張宏麗

為社區(qū)之官 必思民為民

張宏麗

“為官者，民之父母；為民者，官之子焉”。社區(qū)之官是最離群眾最近，最直接服務(wù)群眾的父母官。為一方父母，必思民所想，聽民之言，解民之難，興民之舉，記民之托。

為官 思民 愛民 為民

古語云：“為官者，民之父母；為民者，官之子焉”。意思是當(dāng)官的要像父母對(duì)待子女一樣對(duì)待自己的人民。尤其是在社區(qū)為官的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，不但要像父母一樣對(duì)待自己的人民，而且還要成為踏踏實(shí)實(shí)為人民服務(wù)的公仆，勤政廉政履行好社會(huì)管理職能，忠實(shí)踐行宗旨，為轄區(qū)內(nèi)的人民群眾服好務(wù)。

一、常思民所想

作為一名服務(wù)在社區(qū)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，怎樣做到親民、愛民、為民，應(yīng)該是時(shí)常思考的問題。個(gè)人認(rèn)為首先要在思想層面樹立親民、愛民、為民意識(shí)，群眾是我們的衣食父母，沒有他們的辛苦勞作，哪有我們的吃穿住。正所謂，干群關(guān)系就是魚水情義，一榮則榮、一損俱損。為此，要帶著熱情，帶著感情常思人民群眾在想什么？缺少什么？目前有什么要求？有什么困難？需要什么幫助和服務(wù)？準(zhǔn)確掌握人民群眾的思想脈搏，努力做到領(lǐng)導(dǎo)干部的想法與人民群眾的想法合拍。心心相印才能擰成一股繩，才能形成巨大的力量，推動(dòng)社會(huì)和諧、進(jìn)步與快速的發(fā)展。要常思富民之策。家家都想過上好日子，戶戶都期盼生活質(zhì)量不斷提高，作為社區(qū)的父母官，必須時(shí)時(shí)想著拓寬就業(yè)渠道，使有能力無工作的人就業(yè)增收；時(shí)時(shí)記著堅(jiān)持發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)不動(dòng)搖，招商引資繁榮經(jīng)濟(jì)，拓展富民增收渠道，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面、協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，使廣大人民群眾從改革發(fā)展中獲得更多的實(shí)惠。還要常思安民樂民之策。要加大環(huán)境的治理力度，積極營(yíng)造人民群眾舒適方便的生活環(huán)境和創(chuàng)業(yè)者滿意的投資環(huán)境，促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展和人民生活水平的全面提高。

二、常聽民之言

群眾是我們的執(zhí)政基礎(chǔ)，“為政之道在于安民，安民之道在于察其疾苦”。作為在社區(qū)工作的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要使黨和政府的各項(xiàng)決策、部署符合群眾的根本利益，就必須植根于人民群眾之中，堅(jiān)持走群眾路線。因?yàn)?，群眾的眼睛是雪亮的，什么樣的行?dòng)能夠感動(dòng)群眾，什么樣的行為令人反感，什么是真心為民做事，什么是擺譜作秀，老百姓心里都有一桿秤。凡事都是以心換心、以情換情，如果心里時(shí)刻裝著人民的喜樂哀愁，時(shí)刻把群眾的溫飽冷暖掛在心上，自然會(huì)得到群眾的支持和擁護(hù)。所以，領(lǐng)導(dǎo)干部只有深入群眾開展調(diào)研活動(dòng)，和人民群眾交朋友，才能體察到真實(shí)的民情，聽到真實(shí)的民聲。

三、常解民之難

人類的生活、工作是一種奮斗，是在不斷解決問題中進(jìn)步的。在社區(qū)工作的實(shí)踐中，常遇到群眾反映冬季暖氣不熱、夏季自來水供不上、排水溝不暢通、舊樓房漏雨、墻體不保暖等等問題。“群眾利益無小事”。對(duì)于關(guān)乎百姓疾苦、關(guān)系群眾利益的問題，我們都要實(shí)地查看，能處理的一定要及時(shí)處理，職權(quán)范圍以外的就協(xié)調(diào)有關(guān)部門解決，只要能辦到的都盡力辦到。這樣，群眾生活質(zhì)量才能提高，群眾才能滿意。

收到群眾送來的各種詞匯漂亮的錦旗，我們心里很高興，同時(shí)更感到不安。職責(zé)內(nèi)應(yīng)該干的工作干了群眾還送錦旗，這說明了我們?yōu)槁毠と罕娕艖n解難的工作做得還不夠，與群眾有了距離。當(dāng)群眾有難需要你伸手的時(shí)候，你伸手了，他們就很感激，雖然拉近了與群眾之間的距離，但還會(huì)很見外地送你錦旗；反之，群眾有難需要你伸手的時(shí)候，你拖延了，或沒有伸手為他們解難，他們就會(huì)有想法，甚至有意見，沒有了親切感、信任感，久而久之就會(huì)不斷拉大干群之間的距離，就會(huì)失去黨執(zhí)政的群眾基礎(chǔ)，干事業(yè)的力量源泉。所以，作為社區(qū)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，常為民解難事、辦實(shí)事，是融洽黨群干群關(guān)系，落實(shí)黨的路線方針政策，成就黨的事業(yè)的根本保證。

四、常興民之舉

以民為本，多辦實(shí)事，是全心全意為人民服務(wù)根本宗旨的具體體現(xiàn)。常興為民之舉，就是要“為官一任，造福一方”，要把人民群眾擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為想問題、做決策的出發(fā)點(diǎn)和歸屬點(diǎn)，不搞沒有實(shí)際效果的虛政績(jī)，不搞勞民傷財(cái)?shù)募僬?jī)，不做欺上瞞下的表面文章，扎扎實(shí)實(shí)為人民辦實(shí)事、辦好事。

群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”教育活動(dòng)和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育以來，北大營(yíng)社區(qū)全面解決了群眾關(guān)注的暢通道路、路燈安裝與維修、硬化路面、環(huán)境整治等20多個(gè)問題；將兩個(gè)居委會(huì)合并成立為社會(huì)管理服務(wù)中心，城管監(jiān)察大隊(duì)、環(huán)衛(wèi)隊(duì)都在服務(wù)中心服務(wù)大廳辦公，真正為居民群眾提供了“一站式”便捷服務(wù)；社區(qū)黨委建立了領(lǐng)導(dǎo)干部到居委會(huì)的服務(wù)大廳帶班值班制度，領(lǐng)導(dǎo)辦公桌下移，面對(duì)面傾聽群眾意見和建議，解決群眾期盼。建設(shè)廉租房，改建公租房，修繕居民樓，解決低保戶、無房戶的住房問題，改善有房戶的居住條件；同時(shí)，在居委會(huì)開展1+10”黨員聯(lián)系戶活動(dòng)，傳遞正能量；開展“紅袖標(biāo)”工程，50多名“治安聯(lián)防員”佩戴紅袖標(biāo)巡邏在社區(qū)的大街小巷，震懾違法犯罪，為群眾創(chuàng)建安居環(huán)境等等，進(jìn)一步提升居民的生活質(zhì)量。民心工程建設(shè)，得民心、合民意，有力地推動(dòng)了文明、和諧、幸福社區(qū)的建設(shè)步伐。

五、常記民之托

官從民出，官由民養(yǎng)，官權(quán)由民賦，習(xí)近平總書記曾說：“人民把我放在這樣的工作崗位上，就要始終把人民放在心中最高的位置，牢記人民重托，牢記責(zé)任重于泰山”。作為直接服務(wù)群眾的社區(qū)黨員、干部，更要牢記人民的重托，想著肩負(fù)的重任。為官一任，就要嚴(yán)肅認(rèn)真地履行好自己的職責(zé)，要帶著忠誠(chéng)、帶著責(zé)任、帶著感情、帶著追求去工作；要勇于負(fù)責(zé)，勇于擔(dān)當(dāng)，勇于干事；要關(guān)注細(xì)節(jié)，想做事、能做事、做成事，成大事，多做一些利國(guó)利民的好事、實(shí)事，不負(fù)組織的重托和群眾的厚望。做一名組織放心，領(lǐng)導(dǎo)滿意，人民群眾喜愛的好干部。

（作者單位：黑龍江省牡丹江農(nóng)墾北大營(yíng)社區(qū)管理委員會(huì)）