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        新常態(tài)下提高企業(yè)政工干部自身思想政治修養(yǎng)方法

        2016-07-25 07:49:02吳凱
        關(guān)鍵詞:自身修養(yǎng)政工干部新常態(tài)

        吳凱

        中圖分類號(hào):D641 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí):A 文章編號(hào):1674-1145(2016)06-000-02

        摘 要 在開(kāi)展工作的過(guò)程中需要執(zhí)行者具有一定的能力,而自身素質(zhì)修養(yǎng)的提升會(huì)對(duì)工作能力的提高產(chǎn)生重要的作用。由于思想政治工作屬于一門科學(xué),若使用得當(dāng),就會(huì)對(duì)人的思想教育產(chǎn)生極為重要的督促作用。首先應(yīng)從政工的自身修養(yǎng)的提升抓起,以此即能夠讓工作效率以及質(zhì)量得到提高,同時(shí)也提升了政工隊(duì)伍的整體素質(zhì),過(guò)對(duì)自身修養(yǎng)、思想道德以及業(yè)務(wù)素質(zhì)等修養(yǎng)重要性的認(rèn)真研究,了解提高企業(yè)政工干部的自身修養(yǎng)在政治工作中的重要性。

        關(guān)鍵詞 新常態(tài) 政工干部 自身修養(yǎng) 提升

        實(shí)際上思想政治工作中滲透著社會(huì)學(xué)、哲學(xué)以及教育學(xué)等學(xué)科的綜合性工作。針對(duì)企業(yè)政工干部的自身修養(yǎng)進(jìn)行強(qiáng)化,能夠有效提高企業(yè)政工干部的理論水平以及文化修養(yǎng),從而形成一支政治思想過(guò)硬、業(yè)務(wù)水平精湛和作風(fēng)正派的優(yōu)質(zhì)企業(yè)政工干部隊(duì)伍,同時(shí)也是提高企業(yè)的思想政治工作、工作質(zhì)量以及效率的前提基礎(chǔ)。另一方面,在企業(yè)中對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的具體落實(shí)離不開(kāi)政工干部的自身修養(yǎng)的強(qiáng)化。由于企業(yè)政工干部承擔(dān)著企業(yè)中思想政治工作的責(zé)任,所以通過(guò)對(duì)其自身工作的使命感以及榮譽(yù)感的強(qiáng)化實(shí)現(xiàn)自身修養(yǎng)以及綜合素質(zhì)的提高,以此帶動(dòng)整個(gè)企業(yè)思想政治工作的發(fā)展。

        一、干部能力提升的根本是進(jìn)行思想政治修養(yǎng)的強(qiáng)化

        正確的政治立場(chǎng)應(yīng)該是:政治立場(chǎng)堅(jiān)定、觀點(diǎn)鮮明,帶頭遵守紀(jì)律,用科學(xué)的發(fā)展觀武裝自己,始終將群眾放在思考以及處理問(wèn)題的首要位置。為了保證思想政治教育工作在企業(yè)中順利開(kāi)展,就必須打造一支思想政治教育工作的尖兵隊(duì)伍。要完成這一任務(wù)應(yīng)從以下方面進(jìn)行著手:①完善政工人員的配置。為了保證思想政治工作的全面覆蓋,應(yīng)根據(jù)工作開(kāi)展的實(shí)際需要,進(jìn)行及時(shí)、知識(shí)結(jié)構(gòu)比較合理的政工專職隊(duì)伍的配置。②對(duì)工作機(jī)制進(jìn)行完善。將黨性原則作為企業(yè)政工干部的基本立場(chǎng),認(rèn)真的執(zhí)行黨的方針、政策以及路線的貫徹,同時(shí),應(yīng)積極與違背黨的方針、政策以及路線的言論作斗爭(zhēng),只有這樣,才能在人民群眾中產(chǎn)生號(hào)召力,從而讓人民群眾站在黨的立場(chǎng)上,為黨的任務(wù)的實(shí)現(xiàn)而奮斗。

        一個(gè)優(yōu)秀的政工企業(yè)干部必須將人民的利益和黨的利益放在首要位置。堅(jiān)持用科學(xué)的世界觀、價(jià)值觀以及人生觀武裝自己,且始終走在群眾的前列,從而帶領(lǐng)群眾走正確的思想路線上。一個(gè)合格的政工干部需要有奉獻(xiàn)自我的精神,始終將群眾的利益放在第一位,要具有吃苦在前享受在后的精神,不要將自己不愿做的任務(wù)交給別人去完成。用任勞任怨的工作態(tài)度塑造人民公仆的形象。

        二、交流是保障良好溝通的基礎(chǔ)

        進(jìn)行雙向的信息交流以及溝通是企業(yè)政工干部順利開(kāi)展工作的前提。由于企業(yè)政工干部要面對(duì)是情感較為復(fù)雜、認(rèn)知能力相對(duì)較強(qiáng)的人群,所以造就了其所從事的政治工作必然具有復(fù)雜性、反復(fù)性以及綜合性的特征。為了實(shí)現(xiàn)和所有干群的良好溝通,企業(yè)政工干部還要將本單位以及本部門的所有工作流程熟記于心。具體應(yīng)從以下方面進(jìn)行開(kāi)展:① 進(jìn)行基層聯(lián)絡(luò)制度的完善。通過(guò)對(duì)基層實(shí)際情況的調(diào)查以及摸底,探尋思想政治工作的規(guī)律性,通過(guò)對(duì)思想政治工作在內(nèi)容、方法以及手段方面的創(chuàng)新,使思想政治工作的針對(duì)性、主動(dòng)性以及實(shí)效性不斷得到加強(qiáng)。② 完善干部的考評(píng)制度。讓基層思想政治工作的具體開(kāi)展情況,以及員工隊(duì)伍的實(shí)際思想素質(zhì)成為部門考核的主要指標(biāo)之一,強(qiáng)化干部隊(duì)伍對(duì)思想政治工作緊迫性的認(rèn)識(shí),以此促進(jìn)思想政治工作的全面創(chuàng)新。③對(duì)征求意見(jiàn)制度進(jìn)行完善。建立干部走訪基層、團(tuán)組織青年座談會(huì)等制度形式,對(duì)信箱、交流情況及時(shí)進(jìn)行溝通,從而讓思想政治工作全面展開(kāi)。借助信息的傳輸過(guò)程清晰表達(dá)自我觀點(diǎn),以此擴(kuò)大自我的影響力、權(quán)威性以及號(hào)召力。利用察言觀色的方法進(jìn)行對(duì)方心靈的探索,以此能夠在充分尊重對(duì)方的基礎(chǔ)上取得對(duì)方的尊重以及信任,增進(jìn)相互間的關(guān)系。相關(guān)的干部應(yīng)在平時(shí)的工作中加強(qiáng)與基層群眾的溝通與交流,從而使思想政治工作順利開(kāi)展的同時(shí)提高生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)以及隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)。

        三、提升自身的業(yè)務(wù)能力

        作為政工干部除了要具備良好的思想道德修養(yǎng),同時(shí)應(yīng)具備超長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)組織能力,使小組的力量團(tuán)結(jié)在自己周圍進(jìn)行政工工作的開(kāi)展,且時(shí)刻將人民群眾的利益考慮在前面。企業(yè)政工干部的領(lǐng)導(dǎo)身份不但要體現(xiàn)在工作上,而且也要體現(xiàn)在進(jìn)行有益活動(dòng)的組織中,通過(guò)有益活動(dòng)提升其他員工的積極性以及對(duì)未來(lái)生活的美好向往。企業(yè)干部在政工工作中應(yīng)堅(jiān)持自己的興趣愛(ài)好,從而達(dá)到勞逸結(jié)合的效果。只有保證政工人員具有健康的思想道德以及工作態(tài)度,才可能將員工團(tuán)結(jié)起來(lái)且與之并肩進(jìn)行作戰(zhàn)。由于政工工作屬于接觸群眾的工作,所以只有下放到基層才可能對(duì)群眾思想進(jìn)行較為全面的了解。在為人民服務(wù)時(shí)要有較為誠(chéng)懇的態(tài)度以及靈活的思維方式,能夠及時(shí)作出對(duì)工作的總結(jié)。在組織群眾以及運(yùn)用群眾智慧的基礎(chǔ)上開(kāi)展思想政治工作,要能夠?qū)T工提出的問(wèn)題進(jìn)行簡(jiǎn)明扼要的概括性回答,以此消除員工思想中的疑惑。作為企業(yè)政工干部必須具備在工作中控制自己情緒的能力,避免自己的情緒干擾到員工。總之作為合格的政工干部應(yīng)時(shí)刻保持清醒的頭腦以及較為旺盛的斗志,在不斷增強(qiáng)自身使命感的同時(shí)促進(jìn)其素質(zhì)修養(yǎng)的提升,通過(guò)對(duì)自身領(lǐng)導(dǎo)能力的提升帶領(lǐng)企業(yè)進(jìn)行持續(xù)性的發(fā)展。

        四、干部能力的提升需要不斷的進(jìn)行學(xué)習(xí)

        眾所周知,淵博的知識(shí)是通過(guò)學(xué)習(xí)而獲得的,具有了淵博的知識(shí)就等于賦予了強(qiáng)大的能力,因此說(shuō)明經(jīng)過(guò)不斷的學(xué)習(xí)能夠提升自己的工作能力。從事思想工作的政工人員也不例外,他們首先應(yīng)對(duì)自身的政治思想覺(jué)悟進(jìn)行提高,然后將自身學(xué)到的知識(shí)服務(wù)他人。將多種形式的實(shí)踐活動(dòng)作為工作過(guò)程中的重點(diǎn)。在某種程度上政工人員實(shí)際扮演著教師的角色,因此也就承擔(dān)著傳教授業(yè)以及解惑的任務(wù),當(dāng)其學(xué)到新知識(shí)時(shí)就應(yīng)傳授給需要的人們。但在進(jìn)行教育的過(guò)程中需要講究方式方法,要選用老百姓能夠接受的方式以及方法進(jìn)行相關(guān)的教育工作的開(kāi)展,以此能夠較大程度的提升相關(guān)的學(xué)習(xí)效率。

        另一方面,企業(yè)干部還必須全面了解本企業(yè)的技術(shù)業(yè)務(wù)全過(guò)程,通過(guò)組織企業(yè)政工干部對(duì)相關(guān)技術(shù)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),以及對(duì)各項(xiàng)工作流程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的掌握,能夠幫助政工干部提高科學(xué)發(fā)展的能力,以此保證科學(xué)發(fā)展觀在各自崗位的穩(wěn)固。對(duì)于上級(jí)文件的貫徹需結(jié)合工作實(shí)際進(jìn)行開(kāi)展以及貫徹。在具體的工作中企業(yè)政工干部不但要做好平日里的協(xié)調(diào)、上報(bào)等實(shí)施性工作,而且還要進(jìn)行以下方面的工作:①對(duì)講稿、報(bào)告以及新聞稿件的撰寫,此外還包括督促檢查工作和進(jìn)行突發(fā)性問(wèn)題的處理;②對(duì)各方主動(dòng)性進(jìn)行調(diào)動(dòng),從而形成凝聚力量的組織活動(dòng);③進(jìn)行各項(xiàng)工作以及活動(dòng)的評(píng)比和表彰,此外還承擔(dān)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和上報(bào)先進(jìn)事跡等方面的工作。

        企業(yè)要想實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展必須具有大量的不但熟悉經(jīng)營(yíng)管理和現(xiàn)場(chǎng)技術(shù),而且還擅長(zhǎng)思想政治工作開(kāi)展的全能人才。特別是企業(yè)政工干部更應(yīng)用這一標(biāo)準(zhǔn)武裝自己且付諸實(shí)踐。所以,作為政工干部應(yīng)積極開(kāi)拓視野,不斷完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新形勢(shì)下企業(yè)政工干部更應(yīng)該對(duì)各方關(guān)系進(jìn)行積極協(xié)調(diào),且化解之間的矛盾,領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)員工在黨的路線方針指引下實(shí)現(xiàn)各級(jí)組織的既定目標(biāo),同時(shí)也使得職工的相關(guān)利益得到實(shí)現(xiàn)。

        五、結(jié)語(yǔ)

        企業(yè)政工干部的素質(zhì)能夠決定思想政治工作對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的影響程度,以及企業(yè)思想政治工作的發(fā)展成效,若企業(yè)政工干部自身在業(yè)務(wù)能力以及修養(yǎng)方面具有較高的水平,那么在企業(yè)內(nèi)才能有影響力和號(hào)召力,從而達(dá)到一呼百應(yīng)的效果。也只有政工干部自身的業(yè)務(wù)能力上去了,在具體工作中才可能將黨的路線方針政策更好的貫徹。在新形勢(shì)下進(jìn)行企業(yè)政工干部自身修養(yǎng)的強(qiáng)化,不但為了提高了整個(gè)干部隊(duì)伍的素質(zhì),而且使他們的思想政治工作水平得到進(jìn)一步的提高。

        參考文獻(xiàn):

        [1] 張學(xué)軍.新常態(tài)下煤炭企業(yè)政工干部素質(zhì)提升探討[A].中國(guó)武漢決策信息研究開(kāi)發(fā)中心,決策與信息雜志社,北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院,2015.

        [2] 宋旭海.對(duì)提高國(guó)有企業(yè)政工干部素質(zhì)與能力的思考[J].神州,2013(21).

        [3] 王維君.論新形勢(shì)下政工干部如何提升素質(zhì)[A].決策與信息,北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院.2015.

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