審查發(fā)現(xiàn)的主要問題包括:器械清點記錄漏項或數(shù)目出入;專業(yè)術(shù)語名稱書寫錯誤;護理操作漏記或醫(yī)囑執(zhí)行時間與醫(yī)療文書記錄不符;臨時醫(yī)囑執(zhí)行后未及時簽署執(zhí)行者和時間;手術(shù)方式、部位描述使用非醫(yī)學(xué)術(shù)語;三方核查漏項,漏簽字;文書書寫及簽名字跡潦草、涂改、或代簽等。
將發(fā)現(xiàn)的問題進行分項統(tǒng)計,并將結(jié)果上傳至專項微信群。鼓勵全員參與討論產(chǎn)生問題的原因,利用魚骨圖對原因進行梳理。結(jié)果顯示,導(dǎo)致文書書寫質(zhì)量差的原因可分為四個方面:(1)自身原因:對護理文書書寫規(guī)范不熟悉;專業(yè)領(lǐng)域知識更新不夠;部分護理人員風(fēng)險意識淡漠、責(zé)任心不強。(2)客觀原因:手術(shù)量大、術(shù)間銜接匆忙、環(huán)境嘈雜;電子病歷升級導(dǎo)致文書格式時常變化。(3)制度原因:常規(guī)手術(shù)護理文書質(zhì)控手段覆蓋面窄,效率低;獎懲機制不健全。(4)外部原因:與合作醫(yī)師溝通不夠。針對以上原因,在微信專項群內(nèi)再次展開全員討論,提出改進措施和意見。由質(zhì)控組長整理后,提交質(zhì)控小組通過并發(fā)布于微信群。
1.2.2 實施階段 (1)開展業(yè)務(wù)培訓(xùn):將制定的護理文書書寫規(guī)范、護理病歷評分細則、相關(guān)醫(yī)療法規(guī)等文件上傳至微信群。每周確定一項學(xué)習(xí)主題,組織全員學(xué)習(xí),每周抽查考核。(2)改善環(huán)境,優(yōu)化流程:及時在微信群中提醒電子病歷格式的變化。設(shè)立專職護士處理常見計算機軟硬件問題。優(yōu)化手術(shù)室工作流程,促進手術(shù)銜接流暢進行。(3)強化質(zhì)控:質(zhì)控小組成員將抽查過程中發(fā)現(xiàn)的問題實時反饋于微信群中,并限時整改。每日隨機抽取1~2名護士,要求其將當(dāng)天書寫的護理文書拍照并上傳至質(zhì)控微信群,由群內(nèi)人員共同予以審查。(4)加強醫(yī)護聯(lián)系:就新出現(xiàn)的手術(shù)方式、技術(shù)、器械,不定期邀請相關(guān)科室手術(shù)醫(yī)師在微信群內(nèi)開展講座。
1.2.3 檢查階段 質(zhì)控小組每周召開例會進行質(zhì)控總結(jié)。護士長每月抽查護理文書30份。醫(yī)院質(zhì)控科對所有上交護理文書進行質(zhì)控檢查。
1.2.4 處理階段 按月統(tǒng)計各級護理文書質(zhì)控情況,將結(jié)果上傳至微信群,根據(jù)結(jié)果進行獎懲。對前一個PDCA循環(huán)未解決的問題,及時訂正解決方法,循環(huán)進入下一個PDCA周期。
1.3 評價方法 對護理文書進行評分:將文書質(zhì)控的20項內(nèi)容,每項內(nèi)容賦值為5分,滿分為100。評分<90分為不合格。比較兩組護理文書合格率及護理文書主要問題發(fā)生率。
1.4 統(tǒng)計學(xué)處理 采用SPSS16.0 統(tǒng)計軟件進行數(shù)據(jù)分析,計數(shù)資料采用絕對數(shù)或者率的形式表示,率的比較采用χ2檢驗,以P<0.05為差異有統(tǒng)計學(xué)意義。
1.5 結(jié)果 實施前組合格文書有1593份,合格率87.2%;實施后組文書有1629份,合格率92.1%;實施后組合格率高于實施前組,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(χ2=116.94,P<0.01)。實施前組護理文書主要問題中,器械清點問題發(fā)生率最高,而實施后組中手術(shù)名稱問題發(fā)生率最高,占3.56%,實施前后比較,各種問題發(fā)生率比較,均有統(tǒng)計學(xué)差異(P<0.01,表1)。
表1 實施PDCA管理前后護理文書主要問題發(fā)生率比較 (n; %)
提高手術(shù)護理文書書寫質(zhì)量,是減少醫(yī)患糾紛,維護醫(yī)護人員合法權(quán)益的重要保證[2]。PDCA循環(huán)管理法最初由美國質(zhì)量管理專家戴明博士提出,是一種高度程序化的科學(xué)管理模型[3],目前被廣泛應(yīng)用于包括護理管理在內(nèi)的各個管理領(lǐng)域中。通過實施PDCA循環(huán),能使管理過程做到有計劃、有目標、有措施、有反饋[4];同時能夠不斷發(fā)現(xiàn)并解決出現(xiàn)的新問題,持續(xù)提升管理質(zhì)量。在短短3個月內(nèi),本研究應(yīng)用PDCA循環(huán)管理方法,快速而有效地提升了我部手術(shù)護理文書的書寫質(zhì)量,充分證明了這一管理方法的有效性。不僅如此,在我部運用PDCA循環(huán)提升手術(shù)護理文書書寫的實踐過程中,護理人員的專業(yè)素養(yǎng)和工作責(zé)任心也得到提高,總體手術(shù)護理質(zhì)量也得以改善,說明PDCA循環(huán)管理法也能產(chǎn)生良好的邊際效應(yīng)。
微信作為實時網(wǎng)絡(luò)溝通工具,已經(jīng)深入我們生活和工作的各個方面[5]。微信具有傳播信息快捷、覆蓋面廣、實時互動性強、不受時間地點限制的特點[6]。在此次改善護理文書質(zhì)量的實踐中,筆者充分利用了微信這一工具的優(yōu)勢,使得PDCA循環(huán)進行的更加流暢,高效,同時節(jié)省了人力。本研究在改善護理文書質(zhì)量活動的啟動階段,建立了護理質(zhì)控微信群,并將其與護理質(zhì)控小組進行了對接。在查找問題、提出措施階段,充分利用了微信群的開放性與平等性,廣開言路,使得發(fā)現(xiàn)的問題更貼近實際情況,整改措施更具有可操作性和針對性。在實施階段,利用微信群開展專業(yè)文件的學(xué)習(xí),在保證學(xué)習(xí)效果的同時又節(jié)約了時間。在改善質(zhì)控環(huán)節(jié),微信信息的反饋不受時間、地點限制,更能及時迅速反饋到當(dāng)事人,縮短了從檢查到整改的時間。上傳至微信群的缺陷文書照片,對其他人員也起到警示作用,客觀上提高了護理文書書寫質(zhì)量。
綜上所述,運用PDCA循環(huán)方法對手術(shù)護理文書進行質(zhì)量管理,不失為一種有效的方法,而微信工具的應(yīng)用又能使PDCA循環(huán)施行的更加順暢、便捷高效,值得推廣。
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(2016-10-20收稿 2016-11-20修回)
(責(zé)任編輯 武建虎)
張 妍,本科學(xué)歷,主管護師。
710068 西安,陜西省人民醫(yī)院手術(shù)二部
趙清俠,E-mail:294256309@qq.com
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