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        高職電力專(zhuān)業(yè)電力仿真綜合實(shí)訓(xùn)示范中心建設(shè)的探索與實(shí)踐

        2017-03-11 19:22:06劉明武
        文化創(chuàng)新比較研究 2017年34期
        關(guān)鍵詞:實(shí)訓(xùn)室校企實(shí)訓(xùn)

        劉明武

        (烏海職業(yè)技術(shù)學(xué)院,內(nèi)蒙古烏海 016000)

        教育部、財(cái)政部《關(guān)于“十二五”期間實(shí)施“高等學(xué)校本科教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程”的意見(jiàn)》(教高[2011]6號(hào)),決定“十二五”期間建設(shè)一批學(xué)科專(zhuān)業(yè)實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心,適應(yīng)國(guó)家戰(zhàn)略需求和區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要,形成優(yōu)質(zhì)資源融合、教學(xué)科研協(xié)同、校企聯(lián)合培養(yǎng)人才的新模式。近幾年,各個(gè)地方均開(kāi)展了本科院校實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心的立項(xiàng)建設(shè)工作,而隨著高等職業(yè)教育的飛速發(fā)展,針對(duì)于高職教育實(shí)訓(xùn)教學(xué)示范中心建設(shè)而開(kāi)展的相關(guān)工作并不多。根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)技能人才的需求和高等職業(yè)教育內(nèi)涵發(fā)展需要,浙江省等省份開(kāi)展了高職教育示范性實(shí)訓(xùn)基地的立項(xiàng)建設(shè)工作,全面提升實(shí)訓(xùn)教學(xué)水平和服務(wù)能力,充分發(fā)揮基地的輻射功能和示范引領(lǐng)作用。

        1 創(chuàng)建電力仿真綜合實(shí)訓(xùn)示范中心的必要性

        電力工業(yè)全過(guò)程包含發(fā)電、輸電、配電等多個(gè)環(huán)節(jié),大多是高溫、高壓,真實(shí)的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)由于存在著高風(fēng)險(xiǎn)、高成本、高能耗等問(wèn)題而無(wú)法開(kāi)展,電力專(zhuān)業(yè)學(xué)生的運(yùn)行實(shí)踐不可能在實(shí)際生產(chǎn)設(shè)備上進(jìn)行,所以借助虛擬仿真系統(tǒng)開(kāi)展教學(xué)對(duì)培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力、解決學(xué)生學(xué)習(xí)實(shí)踐與安全生產(chǎn)之間的矛盾有著不可替代的作用。與此同時(shí),由于受到實(shí)訓(xùn)室建設(shè)觀念、管理體制等因素的制約,實(shí)訓(xùn)室建設(shè)各自分散、獨(dú)立,缺乏統(tǒng)一性,整體性布局、共享性較差,服務(wù)面窄,制約了資源在更大層面的共享,各個(gè)實(shí)訓(xùn)室之間相互脫節(jié),缺乏關(guān)聯(lián),且操作性和驗(yàn)證性實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目占據(jù)多數(shù),學(xué)生被束縛在教師制定的框架中或者是按照實(shí)訓(xùn)設(shè)備制造廠家提供的實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目步驟完成實(shí)訓(xùn)任務(wù),極大的限制了學(xué)生創(chuàng)新思維能力的提高,實(shí)踐教學(xué)只體現(xiàn)了專(zhuān)業(yè)性、實(shí)踐性,但缺少綜合性與創(chuàng)新性,不利于學(xué)生創(chuàng)新性思維的培養(yǎng)。

        因此,以現(xiàn)有實(shí)訓(xùn)室為依托,構(gòu)建電力仿真綜合實(shí)訓(xùn)示范中心,整合實(shí)訓(xùn)設(shè)備儀器,校企合作,不斷更新優(yōu)化實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目與內(nèi)容,開(kāi)發(fā)綜合性實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目,推廣項(xiàng)目教學(xué)、案例教學(xué)、情景教學(xué)、工作過(guò)程導(dǎo)向教學(xué)。

        2 電力仿真綜合實(shí)訓(xùn)示范中心建設(shè)的探索與實(shí)踐

        以烏海職業(yè)技術(shù)學(xué)院為例,烏海職業(yè)技術(shù)學(xué)院電力工程系現(xiàn)有變電站仿真實(shí)訓(xùn)室、火電廠仿真實(shí)訓(xùn)室、火電發(fā)電動(dòng)態(tài)模擬實(shí)訓(xùn)室、電力系統(tǒng)綜合自動(dòng)化等多個(gè)仿真實(shí)訓(xùn)室,實(shí)訓(xùn)內(nèi)容基本覆蓋電力生產(chǎn)的全過(guò)程,但每個(gè)實(shí)訓(xùn)室設(shè)備儀器均屬不同教學(xué)設(shè)備廠家生產(chǎn),實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目各自獨(dú)立,缺乏關(guān)聯(lián),且部分實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目重復(fù),對(duì)接企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際方面有一定差距,甚至在結(jié)合學(xué)院自身教學(xué)實(shí)際方面也存在一定的盲目性。因而,整合實(shí)訓(xùn)室資源,構(gòu)建電力仿真綜合實(shí)訓(xùn)示范中心,將電力行業(yè)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)引入實(shí)訓(xùn)教學(xué)中,完善校企共建機(jī)制,邀請(qǐng)企業(yè)參與到實(shí)訓(xùn)示范中心的建設(shè)中,實(shí)現(xiàn)校企一體化的頂層設(shè)計(jì)與運(yùn)行管理。

        2.1 完善綜合實(shí)訓(xùn)示范中心的組織機(jī)構(gòu)、管理制度建設(shè)

        當(dāng)前很多職業(yè)院校實(shí)訓(xùn)室管理均有教輔人員或?qū)I(yè)課教師兼職完成,由于多種原因?qū)е聦?shí)訓(xùn)室隊(duì)伍建設(shè)不完善,各個(gè)實(shí)訓(xùn)室管理相互獨(dú)立,缺乏相關(guān)聯(lián)系,因此,為了實(shí)現(xiàn)各實(shí)訓(xùn)室統(tǒng)一管理,優(yōu)化實(shí)訓(xùn)室資源,有必要成立綜合實(shí)訓(xùn)示范中心,完善組織機(jī)構(gòu)建設(shè),實(shí)現(xiàn)實(shí)訓(xùn)設(shè)備統(tǒng)一管理,可由部門(mén)負(fù)責(zé)人或教研室主任擔(dān)任實(shí)訓(xùn)中心負(fù)責(zé)人,完善中心機(jī)構(gòu)人員責(zé)任分工,聘請(qǐng)行業(yè)企業(yè)專(zhuān)家擔(dān)任相關(guān)職務(wù);制度建設(shè)上,形成一套保障中心日常運(yùn)行管理的系統(tǒng)規(guī)定。

        2.2 校企共建,融入行業(yè)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),整合創(chuàng)新實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,形成綜合性實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目

        校企共建,聘請(qǐng)企業(yè)人員參與實(shí)訓(xùn)示范中心建設(shè),聯(lián)合開(kāi)發(fā)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目,聯(lián)合編寫(xiě)實(shí)訓(xùn)教材,制定完善的實(shí)訓(xùn)教學(xué)資料,包括操作規(guī)程、任務(wù)工單、操作票等;設(shè)計(jì)完整可行的仿真教學(xué)方案,方案包括教學(xué)活動(dòng)的順序安排、實(shí)踐分配、教學(xué)模式和方法的選擇、學(xué)習(xí)策略、學(xué)習(xí)效果評(píng)價(jià)等,同時(shí)將電力行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)引入到實(shí)訓(xùn)教學(xué)中,突出職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)的導(dǎo)向作用。

        2.3 引入先進(jìn)的管理模式,管理思想

        為了提高高職院校職業(yè)教育管理質(zhì)量,必須不斷完善實(shí)訓(xùn)基地相關(guān)管理制度,構(gòu)建“現(xiàn)代學(xué)徒制下”的高職實(shí)訓(xùn)基地的管理模式,具體為以模擬企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行管理,構(gòu)建以培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)能力為主線的管理模式,充分利用各種先進(jìn)的管理手段開(kāi)展實(shí)訓(xùn)示范中心現(xiàn)場(chǎng)管理,例如,推進(jìn)實(shí)訓(xùn)中心的目視化管理,實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地的“6S”管理,實(shí)現(xiàn)對(duì)人、機(jī)、物等要素的有效管理。

        2.4 完善示范中心功能,擴(kuò)大引領(lǐng)、輻射功能,特別是服務(wù)社會(huì)功能

        校企共建,強(qiáng)化中心的優(yōu)勢(shì)特色,充分利用中心資源優(yōu)勢(shì),開(kāi)展電力行業(yè)、企業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn),承接行業(yè)企業(yè)任務(wù),服務(wù)企業(yè)發(fā)展,最大限度挖掘自身功能,實(shí)現(xiàn)資源共享,充分發(fā)揮輻射、引領(lǐng)的作用。

        2.5 加大實(shí)訓(xùn)示范中心的資金投入,從人員、場(chǎng)地、政策等方面予以支持

        綜合實(shí)訓(xùn)示范中心的建設(shè)是一個(gè)循序漸進(jìn)、不斷完善的過(guò)程,需要高職院校在資金、人員、場(chǎng)地、政策等方面予以充分的保證。許多高職院校將實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)示范中心的建設(shè)作為高職院校質(zhì)量工程項(xiàng)目立項(xiàng)建設(shè),在政策、經(jīng)費(fèi)方面予以一定保障,但仍然存在著經(jīng)費(fèi)投入不足等問(wèn)題,因此,高職院校在保證實(shí)訓(xùn)示范中心基本的日常運(yùn)轉(zhuǎn)資金投入的同時(shí),校企合作,有必要引入電力行業(yè)、企業(yè)資金投入?yún)⑴c綜合實(shí)訓(xùn)中心的建設(shè),特別是實(shí)訓(xùn)中心軟硬件設(shè)備的完善與更新,以及加大實(shí)訓(xùn)中心專(zhuān)兼職教師的培訓(xùn)力度,鼓勵(lì)教師赴企業(yè)參與專(zhuān)業(yè)實(shí)踐,不斷提升教師的綜合素質(zhì)。

        3 結(jié)語(yǔ)

        利用當(dāng)前最新的虛擬仿真技術(shù)手段開(kāi)展相關(guān)實(shí)訓(xùn)教學(xué)能夠有效的解決電力專(zhuān)業(yè)實(shí)訓(xùn)設(shè)備貴、投資大、占地廣、維護(hù)困難、存在安全隱患等問(wèn)題;利用現(xiàn)有仿真實(shí)訓(xùn)條件構(gòu)建電力仿真綜合實(shí)訓(xùn)示范中心,能夠打破原有實(shí)訓(xùn)教學(xué)中存在的諸多弊端,實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一管理,統(tǒng)籌規(guī)劃,同時(shí)引入先進(jìn)的管理模式、管理思想,校企合作共建,充分提升實(shí)訓(xùn)中心功能,在滿足高校自身實(shí)訓(xùn)教學(xué)的同時(shí),承接社會(huì)服務(wù),開(kāi)展各類(lèi)培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)資源共享。

        [1]姜澤東.高職院校綜合性實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的探討與實(shí)踐[J].科技視界,2014(33):24,119.

        [2]任可,李仲昌,常翠明.高等職業(yè)學(xué)院實(shí)訓(xùn)中心規(guī)劃與建設(shè)的思考[J].實(shí)驗(yàn)技術(shù)與管理,2014(7):127-130.

        [3]孫德英,周平.實(shí)訓(xùn)中心規(guī)范化管理內(nèi)涵探討與實(shí)踐[J].中國(guó)校外教育,2014(6):42.

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