劉濤

“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育是繼黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育之后，深化黨內(nèi)教育的又一次重要實(shí)踐，也是面向全體黨員從集中性教育活動(dòng)向經(jīng)常性教育延伸的重要舉措。作為企業(yè)黨組織，必須把這次學(xué)習(xí)教育作為一項(xiàng)政治任務(wù)，融入安全生產(chǎn)經(jīng)營工作中來，打造一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀(jì)律、鐵一般擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員職工隊(duì)伍，為企業(yè)提升安全環(huán)保、生產(chǎn)經(jīng)營、增盈創(chuàng)效等工作水平，實(shí)現(xiàn)企業(yè)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證。

一、深刻認(rèn)識(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的重要性

一是“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育是從嚴(yán)治黨的政治要?jiǎng)?wù)。“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育是由“關(guān)鍵少數(shù)”向全體黨員拓展，從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸，從側(cè)重被動(dòng)要求向強(qiáng)調(diào)主動(dòng)實(shí)踐轉(zhuǎn)變。目的是通過學(xué)習(xí)教育，把全面從嚴(yán)治黨拓展到基層、拓展到全體黨員，推進(jìn)黨內(nèi)生活規(guī)范化，推進(jìn)黨員教育管理常態(tài)化，真正讓從嚴(yán)治黨要求成為各級(jí)組織的工作方式、全體黨員的行為習(xí)慣，不斷提升全黨自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力和水平。

二是“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育是問題倒逼的現(xiàn)實(shí)需求。隨著群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的相繼開展，廣大黨員干部的作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，黨員的宗旨意識(shí)和服務(wù)水平明顯增強(qiáng)，黨建這一生產(chǎn)力的推動(dòng)發(fā)展作用明顯加大。然而，在一些黨員身上，依然存在理想信念模糊動(dòng)搖、黨的意識(shí)淡化、宗旨觀念淡薄等方面的突出問題，作風(fēng)建設(shè)依然是當(dāng)前從嚴(yán)治黨的艱巨任務(wù)。因此，我們必須加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)“兩學(xué)一做”專題教育，持續(xù)用力整改不嚴(yán)不實(shí)突出問題，切實(shí)推動(dòng)黨的作風(fēng)建設(shè)不斷好轉(zhuǎn)。

三是 “兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育是企業(yè)改革的重要平臺(tái)。“學(xué)”得是否扎實(shí)、“做”得是否到位，最終要體現(xiàn)在促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展上，體現(xiàn)在推動(dòng)中心工作上。企業(yè)各級(jí)黨組織必須始終圍繞中心、服務(wù)大局，把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育與推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展的各項(xiàng)工作任務(wù)結(jié)合起來，努力做到“兩手抓、兩促進(jìn)”。通過開展學(xué)習(xí)教育，全面提升黨員的思想觀念和政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和大局意識(shí)，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工群眾，努力完成企業(yè)改革發(fā)展的各項(xiàng)任務(wù)。

二、將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育融入企業(yè)中心工作實(shí)踐

（一）學(xué)習(xí)教育與安全生產(chǎn)緊密結(jié)合，提升企業(yè)管理水平

要依靠全體黨員干部、技術(shù)骨干的中流砥柱作用,依靠廣大職工群眾這個(gè)最強(qiáng)大的根本力量,廣泛凝聚正能量,鼓足精氣神,擰成一股勁,努力完成企業(yè)年度目標(biāo)任務(wù)。堅(jiān)持做到領(lǐng)導(dǎo)帶頭，求真務(wù)實(shí)，以上率下，不“走過場(chǎng)”。領(lǐng)導(dǎo)干部定時(shí)深入分管單位調(diào)查研究，講授黨課，指導(dǎo)工作，幫助解決問題。結(jié)合企業(yè)實(shí)際，把學(xué)習(xí)教育與生產(chǎn)實(shí)際相結(jié)合，把學(xué)習(xí)教育和整改落實(shí)工作相結(jié)合，在黨員培訓(xùn)、制度建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等方面成效顯著。

（二）學(xué)習(xí)教育與經(jīng)營管理緊密結(jié)合，提升治虧創(chuàng)效能力

企業(yè)要實(shí)現(xiàn)效益最大化，就必須苦練內(nèi)功，內(nèi)挖潛能，創(chuàng)新管理，提質(zhì)增效，以精益化管理為手段，持續(xù)提升企業(yè)增收創(chuàng)效能力，在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中開展系列主題活動(dòng)，著力在加強(qiáng)安全文化建設(shè)，持續(xù)釋放產(chǎn)能，降低主要原料消耗，探索使用低成本原輔料，提高“三廢”的高端利用，推進(jìn)重點(diǎn)技術(shù)改造項(xiàng)目，降低檢維修費(fèi)用，加大科技研發(fā)力度，強(qiáng)化議價(jià)、競(jìng)價(jià)和寄售采購模式，靈活銷售策略、實(shí)現(xiàn)產(chǎn)銷平衡，盤活沉淀資金、降低財(cái)務(wù)費(fèi)用等工作上下功夫，不斷挖潛增效，促進(jìn)企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。

（三）不斷拓展學(xué)習(xí)教育渠道，提升廣大黨員創(chuàng)新能力

一是建立健全學(xué)習(xí)機(jī)制。建立基層學(xué)習(xí)活動(dòng)室，完善中心組學(xué)習(xí)制度及三會(huì)一課等制度，努力整合學(xué)習(xí)培訓(xùn)資源，通過黨委書記作專題培訓(xùn)，班子成員分別對(duì)分管單位和所在支部講黨課，采用PPT圖文演示方式，使廣大黨員對(duì)“‘兩學(xué)一做和形勢(shì)任務(wù)”、“黨章黨規(guī)和習(xí)近平系列講話”、“社會(huì)主義核心價(jià)值體系”、“治虧創(chuàng)效”、“企業(yè)安全生產(chǎn)現(xiàn)狀”等進(jìn)一步認(rèn)識(shí)。

二是豐富學(xué)習(xí)形式。采取集中學(xué)習(xí)討論、請(qǐng)講師授課、到紅色景區(qū)參觀、班子成員講黨課及自學(xué)等相結(jié)合的形式，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、中國特色社會(huì)主義理論，黨的十八大和十八屆五中、六中全會(huì)精神，習(xí)近平總書記一系列重要講話精神等內(nèi)容，形成黨員“人人講學(xué)習(xí)，人人善學(xué)習(xí)”的濃厚氛圍。

三是注重宣傳引導(dǎo)。以黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗、黨員身邊“無三違”等一系列員工喜聞樂見的群眾性文化活動(dòng)，營造團(tuán)結(jié)一心、積極向上、奮發(fā)進(jìn)取的氛圍，堅(jiān)定廣大黨員干部創(chuàng)造美好未來的信心。

三、對(duì)企業(yè)如何推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的思考

（一）立足根本，牢固樹立廣大黨員實(shí)干思維。根據(jù)企業(yè)實(shí)際及黨員干部隊(duì)伍的新變化，緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營這個(gè)中心任務(wù)，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育創(chuàng)新。一是樹立宗旨意識(shí)。強(qiáng)調(diào)黨員干部真正把自己當(dāng)作職工群眾的公仆，想職工所想，急職工所急，解職工所憂，辦職工所需，最大限度地維護(hù)好職工利益。二是樹立務(wù)實(shí)意識(shí)。要求黨員干部自覺深入一線察實(shí)情、講實(shí)話、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效，創(chuàng)造出實(shí)實(shí)在在的工作實(shí)績。三是發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用。黨員要作為愛崗敬業(yè)、勤勉奮進(jìn)的示范者和實(shí)踐者，打造一支“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)”的隊(duì)伍。

（二）務(wù)求實(shí)效，著力解決企業(yè)發(fā)展中的突出問題。問計(jì)于民，破解企業(yè)發(fā)展難題?；鶎邮菍W(xué)習(xí)的最好課堂，只有經(jīng)常深入基層、深入群眾，才能知道該干什么，該怎么干，才有指導(dǎo)基層工作的能力和資本。充分發(fā)揮和調(diào)動(dòng)職工群眾的集體智慧和聰明才智，在提高經(jīng)濟(jì)效益、技術(shù)創(chuàng)新、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力等方面，讓職工建言獻(xiàn)策成為持續(xù)解決好生產(chǎn)經(jīng)營、治虧創(chuàng)效、企業(yè)改革與發(fā)展的助推器。

（三）著眼長遠(yuǎn)，建立健全企業(yè)發(fā)展長效機(jī)制。建立健全深入調(diào)查研究機(jī)制。凡是涉及基層組織和職工群眾的重大決策、決定等，要開展調(diào)查研究活動(dòng)，積極主動(dòng)傾聽和接受吸收基層黨員和職工群眾的意見建議，提高組織工作的針對(duì)性和實(shí)效性。建立健全黨群溝通交流機(jī)制。注重建立和完善黨員直接聯(lián)系職工群眾制度，通過設(shè)置征求意見箱、電子郵箱等途徑，構(gòu)建渠道暢通的信息反饋體系，主動(dòng)接受評(píng)議監(jiān)督。不斷提升廣大黨員的綜合素質(zhì)，引導(dǎo)廣大黨員增強(qiáng)為職工群眾服務(wù)的意識(shí)。