[中圖分類號] F321.42 [文獻標(biāo)識碼] A [文章編號] 1003-1650 (2016)05-0003-01
我國農(nóng)民專業(yè)合作社的發(fā)展經(jīng)歷了萌芽階段、起步階段以及目前的蓬勃發(fā)展階段。從90年代中后期發(fā)展至今,較規(guī)范的專業(yè)合作組織發(fā)展加快,帶動農(nóng)戶能力增強,合作重點轉(zhuǎn)向購銷、加工領(lǐng)域,并出現(xiàn)了圍繞綠色農(nóng)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展,農(nóng)民經(jīng)紀人協(xié)會發(fā)展較快,龍頭企業(yè)領(lǐng)辦農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織數(shù)量增加,逐步趨向體系化建設(shè)和規(guī)范化管理,一般圍繞支柱產(chǎn)業(yè)或幾個專業(yè)合作組織,并由原來的數(shù)量增長轉(zhuǎn)向規(guī)模擴大。這一階段農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織得到了穩(wěn)步發(fā)展,其作用也發(fā)生了較大的變化,逐步顯現(xiàn)出了五方面的優(yōu)勢:一是有利于雙層經(jīng)營的新路子;二是有利于開辟農(nóng)民增收的新途徑;三是有利于結(jié)構(gòu)調(diào)整;四是有利于提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平;五是有利于轉(zhuǎn)變基礎(chǔ)領(lǐng)導(dǎo)方式。
1 農(nóng)民專業(yè)合作社的功能
隨著近幾年農(nóng)民專業(yè)合作社的迅速發(fā)展,尤其是《農(nóng)民專業(yè)合作法》頒布以來,農(nóng)民專業(yè)合作社的功能也逐步凸現(xiàn):
1.1 規(guī)模集成功能:合作社能夠達到小品種、大批量的效果,這是合作社最主要的功能。
1.2 技術(shù)傳遞功能:合作社有能力聘請專家作技術(shù)、市場、政策顧問,把最先進的利學(xué)技術(shù)、管理方法吸引到合作組織中來,把新的實用技術(shù)源源不斷地吸納起來并傳播出去,成員能夠從合作社得到最好的技術(shù)、最新的品種。
1.3 智慧共事功能:合作社成員大多是經(jīng)營能手,他們的點子多、能力強,往往能夠把這些點子變成各個社員的共同行為,這就把社員的群體經(jīng)營管理能力提高到新的水平上來。
1.4 信息集合功能:專業(yè)合作社利用自身優(yōu)勢收集到的信息,尤其是一些專業(yè)合作社設(shè)立專業(yè)網(wǎng)站和網(wǎng)頁。用信息技術(shù)處理、交流信息,大大提高了信息的綜合利用能力和效率。
1.5 作業(yè)同步功能:在成立了專業(yè)合作社的地方,各個農(nóng)戶出于提高自身收入的需要,接受了合作社的組織協(xié)調(diào),如為了使各戶的產(chǎn)品能聯(lián)合批量銷售打進超市或國際市場,合作社對各產(chǎn)生產(chǎn)的品種、耕作技術(shù)、采用的農(nóng)藥、收獲產(chǎn)品的時間及產(chǎn)品規(guī)格等提出統(tǒng)一要求,這樣就在發(fā)揮家庭積極性的同時,實現(xiàn)了產(chǎn)中協(xié)調(diào),為產(chǎn)后合作打好了基礎(chǔ)。
1.6 能力互補功能:合作社在開展服務(wù)中可以發(fā)揮成員各自的專長,實現(xiàn)成員之間的能力互補,收到分工協(xié)作的效果。
2 農(nóng)民專業(yè)合作社存在的主要問題
雖然農(nóng)民專業(yè)合作社經(jīng)過十幾年的迅速發(fā)展并逐步規(guī)范,但就目前的現(xiàn)狀來看,仍存在一定的問題。
2.1 規(guī)模較小,發(fā)展不平衡:據(jù)了解,大部分合作社社員股金在5~10萬元之間,經(jīng)濟實力不強,有的甚至是名義社員,家庭合作社,真正上規(guī)模、具有較強影響力和競爭力的合作社不多,而且發(fā)展數(shù)量也很不平衡。
2.2 資金瓶頸比較普遍:很多合作社自身資金積累能力非常有限,實力較弱,又缺少有效抵押物,較難從銀行獲得貸款,有的合作社汁員只有以個人名義獲得小額擔(dān)保貸款,同時,很多伏惠政策難以全面落實。
2.3 經(jīng)營管理水平不高:由于農(nóng)民專業(yè)合作社的參與者基本是農(nóng)民,管理者也主要由合作社內(nèi)部人員擔(dān)任,經(jīng)營管理能力難以跟上新時期現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和市場經(jīng)濟發(fā)展的要求,而且日益加劇的市場競爭也使得合作社迫切需要專業(yè)人員加入進來。但是合作社的自身條件難以吸納高素質(zhì)的專業(yè)人才,也是制約具發(fā)展的一個重要因素。
2.4 產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營水平不高:很多中小規(guī)模的合作社由于產(chǎn)品單一、檔次低、產(chǎn)業(yè)化程度不高,直接導(dǎo)致經(jīng)濟效益偏低,雖然具有一定規(guī)模的合作社的產(chǎn)品在一省、一市占有—席之地,但由于經(jīng)濟實力較弱、深加工滯后,也導(dǎo)致了產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營水平低、農(nóng)產(chǎn)品的價格不穩(wěn)定,市場經(jīng)營風(fēng)險仍然很大,合作社的自身效益不夠顯著。
2.5 內(nèi)部運作不很規(guī)范:一些小規(guī)模合作社, 章程內(nèi)容與執(zhí)行都不規(guī)范,只寫不做,流于形式;組織結(jié)構(gòu)不健全,理事會、監(jiān)事會形同虛設(shè),缺乏民主管理和正常監(jiān)督;內(nèi)部管理制度不健全,缺乏完善的則務(wù)管理制度、資金積累制度。
2.6 指導(dǎo)服務(wù)仍需加強:個別地方和部門領(lǐng)導(dǎo)對合作禮的 本質(zhì)屬性、發(fā)展規(guī)律不熟悉、不了解,缺乏支持、扶持的積極性和主動性。
3 促使農(nóng)民專業(yè)合作社快速、健康發(fā)展的措施
3.1 堅持“民辦、民管、民受益”的原則:合作禮應(yīng)充分尊重農(nóng)民的意愿,千萬不要下指標(biāo)、定任務(wù)。農(nóng)民專業(yè)合作組織只是農(nóng)民組織化的一種形式,而不是唯一的模式。具體采取哪種組織形式,應(yīng)該由農(nóng)民門己來決定,不能搞強迫命令。推動農(nóng)民專業(yè)合作組織的工作,推動規(guī)范化,絕不是要消滅多樣化,而是要促進多樣化的健康發(fā)展。
3.2 對農(nóng)民專業(yè)合作組織的指導(dǎo),要因勢利導(dǎo)、逐步規(guī)范:農(nóng)民專業(yè)合作組織的發(fā)展離不開政府的支持:政府對這項下作的推動,要體現(xiàn)在教育培訓(xùn)、試點示范、交流輔導(dǎo)上。實行合作社輔導(dǎo)員制度,加強合作社基本知識的傳播。采取先發(fā)展后規(guī)范、先單一后統(tǒng)一、先見效后見利的辦法,保證農(nóng)民專業(yè)合作社的健康發(fā)展。
3.3 加大對農(nóng)民專業(yè)合作組織的扶持力度:支農(nóng)專項投資和農(nóng)村信貸資金都要向農(nóng)民專業(yè)合作組織建設(shè)傾斜,在投資方面給予傾斜;農(nóng)民專業(yè)合作社是弱者的聯(lián)合,扶持資金應(yīng)該折股到戶。農(nóng)民專業(yè)合作社實力較弱,沒有自己的積累和資產(chǎn),形成共同的資產(chǎn)很重要。要在合作社對成員服務(wù)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)上給予支持,并將形成的資產(chǎn)折股到戶,以便于促進共同利益機制的形成。
3.4 加強對合作汁的內(nèi)部管理和社員教育:不要單從節(jié)省開支考慮,會計和出納由一人擔(dān)任,結(jié)果就發(fā)生了會計攜款逃跑的事情。健全的會計管理制度與理事會、監(jiān)事會、社員大會等制度是同樣重要的,關(guān)系到農(nóng)民合作組織的健康持續(xù)發(fā)展。同時還要加強對社員的素質(zhì)教育。
3.5 堅持誠信經(jīng)營:合作社的生命在于誠信。比如有的合作社的產(chǎn)品取得了無公害農(nóng)產(chǎn)品或綠色食品標(biāo)識的使用權(quán),市場價格就比其他的要高一些:但有些社員收購的非社員種植的非無公害或綠色食品產(chǎn)品。冒充無公害產(chǎn)品或綠色食品,產(chǎn)品,在自己的柜臺上出售,這樣做可以獲得較高的利益,但一但出了問題,首先砸掉的就是合作社自己的牌子。要教育和引導(dǎo)社員一定不要貪圖小利,要訓(xùn):誠信,不要只行到眼前的那點兒利益,要從長遠出發(fā)。