張瑩?陳璐?唐舒恬?劉昆玲?陳亞侖?王新東?黎單單?臧燁璇?李項(xiàng)北?賀星月

摘 要：在經(jīng)濟(jì)全球化的大背景下，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和體制轉(zhuǎn)換造成大批人員失業(yè)。我團(tuán)隊(duì)于河北省滄州市渤海新區(qū)中捷產(chǎn)業(yè)園區(qū)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)全球化背景下下崗工人再創(chuàng)業(yè)成功模式的調(diào)研，以問(wèn)卷調(diào)查、座談等形式，結(jié)合當(dāng)今社會(huì)下崗工人再就業(yè)的情況，研究下崗工人再創(chuàng)業(yè)的模式，為下崗工人提出可行性意見(jiàn)和建議，同時(shí)為不同層次的下崗再創(chuàng)業(yè)者提供可借鑒經(jīng)驗(yàn)。

關(guān)鍵詞：全球化；下崗工人；再創(chuàng)業(yè)；國(guó)家政策

1 緒論

（一）選題背景

近年來(lái)，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)程的不斷推進(jìn)，產(chǎn)生了眾多經(jīng)濟(jì)問(wèn)題，如經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度下滑、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)落后、產(chǎn)能過(guò)剩等，而隨著經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和體制的轉(zhuǎn)換，這些問(wèn)題進(jìn)而引起了失業(yè)人口的不斷增加。雖然政府加大力度改善創(chuàng)業(yè)就業(yè)環(huán)境，但取得的成效并不大。而中捷產(chǎn)業(yè)園區(qū)全球化經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速，當(dāng)?shù)叵聧徆と嗽賱?chuàng)業(yè)、再就業(yè)成為一大特色。全球化是現(xiàn)代發(fā)展的必然產(chǎn)物，更是當(dāng)今社會(huì)的大趨勢(shì)，全球化程度的不斷加深為創(chuàng)業(yè)提供了廣闊的前景。李克強(qiáng)總理提出“大眾創(chuàng)業(yè)，萬(wàn)眾創(chuàng)新”新理念，下崗職工再就業(yè)成為其中一大亮點(diǎn)。

（二）研究意義

（1）以全方位的視角認(rèn)識(shí)和了解經(jīng)濟(jì)全球化背景對(duì)于失業(yè)人員再創(chuàng)業(yè)的推進(jìn)作用。

（2）總結(jié)不同階層下崗工人的再創(chuàng)業(yè)模式，得出其創(chuàng)業(yè)的共性，為下崗工人提供可借鑒經(jīng)驗(yàn)。

（3）以實(shí)地調(diào)研數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，結(jié)合當(dāng)今社會(huì)下崗工人再就業(yè)情況， 為下崗工人提出可行性意見(jiàn)和建議，同時(shí)為不同層次的下崗再創(chuàng)業(yè)者提供可借鑒經(jīng)驗(yàn)。

2 創(chuàng)業(yè)成功模式分析

（一）下崗工人再創(chuàng)業(yè)過(guò)程中存在的問(wèn)題

在全球經(jīng)濟(jì)一體化以及國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展的環(huán)境下，許多下崗工人選擇了創(chuàng)業(yè)。失業(yè)下崗人員有知識(shí)老化落后、文化技術(shù)水平較低和工作技能單一三個(gè)較為突出的特點(diǎn)，再創(chuàng)業(yè)也面臨著相當(dāng)大的困難與風(fēng)險(xiǎn)，需克服技能單一、資金匱乏、文化程度低、畏難心理和年齡較大等問(wèn)題。

（二）創(chuàng)業(yè)成功模式分析

此次調(diào)研的中捷產(chǎn)業(yè)園區(qū)海捷有限公司最初采用團(tuán)隊(duì)創(chuàng)業(yè)模式，張其海帶領(lǐng)其他幾位下崗工人，克服了缺乏資金、缺乏人脈關(guān)系、缺乏技術(shù)支持等問(wèn)題，憑借一定的市場(chǎng)預(yù)見(jiàn)性，摒棄盲目從眾和急于求成的心理，適應(yīng)失業(yè)及隨之而來(lái)的各種情況，充分利用身邊的資源開(kāi)始了再創(chuàng)業(yè)。他們共同抓住機(jī)遇，最后創(chuàng)立海捷公司，成為下崗工人再創(chuàng)業(yè)的典范。

3 問(wèn)卷分析

為深入分析中捷產(chǎn)業(yè)園區(qū)下崗工人再創(chuàng)業(yè)這一典型，我團(tuán)隊(duì)采用問(wèn)卷調(diào)查的方式展開(kāi)調(diào)研。通過(guò)對(duì)問(wèn)卷資料的整理與匯總，我們得出了一系列數(shù)據(jù)并對(duì)其聯(lián)系進(jìn)行了分析。

（一）個(gè)人素質(zhì)在創(chuàng)業(yè)過(guò)程中發(fā)揮的作用

數(shù)據(jù)顯示我們調(diào)查的對(duì)象中高中學(xué)歷占到了46%，相關(guān)資料顯示中捷產(chǎn)業(yè)園區(qū)在改革開(kāi)放后進(jìn)入高速發(fā)展時(shí)期，而大部分的創(chuàng)業(yè)者也都是在改革開(kāi)放后進(jìn)行的創(chuàng)業(yè)，在當(dāng)時(shí)高中學(xué)歷已屬較高學(xué)歷。由此可知在創(chuàng)業(yè)過(guò)程自身文化水平的支撐是當(dāng)前環(huán)境下創(chuàng)業(yè)所必須的。

（二）下崗工人的就業(yè)情況與方向

問(wèn)卷結(jié)果顯示，大多數(shù)失業(yè)人員已重新就業(yè)或仍在尋找中，這表明多數(shù)人能夠以積極的態(tài)度應(yīng)對(duì)如今的就業(yè)環(huán)境。對(duì)于就業(yè)方向，工人中有42%希望靈活就業(yè)，36%希望自主創(chuàng)業(yè)，而有近22%希望得到一份穩(wěn)定工作。經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，思想不斷開(kāi)放，待業(yè)者越來(lái)越希望通過(guò)自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)的方式實(shí)現(xiàn)再就業(yè)，同時(shí)實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。

（三）再創(chuàng)業(yè)過(guò)程中下崗工人的實(shí)際需求

通過(guò)對(duì)當(dāng)?shù)毓と说牧私?，現(xiàn)如今下崗工人多會(huì)選擇通過(guò)網(wǎng)絡(luò)媒介找到新的工作崗位，多數(shù)人缺乏專業(yè)技能，其次是不懂面試技巧，最后是對(duì)照顧家人造成影響和缺乏求職信息來(lái)源。下崗工人在再就業(yè)、再創(chuàng)業(yè)的過(guò)程中最需要的首先是就業(yè)崗位和創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)，其次是專業(yè)培訓(xùn)。

（四）國(guó)家政策對(duì)再創(chuàng)業(yè)的重要性

解決失業(yè)問(wèn)題是國(guó)家的重要政策之一，政府有關(guān)部門(mén)的支持是再創(chuàng)業(yè)的關(guān)鍵。45%的工人是因?yàn)檎叩奈M(jìn)行創(chuàng)業(yè)的，25%的工人是在對(duì)外搭建的交流平臺(tái)上進(jìn)行的創(chuàng)業(yè)，分別有16%和14%的工人是因?yàn)橥顿Y環(huán)境和創(chuàng)業(yè)人員地位的改善進(jìn)行的創(chuàng)業(yè)。說(shuō)明在進(jìn)行創(chuàng)業(yè)時(shí)國(guó)家政策對(duì)于創(chuàng)業(yè)者的影響最大，政府改善政策扶持力度，有利于推動(dòng)更多下崗工人進(jìn)行創(chuàng)業(yè)，從而更好地帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)的全面發(fā)展。

4 調(diào)查結(jié)果

（一）結(jié)論

由問(wèn)卷結(jié)果可知，大多數(shù)下崗人員的再就業(yè)問(wèn)題主要集中于個(gè)人素質(zhì)，實(shí)際需求，就業(yè)方向方面。

政府有關(guān)部門(mén)支持是在就業(yè)的關(guān)鍵，解決失業(yè)問(wèn)題也是國(guó)家的政策之一。由于下崗人員多是工人，該社會(huì)群體對(duì)國(guó)家政策了解的并不全面，不能及時(shí)利用相關(guān)政策。國(guó)家應(yīng)保持對(duì)大政方針實(shí)施公開(kāi)透明的態(tài)度，促進(jìn)下崗工人利用國(guó)家政策的支持實(shí)現(xiàn)再創(chuàng)業(yè)。

下崗工人再創(chuàng)業(yè)問(wèn)題是當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展所面臨的重要問(wèn)題，本次的實(shí)地調(diào)研旨在為解決此社會(huì)難題提供具體而實(shí)際的依據(jù)，使對(duì)在經(jīng)濟(jì)全球化下，下崗工人再就業(yè)問(wèn)題的研究更進(jìn)一步。

（二）建議

1、下崗工人再創(chuàng)業(yè)需要把握時(shí)代潮流，抓住機(jī)遇

在經(jīng)濟(jì)全球化背景下，中國(guó)和捷克斯洛伐克的關(guān)系日益優(yōu)化，在中捷地區(qū)的下崗職工可以抓住現(xiàn)在大好形勢(shì)，把握機(jī)遇，利用國(guó)家的扶持與自身的經(jīng)驗(yàn)，實(shí)現(xiàn)再創(chuàng)業(yè)。

2、獲取政府有關(guān)部門(mén)的支持

解決社會(huì)失業(yè)問(wèn)題是國(guó)家當(dāng)前的必經(jīng)之路，要想解決這項(xiàng)難題，必須由政府出面，投入一定的時(shí)間，精力和財(cái)力。

3、拓寬再創(chuàng)業(yè)渠道，使再創(chuàng)業(yè)走向多元化

在互聯(lián)網(wǎng)高速發(fā)展的時(shí)代，應(yīng)該充分利用互聯(lián)網(wǎng)快捷、簡(jiǎn)便的優(yōu)勢(shì)，拓寬下崗工人的創(chuàng)業(yè)渠道，使再創(chuàng)業(yè)走向多元化。

4、提高創(chuàng)業(yè)者自身思想道德水平，豐富經(jīng)驗(yàn)及眼界

相關(guān)部門(mén)要充分重視下崗工人的思想狀況，及時(shí)疏導(dǎo)他們的思想結(jié)節(jié)，使下崗工人將充沛的熱情投入到嶄新的工作中去。

5、不斷調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，廣開(kāi)再創(chuàng)業(yè)門(mén)路

死守一處，不知?jiǎng)?chuàng)新和創(chuàng)造只會(huì)造成勞動(dòng)力的浪費(fèi)。調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，不斷推陳出新，才是經(jīng)濟(jì)全球化背景下，下崗工人再創(chuàng)業(yè)的有利條件。

6、樹(shù)立再創(chuàng)業(yè)典型，由一個(gè)人影響一批人

通過(guò)再創(chuàng)業(yè)成功典型帶動(dòng)再創(chuàng)業(yè)，給予部分缺乏勇氣的下崗工人以信心和動(dòng)力。

參考文獻(xiàn)

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