唐明云, 江丙友,張睿卿
(安徽理工大學(xué)能源與安全學(xué)院, 安徽淮南232001)
工科學(xué)生大四階段課堂教學(xué)存在的問(wèn)題及建議
唐明云, 江丙友,張睿卿
(安徽理工大學(xué)能源與安全學(xué)院, 安徽淮南232001)
在就業(yè)和考研的雙重壓力下,大四階段學(xué)生的出勤率低和課堂教學(xué)效果不佳的問(wèn)題始終沒(méi)有得到有效的改善,針對(duì)當(dāng)今高校工科學(xué)生大四階段課堂教學(xué)效果不佳的現(xiàn)狀,通過(guò)對(duì)工科大四學(xué)生深入調(diào)研分析得出,大四學(xué)生對(duì)未來(lái)職業(yè)規(guī)劃在心理上存在一定的焦慮和困惑、對(duì)專業(yè)課程缺少一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、課堂教學(xué)與考研復(fù)習(xí)及找工作時(shí)間嚴(yán)重沖突、專業(yè)課教師態(tài)度和課堂組織存在問(wèn)題這四個(gè)方面是導(dǎo)致目前課堂教學(xué)效果不佳的主要原因;針對(duì)這些問(wèn)題也給出了合理的解決辦法。
工科學(xué)生; 大四階段; 教學(xué)效果; 出勤率低; 心理困惑
如何培養(yǎng)好合格的大學(xué)生是每所大學(xué)最主要的職責(zé),而大四階段的學(xué)習(xí)也是大學(xué)生涯不可或缺的重要組成部分。大四學(xué)生的課不好上,大四學(xué)生上課的積極性越來(lái)越差,缺勤率越來(lái)越高,每談起大四學(xué)生的上課情況,幾乎都有有這樣的感受[1-3]。我國(guó)眾多學(xué)者對(duì)此也作了一定的研究和探討[4-6]。比如:“加強(qiáng)學(xué)校學(xué)風(fēng)的檢查力度”,即加強(qiáng)學(xué)校的教學(xué)管理,來(lái)約束學(xué)生的行為,杜絕大四學(xué)生缺課,逃課現(xiàn)象;“提高教師的授課質(zhì)量”,即通過(guò)提高教師的授課質(zhì)量來(lái)提高學(xué)生的積極性[4];提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,多讓學(xué)生參與講課,明確學(xué)習(xí)目的,激發(fā)學(xué)生的積極性[5-6]。這些建議對(duì)提高大四學(xué)生上課的積極性和出勤率會(huì)起到一定的促進(jìn)作用,但是很多建議主要是從教學(xué)課堂本身去考慮,而這些建議都是大學(xué)期間所有教學(xué)課堂的要求,它不僅僅局限于大四的課堂;“引導(dǎo)學(xué)生提前做好考研準(zhǔn)備”,即把學(xué)生的考研計(jì)劃提前到二年級(jí)下學(xué)期[4],這個(gè)建議主要是要求學(xué)生提前做好考研的準(zhǔn)備,但是大四上學(xué)期考研準(zhǔn)備是絕大多數(shù)大學(xué)生的黃金時(shí)間,所以很難說(shuō)服他們把考研的復(fù)習(xí)時(shí)間往前移。工科類專業(yè)的大四階段課程主要集中在大四上學(xué)期,而在大四下學(xué)期主要是做畢業(yè)設(shè)計(jì)和畢業(yè)論文,所以本文主要針對(duì)的是工科類學(xué)生在大四上學(xué)期課堂教學(xué)存在的問(wèn)題。作者結(jié)合自己給工科大四學(xué)生上課的實(shí)踐經(jīng)歷,通過(guò)與大四學(xué)生深入交流和探討,分析和總結(jié)工科學(xué)生大四階段教學(xué)存在的問(wèn)題,并給出合理的解決方案。
(一) 大四階段學(xué)生的心理困惑
大四階段正好處在大學(xué)生活的末期,是即將邁入社會(huì)的前夕,思想上處于不穩(wěn)定和焦慮期。這個(gè)階段的大學(xué)生正處在人生的十字路口,需要對(duì)自己的未來(lái)進(jìn)行規(guī)劃,是選擇工作、考研繼續(xù)深造、考公務(wù)員還是自主創(chuàng)業(yè)。這個(gè)階段幾乎是自己第一次需要做重大抉擇,很多學(xué)生非常的迷茫和困惑,不知道自己未來(lái)干什么更合適,所以心理上肯定會(huì)有一定的焦慮感,因此就會(huì)出現(xiàn)上課注意力不集中,對(duì)上課提不起興趣,甚至不去上課等狀況。針對(duì)這個(gè)問(wèn)題,學(xué)校不僅可以開(kāi)設(shè)大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃課程,而且還可以讓輔導(dǎo)員有針對(duì)性的組織同學(xué)進(jìn)行相互交流,因?yàn)橥瑢W(xué)之間是最為相互了解彼此的性格特點(diǎn),讓同學(xué)之間相互對(duì)未來(lái)職業(yè)規(guī)劃給出一些比較好的建議。當(dāng)然,學(xué)生自己需要通過(guò)權(quán)衡自身的性格、自身的興趣愛(ài)好、自身的學(xué)習(xí)能力等多方面來(lái)抉擇自己究竟適合考研、就業(yè)還是創(chuàng)業(yè),另外,學(xué)校也可開(kāi)設(shè)一些大學(xué)生人生規(guī)劃講座,聘請(qǐng)一些成功和知名的企業(yè)家來(lái)校講學(xué),幫助學(xué)生規(guī)劃好自己的未來(lái),這些舉措會(huì)讓學(xué)生對(duì)自己的未來(lái)規(guī)劃更加的堅(jiān)定,消除了自己在大四階段對(duì)未來(lái)的焦慮和困惑,從而更加安心的上課學(xué)習(xí)。
(二) 學(xué)生的專業(yè)實(shí)踐認(rèn)識(shí)比較淺薄
工科學(xué)生在大四階段的課堂學(xué)習(xí)內(nèi)容主要是專業(yè)課和專業(yè)選修課,這些課程不僅僅涉及到之前所學(xué)的理論知識(shí),還涉及到實(shí)踐應(yīng)用,所以要想提高專業(yè)課程的教學(xué)效果,需要把專業(yè)知識(shí)應(yīng)用于現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際當(dāng)中。而大學(xué)生本身還未參加工作,對(duì)于實(shí)踐的印象只能依靠在大三期間短時(shí)間的實(shí)習(xí)環(huán)節(jié),這對(duì)提高專業(yè)課的課堂教學(xué)效果有一定的局限性。因此,更加需要提高學(xué)生現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐知識(shí)的認(rèn)知,而提高學(xué)生對(duì)專業(yè)課實(shí)踐知識(shí)的掌握,只能從實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)入手,所以應(yīng)該加強(qiáng)學(xué)生實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)的管理,在實(shí)習(xí)前需要讓學(xué)生做足準(zhǔn)備,在實(shí)習(xí)前就給學(xué)生列出需要在現(xiàn)場(chǎng)實(shí)習(xí)期間應(yīng)該完成的任務(wù),讓學(xué)生帶著問(wèn)題和任務(wù)去實(shí)習(xí),而不是僅僅走馬觀花,這樣對(duì)大四階段專業(yè)課的學(xué)習(xí)非常有幫助。
(三) 考研和找工作與專業(yè)課程時(shí)間嚴(yán)重沖突
大學(xué)生復(fù)習(xí)考研的時(shí)間是處在大四階段的上學(xué)期,所以復(fù)習(xí)考研的大學(xué)生,他們的主要精力都花在了考研上,因此學(xué)習(xí)專業(yè)課的時(shí)間少之又少,甚至在上課期間看考研書(shū),正所謂“人在曹營(yíng)心在漢”。另外找工作也是在大四階段需要解決的問(wèn)題。為了找工作,學(xué)生經(jīng)常東奔西走,去到各個(gè)招聘會(huì)上投簡(jiǎn)歷,去到各個(gè)單位面試等等,這些都會(huì)占用大量的大四學(xué)習(xí)時(shí)間。記得有位學(xué)生曾經(jīng)在回答老師為何不來(lái)上課的理由時(shí)說(shuō):“我去找工作了,找不到工作,我上課有什么用?”,我們不能完全責(zé)怪學(xué)生的這種說(shuō)法,因?yàn)檎驹趯W(xué)生角度,絕大部分學(xué)生上大學(xué)的目的是為了以后能夠更好的就業(yè),找一個(gè)更加稱心如意的工作。因此,學(xué)校應(yīng)該留有足夠的時(shí)間讓他們?nèi)フ夜ぷ?,這就需要合理的制定整個(gè)教學(xué)計(jì)劃,比如提前安排專業(yè)課程,盡量把主要的專業(yè)課程的授課時(shí)間安排在前半個(gè)學(xué)期,因?yàn)榍鞍雮€(gè)學(xué)期,考研時(shí)間比較松,招聘會(huì)相對(duì)來(lái)說(shuō)比較少。另外,盡量把課程集中安排在一周內(nèi)的幾天時(shí)間內(nèi),這樣課程的安排更加的迎合學(xué)生的心理,學(xué)生心理會(huì)想:“今天課程滿滿的,今天可以上好幾門課程,既然去上課了,就好好上課吧,明天一天都沒(méi)課,這樣明天就可以一整天泡在圖書(shū)館復(fù)習(xí)考研或者找工作,學(xué)習(xí)和找工作就更加的安心”,這些方法都會(huì)大大減少大四學(xué)生逃課的幾率。
(四) 教師的課堂組織問(wèn)題
學(xué)生馬上要畢業(yè),很多專業(yè)課老師都是本專業(yè)的教師,為了不影響本專業(yè)學(xué)生的未來(lái)發(fā)展,有些教師就盡量“不為難”學(xué)生,所以對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)要求沒(méi)有大一至大三那么嚴(yán)格,最后考核也基本上給通過(guò),課堂教學(xué)組織也流于形式,教師只管講自己的,學(xué)生自己學(xué)自己的,來(lái)與不來(lái)一個(gè)樣,所以不僅會(huì)出現(xiàn)教學(xué)效果差,還會(huì)出現(xiàn)大批的學(xué)生逃課。 因此,要和上基礎(chǔ)課程一樣,專業(yè)課教師需要認(rèn)真的組織好課堂。在認(rèn)真?zhèn)浜谜n的前提下,要在上課期間嚴(yán)格要求學(xué)生。比如教師可以適當(dāng)?shù)奶岣邔W(xué)生的平時(shí)成績(jī)比例,嚴(yán)格把關(guān)平時(shí)成績(jī)分?jǐn)?shù);在上課回答問(wèn)題積極性高的同學(xué)給予平時(shí)成績(jī)加分獎(jiǎng)勵(lì);第一堂課就應(yīng)該把該課程學(xué)習(xí)的“規(guī)則和要求”交代清楚,課程考核的要求定好,比如缺席一次平時(shí)分扣多少,缺席幾次不給考試,課堂學(xué)習(xí)規(guī)則定好了,學(xué)生也會(huì)更加的積極配合。另外,教師需要豐富課堂內(nèi)容。古人云:師者,傳道、授業(yè)、解惑也,所以上課期間教師除了講授專業(yè)課知識(shí)外,也可以適當(dāng)?shù)呐c學(xué)生探討一些學(xué)生非常感興趣的話題,比如如何找工作,以往學(xué)生就業(yè)的方向,考研和找工作應(yīng)注意事項(xiàng)等等,這樣不僅僅可以抓住學(xué)生的注意力,增加學(xué)生對(duì)該課程學(xué)習(xí)的興趣,而且還能增加師生之間的感情。
在大學(xué)期間,不同年級(jí)的學(xué)生會(huì)有不同的心理特點(diǎn),他們?cè)谡n堂教學(xué)過(guò)程中接收知識(shí)的方式也不同,所以對(duì)課堂教學(xué)內(nèi)容的要求也不同[7-8]。如何提高大四課堂教學(xué)的效果,我們需要換位思考,多從大四學(xué)生所面臨的實(shí)際問(wèn)題去考慮,多為他們?nèi)松磥?lái)規(guī)劃“困惑”提供幫助,另外,需要從教學(xué)計(jì)劃和課程的時(shí)間安排、教師自身的責(zé)任感及課堂組織入手,這樣對(duì)提高大四階段學(xué)生的上課積極性會(huì)有很大的幫助。
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2012-12-12
全國(guó)工程專業(yè)學(xué)位研究生教育自選研究課題(教改項(xiàng)目)(項(xiàng)目編號(hào):2016-ZX-252)
唐明云(1978-),男,博士,副教授,從事安全工程專業(yè)的教學(xué)與研究,電話:15055406387。
G642
A
1671-4733(2017)01-0111-02
10.3969/j.issn.1671-4733.2017.01.034
淮南職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào)2017年1期