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        預(yù)算管理在企業(yè)中的應(yīng)用研究

        2017-03-15 03:32:43張利平
        企業(yè)文化·中旬刊 2017年1期
        關(guān)鍵詞:預(yù)算管理應(yīng)用研究

        張利平

        摘要:本文主要談?wù)勵A(yù)算管理在提升企業(yè)效益中的應(yīng)用,具體包括預(yù)算管理的特征、重要性、存在問題及具體應(yīng)用分析,希望對企業(yè)發(fā)展有參考作用。

        關(guān)鍵詞:預(yù)算管理;企業(yè);應(yīng)用;研究

        企業(yè)預(yù)算管理具有全面性、靈活性、監(jiān)督性和戰(zhàn)略性的特征,具體來說,全面性即預(yù)算管理涵蓋了企業(yè)管理中的各項(xiàng)內(nèi)容,涉及多個部門和流程,對企業(yè)進(jìn)行全面管理;靈活性是指在預(yù)算管理工作實(shí)施過程中對出現(xiàn)的問題能及時進(jìn)行糾正,并且手段靈活,可根據(jù)具體情況進(jìn)行考慮;監(jiān)督性是指預(yù)算管理工作即是一項(xiàng)管理工作,又具有一定的監(jiān)督性,對各個部門及流程進(jìn)行監(jiān)督與控制,并對及時發(fā)現(xiàn)的問題予以解決;戰(zhàn)略性是指預(yù)算管理能夠?qū)ζ髽I(yè)以后發(fā)展做好規(guī)劃與安排,在掌握好企業(yè)的當(dāng)前水平下做出新的計劃,爭取實(shí)現(xiàn)更好的發(fā)展目標(biāo)。

        一、當(dāng)前企業(yè)預(yù)算管理應(yīng)用中存在的問題

        通過上述分析可知,預(yù)算管理對企業(yè)發(fā)展有著不可取代的重要性,其重要地位毋庸置疑,但是,由于受市場體制、企業(yè)內(nèi)部控制,以及制度不健全等因素影響,預(yù)算管理在我國企業(yè)應(yīng)用中仍存在一些問題,如對預(yù)算管理缺乏系統(tǒng)認(rèn)識,理解有偏頗,沒有真正重視預(yù)算的地位;預(yù)算編制隨意性強(qiáng),編制方式方法存在不足,缺乏科學(xué)性;對預(yù)算的執(zhí)行力不夠,“剛性”作用不強(qiáng),缺乏有效的考評和監(jiān)督機(jī)制;預(yù)算管理人員綜合素質(zhì)不高,信息化手段滯后,預(yù)算工作效率不高等。

        二、預(yù)算管理在企業(yè)中的應(yīng)用分析

        (一)全面提高對預(yù)算管理的認(rèn)識,完善預(yù)算管理制度,加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行力度

        企業(yè)上至負(fù)責(zé)人下至每位員工都要從思想和行動上充分重視預(yù)算管理工作的重要性,明白預(yù)算管理能為企業(yè)帶來什么樣的利益,了解企業(yè)員工的職責(zé)和權(quán)利,將預(yù)算工作落實(shí)到個人,還要嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行預(yù)算的進(jìn)度和力度,保證預(yù)算管理工作的科學(xué)性。此外,企業(yè)預(yù)算管理工作少不了以預(yù)算管理制度為支撐,因此建立一個健全的預(yù)算管理制度,能夠避免企業(yè)出現(xiàn)差錯。該制度要對預(yù)算管理編制、執(zhí)行以及其他工作流程都進(jìn)行明細(xì)的劃分,規(guī)范企業(yè)預(yù)算管理制度,不斷提高企業(yè)預(yù)算管理的水平。

        (二)運(yùn)用全面預(yù)算推進(jìn)管理會計的發(fā)展

        管理會計作為會計的一個分支,在新中國成立之初就已有之,發(fā)展至今,包括全面預(yù)算管理、平衡記分卡等績效評價方法,作業(yè)成本法、標(biāo)準(zhǔn)成本法等成本管理方法在內(nèi)的管理會計工具方法陸續(xù)在我國企業(yè)中運(yùn)用。全面預(yù)算管理是管理會計的重要內(nèi)容之一,具有戰(zhàn)略性、全員性等一系列其他管理手段無法替代的作用,在企業(yè)中使用的范圍最廣、使用的時間最久,同時它也是為數(shù)不多的能把組織的所有關(guān)鍵問題融合于一個體系之中的管理控制方法之一。將全面預(yù)算管理與其他管理會計工具的整合運(yùn)用,促進(jìn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和價值創(chuàng)造力的提升。企業(yè)通過全面預(yù)算整合相關(guān)管理會計工具,打造基于業(yè)務(wù)、財務(wù)融合的全面預(yù)算管理平臺,推進(jìn)管理會計的發(fā)展,具體作用如全面預(yù)算管理與EVA結(jié)突出價值導(dǎo)向,全面預(yù)算管理與平衡計分卡結(jié)合,促進(jìn)戰(zhàn)略落地;全面預(yù)算管理與目標(biāo)成本管理結(jié)合,強(qiáng)化過程控制等,不斷促進(jìn)企業(yè)價值創(chuàng)造力的提升,從而發(fā)展了管理會計工作。

        (三)全面預(yù)算管理幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)降本增效

        自從預(yù)算管理被引入中國后,發(fā)展日益成熟并逐漸發(fā)揮令人矚目的作用,全面預(yù)算管理通過挖掘企業(yè)內(nèi)部管理、合理配置資源、有效降低風(fēng)險以及節(jié)約成本方面的綜合管控,最終提升管理水平、幫助企業(yè)盈利。企業(yè)可以借助全面預(yù)算管理的方法,以全面預(yù)算管理的思想貫穿于業(yè)務(wù)、預(yù)算、資金、核算中,并借助信息化手段將業(yè)務(wù)與財務(wù)銜接起來,使其融合在一個體系中,對企業(yè)經(jīng)營行為進(jìn)行預(yù)算約束,最終達(dá)到意見統(tǒng)一、降本增效的目的。具體來說,可以通過以下幾個階段幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)降本增效:一是分解戰(zhàn)略目標(biāo),支撐戰(zhàn)略落地,按照一定思路,將企業(yè)的戰(zhàn)略層層分解為可以執(zhí)行的年度預(yù)算,明確降本增效的目標(biāo);二是科學(xué)地優(yōu)化資源配置,合理控制成本,從“人、財、物”三方面進(jìn)行資源配置和成本控制,形成一個先“預(yù)”再“算”后“花”的管理模式,力求用最小的成本創(chuàng)造最大的收益;三是從事前、事中、事后三個方面監(jiān)控成本費(fèi)用的支出情況,降低成本可以在采購、費(fèi)用、投資、資金等多個方面,分層級、分階段通過各種業(yè)務(wù)流程對支出進(jìn)行事前、事中控制,確保支出在預(yù)算范圍內(nèi);四是加強(qiáng)風(fēng)險管控,減少風(fēng)險應(yīng)對成本,預(yù)算管理的計劃與預(yù)測功能可以提前預(yù)見到阻礙目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的各種風(fēng)險,能夠幫助企業(yè)從源頭上將風(fēng)險可能降到最低,減少由于應(yīng)對各種不確定的經(jīng)營風(fēng)險所面臨的成本支出。抑制成本支出的上升;五是預(yù)算考核的激勵作用有助實(shí)現(xiàn)“效率”和“效益”雙提升。

        (四)編制科學(xué)的財務(wù)預(yù)算方案,建立科學(xué)的財務(wù)預(yù)算考評體系,提高對財務(wù)預(yù)算的監(jiān)督力

        預(yù)算編制是預(yù)算管理工作開展的基礎(chǔ),也是其重要依據(jù),預(yù)算方案的編制必須要科學(xué)合理并且符合企業(yè)實(shí)際發(fā)展需要,嚴(yán)格界定企業(yè)的基本支出與項(xiàng)目支出,合理調(diào)整基本支出定額核定方法,使預(yù)算資金的分配更加公正、公平、透明。還要建立科學(xué)的考評體系,準(zhǔn)確地評價企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績,并且不斷地對其進(jìn)行完善,這不僅有利于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展,還有利于將審計監(jiān)督貫穿于預(yù)算的全過程。既做好了預(yù)算編制,又做好了審計工作,能有效增強(qiáng)預(yù)算的透明度和約束力,使預(yù)算工作更加合理、準(zhǔn)確,規(guī)范和有效,抑制財務(wù)資金使用中的不合理現(xiàn)象。

        參考文獻(xiàn):

        [1]于含笑.試論預(yù)算管理在企業(yè)中的應(yīng)用[J].時代金融旬刊,2014(12X):153-154.

        [2]泰珖.財務(wù)預(yù)算管理在企業(yè)中的應(yīng)用研究[J].商場現(xiàn)代化,2013(9):149.

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