黃麗馨

生態(tài)性創(chuàng)新網絡提升中小企業(yè)創(chuàng)新能力研究
——以廣西為例

黃麗馨

生態(tài)性創(chuàng)新網絡是以集群內創(chuàng)新企業(yè)為核心、官產學研為補充，以協(xié)同創(chuàng)新為目的、以合作共生為紐帶，追求經濟效益、社會效益和自然生態(tài)效益的最大化，是適合中小企業(yè)發(fā)展的新型組織形式。生態(tài)性創(chuàng)新網絡具有優(yōu)化企業(yè)內部創(chuàng)新環(huán)境、改善企業(yè)外部科研和政策環(huán)境、彌補創(chuàng)新資源提升中小企業(yè)創(chuàng)新能力的作用機理。文章從科技支撐要素、科技投入要素、科技產出要素、技術創(chuàng)新要素分析，認為廣西中小企業(yè)創(chuàng)新能力處于全國中下游水平。運用spss21.0軟件進行因子分析，找出影響廣西中小企業(yè)創(chuàng)新能力的主要因子，即創(chuàng)新環(huán)境因子、科研環(huán)境因子和企業(yè)創(chuàng)新資源因子，并提出相應的政策建議。

生態(tài)性創(chuàng)新網絡；提升；中小企業(yè)；創(chuàng)新能力；廣西

一、引　言

近年來，美國硅谷、意大利產業(yè)集群網絡、日本豐田工業(yè)園區(qū)、中國臺灣新竹、中國北京中關村等以地理位置集中為特征的產業(yè)集群網絡的成功，引起了大量學者研究產業(yè)集群網絡的興趣。如Dieter Ernst（2000）研究臺灣IT行業(yè)的成功主要是因為政府的政策和集群網絡間創(chuàng)新知識的傳遞與聯(lián)系［1］。王緝慈等（2009）在對深圳數(shù)字電視產業(yè)的研究中發(fā)現(xiàn)，創(chuàng)新集群的形成是其成功的主要原因［2］。池仁勇（2009）對浙江中小企業(yè)群的研究中發(fā)現(xiàn)，中小企業(yè)創(chuàng)新網絡的形成是浙江中小企業(yè)崛起的原因之一［3］（P3）。毛加強等（2010）認為研究創(chuàng)新資源如何流動是創(chuàng)新網絡中最主要的問題，包括如資金、人才、設備等有形的創(chuàng)新資源的獲取和知識等無形的創(chuàng)新資源的流動［4］。蘇京春、靳宇寧（2014）認為生態(tài)位（niche）是一個生物單位（個體、種群或物種）生存條件的總集合體［5］，覃巍（2011）認為在企業(yè)生態(tài)性網絡內，每個結點就是一個企業(yè)生態(tài)位，包含著西部原發(fā)性企業(yè)成長中面臨的各種因素，是由社會、經濟和自然三個網絡型子系統(tǒng)兩兩相互作用博弈而成的復合系統(tǒng)，在每個子系統(tǒng)內，包涵有豐富的內容［6］。李張珍（2016）認為與合作相比，協(xié)同更加強調實現(xiàn)共同目標而風險共擔、利益共享，成功的協(xié)同創(chuàng)新善于將競爭轉化為合作［7］。企業(yè)在創(chuàng)新網絡中無論是自然生態(tài)還是企業(yè)生態(tài)，都是相互依賴的系統(tǒng)，協(xié)同創(chuàng)新是企業(yè)生存發(fā)展的方向。

創(chuàng)新能力就是企業(yè)或個人運用科學技術知識和理論，在生產、經營、管理等各種實踐活動中不斷提供具有經濟價值、社會價值、生態(tài)價值的新思想、新理論、新方法和新發(fā)明的能力。由于單個企業(yè)很難迅速開發(fā)出足夠的、重要的高新技術產品以進行原始創(chuàng)新，集聚并形成創(chuàng)新網絡是中小企業(yè)創(chuàng)新的必要條件。而生態(tài)性創(chuàng)新網絡正是基于本地技術基礎設施的投入與創(chuàng)新環(huán)境的形塑而集聚自發(fā)形成的，加上行為主體間的互動，從而獲得地方創(chuàng)新能力的一種最佳途徑。根據(jù)前人研究成果，筆者認為生態(tài)性創(chuàng)新網絡是將生態(tài)位的概念融入到創(chuàng)新網絡中，在一般創(chuàng)新網絡中引入生態(tài)學的一種新型創(chuàng)新系統(tǒng)，以集群內創(chuàng)新企業(yè)為核心、官產學研為補充，以協(xié)同創(chuàng)新為目的、以合作共生為紐帶，追求經濟效益、社會效益和自然生態(tài)效益的最大化，同時實現(xiàn)網絡間創(chuàng)新資源的共享、優(yōu)勢的互補和風險的共擔。生態(tài)性創(chuàng)新網絡是一種基于企業(yè)生態(tài)位，適合中小企業(yè)發(fā)展的新型組織形式，能夠使企業(yè)認清自己所處的生態(tài)位并優(yōu)化生態(tài)位，形成良好的企業(yè)內外創(chuàng)新環(huán)境，共享創(chuàng)新資源，降低創(chuàng)新風險。據(jù)統(tǒng)計，2014年廣西全區(qū)中小微工業(yè)企業(yè)5260戶，約占廣西工業(yè)企業(yè)總數(shù)的97%［8］（P328），中小企業(yè)的發(fā)展與否直接關系到廣西經濟發(fā)展的前景，研究如何利用生態(tài)性創(chuàng)新網絡來提升中小企業(yè)的創(chuàng)新能力十分必要。

二、生態(tài)性創(chuàng)新網絡提升中小企業(yè)創(chuàng)新能力的作用機理

（一）生態(tài)性創(chuàng)新網絡促進產業(yè)集群的形成，通過學習效應優(yōu)化企業(yè)內部的創(chuàng)新環(huán)境

產業(yè)集群就是企業(yè)通過建立、維護、開發(fā)和利用創(chuàng)新網絡關系，同一產業(yè)內眾多企業(yè)、利益相關者、輔助性機構聚集在一起，形成較為完備產業(yè)鏈的企業(yè)網絡。生態(tài)性創(chuàng)新網絡的發(fā)展促進產業(yè)集群的形成，它使網絡結點上的企業(yè)之間形成某種正式和非正式的聯(lián)系。產業(yè)集群通過學習效應優(yōu)化企業(yè)內部的創(chuàng)新環(huán)境，當產業(yè)集群中的一些企業(yè)率先發(fā)明了先進的生產技術、采取了某種高效的管理模式時，同一產業(yè)內的多個企業(yè)在地域上的相鄰近促使其競相模仿學習，相同的外部環(huán)境和地理條件、同樣的文化氛圍和知識背景為企業(yè)間的學習效應提供了良好的渠道，與集群外部的單個企業(yè)相比，群內企業(yè)有更加強烈的創(chuàng)新意愿和動力；同時，集群中的外部經濟優(yōu)勢使得企業(yè)能以較低的成本進行創(chuàng)新，使集群內企業(yè)能更靈敏地覺察到產業(yè)客戶的需求與偏好，而且生產新產品、服務所需的設備和人員都可在集群內解決，創(chuàng)新成本更低［9］，而低的創(chuàng)新成本又能吸引到更多的相關產業(yè)和企業(yè)加入到產業(yè)集群中。這種基于知識流的擴散活動一方面給產業(yè)集群中的企業(yè)帶來正的外部性；另一方面促使該地資源及勞動力供給得到改善，從而又優(yōu)化了中小企業(yè)所處的創(chuàng)新網絡。生態(tài)性創(chuàng)新網絡結點上的中小企業(yè)與眾多企業(yè)、利益相關者、輔助性機構基于知識流的密切聯(lián)系越多，可以避免因路徑依賴而造成的技術鎖定，產業(yè)集群知識水平獲得更大的提升，學習效應越明顯，企業(yè)內部的創(chuàng)新環(huán)境越好，不斷提升企業(yè)的創(chuàng)新能力。

（二）生態(tài)性創(chuàng)新網絡促進官產學研一體化的形成，改善企業(yè)外部的科研和政策環(huán)境

官產學研一體化指政府、企業(yè)、高校、研究機構、中介服務機構和平臺之間相互配合，發(fā)揮各自優(yōu)勢，形成具有優(yōu)勢互補、集發(fā)展、研究、生產于一體的先進組織形式。中小企業(yè)的創(chuàng)新資源、創(chuàng)新人才匱乏，所以資源共享，充分利用好現(xiàn)有資源，形成官產學研一體化對中小企業(yè)是十分必要和迫切的。官產學研的合作關系紐帶是中小企業(yè)自主創(chuàng)新體系和區(qū)域研發(fā)體系的重要支撐，有利于提升企業(yè)的創(chuàng)新能力。在創(chuàng)新活動中，信息溝通是否順暢決定著交易成本的高低和創(chuàng)新活動發(fā)生機會的大小。而生態(tài)性創(chuàng)新網絡正是將官產學研結合為一個組織，將科研院所、創(chuàng)新企業(yè)都作為知識信息的主要產生節(jié)點，同時政府和中介機構也對創(chuàng)新主體提供信息反饋，載體與平臺內各主體通過緊密銜接構成了較為完善的信息流通網絡，為創(chuàng)新活動建立了良好的溢出通道［10］（P9）。生態(tài)性創(chuàng)新網絡中的官產學研一體化的模式可以使企業(yè)、政府機構、高等院校、科研院所之間共享已有資源和平臺，促進科技創(chuàng)新資源和政府政策信息向企業(yè)開放，改善企業(yè)外部的科研和政策環(huán)境，一方面可以降低企業(yè)研發(fā)活動的交易費用和交易壁壘，使企業(yè)的研發(fā)活動更加順暢，促進科技創(chuàng)新成果轉化；另一方面企業(yè)能深刻領會政府的經濟發(fā)展戰(zhàn)略，政府也能更好實施有針對性的創(chuàng)新支持政策。對高等院校和科研院所來說，科技創(chuàng)新成果的不斷轉化使科研不斷深入，創(chuàng)新思想、觀點不斷碰撞，創(chuàng)新成果層出不窮。

（三）生態(tài)位分離和創(chuàng)新網絡間知識外溢彌補企業(yè)創(chuàng)新資源不足

生態(tài)性創(chuàng)新網絡同時兼顧生態(tài)性和創(chuàng)新網絡的優(yōu)勢可以彌補中小企業(yè)創(chuàng)新資源不足。首先，從生態(tài)性的角度考慮，生態(tài)位的分離為中小企業(yè)的自主創(chuàng)新提供了渠道。當兩個企業(yè)組織生產的產品面臨相同的自然資源或者社會資源的時候，就造成了“生態(tài)位”的重疊，從而引起對現(xiàn)有資源的競爭。生態(tài)位的分離就是生態(tài)位的差異化，避免生態(tài)位重疊，避免同質化過度競爭。企業(yè)生態(tài)位幫助創(chuàng)新能力不足的企業(yè)在商品市場中找到自己的產品定位，快速了解如何設計自己的產品能夠減少與市場上同類商品的同質化，避免出現(xiàn)技術過于先進而與現(xiàn)實需求不符合的情況，從而出現(xiàn)創(chuàng)新程度較高的產品。而且，剝離了生態(tài)位重疊的這類資源通常是稀缺的、難以模仿的，如果利用這類資源進行創(chuàng)新，那么企業(yè)將獲得持續(xù)的競爭優(yōu)勢［11］。中小企業(yè)在研發(fā)投入不足的情況下優(yōu)化生態(tài)位，找準自己的生態(tài)定位，推行差異化、“專而精”的產品或服務策略，增強自身的創(chuàng)新能力。其次，從創(chuàng)新網絡的優(yōu)勢來看，中小企業(yè)組成網絡組織，可以達到共同承擔創(chuàng)新成本和分散創(chuàng)新風險的目的。在創(chuàng)新網絡中，某企業(yè)與合作伙伴合作研發(fā)、獲得新知識，知識的創(chuàng)造者和持有者可能選擇保密知識以獲得獨占知識所帶來的超額利潤，但這些知識創(chuàng)造者和持有者對知識的保密僅能降低知識的擴散率，卻無法阻止知識的溢出［12］。創(chuàng)新網絡一方面促進了知識的產生和擴散；另一方面為網絡中的企業(yè)提供多樣化的文化和創(chuàng)新資源共享的平臺。企業(yè)在創(chuàng)新網絡中不僅獲得專業(yè)化設備、先進生產工藝等有形創(chuàng)新資源，同時企業(yè)產品間互補性和差異性給網絡成員提供了學習的便利性，通過網絡組織間正式和非正式的交流合作使處于創(chuàng)新網絡中的邊緣企業(yè)共享創(chuàng)新資源、獲取外溢創(chuàng)新知識。

三、廣西中小企業(yè)創(chuàng)新能力的現(xiàn)狀分析

王煉等（2007）［13］、宋利青（2008）［14］提出評價企業(yè)自主創(chuàng)新能力的指標體系：科技支撐要素、科技投入要素、科技產出要素、技術創(chuàng)新要素。科技支撐要素是指支持企業(yè)自主創(chuàng)新活動的企業(yè)市場經營指標，它是企業(yè)創(chuàng)新能力的基礎；科技投入要素是指企業(yè)自主創(chuàng)新活動中投入的財力資源和人力資源；科技產出要素是指企業(yè)自主創(chuàng)新活動的科技成果，它形成對企業(yè)自主創(chuàng)新促進成果轉換的需求條件；技術創(chuàng)新要素是指企業(yè)自主創(chuàng)新活動中開發(fā)新產品、新技術的效率指標。以下根據(jù)2013年《中國區(qū)域創(chuàng)新能力報告》中“2012年廣西壯族自治區(qū)企業(yè)創(chuàng)新能力指標值及排名”［15］（P204-206）以及一些統(tǒng)計資料具體分析廣西中小企業(yè)創(chuàng)新能力的現(xiàn)狀。

（一）有研發(fā)機構的企業(yè)少，科技支撐力量薄弱

廣西科技支撐要素排名處于全國中下游水平，研發(fā)機構少，企業(yè)高技術產業(yè)市場經營業(yè)績一般，科技支撐力量薄弱很難提升廣西中小企業(yè)的創(chuàng)新能力。廣西有良好的地理位置和自然資源，同時勞動力價格低廉，這吸引了很多外來企業(yè)把自己的低端產業(yè)鏈轉移到廣西，使得廣西本土企業(yè)形成“依葫蘆畫瓢”的生產模式，沒有創(chuàng)新意識，并且創(chuàng)新的機會成本太高，以致于很多企業(yè)寧愿固步自封也不愿嘗試創(chuàng)新，因此有研發(fā)機構和研發(fā)活動的企業(yè)就顯得十分稀少。大部分科技含量較低的行業(yè)企業(yè)比如農副產品加工、水產品養(yǎng)殖等的技術水平和管理理念都相當落后，有的甚至還保留著傳統(tǒng)手工作坊式的生產方式。此外，廣西在創(chuàng)新研發(fā)和公共服務設施建設方面尚處于起步階段，國家級和省部共建專業(yè)技術研發(fā)平臺數(shù)與發(fā)達地區(qū)相比相差甚遠，如2012年，廣東有22家國家級工程技術研究中心和616家省級工程技術研究中心［16］，而廣西只有3家國家級工程技術研究中心和106家自治區(qū)級工程技術研究中心［17］。由于企業(yè)對科技資源的需求遠遠得不到滿足，很難推動企業(yè)自主創(chuàng)新。

（二）科技投入不足，創(chuàng)新人才匱乏

廣西科技投入要素排名處于全國下游水平，科技投入少，人才匱乏，極大地制約中小企業(yè)自主發(fā)展能力。截至2016年6月廣西上市公司共35家，主要集中在南寧、桂林和柳州，中小企業(yè)板上市公司18家，創(chuàng)業(yè)板上市公司1家［18］，而截至2016 年3月廣東（含深圳）省轄區(qū)范圍內共有A股上市公司有426家，中小企業(yè)板上市公司268家，創(chuàng)業(yè)板上市公司101家［19］，說明廣西區(qū)內企業(yè)規(guī)模小，高精尖企業(yè)少，企業(yè)融資渠道不暢，中小企業(yè)進入資本市場融資的機會少。廣西中小企業(yè)科技投入強度和R&D經費投入強度均呈現(xiàn)十分薄弱態(tài)勢，絕大部分R&D經費主要用于試驗發(fā)展和應用研究，兩者之和在94%以上，顯示對基礎研究重視程度偏低［20］。廣西屬于我國欠發(fā)達地區(qū)，教育落后，人才短缺，科研經費不足和科研條件落后，不利于吸引高級人才，也不利于留住人才，人才流失現(xiàn)象嚴重。據(jù)統(tǒng)計，在廣西中小企業(yè)職工中，60%左右的工人只具備初中學歷，高中及中專學歷只占30%，工程技術人員占職工總數(shù)不到10%，擁有中、高級職稱的人才則更少［21］。由于科技骨干人才的嚴重不足，中小企業(yè)內部很難產生創(chuàng)新思想，無法形成自主創(chuàng)新的氛圍。

（三）科技成果較少，成果轉化率低

廣西科技產出要素排名處于全國下游水平，科技成果較少，缺乏對企業(yè)自主創(chuàng)新促進成果轉換的需求條件，成果轉化率低，中小企業(yè)很難以自主創(chuàng)新獲取更大的商業(yè)利益。科技支撐力量薄弱，科技投入少，創(chuàng)新人才匱乏，直接影響廣西的科技產出，取得的科研成果就比較少，專利申請數(shù)量與發(fā)達地區(qū)相比相差甚遠，如2012年廣東發(fā)明、實用新型、外觀設計三種專利申請受理數(shù)為229514件，其中規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)專利申請數(shù)為87143件，而廣西三種專利申請受理數(shù)僅為13610件，其中規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)專利申請受理數(shù)僅為3025件［22］（P58-185）。目前廣西的人才、技術、R&D經費、科研設備等創(chuàng)新資源主要集中在科研院所、高等院校，企業(yè)之間、企業(yè)與政府之間、企業(yè)與高校之間等聯(lián)系頻度低，沒有充分利用大企業(yè)的帶動作用和園區(qū)的輻射作用，創(chuàng)新資源不能有效共享，不利于科技成果轉化，既造成資源很大浪費，又阻礙了技術創(chuàng)新。

（四）創(chuàng)新績效低下，技術創(chuàng)新能力不足

廣西技術創(chuàng)新要素排名處于全國中下游水平，企業(yè)的創(chuàng)新績效水平較低，抑制廣西中小企業(yè)的自主創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。由于廣西中小企業(yè)的創(chuàng)新資源十分匱乏，政府創(chuàng)新投入有限，政策支持力度有限，企業(yè)創(chuàng)新成本與創(chuàng)新產出不成比例，導致企業(yè)創(chuàng)新績效低下，如2012年廣西規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)新產品銷售收入1226.09億元，處于全國的第18位，而同期廣東為14382.27億元，處于全國的第2位；廣西新產品銷售占總銷售的比重很小，僅為10.04%，而同期廣東為15.46%；廣西規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)技術改造經費支出處于全國的第12位，而同期廣東為第9位［23］（P200-204）。 廣西中小企業(yè)的自主創(chuàng)新意識淡薄主要表現(xiàn)在：求穩(wěn)不愿擔風險，小富即安不愿擴大規(guī)模。同時，自主創(chuàng)新能力低下主要表現(xiàn)在：缺乏帶頭企業(yè)和企業(yè)家精神，抗風險能力弱，擴大規(guī)模能力弱。由于廣西中小企業(yè)的自主創(chuàng)新意識淡薄和創(chuàng)新能力低下，開展技術創(chuàng)新的動力不足，而在以創(chuàng)新取勝的當今社會，廣西中小企業(yè)發(fā)展必然是低水平的重復，同質化過度競爭。廣西中小企業(yè)大都是根植于當?shù)氐馁Y源依托型和傳統(tǒng)技藝依托型企業(yè)，當資源開發(fā)完畢和傳統(tǒng)技藝過時，技術創(chuàng)新能力不足，企業(yè)必然面臨生存發(fā)展的困境。

四、廣西中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力影響因子的實證分析

對于中小企業(yè)的發(fā)展來說，創(chuàng)新能力是企業(yè)的主要生命力，為此，找出影響廣西中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力的因子是十分必要的。根據(jù)《中國區(qū)域創(chuàng)新能力報告》，選取具有代表性的重視自主創(chuàng)新，研發(fā)投入的高技術產業(yè)作為研究對象，同時以規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)作為高技術產業(yè)所處的外部市場環(huán)境。把影響企業(yè)創(chuàng)新能力的因子大致分為內部因子和外部因子，同時結合評價企業(yè)自主創(chuàng)新能力的指標體系，確定了表1的11個影響企業(yè)自主創(chuàng)新能力的因素的具體指標。考慮到數(shù)據(jù)的可得性，本文主要統(tǒng)計了上述指標在2001-2013年的數(shù)據(jù)，數(shù)值根據(jù)2001-2013年《中國區(qū)域創(chuàng)新能力報告》和《中國科技統(tǒng)計年鑒》中的相關數(shù)據(jù)整理和計算，利用SPSS21.0對影響因素進行了主成分分析。

表1　企業(yè)自主創(chuàng)新能力影響指標

（一）KMO和Bartlett的檢驗

表2顯示，KMO的值為0.605，大于0.6，Sig的值為0.000，小于0.01，說明變量間存在相關性，有共同因子存在，適合作因子分析。

表2　KMO和Bartlett的檢驗

（二）總方差分析

表3顯示，初始特征值大于1的三個公因子的累積方差貢獻率為88.146%，旋轉后三個公因子的累積方差貢獻率仍為88.146%，大于85%，保留了原始變量大部分的信息，說明這三個主成分對其他成分的解釋度是可以的。

表3　解釋的總方差

（續(xù)表）

（三）主成分分析

經過因子分析，找到了三個綜合評價指標，從原來的11個指標挖掘出3個潛在的綜合因子。從表4可以看出：主成分1中X8、X7、X9的系數(shù)最大，這三個指標主要是規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)的創(chuàng)新活動情況，因此公因子1可以概括為企業(yè)內部的創(chuàng)新環(huán)境因子；主成分2中X1、X5、X4的系數(shù)最大，這三個指標主要是企業(yè)外部的科研環(huán)境，因此公因子2可以概括為科研環(huán)境因子；主成分3中X2、x11的系數(shù)最大，這三個指標主要是衡量企業(yè)自身的創(chuàng)新投入，因此將公因子3概括為企業(yè)創(chuàng)新資源因子。

表4　旋轉成分矩陣a

五、生態(tài)性創(chuàng)新網絡提升廣西中小企業(yè)主創(chuàng)新能力的政策建議

從上述實證分析看出影響中小企業(yè)自主創(chuàng)新能力的主要因子有3個，即創(chuàng)新環(huán)境因子、科研環(huán)境因子和企業(yè)創(chuàng)新資源因子，這三大因子正是現(xiàn)階段廣西中小企業(yè)進行創(chuàng)新的天花板。生態(tài)性創(chuàng)新網絡具有優(yōu)化創(chuàng)新環(huán)境、改善科研環(huán)境、彌補創(chuàng)新資源提升中小企業(yè)創(chuàng)新能力的作用機理，為此筆者提出相應的政策建議。

（一）加強生態(tài)性創(chuàng)新網絡服務平臺建設，營造創(chuàng)新氛圍

首先，加強生態(tài)性創(chuàng)新網絡的服務平臺建設。一是推動建設一批技術創(chuàng)新服務平臺，要努力打造和引進一批專業(yè)化程度高、經驗豐富、能夠輔導中小企業(yè)進行自主創(chuàng)新研發(fā)的中介服務平臺；二是推動平臺面向中小企業(yè)提供新產品包裝、創(chuàng)新設計、設備測試、品牌推廣、品牌合作、營銷策略、人力資源培訓等服務；三是加大政府財政資金補貼，通過購買公共服務、引進成熟服務平臺模式等渠道來促進技術創(chuàng)新服務平臺的搭建。有了這些創(chuàng)新服務平臺，就降低了一些有創(chuàng)新意愿但是創(chuàng)新資源稀缺的企業(yè)進行創(chuàng)新活動的門檻，保證其能順利地進行創(chuàng)新活動。其次，形成生態(tài)性創(chuàng)新網絡的戰(zhàn)略產業(yè)同盟。每個企業(yè)都有自身的長處，比如資源優(yōu)勢、成本優(yōu)勢、品牌優(yōu)勢、管理模式優(yōu)勢、營銷戰(zhàn)略優(yōu)勢等，即便是在競爭性行業(yè)中，不同企業(yè)之間優(yōu)勢也不盡相同。因此，應該鼓勵企業(yè)之間通過生態(tài)性創(chuàng)新性網絡展開協(xié)作，優(yōu)勢互補、各取所需，最終達到企業(yè)之間的合作共贏。同時，基于戰(zhàn)略合作的角度，可以鼓勵網絡中的企業(yè)通過建立股權關系或供需鏈等形式使之成為利益相關者，形成戰(zhàn)略同盟，讓更多的企業(yè)參與到生態(tài)性創(chuàng)新網絡中。在生態(tài)性創(chuàng)新網絡中，中小企業(yè)與核心企業(yè)開展廣泛的學習交流，提高學習效應，消除合作障礙，達成創(chuàng)新共識，營造良好的創(chuàng)新氛圍，培養(yǎng)中小企業(yè)創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。

（二）以特色優(yōu)勢為支撐錯位發(fā)展產業(yè)集群，加快知識傳遞速度

首先，以特色優(yōu)勢為支撐錯位發(fā)展產業(yè)集群就是要充分利用本地的資源優(yōu)勢，重點培育具有地方特色的產業(yè)集群，努力拓寬企業(yè)的生態(tài)位寬度，降低企業(yè)生態(tài)位重疊度，打造地方特色產業(yè)、特色品牌。比如廣西桑樹資源豐富，桑樹全身是寶，養(yǎng)蠶業(yè)應該打破常規(guī)的單一養(yǎng)蠶業(yè)務，一是形成種桑、養(yǎng)蠶業(yè)、桑枝栽培食用菌產業(yè)的種養(yǎng)加工產業(yè)集群；二是發(fā)展各具特色的繭絲加工絲織品、桑果酒桑葉茶等產業(yè)集群；三是形成從原料供應到成品輸出的較為完整的產業(yè)集群。特色產業(yè)鏈內配套企業(yè)的發(fā)展壯大，可裂變出新的企業(yè)，這樣就有效避免了產品的同質化以及中小企業(yè)創(chuàng)新投入不足的缺陷，通過生態(tài)位分離的原則來達到中小企業(yè)的自主創(chuàng)新。其次，政府或者創(chuàng)新網絡中的主要領頭企業(yè)可以組織引導網絡中的企業(yè)之間多一些交流與合作，分享各自的管理經驗和銷售經驗等，鼓勵隱性技術知識的有效外溢。隱性技術知識是特定環(huán)境下人們所獲得的經驗和訣竅，是人們長期實踐以及對實踐認知總結的結果，企業(yè)往往注重保密以長期保持獨有技術優(yōu)勢，因而其擴散消化吸收與應用過程耗時長。生態(tài)性創(chuàng)新網絡形成的產業(yè)集群為加快隱性技術溢出創(chuàng)造了條件，集群內的生產廠商、供應商等利益相關者因協(xié)同共生交織在一起，知識傳遞速度快，隱性技術知識不斷顯性化，使得創(chuàng)新資源匱乏、創(chuàng)新意識薄弱的中小企業(yè)能夠獲取一些創(chuàng)新知識，增強創(chuàng)新意識，進而為創(chuàng)新活動提供可能性。

（三）形成官產學研協(xié)同合作機制，實現(xiàn)協(xié)同創(chuàng)新

加強官產學研協(xié)同合作就是要利用地方政府、企業(yè)、高等院校、科研院所各自的優(yōu)勢，對四方工作進行協(xié)調，拓寬自主創(chuàng)新領域，技術引進、消化吸收與自主開發(fā)相結合，最終實現(xiàn)經濟效益、社會效益和自然生態(tài)效益的最大化。在官產學研協(xié)同合作機制中，政府必須發(fā)揮主導作用，通過給予政策的支持和創(chuàng)新資金的投入，加強研發(fā)、研究測試、成果轉化等公共服務平臺建設，多建設國家級、自治區(qū)級工程技術中心和技術中心以及博士后科研工作站等；企業(yè)是自主創(chuàng)新的主體，要提高自主創(chuàng)新的意識，積極增加科技投入，在對企業(yè)科技人員晉職、聘崗、年終考核、收入分配等業(yè)績考核時納入科技創(chuàng)新論文、新產品專利等技術價值評價指標，同時也要有對產業(yè)發(fā)展、技術創(chuàng)新所帶來的市場價值評價指標，提高企業(yè)科技成果轉化率和創(chuàng)新績效；高等院校主要是以培養(yǎng)的人才為企業(yè)服務，希望理論能應用于實踐提升師生的學習能力，而優(yōu)秀的人才將是企業(yè)自主創(chuàng)新的源泉；科研院所是以科技成果為企業(yè)服務，希望與企業(yè)合作開展科學技術研究并提升自己的研究能力，而科技碩果將是推動企業(yè)自主創(chuàng)新的動力。鼓勵企業(yè)、高等院校、科研院所與相關單位聯(lián)合申報國家重大科技項目和國際科技合作項目，聯(lián)合完成重大科技工程和區(qū)域支柱產業(yè)重大科技攻關專項。以官產學研中的關聯(lián)合作為紐帶，借助創(chuàng)新鏈功能傳導機制、創(chuàng)新激勵機制、信息溝通機制、組織保障機制，實現(xiàn)人流、資金流、信息流、物流的全要素流通，建立面向區(qū)域內外的全開放流通，發(fā)揮生態(tài)性創(chuàng)新網絡的溢出效應，帶動區(qū)域創(chuàng)新力和產業(yè)競爭力的提升。因此，生態(tài)性創(chuàng)新網絡形成的官產學研協(xié)同合作機制在“共生性”和“協(xié)調性”基礎是實現(xiàn)協(xié)同創(chuàng)新，從而提升廣西中小企業(yè)的自主創(chuàng)新能力。

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［責任編輯：劉烜顯］

黃麗馨，廣西大學商學院副教授，廣西南寧 530004

F207；F124.3

A

1004-4434（2016）07-0066-07

國家自然科學基金項目“中小企業(yè)生態(tài)性創(chuàng)新網絡優(yōu)化促進西部中小企業(yè)自主創(chuàng)新成長研究”（71462003）