田紅營(yíng)

摘 要：在我國(guó)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的現(xiàn)階段，企業(yè)中的黨建工作越來(lái)越受重視，對(duì)于石油企業(yè)也不例外，在新時(shí)期中，面臨著機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的情況，石油企業(yè)應(yīng)該重視黨建思想政治的開(kāi)展，并且石油企業(yè)的員工應(yīng)該增強(qiáng)黨建意識(shí)，在熟悉黨建文化的過(guò)程中，做好黨建文化的宣傳工作。本文分析了新時(shí)期黨建文化工作所面臨的問(wèn)題，以及就如何抓好新時(shí)期黨建文化的宣傳工作進(jìn)行了淺談，以望可以幫助相關(guān)工作人員。

關(guān)鍵詞：新時(shí)期；黨建文化；宣傳

近年來(lái)，石油企業(yè)自身建設(shè)工作中出現(xiàn)了一定的問(wèn)題，為了適應(yīng)新時(shí)期的變化，石油企業(yè)應(yīng)該對(duì)自身的發(fā)展提出更高的要求，不斷地迎接挑戰(zhàn)，解決問(wèn)題。石油企業(yè)的自我完善應(yīng)該以黨建思想政治工作為核心，加強(qiáng)員工的思想道德建設(shè)和控制體系建設(shè)，大力開(kāi)展相關(guān)黨建思想政治工作。在自我完善的過(guò)程中，不斷提高員工的整體素質(zhì)，以保證企業(yè)未來(lái)的健康發(fā)展。要讓企業(yè)員工充分認(rèn)識(shí)到黨建文化的重要性，由此，黨建文化的宣傳工作是必不可少的。

一、新時(shí)期黨建文化工作存在的問(wèn)題

（一）黨建思想政治工作的氛圍不足

應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求，石油企業(yè)更應(yīng)該加強(qiáng)黨建思想政治工作的建設(shè)力度?，F(xiàn)在很多石油企業(yè)受到市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的的影響，將大部分工作注意力都放到了實(shí)現(xiàn)最大化經(jīng)濟(jì)效益方面，忽略了石油企業(yè)黨建思想政治工作的開(kāi)展。加強(qiáng)黨建思想建設(shè)是新時(shí)期石油企業(yè)的重要工作內(nèi)容，石油企業(yè)應(yīng)當(dāng)搞好黨建思想工作氛圍，動(dòng)員所有員工參與到其中。

（二）黨建思想建設(shè)工作模式較為傳統(tǒng)

受到傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)的影響，很多石油企業(yè)的黨建思想政治工作在開(kāi)展過(guò)程中過(guò)于保守和僵化，沒(méi)有按照新時(shí)期的發(fā)展進(jìn)行改革和創(chuàng)新。我國(guó)的傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)模式主要以計(jì)劃經(jīng)濟(jì)為主，政府干預(yù)過(guò)多，受市場(chǎng)的影響，導(dǎo)致石油企業(yè)亦深受影響，現(xiàn)在的黨建思想政治工作建設(shè)，大部分還停留在過(guò)去的傳統(tǒng)工作模式，沒(méi)有做到與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新。工作模式與新時(shí)期發(fā)展要求還不完全匹配，很大程度上影響了實(shí)際工作的進(jìn)展。

（三）對(duì)于黨建思想政治工作的意識(shí)不強(qiáng)

受到經(jīng)濟(jì)發(fā)展的影響，一些石油企業(yè)的員工在思想建設(shè)上出現(xiàn)了偏差，甚至在道德意識(shí)方面也出現(xiàn)了不良傾向，因此加強(qiáng)石油企業(yè)的黨政思想政治建設(shè)是很有必要的。由于石油企業(yè)的工作性質(zhì)和高壓力，導(dǎo)致部分員工在工作過(guò)程中出現(xiàn)了負(fù)面情緒，對(duì)于黨政思想政治工作的開(kāi)展參與度不高、重視度不強(qiáng)，從而致使石油企業(yè)的黨政思想政治工作不能順利進(jìn)行。

（四）工作能力有待提高

石油企業(yè)的員工學(xué)歷和素質(zhì)參差不齊，有一些員工學(xué)歷偏低，所受的教育程度不高，導(dǎo)致對(duì)于新時(shí)期黨政思想建設(shè)的要求難以適應(yīng)，給石油企業(yè)黨政思想政治工作開(kāi)展留下了很大的隱患。

二、黨建設(shè)宣傳工作的重要性

是否能抓好新時(shí)代下思想宣傳工作，關(guān)系到科技發(fā)展與職工群眾穩(wěn)定生活，關(guān)系到經(jīng)濟(jì)變革大局，關(guān)系到社會(huì)安定與繁榮富強(qiáng)目標(biāo)的達(dá)成，因此，石油企業(yè)要把思想宣傳工作位置與功能上升到全新的高度。共產(chǎn)黨員是企業(yè)黨組織的主體，必須要堅(jiān)持以人為本的理念，全體員工是企業(yè)服務(wù)對(duì)象，要督促抓好黨員學(xué)習(xí)的工作，注重提高黨員的政治修養(yǎng)。進(jìn)一步提高黨組織的戰(zhàn)斗能力和創(chuàng)造能力。

黨建工作要營(yíng)造敢于創(chuàng)新、敢于打破陳規(guī)的氛圍，還要堅(jiān)持改革創(chuàng)新的理念，努力加強(qiáng)企業(yè)員工的創(chuàng)新觀念，要學(xué)會(huì)用新思維研究新問(wèn)題，解決新問(wèn)題。要在企業(yè)選人用人方面加強(qiáng)探索，創(chuàng)立企業(yè)員工人人各得其所、各盡所用的新局面、企業(yè)建設(shè)的載體是文化建設(shè)，不斷加強(qiáng)企業(yè)文化宣傳工作，建立獨(dú)具特色、積極向上的企業(yè)文化、要不斷加強(qiáng)對(duì)新形勢(shì)下適合企業(yè)持續(xù)發(fā)展的黨建工作和宣傳工作體制、機(jī)制的探索，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)，提高企業(yè)科學(xué)發(fā)展、持續(xù)發(fā)展的能力。

三、抓好黨建宣傳工作的措施

（一）提升黨建平臺(tái)的協(xié)作性和傳播渠道

更多的黨建文化宣傳單位選擇與地方電視臺(tái)及廣播臺(tái)合作，擴(kuò)大播出覆蓋面，并向更全面、更積極的方向繼續(xù)推進(jìn)。

例如：黨建文化宣傳平臺(tái)可以積極拓展傳播渠道，搭建更為豐富的播出平臺(tái)，破除黨建文化宣傳的收看障礙。新媒體背景下，在網(wǎng)絡(luò)上搭建黨建文化宣傳網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)是不二的選擇。黨建節(jié)目可通過(guò)網(wǎng)絡(luò)實(shí)時(shí)播出及在線點(diǎn)播實(shí)現(xiàn)24小時(shí)無(wú)縫隙傳播；同時(shí)也可以與國(guó)內(nèi)其他黨建網(wǎng)絡(luò)媒體協(xié)商共建共享資源平臺(tái)。

（二）利用移動(dòng)媒體平臺(tái)宣傳黨建文化

黨建文化可以利用移動(dòng)媒體的優(yōu)勢(shì)，在公交、地鐵、樓層中的電視媒體上播出，進(jìn)行立體宣傳。通過(guò)移動(dòng)電視進(jìn)行文字滾屏預(yù)告，使移動(dòng)媒體平臺(tái)的優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化成為黨建文化的傳播優(yōu)勢(shì)，讓更多的百姓認(rèn)識(shí)、了解黨建文化。

（三）網(wǎng)絡(luò)新媒體的運(yùn)用

針對(duì)新媒體高效互動(dòng)的特點(diǎn)，建立相互分享的互動(dòng)傳播途徑，通過(guò)組織網(wǎng)上QQ群論壇等形式，對(duì)企業(yè)黨建文化的理念展開(kāi)討論，讓員工團(tuán)隊(duì)之間在網(wǎng)上進(jìn)行“零距離”接觸，“面對(duì)面”溝通，這既是企業(yè)民主化的表現(xiàn)形式，又能讓黨員和員工群眾在互動(dòng)中加深對(duì)企業(yè)黨建文化深刻內(nèi)涵的理解，將這種認(rèn)同感轉(zhuǎn)化為執(zhí)行力，轉(zhuǎn)換為創(chuàng)新意識(shí)創(chuàng)新精神，互動(dòng)中還有可能激發(fā)出團(tuán)隊(duì)“比、學(xué)、趕、幫、超”的干勁，有利于形成推動(dòng)學(xué)習(xí)創(chuàng)新的工作室，從而把企業(yè)黨建文化與推動(dòng)促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和技術(shù)創(chuàng)新工作結(jié)合起來(lái)，用黨建文化對(duì)員工形成有效的引領(lǐng)，從而提高企業(yè)黨建文化落地的實(shí)效性。

四、結(jié)束語(yǔ)

綜上所述，增強(qiáng)黨的文化構(gòu)建與思想宣傳工作對(duì)于提高企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力起著至關(guān)重要的作用。在這過(guò)程中，黨建文化的宣傳效果對(duì)其至關(guān)重要，因此，石油企業(yè)應(yīng)該做好黨建文化的宣傳工作，加強(qiáng)企業(yè)的黨建文化的建設(shè)，提高企業(yè)員工的整體素養(yǎng)，使企業(yè)能夠適應(yīng)飛速發(fā)展的市場(chǎng)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)長(zhǎng)期穩(wěn)定的發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

[1]楊歡.利用黨建文化和思想宣傳工作優(yōu)勢(shì)提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力[J].低碳世界，2016，07：228-229.

[2]苗婧萱.新媒體背景下企業(yè)黨建工作創(chuàng)新研究[D].東北石油大學(xué)，2014.

[3]李洪興，趙芊.論全媒體時(shí)代黨建節(jié)目的創(chuàng)作與傳播[J].中國(guó)廣播電視學(xué)刊，2014，11：6-8.