郝耘慶

摘 要：電力企業(yè)是我國的支柱型產(chǎn)業(yè)，在拉動(dòng)國民經(jīng)濟(jì)增長中發(fā)揮著重要的作用，電力企業(yè)精神文明建設(shè)工作的高效落實(shí)，需要以黨建工作提供可靠的支持。本文以電力企業(yè)為例，簡(jiǎn)要分析黨建工作在推進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)中的具體作用，并探討如何充分發(fā)揮黨建工作的具體作用，以推進(jìn)電力企業(yè)精神文明建設(shè)的高效開展，僅供相關(guān)人員參考。

關(guān)鍵詞：電力企業(yè)；黨建工作；精神文明建設(shè)；策略

電力企業(yè)黨建工作在精神文明建設(shè)中占據(jù)著核心地位，是精神文明建設(shè)的靈魂。尤其是近年來社會(huì)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展進(jìn)步，電力企業(yè)改革逐步深化，先進(jìn)技術(shù)和管理方式在電力企業(yè)中逐漸得到廣泛應(yīng)用，在推進(jìn)電力企業(yè)不斷發(fā)展與進(jìn)步的同時(shí)，也帶來了"利益"等思想意識(shí)形態(tài)，對(duì)電力企業(yè)干部與職工的心靈產(chǎn)生不利影響。為推進(jìn)電力企業(yè)的穩(wěn)定健康發(fā)展，應(yīng)當(dāng)基于黨建工作積極推進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)，提升干部職工的整體素質(zhì)，進(jìn)一步提高工作效率，從而為企業(yè)綜合效益的維護(hù)以及社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展提供可靠保證。

1 電力企業(yè)黨建工作在精神文明建設(shè)中的作用

1.1 監(jiān)督作用

在電力企業(yè)精神文明建設(shè)中，黨建工作具有一定的監(jiān)督作用。具體來講，電力企業(yè)黨建工作的高效開展，有助于電力企業(yè)積極貫徹黨的路線、方針和政策，對(duì)企業(yè)自身各項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行規(guī)范的監(jiān)督和引導(dǎo)，對(duì)干部職工的行為進(jìn)行有效規(guī)范?；邳h建工作的高效開展，電力企業(yè)按照國家相關(guān)法律法規(guī)行駛自主權(quán)，并有權(quán)利和義務(wù)配合執(zhí)法部門進(jìn)行相關(guān)調(diào)查和處理，從而為電力企業(yè)精神文明建設(shè)的順利推進(jìn)打下良好的基礎(chǔ)。

1.2 凝聚作用

當(dāng)前社會(huì)不斷發(fā)展進(jìn)步，市場(chǎng)之間的競(jìng)爭(zhēng)說到底是人才的競(jìng)爭(zhēng)，就電力企業(yè)的發(fā)展來看，如果說科學(xué)技術(shù)以及管理方式是電力企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，而人才則是電力企業(yè)的生命，人才是電力企業(yè)的主體，是電力企業(yè)得以健康發(fā)展的重要基礎(chǔ)。電力企業(yè)黨建工作的有效落實(shí)，能夠?yàn)槠髽I(yè)精神文明建設(shè)提供可靠的人才支持，進(jìn)一步增強(qiáng)電力企業(yè)的凝聚力。在電力企業(yè)日常工作中，一名好的黨員干部能夠?qū)ι磉叺娜水a(chǎn)生積極正向的影響，影響大家積極遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)，調(diào)動(dòng)大家的積極性，以更高的熱情投入到電力企業(yè)工作中。一名好的黨員干部能夠積極成為企業(yè)的模范，并傳播正能量，端正工作態(tài)度并強(qiáng)化認(rèn)知，將企業(yè)榮辱與自身命運(yùn)緊密相連。

1.3 協(xié)調(diào)作用

電力企業(yè)內(nèi)部黨建工作的開展使得企業(yè)的員工干部能夠不斷充實(shí)自身的法律知識(shí)，并增強(qiáng)法律意識(shí)，因此不斷堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀的理念，并根據(jù)我國相關(guān)法律的規(guī)定來管理企業(yè)，這使得企業(yè)的改革建設(shè)以及安全發(fā)展得到了穩(wěn)固，電力企業(yè)的發(fā)展逐漸地兼顧了利益和環(huán)境，企業(yè)在發(fā)展道路上的經(jīng)濟(jì)收益和企業(yè)的精神文明的發(fā)展關(guān)系得到了維護(hù)。

此外，黨建工作的開展也使得企業(yè)的員工更加的忠誠，并自覺地維護(hù)好企業(yè)的合法權(quán)益不被破壞，并在企業(yè)的發(fā)展受到威脅時(shí)，能積極主動(dòng)地去與惡勢(shì)力作斗爭(zhēng)，并發(fā)揮自身的職責(zé)。黨建工作的開展使得企業(yè)的員工可以利用法律來維護(hù)自身的權(quán)益，保證自身以及企業(yè)的合法權(quán)益不被侵犯。

1.4 服務(wù)作用

為了更好地使得黨建工作在電力企業(yè)內(nèi)部實(shí)現(xiàn)高效地開展，企業(yè)的黨組織不應(yīng)該把黨建工作單單局限在企業(yè)黨員員工的黨知識(shí)的理論培訓(xùn)上，要對(duì)黨的理論活學(xué)活用，把以人為本的思想傳遞下去。黨建工作需要注重電力企業(yè)員工的思想的發(fā)展，并切實(shí)地把企業(yè)員工的困難給予一定的解決。此外，黨建工作還需要對(duì)企業(yè)各部門進(jìn)行一定的協(xié)調(diào)，進(jìn)而使得員工的各類工作問題得到有效解決，這樣才能使得員工對(duì)企業(yè)的忠誠度提高，使得員工的工作積極性以及學(xué)習(xí)積極性有所增強(qiáng)。

在處理企業(yè)內(nèi)部員工的問題上，要體現(xiàn)出服務(wù)員工的意識(shí)，對(duì)員工提出的問題，給予一定的重視，并實(shí)施解決和處理，避免對(duì)員工的意愿避而不見的現(xiàn)象發(fā)生，也不能在對(duì)員工的問題進(jìn)行處理的過程中拖拖拉拉，企業(yè)的各部門要形成一個(gè)統(tǒng)一的整體，這樣才能使得員工的問題得到有效的處理。為了體現(xiàn)黨建工作的親民化，需要各部門對(duì)于員工所提出的比較熱門或者建設(shè)性的意見給予一定的分析和決策，使員工的意愿得到合理的表達(dá)。

2 發(fā)揮電力企業(yè)黨建工作的作用以推進(jìn)精神文明建設(shè)的具體策略

電力企業(yè)黨建工作在推進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)中發(fā)揮著重要的作用，為促進(jìn)電力企業(yè)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定健康發(fā)展，應(yīng)當(dāng)積極建立并完善電力企業(yè)的決策機(jī)制，結(jié)合電力企業(yè)自身發(fā)展特點(diǎn)構(gòu)建現(xiàn)代化的黨建工作評(píng)價(jià)體系，并積極完善電力企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，以切實(shí)提高電力企業(yè)黨建工作的規(guī)范性和可靠性，為電力企業(yè)精神文明建設(shè)的順利開展提供可靠的支持。在此基礎(chǔ)上，準(zhǔn)確把握當(dāng)前市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)需求，充分發(fā)揮黨建工作的具體作用，并從以下幾個(gè)方面入手推進(jìn)電力企業(yè)的精神文明建設(shè)。

2.1 加快制定電力企業(yè)精神文明建設(shè)發(fā)展規(guī)劃

在當(dāng)前社會(huì)可持續(xù)發(fā)展理念下，電力企業(yè)為實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定健康發(fā)展，應(yīng)當(dāng)把握時(shí)代發(fā)展特征，并結(jié)合電力企業(yè)的具體情況對(duì)精神文明建設(shè)加以科學(xué)規(guī)劃，制定特征鮮明且具有高度適宜性的電力企業(yè)精神文明建設(shè)發(fā)展戰(zhàn)略。與此同時(shí)應(yīng)當(dāng)結(jié)合堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，積極轉(zhuǎn)變電力企業(yè)管理理念，優(yōu)化管理方式，幫助電力企業(yè)員工樹立正確的人生觀和價(jià)值觀，不斷創(chuàng)新電力企業(yè)精神文明建設(shè)方式，提高電力企業(yè)與員工之間的和諧共處，推進(jìn)電力企業(yè)的穩(wěn)定健康發(fā)展。

2.2 充分發(fā)揮企業(yè)文化與企業(yè)精神文明建設(shè)的相互促進(jìn)作用

電力企業(yè)是現(xiàn)代社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的基礎(chǔ)性產(chǎn)業(yè)，其技術(shù)與資金的密集程度高，電力企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)力各項(xiàng)要素之間也存在著復(fù)雜的矛盾，逐步由量變發(fā)展為質(zhì)變。為更好的推進(jìn)電力企業(yè)精神文明建設(shè)的高效開展，應(yīng)當(dāng)積極培育先進(jìn)的企業(yè)文化，樹立健康向上的企業(yè)精神，營造優(yōu)良的企業(yè)文化環(huán)境，塑造健康的企業(yè)文化形象，確保電力企業(yè)黨建工作的實(shí)際作用得到充分發(fā)揮，從而推進(jìn)電力企業(yè)精神文明建設(shè)的高效開展。

2.3 健全激勵(lì)關(guān)懷機(jī)制，激發(fā)黨員內(nèi)在動(dòng)力

企業(yè)精神文明建設(shè)的順利推進(jìn)，需要以電力企業(yè)黨建工作的高效開展提供可靠的支持。而企業(yè)精神文明建設(shè)的過程，簡(jiǎn)單來說就是電力企業(yè)職工參與的過程。電力企業(yè)精神文明建設(shè)的開展，需要企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層充分認(rèn)識(shí)到精神文明建設(shè)的重要性，并給予一定的支持，也需要電力企業(yè)職工的積極配合。因此，要充分發(fā)揮好黨員的主體作用，尤其要真心關(guān)懷基層黨員干部、老黨員，強(qiáng)化其對(duì)組織的認(rèn)同感。在關(guān)懷范圍上，由主要服務(wù)本企業(yè)黨員向服務(wù)本企業(yè)家屬黨員延伸。

結(jié)束語

總而言之，當(dāng)前我國正邁向嶄新的發(fā)展時(shí)代，社會(huì)經(jīng)濟(jì)與科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步，對(duì)電力企業(yè)提出了新的要求。為更好的迎接新的挑戰(zhàn)，電力企業(yè)應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮黨建工作的具體作用，推進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)工作的高效開展，引導(dǎo)電力企業(yè)干部職工樹立正確的人生觀和價(jià)值觀，從而在中國共產(chǎn)黨的指引下，積極推進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)工作，推進(jìn)電力企業(yè)的穩(wěn)定健康發(fā)展。

參考文獻(xiàn)

[1]顧晶.淺析電力單位黨建工作如何推動(dòng)企業(yè)精神文明建設(shè)[J].商品與質(zhì)量，2016（21）.

[2]曾憲茹.電力企業(yè)黨建工作在精神文明建設(shè)中的地位及作用研究[J].東方企業(yè)文化，2014（23）.

[3]宋媛媛.淺談電力企業(yè)黨建工作在精神文明建設(shè)中的地位及作用[J].中國高新技術(shù)企業(yè)，2016（27）：165-166.