張向雅

航天時代置業(yè)發(fā)展有限公司 北京 100035

“五抓五改”促進企業(yè)黨建工作邁上新臺階

張向雅

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對于國有企業(yè)來講，黨建工作不僅僅是能夠改善企業(yè)管理，團結(jié)員工，同時還能夠為企業(yè)的經(jīng)濟效益發(fā)揮出良好作用。在文中就如何通過“五抓五改”來促進企業(yè)的黨建工作進行闡述，以期可以有效的改善企業(yè)黨建工作。

五抓五改；黨建；思想工作

國有企業(yè)是我國國民經(jīng)濟發(fā)展的重要支柱，為確保國民經(jīng)濟持續(xù)、健康、快速發(fā)展，發(fā)揮著重大作用。在國有企業(yè)發(fā)展的道路上，黨的領(lǐng)導(dǎo)起著把握政治方向，凝聚群眾干勁的重要作用。習(xí)近平總書記講到：“黨建工作始終是國有企業(yè)的獨特政治資源，是企業(yè)核心競爭力的有機組成部分，是實現(xiàn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵因素，也是建立中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的一個本質(zhì)特征”。如何讓黨建工作適應(yīng)新形勢，符合新要求，實現(xiàn)新突破，讓建黨工作既能確保企業(yè)發(fā)展方向，又能助推企業(yè)經(jīng)濟效益，切實發(fā)揮出黨建工作融入中心，服務(wù)大局的作用，需要轉(zhuǎn)變工作意識，豐富工作載體，加大考核力度。

一、抓思想引領(lǐng)，改變“副業(yè)”工作意識。

思想決定行為，行為決定結(jié)果，無論在戰(zhàn)爭年代還是和平時期，理想信念是支撐一個人、一個政黨抵御一切艱難困苦的精神支柱，正如習(xí)總書記紀念建黨95周年講話時指出“我們黨之所以能夠經(jīng)受一次次挫折而又一次次奮起，歸根到底是因為我們黨有遠大理想和崇高追求”。理想是方向，更是動力，黨建工作找到與中心任務(wù)的契合點，有針對性地開展思想政治教育，凝聚和鼓舞廣大黨員和群眾的干勁，轉(zhuǎn)化成看得見的經(jīng)濟效益。比如，獲得2016年全國先進基層黨組織的浙江農(nóng)林大學(xué)森林培育學(xué)科黨支部把幫助農(nóng)民脫貧作為支部第一要務(wù)。在浙江桐廬翰板村，通過點對點技術(shù)幫扶，村里總收入從當(dāng)年10萬元提高到62萬元，人均收入提高1200元，一舉摘掉了“貧困帽”。黨組織凝聚廣大黨員干勁，充分發(fā)揮每名黨員特長，為經(jīng)濟發(fā)展作出了積極貢獻。

二、抓統(tǒng)籌規(guī)劃，改變“想一出干一出”的工作方法。

加強頂層策劃，要將黨建工作作為一項系統(tǒng)工程來抓，重視各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展，統(tǒng)籌推進。從橫向講，要把思想政治建設(shè)、人才隊伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、群團和工會工作等統(tǒng)一納入黨的建設(shè)，并且各領(lǐng)域工作要形成聯(lián)動機制，相互配合，相互促進，發(fā)揮出最大合力。從縱向講，要將每項工作進行周密部署，認真安排，要將每項具體工作的工作目標，工作形式和載體，經(jīng)驗與教訓(xùn)，成果的宣傳與分享，以及需要配合的相關(guān)工作等進行統(tǒng)一部署和策劃，這樣才能將黨建工作作為一個有機整體統(tǒng)籌考慮，而不是想起一件事就做一件事，起不到整體效果，發(fā)揮不出整體合力。

三、抓素質(zhì)提升，改變“流于形式，未入腦入心”的工作效果。

大力提升黨員隊伍的整體素質(zhì)是高質(zhì)量開展黨建工作的人才保證。有的黨組織采用集中學(xué)習(xí)、培訓(xùn)交流、實地參觀等形式對黨員進行教育引導(dǎo)，形式不可謂不多樣，內(nèi)容不可謂不豐富，但是真正做到入腦入心的卻不容易。如何提升學(xué)習(xí)效果，至少要從以下幾方面做起。首先，要不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，采取黨員喜聞樂見的形式激發(fā)學(xué)習(xí)興趣；其次，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭學(xué)習(xí)，以上率下，爭當(dāng)學(xué)習(xí)表率；再次，要建立學(xué)習(xí)效果考核機制，納入黨員評議工作中，確定評議等級，建立學(xué)習(xí)獎懲機制，增強黨員的學(xué)習(xí)壓力和動力。

四、抓責(zé)任擔(dān)當(dāng)，改變“黨員群眾一個樣”的工作狀況。

首先要層層建立責(zé)任考核機制，黨委書記切實履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，全面負責(zé)企業(yè)黨建工作；其他黨委委員要結(jié)合業(yè)務(wù)工作負責(zé)并抓好分管部門、分管單位的黨建工作；各支部書記具體負責(zé)本支部一切工作。建立黨建工作年終述職機制，并納入考核范圍。其次，要以豐富多彩的形式加強普通黨員的思想教育，堅定理想信念，增強宗旨意識，加強規(guī)矩教育，不斷提升黨員的思想政治素養(yǎng)。再次，要抓好基層黨支部建設(shè)，完善支部工作制度，豐富支部活動載體，加大對支部考評力度，形成黨委、支部和普通黨員協(xié)同工作、各負其責(zé)、各司其職的良好局面。

五、抓考核評價，改變“重過程、輕結(jié)果”的工作觀念。

黨建工作既要注重過程，更要重視結(jié)果，過程是結(jié)果的保證，結(jié)果是過程的檢驗，兩者相輔相成。黨建工作不能一味追求過程的轟轟烈烈，更應(yīng)看重結(jié)果有沒有起到應(yīng)有的作用。建立健全考核評價機制是確保黨建工作質(zhì)量的必要條件，加強考核，重視評價，切實增強基層黨組織負責(zé)人的責(zé)任意識和工作壓力。為增強黨建工作的針對性和有效性，要實事求是列出問題清單，針對問題制定整改措施，明確責(zé)任人、時間節(jié)點、工作成果等。另外，要注意集中考評和日?？荚u相結(jié)合，不能平時不聞不問，年底突擊考核，這樣很容易形成近期效應(yīng)。要把工作效果作為考核的重要指標，以考核倒逼工作實效。

［1］張健.新時期深化國有企業(yè)黨建工作研究［D］.太原科技大學(xué)，2012.

［2］劉學(xué)軍.新時期國有企業(yè)黨建工作的問題及對策研究［J］.企業(yè)科技與發(fā)展，2012，（14）：182-184.